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1、2022年公司活动策划方案模板集锦9篇 公司活动策划方案 篇1一、活动目的利用国庆佳节进行促销活动，刺激消费，拉动销量，为下半年销售市场做准备。二、活动主题庆国庆，得大礼，游北京。三、活动对象，潜在客户四、活动时间x月x号至x月x日五、活动内容1、促销活动时间，购买_手机多媒体系列，即可获赠_一张。2、促销活动时间，_手机_系列，九折销售，不享有赠送活动。3、x月x日当天举行互动活动，消费者可以凭购机小票参加回答问题抽奖活动。一等奖：北京国庆游二等奖：_数码相机三等奖：_mp3注：回答问题均与本手机有关，且除了问答题也伴有动手操作手机等关卡，旨在调动了解和扩大本机的影响力。六、活动宣传1、报纸
2、、当地电视台滚动广告等。2、宣传单。3、店外展板，条幅等。七、活动注意1、对工作人员进行培训，并要向工作人员清楚阐述国庆手机促销方案主旨及要求。2、对工作人员进行责任分组，各组协调合作。3、作出防意外措施。公司活动策划方案 篇21.活动背景七夕是中国传统情人节，由于国人越来越珍视中国的传统文化、民俗节日，再加上商家每年大张旗鼓的宣传炒作，七夕情人节已经成为情侣必过的节日之一。在传统佳节来临之际，本活动将配合主办方营造浓郁的节日氛围，为参加活动的来宾创造温馨、欢快的交友体验。2.活动目的主要渲染七夕节气氛，提升主办方亲和力，通过活动促成来宾互动、携手，从而良好的发展。3.组织机构主办方：滨江工会
3、协办方：凯艾联盟参与单位：待定4.参与媒体都市快报、青年时报、行报、浙商杂志等浙广集团、杭广集团电视媒体报道5.活动信息活动名称：寻“爱”七夕(参考、待定)活动日期：20_年8月24日活动场地：天堂软件园参与人数：100人左右6.活动方案a. 前期筹备筹备委员会：负责派对筹备和顺利进行。筹备委员会组成：由凯艾联盟主要负责，并邀请主办方主要负责人协助和督导。主办方统计来宾资料，并填写相关参与派对表格(做第一次爱的初体验游戏所用)要求来宾准备一份心仪小礼(做牵手成功交换礼物或送心仪对象用)b. 活动概况流程(时间参考)17:00来宾到场签到17:00-18:00来宾用餐时间18:00 - 18:0
4、5司仪宣布开场，介绍到场嘉宾、参与来宾及活动概述18:05 - 18:10主办方嘉宾致词18:10 - 20:00参与来宾互动时间(参与来宾互动)20:00 - 20:15派对结束活动亮点设置为达到派对牵手成功的高潮，设置三个集体环节：爱的初体验(根据筹备期反馈的来宾资料在投影上进行初步配对，为来宾选择派对伙伴，进行游戏和各游戏环节)爱的小交换(来宾带来的心仪小礼进行交换和递送，进行第二步自主选择派对心仪对象，掀起派对小高潮)爱的丘比特(请所有拥有心仪对象的女生蒙起双眼，由男生进行轻吻仪式，以进一步确定牵手对象，并获得情侣烛光晚餐大奖(待定)，掀起派对高潮)现场设置小游戏专区(国学灯谜区、心理
5、游戏区、DIY心仪小礼区、许愿放灯区等)设置小游戏专区为来宾提供初步了解，营造各种轻松氛围。通过主场的晚会与客场游园活动的结合调动参与人员的活动积极性，增强来宾的参与感。国学灯谜区：活动场地设七夕灯谜区，来宾可结伴在这个区域猜灯谜互动，谜面与七夕主题相关，猜中的来宾 有相应的小礼品赠送。心理游戏区：活动场地设心理测试区，安排心理专家为来宾做简单心理小测试，并为其做测试解析，同时专家可与来宾沟通，缓解工作等方面压力。DIY小礼区： 活动场地设DIY手工区，DIY手工区可制作莲花灯并写下愿望，也可学做中国结、折纸、扎鲜花、气球等。完成后可赠送给心仪对象或留念。许愿放灯区：活动场地水池设许愿放灯区，
6、来宾可在DIY手工区自己制作莲花灯并写下愿望，在放灯区放灯，入夜后，水池中漂满烛火，场景温馨浪漫。公司活动策划方案 篇3为丰富广大员工的业余文化生活，加强公司内部沟通与交流，增进企业的凝聚力和广大员工对企业的归属感，适逢圣诞节来临之际，P2、 活动时间：_月_日20：0024：00;3、 活动地点：公司篮球场;4、 活动形式：歌舞晚会、集体游戏及平安夜祈福;二、活动内容：1、情侣最佳拍档(情侣站报纸)主题： 爱情的智慧魔力所获奖项： 最聪明爱情奖组织方式：随机抽取4对情侣或者准情侣，首先情侣或准情侣双方站于报纸之上，然后不断将报纸对折，报纸面积越来越小，但站在报纸之上的男女双方的任何一只脚都不
7、能着地，且不可以借助外力、外物，否则视为违例，自动退出比赛，最后所剩的一个为优胜者。本比赛分为两轮，每轮四对，获胜者均可获得最聪明爱情奖2、合作猜字游戏主题： 心有灵犀一点通所获奖项：最灵犀情人奖组织方式：随机抽取或者自愿报名四对情侣，一人背对字板，一人面对字板，面对字板者用动作表演字板所示，也可以用语言提示语言中若涉及到具体的字板所展示的图片或文字，则视为违规;背对字板者说出字板所示内容，时间3分钟，说出正确的最多的为胜者。本比赛分为四轮，获胜者获得最灵犀情人奖。3、平安是福主题： 身无彩凤双飞翼所获奖项：最佳拍档奖组织方式：随机抽取或者自愿报名四对男女生，面向而立，左手放在背后，右手手持一
8、个苹果，男生喂女生吃，女生喂男生吃，前提条件是双方的左手都不能动，看哪一组吃得最快，吃的最快的一组获胜。获胜者获得最佳拍档奖。4、 平安夜祈福 礼物互派送主题：“缘”来是你情系礼物一线牵所获奖项：最神秘礼物奖组织方式：凡是公司在职员工均可参加，参加者需准备一份包装好的精美圣诞礼物(礼物价值不少于10元)，可在礼物内写上祝福话语和联系方式，然后将礼物放置在C栋舍管处并进行登记(登记时请注明圣诞节自己的班别)，自通告发布之日起至12月24日17：00截止登记，届时圣诞老人会将礼物按男女分成两大类，并以抽签的方式派发礼物(男女礼物置换)，“缘”来是你最熟悉的陌生人，可当场描述送你礼物的他(她)的形象
9、，回答最接近或礼物最精美者获奖，让你和他(她)认识后接下来就你俩自由发挥啦!5、 鸿运当头 签牵玉手6、吉它及舞蹈表演7、圣诞礼物大派送组织方式：选取后勤2名员工穿上圣诞老人服扮演圣诞老人，在圣诞节夜派送礼物。如公司有人上夜班可趁夜班员工下班之机派送(平时公司搞活动因为上班的缘故夜班无机会参加，在厂区外下班的路上给他们一个意外的惊喜)三、费用预算：项目 金额/元 备注圣诞节装饰品 1800 含公司大堂、写字楼圣诞树、花、画等节目所需道具 500 如苹果、饮料、圣诞帽、小服饰等表演人员礼物 300 30份_10元/份歌舞厅舞台装饰品 300 小彩旗、小彩灯及彩气球等互动节目奖项 200 50元一
10、节目(共4个小节目)观众参与小礼品 500 100份_5元/份圣诞老人派发小礼品 500 糖果、小饰物、生活用品等合计 4100四、工作人员安排：由P&A后勤组负责组织协调，由行政后勤组及员工关系组负责圣诞节活动的全面工作。公司活动策划方案 篇4一、 活动主题：_是我家，腾飞靠大家二、 活动目的：加强企业文化建设，促进员工凝聚力。三、 活动内容：1、评选 “_年度厦门_有心人”2、“团队就是力量”拔河比赛四、 组织机构：主办方 ：总经办协助部门： 所有部门五、 活动对象：公司全体在职员工六、 活动地点：1、“有心人”评选：所有部门2、拔河比赛：公司篮球场七、 活动时间：1、“有心人”评选：_年
11、12月11日_年12月27日2、拔河比赛：_年12月28日_年12月31日两天中午八、 活动流程：宣传阶段(12月11-12月13)：1、准备宣传单和要发的通知。2、发通知和活动策划书给各部门负责人。3、在OA专用公司栏发布相关信息和公示。4、发邮件到每个公司员工的信箱中或在公司BBS展开活动宣传，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询。5、海报宣传，可在公司饭堂门口张贴和各车间信息栏公示。活动准备工作与实施：_年度_有心人评选活动(12月13-12月27)：身边的榜样，前进的力量_厦门_“有心人”评选活动宣传通知在将要过去的_年里，公司整体发展状况良好，取得了优异的成绩，这离
12、不开广大员工的辛勤劳动与默默奉献。为弘扬企业文化，调动员工工作积极性，经总经办研究决定，将在公司内开展 “_年度厦门_有心人” 的评选活动，现将有关评选事宜通知如下：1、评选基本条件与标准基本条件：(1)在公司连续任职时间半年以上。(2)本年度无任何形式的违纪评比和处罚。(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。(6)具有团队精神，在工作中于他人融洽合作。评选标准：(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。(3)有进取心：工作中积极
13、进取、主动好学，善于开拓创新。(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。2、评选部门划分根据公司五个系统的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分，依次为生产系统和销售与内勤系统。生产系统包括生产部、底盘车间、焊装车间、涂装车间、总装车间、调试车间，六个部门，共436人。销售系统包括销售公司、商务部、客服部，内勤系统包括董事长办公室、财务部、企管部、采购部、技术中心、新能源车间、品管部和金旅物流，11个部门，共413人。3、具体流程：(1)、针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。(2)、制作出合理
14、的调查表(附选票)，并全数打印出来。(3)、沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜。(4)、各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间。(5)、主办方做好监督工作，并提供各种咨询。(6)、从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工(对于票数相同的员工再进行摸底调查，按定好的名额分配筛选出两大系统最佳“有心人”候选人)。(7)、对两个大系统分别选出的6位“有心人”候选人(生产3人、内勤3人)进行收集资料，并把他们的个人事迹通过网络(OA)和公司食堂、车间板报等进行宣传。(8)、宣传两天后，针对选出的6位“有心人”候选人再制定一定选票平均发放到各个部门的员工手里，主办方在综合楼前摆放6个人的投票箱与宣传海报，各个部门得到选票的员工务必两天内到投票箱前投票。(9)、主
