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1、2022年强制检定计量器具管理制度1、主题内容与适用范围本标准规定了工厂强制检定计量器具的管理办法。本标准适用于强制检定计量器具的检定。2、管理内容与要求2.1强制检定是指由省、市计量局或者授权的计量检定机构,列入中华人民共和国强制检定的工作计量器具目录的计量器具实行定点定期检定。2.2本广使用的强制检定工作计量器具应按规运登记造册,报省、市计量局备案,并向其指定的计量检定机构申请周期检定。2.3强制检定的周期,由执行强制检定的计量检运机构根据国家计最检定规程确定。2.4属于强制检定的工作计量器具,未按照规定申请检定或者经检定不合格的,全厂任何部门或者个人都不得使用。2022年强制检定计量器具
2、管理制度（二）1、坚守工作岗位，严格按操作规程作业。2、掌握运转情况，保持设备的完好，机头司机应不间断的从机头方向掌握清楚整条皮带的运行情况，如发现问题，及时汇报处理。3、紧固各部螺栓，调整机头皮带的跑偏，调整清扫器。4、清除传动滚筒至下部皮带机机尾范围内的浮煤，保持机头前后_米范围内巷道和设备的清洁。5、发现零件缺陷，保护失灵，接头有断裂现象，应立即汇报处理。6、在皮带机正常运转中，司机思想集中，进行巡回检查，严禁脱岗和睡觉。7、各转载点的皮带工严格监视装煤点的情况，给煤机运行情况，并检查保护的完好情况。8、各强力皮带机司机发现皮带边有刮起的钢丝绳时，在不影响皮带的性能时及时剪除掉，有起皮的胶带及时进行清除，防止皮带进一步刮伤。9、认真执行交接班制度。必须在现场进行交接班，接班者必须提前十五分钟到现场，双方共同对设备运行进行交接班巡回检查工作。(2)交接班时要交清上班的工作情况、设备运行和维修情况，工具和材料等。(3)对一些可以在上一班处理的问题而未处理时，环境卫生不好时，原则上不能接班，必须汇报上级待处理后再接班。(4)发现接班人喝酒、精神失常等异常情况下，交班人不得向其交班，应及时汇报队上另行安排人员。(5)交班人填写交班记录。第页共页
