程序员的个人年终总结归纳汇报参考

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1、程序员的个人年终总结归纳汇报 程序员个人年终总结归纳汇报范文格式一 过去的一年,软件研发部团结协作,以及在公司这充满奋斗的环境下,我以庄重认真的工作态度和百折不饶的精神,努力的完成了公司的各项工作,在软件研发、团队协作和个人成长上也获得了一定的成绩, 程序员个人年终总结归纳。在公司一年的工作已经结束,特向公司总结归纳总结报告如下: 一、软件研发 根据公司的安排,项目方案的需要。在本身的努力、伍经理的帮组,团队的合作下,克制重重技术困难,增长了工作经验,收获丰盈: 开发 以前我在其他公司也做过一些开发,但是底层和架构与页面样式我都是没有涉及到的。通过这一年在本公司的的这些项目方案程序中的锻炼,我

2、成长了,我学会了很多很多。 首先,面向对象语言的收获。对于当前编程的主流思想是对象,任何事物都可以用对象来表示。以前理解这些话很费解都是从外表上理解,没有从深入的领会,通过这次项目方案的深入,不管是数据还是外部一些条件我们都可以抽象成对象,都可以用对象来表示,详细可以用语言中的类方等。如此,c#如此java也同样如此。 其次,具备独立完成知识方面的能力。以前没有做过vb的东西,加上这次深入的做,这次涉及到的领域也非常广,常用的重要的都有涉及,并且还补充xml,javascript实际操作中空白的部分。通过这一年的开发,在.net方面我能胜任这方面的工作,能独立完成这方面的工作。 再次,c#方面

3、存在一些不足。och通过c#这次软件的开发,也发现自己的不足,如基础知识掌握不牢,缺乏编程整体思想。这些都是需要在工作中完善和改良的。 数据库开发 数据库是伴随着项目方案以来用的最多最平凡的技术。以前对数据库只是会一些简单常用的操作,经过这一年项目方案的实战,对数据库的操作增加了一些丰富的经验。为以后的工作和经验的积累都奠定了坚实的基础。同时在项目方案中还用到了oracel与access数据库,这是我最大的收获。 优点:能熟练的运用数据库技术进行开发。特别是对sql数据库的操作,经过这么长时间的积累,基本上能合理的设计和新建数据库,同时在数据构造上也加强了对数据库的理解, 通过项目方案的实践现

4、在能熟练使用和编写多种sql语句。还掌握了一些关于数据库优化sql语句优化的方法,能进行一些简单的优化。 缺点:数据是一门比较先进的技术,其实不是你会写一些sql语句,能建几个数据库你就是数据库工程师。要成为一个好的数据库管理员是要经过长时间的工作积累。针对自己的不足,在以后的工作和学习中多接触,多运用新的知识点。充实自己的经验和知识储备。 二、团队协作 上面的成功与收获,除了本身努力外,以及公司的支持。是这个团队铸造了我。我们这个团队也是因为有了我们这些拼搏协作的队员,使得它成为一个具有务实、拼搏、创新精神的团队。我与软件研发小组是一个整体,这里的团队总结归纳也就是我在这个团队中的收获。 务

5、实:公司下发的任务,下发的工作,件件都是用心去做的。我们这个团队中没有一个人在工作的时候做了工作以外的事情,都是实实在在的做跟工作相关对公司有益的事情。相信在伍经理的率领下现在是这样,以后同样也是这样。 拼搏:公司给的每一个任务不管它多难,假如工作没有完成我们会晚上加班,也要尽可能的完成当天的工作。假如工作实在忙,为了赶进度我们放弃周末休息时间也要尽可能的使项目方案提前。 创新:现在我们开始项目方案的时候都会进行研讨,一般都会进行一个效率和逻辑的分析与讨论,保证程序正确的前提尽可能的提高程序的效率。 互助:我们小组内只要任何一个人出现技术或其它的问习题,我们都会彼此都会尽可能的去帮助他。不会因

6、为某一个人而拖住整个项目方案滞后。 交流:我们在项目方案中会及时沟通自己的收获,特别是一些针对性的技术问习题。这样可以省了很多反复研究的时间,这是一笔很可观的时间。 在交流中只要我会的,我懂的,我不会去吝啬。我会积极的去与你交流,我的团队名言“人强团则强,人弱团则削”。 三、个人成长 通过公司这快一年的锻炼与学习我真的进步了很多,不管从技术上还是做事上,都不像以前那样了。我在公司学到的懂得的使我飞速成长。 技术上:不管从语言上还是做事的逻辑上都得到了很大的提高。现在在软件小组里面自己能独立完成一部分工作,承担自己的责任。 程序员个人年终总结归纳汇报范文格式二 新的一年即将到来、回首xx年我很荣

7、幸地进入了公司、加入了xxx团队.认识了友善严谨的领导、热心和睦且技术优秀的同事.很是开心、这是有收获的一年.让我从学生时代转职到了一个社会人.下面对自己06年进入公司大半年的情况进行年终小结. 一、收获、不足及改善 a.业务开発、技术能力 来到xx团队、经过了将近一个月的培训、大致上对业务的流程规范、规约、制造程序的方法步骤有了一定的了解.期间做过从简单到复杂的几本程序、从仿真到实际收获很大.起先、感到这个人事系统非常之庞大、内容丰富、模块功能繁多.复杂之中又有规律.在此非常感激我的subleaderxx、还有老员工们对我们的细心指点.、那段时间常常加班加点地帮助我们尽快熟悉系统. 培训的最

8、后一本程序、是本工作量比较大的程序.我们也研究讨论过数天、也发现了详细设计的问习题.领会到xxxxx公司对程序制造的严谨和细致.处处体现了标准.不是乱来、随心所欲地做程序.如注释地添加、这是多人合作的工作、你写的代码要好好书写注释、以便于以后的修改阅读.在做这本程序时、很多的细节问习题常常被我们无视.让我吃惊的是、画面上的距离竟然都是用尺子去量的、画面上的控件有1px的距离、subleader都为我们指了出来、可见这是一个需要细心、耐心、严谨的工作. 在工作中了解到一个原则那就是效率时间优先原则.一切都要有效率、都要在纳品之前、提早发现问习题、解决问习题.千万不要拖到最后一天、才发现了问习题、

9、那样要耽搁事情了.采用前紧后松原则、前面多加紧点、后面好宽松点. 接着做过一本比较简单的程序、由于不是很复杂.做的比较顺利.经过自测、还有subleader的测试最终发现了一个javascript的问习题、补上了.在做着本程序前、先好好研究了段时间、后来发现了详细设计有错误的地方、也指了出来、发了得到了日方确实认.总体上是提前完成了任务.也积累了点小经验.期间最后的步骤sourcereview工作对source进行了修改.有些地方都还不是很标准、总之都要体现按照规约的来、不能随心所欲. 经过一段时间的修正、领会到假如自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼、所以一定要提高自己的素质、首

10、先应该注意的要层次清楚、思路明晰.x提高素质,写好注释。经过一段时间的修正,领会到假如自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼,所以一定要提高自己的素质,首先应该注意的要层次清楚,思路明晰。 掌握进度,随时总结报告。了解到我们做的任务都有xx期限,所以要求我们能估计今天做的任务的进度。然后下班前都要跟自己的teamleader总结报告。刚开始,我们都很是不习惯,或者是忘记了。没有及时总结报告。这样很不好,会导致leader掌握不了你做的任务的动态。以后都应该时刻提醒自己反应情况,提出自己遇到的困难需要哪些帮助。 测试不草率,差事不应付。有近一段时间我们做了大批量的测试工作。这可能不一定

11、需求很高的技术含量。却是个考验细心,严谨的任务。甚至有的时候感到很繁琐枯燥。但这个保证软件质量的重要过程。假如测试的草率,不认真测,软件到用户手上才看到bug是多么不好的情况阿。期间我们都对不懂的模糊的条目询问了同事和领导。不随便地乱打对错。做好贴图,贴数据工作。当然做多了也有了点领会,比如100多项的测试,也可以发现里面的规律,有些项目方案是一组一组的,比如一个动作,测试下来,就可以对好几项的对错进行判别。 中途曾经做过一本xxxxx程序,由于接触的同事不多,我自己研究了下参考了给定的程序,跟同事研究讨论后,最终完成了。期间还发现了详细设计的错误,跟日方沟通得到了确认。这让我有了信心,虽然没

12、有接触过的东西,也是可以通过学习完成的。 在空闲的时间subleader也安排了我们自主学习,对xxxxx系统做些技术调查等等。也学到很多,当然还是有很多不明白的地方有待继续学习。 另:以前曾经做的。net多是windowsapplication方向的,刚进入公司做的是web方向的所以也是有很多需要学习的。工作中发现,有些动作步骤常常是机械的繁琐的反复的。我们是程序员完全可以自己编写点小软件来服务自己,提高效率。我发现加菜单操作非常的繁琐,要去数据库查东西,复制粘贴要弄个老半天,在空的时间里,我也写了个小程序,能够快速地加菜单,很想继续完善实现其它的功能得到subleader及其它几位同事认可

13、。且课余时间还做过个多年的心愿一个麻将程序,有点停滞不前,现在只完成了个雏形。 总之业务上还有很多需要探索学习的东西。 a.団体合作,交流协调 做软件是个团队合作的项目方案,不是一个人单枪匹马能做好的。特别是我们现在做的人事这么个庞大的系统。刚进公司,由于对大家都不是太熟悉,遇到了问习题都是自己琢磨。leader鼓励我们要多交流。现在大家也很和谐,老员工也很热心地帮助我们新人,遇到问习题我们也能讨论共同进步。这点做的还是挺好。b.工作的态度 工作态度上还能积极配合大家做好工作的,服从领导的安排,有问习题及时反应。并没有歹意地违背规章管理办法。 搜集整理,仅供参考学习,请按需要编辑修改文档可能无法思考全面,请浏览后下载,另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! /

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