《自我介绍个人优缺点.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《自我介绍个人优缺点.doc（32页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、自我介绍个人优缺点自我介绍个人优缺点。自我介绍个人优缺点【1】表述缺点的态度和方法:人非圣贤，孰能无过?但作为求职面试，用人单位更关心的还是你的优点，当然作为求职者，谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因，我想在没有得到主考官提示的情况下，就不必去主动陈述自己的缺点,假如对方问到，那就如实答复。宝洁公司崔广福也持同样的观点，他说:这个问题对我来说是不问不答，假如对方没有问到去答复的话，可能会变得越描越黑;第二，假如对方真的问起来，怎么办?那么老实是比几千棵樱桃树还值钱的东西，所以的话，老实是最重要的，那么我们可以坦率地答复自己的弱项，同时把它转换成一种好的东西，就是
2、坏事变好事的转换。比方说，我在那件事上做得不是很成功，但是我从里面学到了以下几个方面的经历和教训，它对我以后几方面的工作，产生了深远的影响。那么由于这次失败，我可以在以后的几件事情里，做得非常成功。Microsoft微软中国研究院院长李开复博士说:在应聘中，很多人都担忧会暴露自己的弱项，我觉得每个人应很忠诚地答复这个问题，但要说明我在进步，当一个人知道自己的弱项而学着进步的话，这对我来说是一个很好的事情，不管他是什么弱项。强调自己没有弱项，或者说，我的弱项就是工作太努力，那是没有意义的。另外在面试过程中切忌吹嘘自己。吹嘘自己并不是展示自己的优点，而是在附加自己的缺点，这种吹嘘与个人的实际努力南
3、辕北辙。江苏电视台曾有三位研究生参加面试，其中一位吹嘘说他对吴地文化研究非常深，甚至举出几个文化名人。那知面试他的电视台台长正好是苏州人，反问了几个问题，结果一个也答不上来。最后被淘汰。有时会碰到这样一种情况，自己本来没有这方面的缺点，但主考官却提了这样一个问题:你说你爱好写作，可是在你的表格中有两处语法错误。这如何解释?应聘某报记者的小黄同志就遇到这样的题目。当时的小黄同志想了想说:我的表是做过认真推敲的，假如真有语法错误，那必然是我粗心所致，我立即纠正，并向各位抱歉。他顿了顿，说:不过我想知道我终究错在哪里?考官们笑了，原来这是成心设的一个圈套。主要是考察他的反响才能。自我介绍个人优缺点【
4、2】关于优点其实，大局部的时候，面试官问求职者的这个问题有2个 目的。第一，申请人没有扯谎，真实地阐述了自己的优点。第二，他所阐述的优点，恰好是这个职位所需要的素质。有很多时候，对于一个岗位而言的优点，可能会 成为另一个岗位的缺点。比方说，假如你具备活泼好动的个性，往往合适销售类工作而不合适财务类工作。所以，在答复这个问题的时候，最好可以与你的申请的职 位相结合。准备工作就是:(1)在面试之前就找出自己的3-5个优点;(2)每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面;(3)在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。比方:你可以说我比拟擅长发现问题、解决问题。我的
5、逻辑分析p 才能比拟强，我的亲和力比拟强等等关于缺点当面试官询问:能谈谈你的缺点吗?的时候，你想到的是什么?你觉得面试官更加关注的是什么?作为求职面试，面试官其实更关心的还是你的优点，作为求职者 谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因，在没有得到面试官提示的情况下，就不必去主动陈述自己的缺点,假如对方问到，那就如实答复。答复缺点既要要结合本人实际，又要回避本岗位的特点，把缺点转化为优点。(1)我不太擅长过多的交际，尤其是和生疏人交往有一定的难度。这虽然是缺点，但是说明你交友慎重;(2)我办事比拟死板，有时容易和人较真。这虽然是缺点，但是说明你比拟遵守单位既定的工作标
6、准，有一定的原那么性;(3)我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，但是说明你比拟爱学习，知识面比拟广;(4)我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人。这虽然是缺点，但是说明你比拟有主见，有一定的原那么性;(5)我办事比拟急，准确性有时不够。这虽然是缺点，但是说明你完成工作速度较快;(6)对自己从事工作存在的困难，自己琢磨的多，向同事或领导请教的少。这虽然是缺点，但是说明你独立完成工作任务的才能较强;此外，在面试过程中切忌吹嘘自己。吹嘘自己并不是展示自己的优点，而是在附加自己的缺点，这种吹嘘与个人的实际努力南辕北辙。假如正巧遇到面试官精通你吹嘘的这方面内容的话，就得
7、不偿失了。自我介绍个人优缺点【3】大家好!我是一位来自江苏徐州的面试者，本地师范大学毕业，我学习的平面设计专业。毕业后我参加到了一家广告媒体公司，担任品牌的广告筹划工作，并负责文案筹划，这份一年半的工作经历，给了我很多的启迪与实际操作经历，有效的把书本理论知识与现实工作流程想结合，使得各项工作顺利开展，这也成为我 求职 面试的最大优势。另外，自我介绍本人的优点还表如今:1.学习才能强:虽然是一位，但是我很快的融入了团队中去，并且在年中举办的一次广告创意征集中，荣获了最正确创意奖奖杯，并得等到了200元的物质奖励，赞扬我的学习才能强，才能提升快。2.积极主动:我性格开朗，并且富有上进心，在公司积
8、极主动，不管日常的值日清扫，还是公司的文艺活动，我都首当其中，特别是五四青年节的时候，主动筹划表演了原创小品，为活泼团体气氛，到达了良好的效果。3.有团队精神:这也是我的优点之一，我相信没有优秀的团队，就没有优秀的个人，所以身为企业的一员，不管什么时候，都要以团队目的为准那么，与其他同事处理好人际关系，做好沟通，才能借团队的力量更好的发挥个人优势。但是人无完人，有优点同样也不可防止的会有缺点，我也不例外，我的缺点就是工作经历不够丰富，虽然我在上家公司积累了一定的经历，并且有一定的业绩，但是相比拟同行业的资深人士，肯定远远缺乏，所以我迫切的想参加本公司，来历练成长自己，并且用我的热情，努力，为公
9、司创造出更好的业绩，即使高效的完成领导交给的任务，我相信假以时日，我的缺点一定也会被克制，并且转化为我的优点。学生自我介绍优缺点学生自我介绍优缺点1、请你一下自己好吗？答复提示：一般人答复这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经历，这些在上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深化研究的知识领域、个性中最积极的局部、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的才能，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在答复每个问题之后都说一句谢谢，企业喜欢有礼貌的求职者。2、你觉得你个性
10、上最大的优点是什么？3、说说你最大的缺点？答复提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接答复的缺点是什么等，假如求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地答复我最大的缺点是过于追求完美，有的人以为这样答复会显得自己比拟出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的局部，企业喜欢聪明的求职者。简历的自我介绍优缺点优缺点1当面试官询问：(1)我不太擅长过多的交际，尤其是和生疏人交往有一定的难度。这虽然是缺点，但是说明你交友慎重;(2)我办事比拟死板，有时容易和人较
11、真。这虽然是缺点，但是说明你比拟遵守单位既定的工作标准，有一定的原那么性;(3)我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，但是说明你比拟爱学习，知识面比拟广;(4)我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人。这虽然是缺点，但是说明你比拟有主见，有一定的原那么性;(5)我办事比拟急，准确性有时不够。这虽然是缺点，但是说明你完成工作速度较快;(6)对自己从事工作存在的困难，自己琢磨的多，向同事或领导请教的少。这虽然是缺点，但是说明你独立完成工作任务的才能较强;(7)我的缺点就是工作经历不够丰富，虽然我在上家公司积累了一定的经历，并且有一定的业绩，但是相比拟同行业的资深人士，
12、肯定远远缺乏，所以我迫切的想参加本公司，来历练成长自己，并且用我的热情，努力，为公司创造出更好的业绩，即使高效的完成领导交给的任务，我相信假以时日，我的缺点一定也会被克制，并且转化为我的优点。简历自我介绍优缺点2关于优点其实，大局部的时候，面试官问求职者的这个问题有2个目的。第一，申请人没有扯谎，真实地阐述了自己的优点。第二，他所阐述的优点，恰好是这个职位所需要的素质。有很多时候，对于一个岗位而言的优点，可能会成为另一个岗位的缺点。比方说，假如你具备活泼好动的个性，往往合适销售类工作而不合适财务类工作。所以，在答复这个问题的时候，最好可以与你的申请的职位相结合。准备工作就是：(1)在面试之前就
13、找出自己的3-5个优点;(2)每个优点找出几个例子，最好来自学习、工作和生活等三个方面;(3)在这3-5个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。 比方：你可以说我比拟擅长发现问题、解决问题。我的逻辑分析p 才能比拟强，我的亲和力比拟强等等关于缺点当面试官询问：能谈谈你的缺点吗?的时候，你想到的是什么?你觉得面试官更加关注的是什么?作为求职面试，面试官其实更关心的还是你的优点，作为求职者谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因，在没有得到面试官提示的情况下，就不必去主动陈述自己的缺点,假如对方问到，那就如实答复。答复缺点既要要结合本人实际，又要回避本岗位的特点
14、，把缺点转化为优点。(1)我不太擅长过多的交际，尤其是和生疏人交往有一定的难度。这虽然是缺点，但是说明你交友慎重;(2)我办事比拟死板，有时容易和人较真。这虽然是缺点，但是说明你比拟遵守单位既定的工作标准，有一定的原那么性;(3)我什么知识或专业都想学，什么也没学精。这虽然是缺点，但是说明你比拟爱学习，知识面比拟广;(4)我对我认为不对的人或事，容易提出不同意见，导致经常得罪人。这虽然是缺点，但是说明你比拟有主见，有一定的原那么性;(5)我办事比拟急，准确性有时不够。这虽然是缺点，但是说明你完成工作速度较快;如何去介绍个人的优缺点世界上没有十全十美的人，每个人都有优缺点；但棘手的是，在面试的过
15、程中，考官要您谈一下个人的优缺点，这时怎么办？描叙不好的话，工作就没了。说得太好又有可能被认为是吹牛。要怎么办呀？表述缺点的态度和方法：人非圣贤，孰能无过？但作为求职面试，招聘单位更关心的还是你的优点，当然作为求职者，谁也不会想到通过坦陈自己的缺点来寻找理想的职业岗位。正因为这一原因，我想在没有得到主考官提示的情况下，就不必去主动陈述自己的缺点,假如对方问到，那就如实答复。宝洁公司崔广福也持同样的观点，他说：这个问题对我来说是不问不答，假如对方没有问到去答复的话，可能会变得越描越黑；第二，假如对方真的问起来，怎么办？那么老实是比几千棵樱桃树还值钱的东西，所以的话，老实是最重要的，那么我们可以坦
16、率地答复自己的弱项，同时把它转换成一种好的东西，就是坏事变好事的转换。比方说，我在那件事上做得不是很成功，但是我从里面学到了以下几个方面的经历和教训，它对我以后几方面的工作，产生了深远的影响。那么由于这次失败，我可以在以后的几件事情里，做得非常成功。Microsoft微软中国研究院院长李开复博士说：在应聘中，很多人都担忧会暴露自己的弱项，我觉得每个人应很忠诚地答复这个问题，但要说明我在进步，当一个人知道自己的弱项而学着进步的话，这对我来说是一个很好的事情，不管他是什么弱项。强调自己没有弱项，或者说，我的弱项就是工作太努力，那是没有意义的。另外在面试过程中切忌吹嘘自己。吹嘘自己并不是展示自己的优
