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公司员工生日福利方案为体现公司对员工的人性化管理和关怀，增强员工归属感，增进公司凝聚力，使广大员工真正地融入到公司大家庭当中，进而保持积极高昂的工作状态，与公司共同成长和发展。特制定以下员工生日福利方案。一、适用范围及人群：公司所有在职员工（约420人）二、实施时间： 201X年1月开始实施。三、福利项目：1、生日专栏：办公室每个月一号在公司微信群（QQ群）公布本月生日员工的姓名、生日日期，并附上生日祝福。2、生日贺卡（含礼物券）：生日贺卡上签有公司领导的生日祝福，员工凭贺卡中的礼物券去往指定地点领取礼物。3、短信祝福：由办公室通过手机向当天过生日的员工编发短信祝福。四、具体执行 1、收集员工生日名单。一次性汇总员工生日方法：由部门按照办公室编制的统一表格，统计出各自部门所有人员准确的生日（月日），于201X年1月1日前交（附电子版）至办公室；后期不定期增加/离职的员工。 2、每月底由办公室根据准备好下月生日员工的生日贺卡，并于下月按时发放。 五、费用预算 1、生日福利标准：300元/人，按420人计算合计126000元。 2、通过招标甜品面包店作为生日福利，员工凭借礼物券（价值大于300元）前往自行选购礼物。
