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1、车间主任岗位职责示范文本1.目的建立车间主任岗位职责，切实履行其岗位职能。2.范围车间主任岗位。3.责任车间主任。4.内容4.1保证本车间的一切生产行为完全按照生产管理文件规定进行。4.2根据生产部门下达的生产计划，负责组织编制车间生产作业计划指令单，并保证计划按期完成。4.3负责本车间各个岗位人员的合理调配以保证生产的正常进行。4.4负责组织本车间有关人员研究解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题，主持召开每周生产作业例会，安排布置车间生产。4.5制订及编写生产用工艺规程、原始记录、SOP及用于记录的各种表式交有关部门审核，经企业负责人批准实施。并确保有关生产操作的指令能严格执行。4.6负责
2、本部门各级人员的培训。4.7负责建立自查制度，对生产全过程进行监控。4.8一个批号完成后负责复核本车间所有的记录及表式。4.9参与验证及再验证工作，并负责制订该工作计划及实施细则。4.10检查厂房和维护设备，制止不符合文件要求的生产行为，并立即报告企业负责人和通知有关部门。4.11负责本车间安全管理，认真贯彻执行安全生产管理制度，保障车间生产安全。4.12负责对本车间人员的检查、监督和考核。按每月考核结果，负责对本车间人员的薪酬进行分配和发放工作。车间主任岗位职责示范文本（二）1、根据生产计划，合理安排生产。2、推行全面质量管理，负责生产中的技术和质量保证工作，发现问题及时组织解决和处理，重大
3、问题及时报告直接上级。3、负责生产设备维护、保养工作。4、负责生产现场管理和安全生产管理。5、负责生产报表的审核。6、召开生产会议，分析生产形势，提出解决问题的办法和措施。7、部门人员的招聘、培训、绩效管理。任职资格：1、_周岁，大专以上学历，_年以上食品行业工作经验，_年以上生产经理/主任管理经验，有月饼、饼干、糕点相关经验优先。2、熟悉生产管理，具备品质、成本控制能力及设备管理经验。3、熟悉ISO9001：_、GMP/HACCP、5S体系。4、熟练使用电脑。5、良好的沟通、协调和组织能力，具有团队精神，责任心强，能承受压力和接受挑战。车间主任岗位职责示范文本（三）生产车间主任1.负责主持车
4、间的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;2.全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;3.下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;4.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;5.及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议;6.参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;7.监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁;车间主任岗位职责示范文本（四）直接上级：总经理直接下级：车间副主任和各主管岗位描述：主管车间的日常全面工作，对车间产品质量、纪律、文明卫生、安全生产等工作进行开展和实施，保证生产的正常运行。一、职责1
5、.负责车间设备、场地、人员的全面管理工作。2按生产计划完成生产，并做好生产过程控制工作。3负责车间物料计划审核、领用物料审批工作。4负责与各车间部门沟通协调工作。5负责传达、执行厂部的工作要求和各项规章制度的执行监督工作。6负责车间人员技能培训工作。7负责车间员工考勤、工资表的审核和二次分配工作。8负责车间各项规章制度和工作要求的制订工作。9负责对生产过程中出现或存在问题进行分析、处理并做出预防措施。二、职权1、依照公司规定制度对所属车间员工工作进行督导和检查，且对所涉及的员工有奖惩权。2、对直接下级岗位调配有建议权，任用提名权和奖惩建议权。3、对所属下级的业务水平和业绩有考核权。4、对所属下属的工作争议有裁决权。5、对车间的现场生产有指挥、协调、监督管理权。车间主任岗位职责示范文本（五）装配车间主任1.跟进月度装配计划，制定周装配计划，并分解落实;2.带领装配车间管理团队对装配计划予以跟踪、解决;_车间人力资源管控，包括需求提出和人员优化等;4.统计、分析装配车间产能，编制日/周投入产出报表;5.统计装配车间产能异常，包括质量与交付，编制欠产报表，并分析改善;_对装配车间欠产、装配质量、安全生产及现场5S治理等承担管理责任。第2页共2页
