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1、发挥组织优势 共创温暖之家为“推进富民强市、建设幸福美好泰兴”贡献力量在泰兴市妇联十三届六次执委（扩大）会议上的工作报告 黄 建 云（2011年元月14日）各位执委、同志们：我受市妇联常委会的委托，向十三届六次执委（扩大）会作工作报告，请予审议。2010年主要工作回顾2010年是实施“十一五”规划的决胜之年，也是我市“学赶苏南、跨越发展”的关键之年。一年来，全市妇女组织进一步巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，紧紧围绕胡锦涛总书记建设“坚强阵地”和“温暖之家”的要求，弘扬“厚德开泰、奋发图兴”的新时期泰兴精神，大力实施妇女创业行动、维权行动、文明行动和关爱行动，充分发挥妇联组织服务大局、服务
2、妇女、服务基层的职能优势，全市妇女工作取得了新进展。一、搭建平台，统筹协调，大力推进妇女创业就业争取高层推动，妇女创业成效明显。按照省、市妇联扶持妇女小额担保贷款的工作要求，市妇联积极争取政策支持，通过高层推动，与市财政、人社局、人民银行联合出台了关于泰兴市妇女小额担保贷款财政贴息政策实施细则，解决妇女创业资金瓶颈问题，为妇女创业和可持续发展创设良好的环境。一年来，全市共完成小额担保贷款990万元，受惠妇女165人，带动825名妇女就业。建立女大学生就业创业基地24个，提供创业资金114万元，扶持女大学生创业达19人。2010年我市女企业家自主研发生产的雅淑女装、泰宇减速机、延令食品荣获“泰州
3、市女性十大自主品牌”。12月29日任桂云在法国巴黎举办自主研发的雅淑牌2011春夏时尚女装专场发布会。举行“迎三八送春风助就业”女性专场招聘会，为女大学生、城镇失业妇女、进城务工妇女及零就业家庭女性成员提供就业岗位1432个，达成就业意向167人。加强技能培训，提高妇女创业能力。6月份，联合人社局举办了家政服务（月嫂）师资培训班，40名学员通过月嫂中级资格认证，建设了一支专业化服务队伍,同时又为各乡镇提供了师资力量。全市各级妇女组织因地制宜，举办各类实用技术培训班92期,培训农村妇女9800多人次。联合市农委系统妇委会开展农业巾帼科技创新行动，全年开展送科技下乡活动31次，组织67名女科技人员
4、参加科技入户工程，与15个乡镇65个村的604户结对帮扶，辐射带动了3020户农户。组织女经纪人赴义乌参观学习。积极构建泰兴市女企业家交流合作平台，召开女企业家联谊会年会，组织她们赴扬州参观考察、聆听专家授课，发挥女能人优势做好发展泰兴经济文章。立足本地资源，开展创业就业援助行动。市妇联广泛搜集信息，精心筛选就业门槛低、投资额小、适合农村妇女的项目信息。在全市女企业家中广泛征集女性就业岗位240个，通过妇联网发布用工信息，扩大就业渠道。依托农产品加工园区发展现代规模种养殖业，帮助她们利用本土资源优势实现增收致富。召开泰兴市妇女创业就业推进会，组织创业妇女观摩远大家俬、玖红藤编厂、宣堡振兴鞋帮厂
5、等企业；举行来料加工项目发布和推介会，建设“巾帼来料加工示范基地”，引导妇女立足家庭创业就业。活动开展后，全市新增编藤加工点5家，新增创业女性500多人，逐步形成“广大妇女手不停、创业致富在家庭”的良好局面。11月份，市妇联在鑫都小商品市场创设了“巾帼创业就业见习基地”，为有创业愿望的女性提供管理、贷款、货源等优惠政策。二、整合资源，打造温暖之家，民生工程取得新进展开展“暖心工程”活动，关爱困境儿童。组织社会各界爱心人士踊跃参加省儿基会募捐活动，全市共募集省儿基会善款24.1395万元；女企业家慷慨解囊，捐资8.1万元，募集数额位居泰州市榜首。情系贫困学子，帮助职校50名贫困学生，争取省慈善总
6、会扶助每人1000元。“六一”节，向孤儿发放慰问金；助残日，市妇联前往市特校、聋哑语训学校、残疾人康复中心慰问学生，组织修正药业捐助1万元物资帮扶残疾儿童；组织慧源书城资助困境儿童就学。深入推进“社会妈妈”亲情关爱留守儿童行动，交运、农委、公安、国税系统妇委会组织巾帼文明岗岗员结对特困儿童，通过举行联谊会、发放节日慰问金、馈赠图文书籍等方式实施关爱帮扶。一年来，全市各级妇女组织市乡联动，共帮扶400多个贫困家庭，300多名困境儿童，提供扶助资金25万余元。打造“温暖之家”，促进妇儿身心健康。 一年来，妇女儿童之家建设全面启动，各行政村依托村（居）综合服务中心建立妇女儿童之家。在市社会救助站建立
7、“受害妇女庇护所”。巾帼健身活动成果丰硕。目前，全市共有89个妇女健身点，羌溪花园健身点已申报争创全国妇女健身示范点。扎实推进妇女儿童纲要实施，认真抓好“十一五”终期监测评估，针对重点难点指标进行攻坚冲刺，省妇儿工委8件实事项目有序推进。农村学前儿童教育、06岁残疾儿童康复治疗、关爱流动留守儿童项目扎实推进，妇科病免费查治及“两癌”筛查取得实效；农村妇女参与民主管理取得突破性进展。联合市妇幼保健院为500名特困农村妇女进行免费妇科普查和两癌筛查；泰兴镇开展“女性健康”巡回讲座，有效促进妇儿身心健康。加强“儿童快乐家园”建设，扎实推进家庭教育工作。全市初步建立16个儿童快乐家园，元竹镇积极申报争
8、创泰州级示范点。各级妇女组织广泛开展 “七彩夏日”、“春蕾圆梦”、“快乐家园网上行”等丰富多彩的贴近少年儿童的活动。9月份，党员义工在蒋华中小开展家庭教育专题讲座，邀请市教育局专业人士给全校1000多名家长进行培训，引导家长从培养孩子习惯做起。全年共举行家教知识专题讲座26次，受益人数近1万人。省“科学家教进万家”活动、泰州市家庭教育现场推进会及教育工作调研座谈会相继在我市召开，我市家庭教育工作经验在会上进行交流。姚王中小、第二实验幼儿园被命名为网上家长学校基地，泰师附小被授予“全国示范家长学校”。三、强化维权，维护和谐，推进坚强阵地建设强化学法普法宣传，“五五”普法终期检查圆满验收。今年是“
9、五五”普法的终局之年，市妇联认真回顾总结五年来的普法工作，做好迎检准备，并继续通过多种形式进行法律宣传。开展“三八”维权周系列活动，举办庆百年“三八”机关女干部、职工法律讲座；与泰州电视台新闻夜班车栏目配合，就我市的一例典型侵权案件深入剖析，以案释法，给人启迪。组织老年艺术团开展文艺展演，以群众喜闻乐见的方式普及法律法规，引导广大家庭增强平安意识，优化生活环境。开展家庭助廉活动，与市纪委联合开展乡（局）级领导干部“贤内助”培训班。河失镇、曲霞镇妇联开展好邻里互评、新春助廉茶话会等，让和谐之音充满乡间角落。典型案例四则被省妇联录用，一则报全国妇联被录用。通过长期扎实细致的普法宣传和精心准备，我会
10、的“五五”普法工作圆满通过市检查验收。加大信访接处力度，积极参与社会治安综合治理。切实维护妇女的“六大”权益，重点解决妇女在劳动用工、土地征用补偿、人身损害等方面的权益。引导群众正确表达诉求，把信访办理与法律宣讲、切实维权与引导疏导有机结合。对有影响的信访重点办理，保证重大活动和节日期间妇联职责范围内的维稳工作。今年来，我们积极争取相关部门和乡镇支持，重点调处了一起影响恶劣、跨时越级缠访案件，使当事人在事实面前信服息访。全年，市妇联共接待处理来信、来访295件，做到件件有交待，事事有着落，结案率达100%，自办率98%。“4.29”事件后，市妇联组成工作组，参与了全市的大走访工作。5月份，深入
11、开展百名妇联干部进百村活动，共走访335户家庭，看望慰问20户困难户，排查登记矛盾纠纷99起，有效钝化各类矛盾。开展案件援助，代写法律文书5份；参与法院诉前调解，成功调解涉诉案件近30起。积极配合法院加强对成年犯的法制教育和心理教育，配合司法部门开展社区矫正工作，保证社会特殊人群的认罪服法和安心改造。我市妇联干部积极参与人民调解工作受到泰州市领导的好评。整合社会力量，加强妇女维权阵地建设。与司法局联合开通“148”维权热线，共接受投诉、咨询电话50多次，年底顺利开通“12338”维权热线。作为省确定的苏中地区唯一的“妇女维权站”试点市，市妇联上下联动，调查摸底、登记造册、挂牌建制、资料归档，认
12、真细致地开展建站工作；黄桥镇胜利村已被确定为省级妇女儿童之家维权示范点。4月份，省妇联张京霞主席来我市调研工作时，视察了我市维权站建设工作，给予了充分肯定。7月份省妇联在五里墩社区维权站召开了“全省维权站建设试点工作推进会”。至目前，全市100%的乡镇街道、50%以上的行政村已建立妇女维权站。四、强基固本，提高素质，加强妇联组织自身建设创新载体，搭建平台，促进文明风尚形成。以纪念“三八”国际劳动妇女节100周年为契机，市妇联开展了第二届“泰兴市十大女杰”评选和“魅力女性和谐泰兴”大型文艺汇演；各级妇联组织开展了形式多样、特色鲜明的纪念活动，展现新时代女性风采。通过开展“节能减排、全民行动”电视
13、知识竞赛、“低碳家庭时尚生活”书面知识竞赛、有奖征文、手工小创作等，普及低碳理念，倡导家庭节能环保。联合多部门举行大型交友相亲会，评选公益红娘，为意向青年牵线搭桥，举办“让祖国见证”大型集体婚礼，在全社会倡导科学、文明、健康的婚恋观。一年来，市妇联相继与市文明办共同开展了“你、我都是一家人”、“学习，让社区更文明”活动，深受广大家庭和妇女姐妹的喜爱。虹桥镇朱圣财家庭荣获全国“五好文明家庭”，市妇联荣获江苏省文明家庭创建活动先进协调领导小组荣誉称号。抓住换届契机，推进女性进村“两委”。全市各级妇联齐心协力，在调查研究、争取政策、专职专选、培训宣传、推荐人选、督察指导等六个环节上狠抓落实，全力推进
14、农村妇女参与村民自治实践。女村党组织书记比换届前上升了7个百分点；女委员比换届前上升了9个百分点，至少有1名女委员的村党组织比换届前上升了6个百分点，村妇代会主任基本进入村两委。进一步完善妇女代表、妇联常执委联系制度，调动她们在反映妇情、建言献策方面的积极性。各乡镇妇联继续推行在两新组织中建立妇代会，扩大了工作覆盖面，巩固了党的妇女群众基础。探索建立了非公企业“五会”同建制度，以党建带群建，群团共促进。开展妇女干部教育培训，提高履职能力建设。着力提升妇女干部的领导能力和综合素质，组织各界妇女收看省女性大讲堂讲座。本着眼睛盯着一批，活动中发现一批，信息库中装着一批，加强妇女干部人才储备和培养。成
15、立女大学生村官联谊会，开展“我参与、我成长、我成功”女大学生村官论坛，挖掘优秀人才，推广创业经验；开展“巾帼牵手助你成长”帮扶活动，市妇联机关干部和镇村妇女干部以多种形式，结对、关爱、帮助女大学生村官。对新上岗的副乡局级女干部、妇联干部、后备女干部开展能力提升培训。组织泰兴市级以上巾帼文明岗负责人参加升级培训。将教育培训与推动工作相结合，从完善学习、活动、管理、服务等环节入手，着力挖掘各级妇联干部履行职能的潜力，全方位多层次提高妇女干部的综合能力。五、立足本职，创先争优，着力打造三型妇联组织在全市妇女干部中倡导“每天学习一小时、每季精读一本书”，努力创建学习型妇联组织。通过深入开展巾帼牵手创业
16、援助行动、巾帼科技创新联盟行动和巾帼家政服务创牌行动，加强巾帼文明岗动态管理，引领全市妇女立足岗位创先争优、服务社会建功立业。巾帼文明岗创建活动成为创建服务型妇联工作品牌的重要载体，最大限度激发妇女群体的创造精神，真正体现妇联组织“学习服务创新”三者有机统一。市妇联的活动稿件两次被市创先争优活动简报采用，在“同级比先进，同岗比贡献”座谈讨论中，我市把靖江市妇联作为学习的标杆，制定了一套切实可行的比、学、赶、超的实施措施。通过提升执行力，深入推进机关作风建设，不断激发机关工作的活力和服务的效能。我会党建、结对挂扶、三服务竞赛等工作取得了新成效。以上这些成绩的取得，是市委市政府重视领导的结果，是社会各界大力支持和各位执委、广大妇女干部辛勤劳动的结果。在此，我代表市妇联向大家表示崇高的敬意和衷心的感谢！在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，面对新形势和新任务，妇联组织和妇联干部要
