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1、2023年社会保障所2023年工作总结及2023年工作思路:工作总结及工作计划【摘要】: 2023年，00社会保障所工作在局领导及上级业务部门的正确领导下，以实行县劳动保障会议精神，抓住扩面工作这个重点，建立社会保险业务运行、信息服务为主要内容，以保障职工基本生活，维护社会稳定为目的，扎实深化基层扎实 2023年，00社会保障所工作在局领导及上级业务部门的正确领导下，以实行县劳动保障会议精神，抓住扩面工作这个重点，建立社会保险业务运行、信息服务为主要内容，以保障职工基本生活，维护社会稳定为目的，扎实深化基层扎实开展各项工作，为促进全县经济发展和社会稳定创建良好的外部环境，并取得了较好的成果。一
2、:社保扩面任务及业务完成状况：养老保险1-12月份，00社会保障所在职参保人数共有1885人，其中企业412人，机关事业1064人,个体工商户409人，2023年所里人员的有关变动，新增参保人员74人，异地转入（出）7人，县内调动35人，终止保险3人，在职死亡3人，中断保险32人，职工在参保17人二：基本养老保险基金收缴状况城镇职工不定期缴纳基本养老保险费共1357576.61元，定期缴纳基本养老保险费共5322093.87元，其中机关事业单位工作人员基本养老保险费4722660元，企业基本养老保险费599433.87元。三：协作局里到各乡镇做好工伤宣扬工作，时刻深化企事业单位对负责人及其员工
3、们讲解刚好参与工伤保险的必要性；讲解用工单位与员工们签定劳动合同的利益关系；通过上阶段的努力到2023年12月底我辖区内的工伤保险任务完成率达到93%以上。四:存在的问题和困难一是企业社会保险扩面难度较大，部分企业经营状况不是很好，有些业主和部分员工参保意识较为淡薄，老板不情愿为员工参保，员工也不想参保；二是社会保险费拖欠现象突出，并有逐年上升的趋势；针对这些问题，实行切实可行的措施地加以解决和克服，努力推动社会保险事业的健康发展。三，由于所里资金短缺，交通不便，给各项工作的宣扬带来许多不便。针对以上存在问题与2023年工作思路打算做以下几点：（一）仔细学习社会保障的有关资料，贯彻各级劳动社会
4、保障会议精神，全面落实局党委及上级业务部门的给予各项工作，同时帮助有关科室的做好宣扬工作，一切做到按原则办事，为群众办实事办好事的思想，做到群众利益无小事，能办的刚好办，对办不了的做到刚好请示与上报局领导。同时对局领导的意思刚好的告知群众。（二）扩大社会保险覆盖范围。加大对各个乡镇的宣扬力度，激励城镇个体、私营等非公有制经济单位参与基本养老保险、工伤保险、失业保险和基本医疗保险。对员工数量多、经济效益低的企业，刚好请示局领导实行“低门槛进入，低标准享受”，以此扩大社会保险资金筹集渠道，尽快实现社会保险全覆盖。加强社会保险接续工作，对企业改制时，给于发放社会保险政策法规问答宣扬册，与社会保险手册一并发放到职工手中，讲解社会保险学问，促其主动续保。（三）加强社会保险费征缴清欠工作。在按时供应精确的社会保险费征缴安排的同时，与地税部门亲密协作，做好企业基本养老保险、失业保险费征缴工作，做到应收尽收。对欠费单位，对有缴费实力的欠费单位刚好上报县局党委，按规定依法惩罚、强制征缴外，还要通过新闻媒体予以曝光。进一步规范企业改制行为，确保把欠缴的社会保险费作为第一依次一次性予以清偿，切实维护企业职工的合法权益。总之，我们要在局党委的指导下，学习县社保中心好的做法和先进阅历。进一步理清思路，认清形势，切实增加紧迫感，以只争朝夕的精神，再鼓干劲，力争更好的完成上级领导给予各项工作任务。
