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1、市场拓展主管的工作职责范文职责1、完善公司市场管理制度，搭建市场管理体系和管理流程;2、协助总经理规划市场发展战略，制度年度市场开发策略和计划;3、带领团队开展市场调查，分析和预测，掌握市场动态，有效开拓新客户和拓宽业务渠道;4、带领团队负责业务谈判，业务合同和协议的草拟和签订;5、维护并优化现有渠道，推进开发新的合作渠道;6、及时收集和整理人力资源管理相关政策，把控业务风险;7、协助总经理制定公司发展战略和规划;8、负责部门团队管理，协助完成公司其他部门相关工作安排。任职资格1、本科及以上学历，_年以上劳务公司工作经验;2、对人力资源服务领域的工作具有强烈的热情;3、对市场有敏锐的洞察能力，
2、良好的沟通协商能力和极强的执行力;4、具备一定的市场分析能力及判断能力，良好的客户服务意思和较强的抗压能力;5、有良好的职业操守，优秀的团队合作精神。6、会开车，持有C牌驾照。市场拓展主管的工作职责范文（二）职责：1.负责公司产品在指定区域的销售工作，与客户保持良好的关系，带领团队完成公司下达的销售任务，挖掘新客户，维护老客户;2.建立客户档案，完成相关销售报表;3.进行项目服务工作，包括为客户解决一般技术问题、产品发送、应收账款的回收等;4.及时反馈客户意见，为产品更新、改进以及新产品开发提出市场方面的意见和建议职位要求：1、大专以上学历，从事销售工作_年以上，有过团队管理经验或市场营销专业
3、优先;2、有较强的市场开拓能力，较灵活的公关策略、良好的沟通能力与团队合作精神;3、学习能力强，能独立进行售前技术交流;热爱销售工作，具有坦诚自信，乐观进取，高度的工作热情;4、具有大局意识，能从公司整体和长远利益考虑问题;5、工作认真，自律性强，具有较强的计划性，能承受一定的工作压力。市场拓展主管的工作职责范文（三）职责：1、协助上级建立、优化项目投资管理制度和流程，并推动相关项目投资制度流程落地执行;2、协助上级拓展项目资源，收集项目信息，参与目标项目的调研、分析工作，完成项目可行性报告编制;3、负责对潜在投资项目进行市场调研，形成项目投资可行性分析报告;4、分解并计划执行全年拓展指标;5、日常维护有资源的客户，通过积极有效的沟通，拓展和维护业务发展渠道;6、按时完成上级领导交办的其他工作任职要求：1、_岁，大学专科及以上学历，_年以上工作经验，有房地产项目拓展经验者优先;2、形象气质佳，沟通表达谈判能力强，熟悉房地产市场，有房地产拓展渠道及相关资源优先;3、熟悉合同法，物业管理法律，物业租赁及管理的各项工作及操作流程;4、有开发商资源、商务沟通、商务谈判能力优秀者优先，形象气质佳优先5、性别不限，有自驾车者优先第1页共1页
