职业病危害应急救援与管理制度

上传人:桔**** 文档编号:512931294 上传时间:2023-10-01 格式:DOC 页数:6 大小:156KB
返回 下载 相关 举报
职业病危害应急救援与管理制度_第1页
第1页 / 共6页
职业病危害应急救援与管理制度_第2页
第2页 / 共6页
职业病危害应急救援与管理制度_第3页
第3页 / 共6页
职业病危害应急救援与管理制度_第4页
第4页 / 共6页
职业病危害应急救援与管理制度_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《职业病危害应急救援与管理制度》由会员分享,可在线阅读,更多相关《职业病危害应急救援与管理制度(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、职业病危害应急救援与管理制度一、职业病危害应急管理制度1、为贯彻“预防为主,防治结合”的职业健康安全方针,规范公司应急管理制度,提高应对风险和防范事故的能力,保障职工的安全健康和生命安全,最大限度的减轻职业病危害伤害。根据国家有关法律法规制定本制度。2 、应急管理制度坚持“以人为本,减少危害,居安思危,预防为主,统一领导,分级负责,职责明确,快速反应”的原则,3 、应急管理分“预防、准备、响应和恢复”四个过程。主要内容包括:应急管理组织体系,应急救援预案管理、应急培训、应急演练、应急物资保障等。4 、成立以公司总经理为组长,分管领导为副组长,安全办公室、各分厂厂长为成员的应急管理领导小组。应急

2、管理办公室设在安全办公室,并负责日常管理。5 、职业病危害事故应急救援预案的编写与修订。公司应急管理领导小组负责预案的编制、修订。预案要符合生产经营单位应急救援预案编制导则,并保持与上级部门预案的衔接。根据国家法律法规及实际演练情况,适时修订预案,做到科学、易操作。6 、应急管理培训。每年至少进行一次全员应急管理培训,培训内容应当包括:事故预防、危险辩识、事故报告、应急响应、各类事故处置方案、基本救护常识、避灾避险、逃生自救等。7 、应急演练。根据年度应急演练计划,每年至少安排一次演练,强化职工应急意识,提高应急队伍的反应速度和实战能力。并做好演练记录和总结。8 、应急通讯设备保障。公司相关部

3、门、人员要对通讯器材进行经常性维护,确保通讯畅通。9 、应急救援物资保障。根据公司预案做好应急救援设备、器材、防护用品、工具、材料、药品等保障工作。确保经费、物资供应,切实加强应急保障能力,并对应急救援设备、设施要定期进行检测、维护、更新,确保性能完好。10 、应急处置。事故发生后,立即启动应急预案,以营救遇险人员为重点,开展应急救援工作;要采取必要措施,防止发生次生、衍生事故,避免造成更大的人员伤亡、财产损失和环境污染;要及时组织受威胁群众疏散、转移,做好安置工作。11 、应急管理费用由公司总经理审批, 财务部门予以保障。二、职业病危害应急救援预案1、为认真贯彻落实职业病防治法的要求,防止突

4、发性重大职业病危害事故发生,并能在职业病危害事故发生后有效控制和处置,结合本公司实际,坚持“人员安全第一”的原则,制定本预案。2、职业病危害的目标分布。根据本公司车间岗位存在的职业病危害因素的种类、性质以及可能引起职业病危害事故的特点,确定以下场所为职业病危害事故应急救援目标:锻造分厂、零部件分厂、总装分厂。职业病危害事故级别:见职业病危害事故处置与报告制度。3、职业病危害事故应急救援组织机构及职责分工,见如下图表。职业病危害应急救援组织机构及职责分工简明图表职业病危害事故应急指挥部总指挥: XXX副总指挥 :XXX成员: XX 、XX职责:负责突发事故现场的指挥和统筹工作,根据现场的具体情况

5、迅速确定具体应急救援预案。实施对现场人员进行科学、有效指挥,向各组及有关人员下达抢救处理任务,并及时向上级有关部门报告事故及抢险救援进展情况。抢险救援保卫警戒后勤保障善后处通讯联络组组组理组组组长: XXX组长:XXX 组长:XX组长:XXX 组长: XX成员:XX、成员: XX、 成员: XXX成员:XX、 成员: XXXXXX、 XXXXX、 XXXXXX应急抢险队人员:XXXXXXXXX职责:职责:职责:职责:职责:现场抢险保护事故负责事故及时联接受指救援,设备设现场和维护抢险救援交系、救治、挥部的指施紧急维修,治安秩序,通工具、器妥善处置令联系应控制事故发作好周边交材和物资的伤亡人员急

6、队伍;展和扩散通管制工供给。制订事向指挥抢救受伤作。及时转运故善后处部传递各人员人员疏散事故伤员到理方案,组工作状现场保护,阻止非工医院救治协调处理况信息;作好事故现作人员进入善后事宜提供工场笔录、拍事故现场干厂有关的照、录像等取扰抢险救援消防资料证工作。工作。和设计文件等资料。4、职业病危害事故预防与处置措施:(职业病危害事故如:化学品灼伤、毒物粉尘急性中毒等)职业病危害事故预防与处置措施事故危险源分布情况XXX 分厂XXXXX分厂XXXX分厂职业病危害事故处置措施1、一般职业病危害事故:、关闭引起事故的设备、装置,停止相关作业;、化学性眼、 皮肤灼伤立即用大量流动清水冲洗, 中毒人员 立即

7、转移到通风良好的场所;、向上级报告;、视伤害情况,指挥部安排后勤保障组及时用车送伤者去医院急救。2、重大、特大职业病危害事故:、发现职业病危害事故后,应采取一切措施切断职业病危害事故源,停止相关作业,现场人员立即向本车间、生产部报警。、生产部接到报警后, 应迅速通知有关部门和指挥部成员到事故现场处置,快速查明发生职业病危害事故的地点、范围,总指挥或副总指挥根据职业病危害事故状态及危害程度作出相应的应急决定,下达启动应急救援预案的指令,通知各应急小组和专业队伍迅速赶往现场开展救援工作,安排后勤保障组及时用车送伤者去医院急救。如职业病危害事故扩大时,应请求支援。、指挥部成员根据职业病危害事故性质和

8、规模,通知专业对口部室迅速向上级安监局、公安、劳动等部门报告职业病危害事故情况。、当职业病危害事故得到控制,立即成立两个工作小组开展相关工作: . 在指挥部的领导下, 组成由安全办、 办公室、 保卫组和发生事故的部门和车间参加的职业病危害事故调查小组, 调查发生原因和研究制定防范措施。 . 组成由生产保障部和发生事故单位参加的抢修小组,研究制定抢修方案并立即组织抢修,尽早恢复生产。职业病危害事故预防措施1、 按照各工种安全操作规程正确使用生产设备,按照工艺文件要求和规定工艺参数生产;2、 正确佩戴劳动防护用品;3、 打开门窗加强空气流通,开启职业危害防护设备、设施排除粉尘和毒物;4、 加强危害因素监测, 控制危害因素浓度、 强度在规定范围。5 有关规定和要求:所有有关部门及人员,必须认真学习本应急救援预案。有关的部门和车间,要对职工进行经常性的应急救援知识教育,每年组织一至二次专业分工的演练。保证救援物资及器材的完备和充足供应。应急救援指挥部, 在落实好日常检查制度、例会制度的同时,要针对发现和存在的问题,积极采取各种有效措施,对应急救援预案加以不断提高、改进和完善。XXXXXXXXXXXXX有限公司XXXX年 X月 X日

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 演讲稿/致辞

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号