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1、中学学生会工作计划标准样本我校学生会是在学校政教处的领导下开展工作的学生群众组织，不仅是学生自我成长的第二课堂，更是学校生本管理的重要力量。因此加强学生会建设至关重要。一、确立工作理念二、健全组织机构结合学校实际进行全面深刻的改革，组建办公室、纪检部、卫生部、男宿管部、女宿管部、文艺宣传部、体育部、学习部、生活部等九个部门，分工明确，职责到位，给学生提供一个自主管理的平台，让他们在各自岗位上发挥自己的特长。三、完善管理制度学生会工作要想赢得全校师生的理解和支持，就必须规范管理，做到有章可循有法可依。结合部门实际制订了学生宿舍督查制度、学生会干部食堂执勤制度、学生会卫生督查制度、学生会干部考核细
2、则。为了进一步规范学生干部选拔和任免程序，同时确保学生会工作的传承性，主席团制订了保康一中学生会章程。为了进一步规范学生会干部的管理行为，提高服务意识和管理技能，我们出台了学生会干部培训制度，坚持间周一次学生干部大会和培训会。四、创新开展工作我校学生会机构健全、分工明确、职责明晰，坚持分管主席负责制与部长责任追究制相结合，部门每月目标考核制与“能者上、庸者下”的干部任用制相结合的工作机制，调动学生会干部的工作积极性和创造性，增强学生会干部的责任心和使命感。操场上、食堂里、清洁区、宿舍内、早自习、午晚寝，只要有学生活动的地方，就有学生干部的身影。总之，学生会干部需要全校师生的理解和支持，我们今后
3、将继续加大学生会干部的培训培养力度，加强学生会文化建设，切实把学生会干部队伍建设成一支结构合理、运行可靠、办事高效且富有创新精神的生本管理主力军。中学学生会工作计划标准样本（二）逝者如斯夫，不舍昼夜。伴随着_届学生会成长的足迹，在实践中学习发展的观点，在挫折中开拓一片辽阔的蓝海。我想学生会不仅成为培养同学们组织协调能力的平台，或许她最终的发展方向是合作与竞争同在，孕育新一代具有综合创新的领军人物的摇篮。既然简述了我们对未来成长的憧憬，那么接下来的工作布局就是围绕其核心进行。我认为要秉承三点原则：整顿与发展，规范与合作，做好铺路人。一、校长接待日继续努力做好校长接待日的工作，并使之能够形成常规性
4、的品牌接待日工作。其实校长接待日(校接日)与大型歌唱比赛一直都是学生会的强势项目。在大型比赛方面，学生会的成绩是有目共睹的。曾经邀请到了佛山一中、佛山二中、佛山四中、荣山中学来我校参观比赛，从各方面都获得了恳切地评价。但是校接日只举办过一次就杳无音信了。个中存在多方面的原因，这里不再赘述。现在特开一篇幅，谈谈它的重要性和可行性。(1)广泛听取同学意见，营造民主氛围校接日是体现学校民主氛围、为同学服务办学理念的平台。此不仅展现了校长亲民作风，也提供了校领导科学决策的意向基础。(2)扩大校行政与学生会公信力学生会既是校长忠诚的眼睛，也是同学理性的喉舌。校接日提供开放的听证环境，那么学校执行或者否定
5、的决心必须及时而坚决!校方作指导，学生会可以在同学中响应执行，这是提高公信力最有力的手段。1、和校长、部分行政以及有关部门协调好出席时间的安排;2、音响设备的布置;3、广场人流与过激言行的控制;4、校接日的跟进工作和辅佐执行。若成功举办广场式的校接日，其所收得的良效是相当可观的。这也是我希望重视和深化学生活动的一些思考。1、为同学服务。提倡一种理念(服务优于管理)，办几件实事。2、完善与深化学生会内部体制。改革创新，不懈推动团委学生会的融合，使之成为团结合作，规范开拓的强势组织。3、积极推动“佛山市学生联会”，树立大校强会形象，迈向有风格、有气度的优秀学生组织。这点已在一中、二中、_、荣山中学
6、取得共识。(在上学期五间学校的主席已经多次开会讨论过，一中、二中、三中主席都有“联会”构想。现已在初步讨论中。我也查阅了世界学生联会和各国学生联会的资料，我认为这是可行的，并在思想上是先进的。)_说：打扫干净房子再请客人。这就是说自身条理清晰了，制度和机制健康发展了，才能更有力地服务于学校和同学。所以，我认为第二条是根本。开篇的三点原则并“竞争与合作”，集中地说就是为了团委学生会的筹备与融合，换届选举与发展来讲的。说句实在话，团委与学生会的融合是我梦寐以求的事情。学生会的大多干部不理解“为什么要和团委搞联合”，但我觉得这确实这是利己利校的好事。团委学生会素来有些小矛盾，两方面都有它的做法与坚持
7、。缺乏必要的理解和沟通，所以会导致一些比较紊乱的想法吧。既往不咎，如果团委学生会能够顺利融合，该是一件多好的事!强强联手-有利于凝聚更强的战斗力;有利于团结一致，开拓进取;有利于规范统一地和谐发展。三个“有利于”为我们指明了奋斗的方向，但应运而生的也有三大难点。(1)如何安抚旧团体成员，招收和培养新人团委学生会都有高二的干部。他们有经验，有能力，而且可以指导高一新生，起表率带头作用。但是这里面也存在着准备退出或者责任心不强的干部。(2)对于这批同学，八个字-能留则留，若去则抚。尽量挽留责任心强、具有一定组织协调能力的同学，并且积极吸收带动高二有能力有干劲的同学加入;(3)如果他们准备退出或者不准备留用的同学则可以召开一个会议进行安抚(本届的做法，效果良好)。他们为团委学生会辛苦工作了一年，我建议在“团委学生代表大会”上给那些表现出色的干部予以表彰与适当的学分奖励(一中的良好传统)。第2页共2页
