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1、撰写人:_日期:_推荐优秀员工演讲稿模板合集篇 优秀员工演讲稿 篇1 尊敬的各位领导、各位同志们: 大家好!我叫xx，是一名刚刚在渔翁公司业务岗位工作的员工。首先感谢大家提供了这次展现自我的机会，尤其感谢领导和各位同事一直以来给予我的关心和帮助,此刻我的心情非常激动，愿我今天的演讲能引起共鸣，得到大家的肯定。今天我想谈谈自己对公司“天地人和”理念与目标的理解与与体会。 韶华倏忽，时光飞逝，我在渔翁公司已经届满两个月。在公司文化日积月累的耳濡目染中，我感到我对于公司理念与目标的感悟如同公司的企业文化本身言之有尽，思不尽，视之有竭,探不竭。 马丁路德曾说过“一个国家的繁荣，不取决于它的国库之殷实，
2、不取决于它的城堡之坚固,也不取决于它的公共设施之华丽;而在于它的文化,即在于人们所受的教育、人们的远见卓识和品格的高下。这才是真正的利害所在、真正的力量所在。” 公司的理念与目标是公司的灵魂和精神支柱，是公司发展的重要组成部分,是公司常兴不衰的必由之路。 我们公司“天地人和”的理念与目标涵盖了“诚信、人本、稳健、卓越”四方面的基本价值取向,是对渔翁公司的企业精神、文化理念、经营方式和价值追求的凝炼表述。“天”就是指公司可实现的目标,即争五年上市,做公司股东；创十亿佳绩,铸百年品牌！“地”就是指客户一听就有兴趣的口号,即质量放首位, 性能追卓越；产品量身定,服务重承诺!“人”是指公司员工通过努力
3、可实现的目标，即工作优、业绩高、管理好;薪资丰、奖金厚、晋升快!“和”是指竞争对手一听感觉有很大威胁的口号,即汇聚专业英才，掌控领先技术；制定行业标准,主导安全未来! 这两个月的工作生活就象一本厚厚的书，这样匆匆翻过。作为一个在信息安全产品公司从事业务工作的员工。我有这样的体会,像业务员这样的工作岗位虽然平凡，但是,只要你尽心尽职，这就展现了生命最高信念和个性。或许这其中并没有什么崇高可言，其实，人的平凡生活本身并不是崇高的。但人的高情操中的恒久的责任感,必须体现在他的日常生活和日常事务之中。正如一滴水,只有融进大海,才会有波涛澎湃的壮美。一粒砂，只有化入山脉,才会有穿空裂云的宏伟。一个人只有
4、把自己的全身心献给自己的事业，他的生命才会在奉献中发生耀眼的光辉! “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”我相信，经过我们全体员工的共同努力，一定会营造出一个“诚信、人本、稳健、卓越”的环境。最后,祝各位同事的事业蒸蒸日上，渔翁公司的明天灿烂辉煌！ 谢谢大家! 优秀员工演讲稿 篇2 尊敬的各位领导、全体员工及家属朋友们: 大家上午好!很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。首先，我代表所有获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵，向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向关心和关爱我们的亲人们致以诚挚的问候!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!22X年是极其不平凡的一年，硕果累累，捷报频传-
5、绩效考核成效显著,多个科研项目列入省级重点支持项目，多项国家专利获得,产品打入欧盟市场CE认证的顺利通过,无一不证明雅之江公司正昂首阔步、蓬勃发展!今天，公司分别对2位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默的表彰和感谢。 此刻，我的心，除了喜悦，更多的是感动。回首,我是20X年进入雅之江公司的,在这年多的工作中,我亲自感受了公司规模不断发展、壮大，管理不思提升、完善，身为其中一员,我感动无比骄傲、自豪，也正是这一份骄傲与自豪,让我时时充满信心和工作激情。 责任、高效、严谨、一直是我的工作信条，今天的成绩将是我明
6、天的起点,在荣誉面前，我不会沾沾自喜，因为,我深知：我还有许多不足之处,所以，在今后的工作中，我将更加严格要求自己,维护优秀员工的形象，扬长避短，继续向上,向前，用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲人们的关心、支持和厚爱! 我们雅之江人是伟大的,因为我们正在从事一件做大的事业-做国际标准的制定者，做世界知名的创新型企业！我相信，只要我们雅之江人齐心协力，奋勇拼搏,创造性将不可能变成可能,就一定会实现梦想,创造奇迹! 最后，借今天这个平台,再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱!祝愿大家新年快乐!身体健康!合家欢乐!猴年吉祥! 谢谢大家! 优秀员工演讲稿 篇 各位领导、各位评委、各
7、位同志： 晚上好! 我演讲的题目是：让青春在奉献中燃烧。 有一个问题是我们人类始终在思索的,那就是生命的意义是什么不同的时代、不同的国家、不同的民族有着不同的回答。对生命意义的认识决定着人们的价值取向和行动方向。 作为当代中国青年，作为发展中的空港物流公司的青年员工,我们的回答是什么呢 是努力多挣钱，尽情享受生活还是通过个人奋斗,实现自我价值什么样的生命最有意义呢我的回答是:是后者,通过个人奋斗,实现自我价值。 我有幸来到空港物流,作为一名出纳，我感到肩上的担子和责任的重大，在这个岗位我的工作就是与钱和数字打交道,我必须随时保持高度的责任心和警惕性。出纳工作虽然平凡,但却是公司财务工作必不可少
8、的重要岗位。作为一名财务人员,我始终坚信应该有所作为，有所不为。公司付出的每一笔钱一定在手续齐全才应给予报销，我作为出纳就要为公司负责，为付出的每一笔资金负责。我每天在收款、付款、登帐、对帐等工作中周而复始地进行着,看着经过我的努力公司资金正常运转,我的心里别提多踏实了。但是，面对枯燥泛味的数字,有时对帐差了几角钱竟会找上一两天都不止，晚上做梦都还在对帐。我体会到了出纳工作的酸、辣、苦、甜。我深信：一分耕耘，一分收获，从点点滴滴的工作中,我的业务技能得到了提高，为以后的工作奠定了坚实的基础。 时代在前进，社会在发展。知识经济时代正向我们走来，我们的国家还不够富强,我们的企业正面临日益严峻的挑战
9、，我们青年是祖国的希望，是企业的未来，肩负着建设社会主义强国和现代化航空运输企业的重任。时代和企业给了我们青年无限的舞台,这正是我们施展才华,奉献青春的最好时机。我们应该响应时代和企业的召唤,去追求,去探索，去创造,去奉献。 当然，消极颓废的思想永远不可能成为时代的主流。否则，社会就不会进步,国家就不可能富强,我们空港物流就不可能有今天。回首看看我们伟大祖国走过的几十年光辉历程，几代建设者用他们的青春热血筑就了祖国的辉煌。我们熟知的“铁人”王进喜，凭着“宁可少活二十年,拼命也要拿下大油田”的顽强意志和冲天的干劲，打出了大庆第一口喷油井;“杂交水稻之父”袁隆平毕生从事水稻杂交事业，为我国粮食增产
10、发挥了巨大作用。.他们用青春完成着共和国赋予他们的神圣使命，他们的青春之火熊熊燃烧,放射出了绚烂的光华。 作为空港物流事业的建设者。我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，我们要以建设现代化的空港物流公司为己任,要有强烈的责任感和使命感,要让我们火热的青春为空港物流燃烧起来。 大家都熟悉奥斯特洛夫斯基的那句话吧，“人的生命只有一次。当我离开人世的时候，我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔。” 优秀员工演讲稿 篇4 各位领导同仁大家好： 我很荣幸参加这次副店长竞聘，这对我来说是一次：提高能力,锻炼自我，展现自我的千载难逢的机会。 我叫xxx。现工作于x店,在xx店的岗位是一名导购员，现
11、竞聘x店副店长一职,请各位领导对我的工作进行考核, xx年x月我很有幸加入xx集团公司,对于服装行业只是表面肤浅的了解略知一二,加入xx集团后我觉得我对于服装行业是一个一无所知的人，接受了公司总部 培训后让我对公司规模，工作流程，业务知识，销售技巧,等有了一些初步的了解，在公司领导和同事的帮助下让我感受到了家庭般的温暖与温馨,让我坚定信心做一名合格的公司员工，培训结束后，我以优异的成绩和公司领导对我的肯定回到xx店工作，当时在店里是一名记帐员,主要负责货品的记帐核对，统计和管理，我知道管理帐目是一项细致的工作，对于刚进公司的我来说是一种考验，也是公司领导给予我的极大的信任，所以在工作中我要求自
12、己，努力好学，积极求问,认真细致，做好货品的核计,统计，调配等工作，不断的寻求改进好的工作方法,让店内的货品帐目更细致化,明朗化,清晰化,同时不积压库存，还能保证货品的充足,满足不同层次顾客的消费需求,达到销售服务一条龙的销售效果。 通过自己不断的学习，吸取好的工作经验和店内销售相结合把每项工作做到完善化。由于老员工的工作岗位的调动,在公司领导给予我的支持下,我被调到收银员的岗位,收银工作是一个很重要的一项工作，要将所以的现金的收支准确无误的核对好，把各类报表填写清楚报到公司各部门，小票的保管，每一项细节每项表格都不能马虎,在现金方面更加加强责任心，票据和帐目方面也要做好保密工作，我想，首先我
13、要严格要求自己，在人生观,价值观上树立,做一个严谨的人,在店长的指导和监督下,我用认真负责的工作态度,加强岗位技能学习，能够准确，快速做好收银结算工作,严格按照各项程序办事。工作一年以后,由于公司有了新的岗位方案模式,我又换了岗位,主抓销售，我向老员工学习销售技巧，业务知识，也不断的看书学习,了解客户心理更好的与客户沟通,抓住顾客的心理,让顾客感觉到我们的服务是站在顾客的角度上的,这样才可以达到一个前期的销售效果,微笑使人喜欢你，用我们主动热情的微笑服务去迎接顾客，与顾客做心灵上的沟通，不仅仅是客户也是我们的朋友,让顾客买的舒心买的畅心,让顾客在消费中寻求心灵上的享受。在工作中，把顾客的满意当
14、成是我人生的一种快乐,我快乐,我微笑，生活才充满阳光,工作才充满激情!所以在销售上我拥有了许多客户,我想,有了客户就有了效益的来源,经济效益也将随之增加。 经历了不同的工作岗位，让我在这四年多的工作中掌握了业务知识，能够在市场多元化的进程中快速的掌握顾客心理,更加的配合店面的运作流程 辅助店长做好前期工作给新员工做好榜样。 x年x月x日，x郭尔罗斯店已隆重开业,即待开业的全省试范形象店也即将盛大开业，随着销售业绩的不断提升，店面的扩大，人才成了店面增进销售的先决任务。所以公司举办副店长竞聘的会议,也是为了更好的运营店面和店面的管理。好的店面形象，好的店内管理，好的店内环境，好的服务理念，也是公
15、司企业文化的一种体现。首先在我任职中我要配合店长做好销售前的服务工作，有效落实公司指令及时上报检查结果。一个店面的环境是顾客进店的第一感觉印象,导购小姐也是店面的第一形象。形象的优雅，环境的整洁，可营造顾客前期消费的心理，店面的卫生，货品的卫生就成了售前工作的重要之重,做为店长的助手理应协助店长管理好店内的环境，人员的形象,做到细中细,在良好的购物环境中，店面的运营保障安全也要协助店长管理好,加强防盗,防火设备的保养和储备,与安全职能做好沟通，保障店面工作的运转正常有序。后勤工作也要为员工做好保障,给每位员工一个舒适的工作环境,让店内员工有进店如家的感觉，时刻关心员工情绪变化,协助店长做好员工
16、思想工作，让每位员工都能以最佳精神状态和最好的服务面貌去迎接顾客，做到真诚服务,真心服务,货品是我们的主要资源,没有了资源再好的服务也只能体现却达不到营销的直接效益，我有责任将店内的主资源配备齐全达到一个供应效果,保障店内备品充足是一项必不可疏忽的工作，从而保障服务和销售工作的畅通,既然本着将顾客的满意进行到底,在我们销售好的前提下也要保障我们的售后服务,有好的售后才能拥有更多的客户达到顾客满意,在店长不在的情况下,及时处理好店内售后工作和紧急事情处理,做好处理意见及时上报店长,在店面的售前,售中,售后工作协助完善,保障店面的正常运营的同时也要做好对内与公司各职能部门的沟通，与公司的步调一致。还有保证店面的利益做好与对外职能部门的沟通，协调好一个店面的全元
