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1、有关高校专业实习报告范文集合九篇 随着个人的素养不断提高，大家渐渐相识到报告的重要性,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。我们应当如何写报告呢?以下是我细心整理的高校专业实习报告9篇，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。高校专业实习报告 篇1 为期两周的金工实习在金属的回响中落下了大幕,总的来说这次为期两周的实习活动是一次好玩且必将影响我今后的学习工作的重要的阅历。我想在将来的岁月里唯恐不会再有这样的机会,在短短的时间内那么完整的体验到当今工业界普遍所应用的方法;也唯恐难有这样的幸运去体验身边的每一样东西究竟是如何制造出来的了。 “金工实习”是一门实践性的技术基础课，是高等院校工科学生学习机械制造的
2、基本工艺方法和技术,完成工程基本训练的重要必修课。它不仅可以让我们获得了机械制造的基础学问，了解了机械制造的一般操作，提高了自己的操作技能和动手实力,而且加强了理论联系实际的熬炼，提高了工程实践实力,培育了工程素养。这是一次我们学习,熬炼的好机会!通过这次虽短而充溢的实习我懂得了许多平安。首先老师叫我们边看书边看车床熟识车床的各个组成部分,车床主要由变速箱、主轴箱、挂轮箱、进给箱、溜板箱、刀架、尾座、床身、丝杠、光杠和操纵杆组成。车床是通过各个手柄来进行操作的,老师又向我们讲解了各个手柄的作用,然后就让我们加工一个两边是球形，中间是圆柱的一个工件。老师先初步示范了一下操作方法，并加工了一部分,
3、然后就让我们起先加工。车床加工中一个很重要的方面就是要选择正确的刀，一起先我们要把所给圆柱的端面车平，就要用偏车刀来加工,然后就是切槽和加工球面,这时就要换用切槽刀。切槽刀的刀头宽度较小， 有一条主切削刀和两条副切削刀,它的刀头较小，简单折断,故应用小切削用量。切槽的时候采纳左右借刀法。切完槽,就要加工球面了，这对我们这种从来没有运用过车床的人来说，真是个考验。我不停的转动横向和纵向的限制手柄,当心翼翼的加工,搞了整整一个下午，自以为差不多的时候，打算在加以最终一刀,却操之过急，把球形的一角给削去了!我痛心不已，原来算胜利的产品就这样被自己毁了。惨啊!无奈之下只好缩小圆球的半径.这样缩了几次最
4、终把一个牵强可以说是圆球的零件车出来。最难过的是站了一成天,小腿都疼起来.但当把车好的零件交给老师时那种胜利的喜悦使我遗忘了站得发疼得小腿.这种胜利的喜悦只有通过亲身参与实习才能感受得到。接下来的工种是铸造,听做完的同学说,这是个不轻松的活儿!要让那些没有形态的沙子和泥巴变成我们想要的东西是要我们好好的动一动脑筋的，它须要的不仅是我们的体力,还要我们的耐性,来不得半点马虎! 铸造成型，可以说完全是对小时侯玩泥沙的回味。不过这次除了那份冲动的心外,更须要的要算是细心加耐性了。看起来就这么简洁的四步1造下沙型2造上沙型打通气孔开箱起模与合型。但是要想做出让大家叹为观止的模子来,不通过反反复复的修整
5、是不行能得到的。有时候妙笔能生花但有时候也就是因为你的一点点修补让你前功尽弃!一成天下来尽管我们都给累得腰酸背疼，但是看到我们的辛苦换来的成果,心里就想其实那也不算什么！只是连我们自己都会不信任自己的眼睛，那么一堆东西在我们的细心加工下竟可以变成如此美丽 。 在这短短两周的时间内,我们还进行了刨工，注塑挤塑,和热处理等实习操作,都特别好玩。每一个工种都有不同的操作要领和要求,难易程度也不一样。这段时间，虽然每天都要起的挺早,有时中午也来不及睡午觉,是挺辛苦，但感受到的那份充溢，是什么也替代不了的。学到的一些基本的技能对我们将来的发展也是受益良多的。 金工实习有苦也有乐.“天将降大任于斯人也,必
6、先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,方成大任也!”这句古人的话用来形容我们的金工实习是再好不过了!经过了车工，钳工,磨工,铸工,铣工等一系列工种 的磨练，我们最终完成了这门让人高兴让人忧的金工实习课程。 现在想想过去的这段难忘时间,其中味道，只有亲身经验的人才能体会得到。通过学习各种工种，我们了解了很多金工操作的原理和过程,大致驾驭了一些操作工艺与方法,还有以前的 那些生疏的专业名词现在听来都是那么熟识亲切！虽然我们中的大多数人将来不会从事这些工作，甚至连接触它们的可能性都没有，但是金工实习给我们带来的那些阅历与感想,却是对我们每一个人的工作学习生活来说都是一笔价值连城的财宝。金工实习的作用与影响
7、，就象美国丽人里男主子公最终说的话那样“有些东西你可能现在没有感觉到它的价值,但最终还 是会的，每个人都有这样一个过程!” 一起实习的同学也让我受益非浅。毫无私心的帮助，真诚的相互激励加油,一切分担工作的 压力，更一起共享胜利带来的喜悦，金工实习更象是一个集体活动，拉近我们彼此的 距离,填补了曾经存在的隔阂，集体主义的魅力得到了彻彻底底的呈现!高校里连同班同学相处的机会都很少，感谢金工实习给了我们这样一个机会。这样的活动值得教化部门的借鉴。 短短的2个星期时间,我们在实习中充溢地度过了,我们学习的学问虽然不是许多,但 通过这次让我们明白了我们须要实际学习驾驭的技能还许多、许多。假如我们不常常参
8、与这方面的实习，我们这些高校生将来唯恐只能是赵括“纸上谈兵”。社会须要人才，社会须要的是 有实力的人才。我们新世纪的高校只有多参与实践，才能保证在将来的社会竞争中有自己的位 置。真的多谢金工实习,我还想再有一次。高校专业实习报告 篇实习时间:xx年月2日-6月日 一:实习目的: 为了以后能更好的适应工作和学习，学校组织到*流配送中心进行为期30天的实习。主要是熟识物流的作业流程,驾驭物流的工作流程,以便对我国的物流业能有更深的了解。 二:实习要求： 了解物流特点，物流工作流程,工作设备,并针对这些实践依靠自己所学的理论提出自己的观点和看法。 三:实习感想： 随着世界经济一体化步伐的加快，国际经
9、济贸易发展日益活跃,我国的物流行业得到快速发展.虽然这次实习时间很短,却给我上了人生历程中不行或缺的一课.对于物流，我只是知道它是集：运输、储存、搬运、包装、流通加工、配送、信息处理等基本功能实施的有机结合。但没有想到它的实际操作却没有这么的简洁。通过十一点作为国人的物流人士有着切肤的体会。 货物运转速度慢,货差货损率高难以避开，高层货架利用率严天的简洁了解，使我对于物流配送有了更加深刻的相识。中国的物流业虽然没有国外发达,但这并代表中国物流业的落后,一些原则性高校专业实习报告 篇一场学业生涯即将结束，从幼儿园到现在高校，从一名小屁孩到现在长大成人，十几年的学业生涯现在就要结束了，我是计算机应
10、用技术专业的，当时我在选择自己专业的时候也是看到了这个专业的就业前景，一再决断才选择的专业，在xx软件学院的这三年的专业技能学习中，我基本驾驭了自己这三年的学到的专业学问,虽说自己成了这三年的学习任务前段时间也完成了毕业论文跟毕业答辩，但是这些都是理论不能够体现我的专业技能驾驭程度，学生毕业后为了更好的对自己专业驾驭程度进行一个鉴定,都是要去外面单位实习的,不仅加强了自己专业技能的驾驭程度,也丰富了学生的社会阅历跟阅历，在当时一些企业校招的时候，我选择了一家我专业对口的公司,并且通过了面试，这家公司是一家成立没多久正在成长期的小公司,我的职位是ui网页设计,我在这家公司进行了为期三个月的顶岗实
11、习: 一、实习目的 通过在专业对口的公司顶岗实习，对自己高校三年的专业技能学习与课程学习做一个全面的考核。 二、实行时间 20xx年x月日-20x年x月x日 三、实习公司 公司 四、实习地点 x省x市xx区x路xx号五、实习岗位Ui网页设计 六、实习内容我的专业学的很杂,有otosp的学习、有flh的学习，也有Dreamweaver等等，我们专业是可以从事许多职业的,我在xx网页设计公司是一名平面设计员，在公司的这三个月中,我工作努力，爱岗敬业。刚来的公司的时候会进行半个月的培训,对于实习只有三个月来硕半个月的培训已经是占据了很长一段时间了,在培训初期都是跟我讲公司的一些发展路途,跟岗位的一些
12、深化了解，在后期的话,主要还是对我们专业技能的培训加深,因为在学校学到的专业学问,其实很大一部份已经不适用于工作当中了,当然不是完全没有用了，对于务实打好基础还是特别重要的了,记得在这家公司,我一起先培训的时候用到的开发软件都跟平常上课用到的版本不同，虽然是同一个软件，但是在一起先接触的时候并不是很习惯,我自己探讨了好几天才适应下来，培训当中我当然是受益匪浅了，这些学问是特别宝贵的,是试用语工作当中这是第一部分的培训。 其次部分的正式上岗,期初只是给我们安排一些简洁的工作一起先我还很纳闷，因为这些工作太简洁可完全是一个略微懂点的人都会，但是后来我错了，这只是个起先而已,公司只是让我们适应一下平
13、常工作的气氛，原来是我想多了，在后面的工作当中遇到的难题可真是许多，不断的去寻求解决方式,不断的去发觉新的问题，在这种状态下我们工作的三个月，也是这三个月的实践工作造就了我,在这三个月实习中我还是比较艰难的完成了顶岗实习的内容。七、总结在这短短几个月的实习当中,在自己工作岗位,我发觉了自身的不足之处,比如说工作当中对于flash的实际运用还是不够娴熟,还有一些网站lgo的设计缺乏想象，这些在将来我都会加紧学习，最大的收获就是在工作当中不断的发觉问题，然后去解决它，这真的是一种享受!高校专业实习报告篇 一、实习目的熟识现实企业中人力资源管理的运作体系和管理流程，把所学理论学问应用于实际，熬炼社会
14、实践实力，并在工作中学习新学问，对所学的学问进行总结提升，以指导将来的学习重点和发展方向。 二、实习时间 xx-7-13xx-8-25三、实习单位 S服饰(*)有限公司人力资源部(以下简称S公司)四、实习内容 (一）日常人事变动的手续办理 日常人事变动主要有员工新进入职、离职、岗位调动和适用转正,这些工作都是人力资源部最基础的人事管理,这也是在公司实习期间每天必做的工作。依据所在岗位的职责要求和工作流程，可以总结为以下主要内容:1.入职 (1)核实入职者的身份，检查其是否带有身份证、两张一寸彩色免冠照片及其他相关的学历或资格证书，身份证或者照片没带的则不予办理入职手续。 (2)收取入职者的身份
15、证、毕业证书、学位证书及其他相关资格证书的复印件，没有复印件的供应复印，同时向入职者供应试用版的新员工入职指引并简洁介绍操作流程。 ()供应录用审批表给入职者，让其拿到所入部门请部门领导审批。 (4)经部门经理审批后，收回录用审批表,检查填写是否规范、完整。（5)指导入职者签订劳动合同，须要签订保密协议的岗位同时要签订公司的保密协议,办理厂牌、工作证。 ()签订完成后,再次检查入职者材料（应聘登记表、录用审批表、合同保密协议、照片、身份证复印件、学历/资格证书复印件、内部人才举荐表)是否齐备。(7)将新入职者材料交予聘请主管和经理审批,有疑问的地方刚好与相关部门沟通确认。 (8)经审批通过的刚好录入本月人事报表新进员工名单中并在员工花名册中添加此人且以红色做标记表示本月新近,然后在K3系统中将新入职者的基本信息和合同信息录入，完毕后将入职者的全部资料归档。 2.离职 （）提出离职申请的员工，至人力资源部领取辞职申请书。 ()经部门领导审批、签字同意后，收回辞职申请书并供应离职交接表与离职员工,简洁交代其去各部门办理工作交接。 (3)待离职员工办理完毕上交离职交接表时，检查各项交接工作是否交接完毕,相关的各部门是否已签字确认，确认办理完全后,收回其厂牌、工作证，签字确认。(4)将离职人员资料交给经理审
