劳务协议简易范文(十篇).doc

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1、劳务协议简易范文甲方:_法定代表人:_注册地址:_乙方:_身份证号码:_家庭住址:_邮政编码:_户口所在地:_根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限1、本合同为_期限劳动合同。2、本合同于_年_月_日生效,其中试用期至_年_月_日止。3、本合同于_年_月_日终止。二、工作内容1、乙方同意根据甲方工作需要,担任_岗位(工种)工作。2、乙方工作应达到_餐饮工作岗位_标准。三、劳动保护和劳动条件1、甲方安排乙方执行_标准_工时制度。2、甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作范围和劳

2、动安全卫生制度。四、劳动报酬1、甲方根据本单位依法制定的工资分配制度,确定乙方月工资为_元;甲方依据经济效益支付乙方奖金及补助。2、甲方每月_日前向乙方支付上月货币工资。五、保险福利待遇甲乙双方按国家和_市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。六、劳动纪律1、甲方根据生产经营需要,依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。2、乙方应遵守劳动纪律的规章制度,遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。七、劳动合同的变更、解除、续订1、有下列情形之

3、一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:(1)甲乙双方协商一致的;(2)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;(3)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。2、当事人依据上述约定,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方,另一方应在_日内(含_日)书面答复对方;_日内未答复的视为不同意变更本合同。3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。4、有下列情形之一的,本合同终止:(1)合同期限届满的;(2)合同约定的终止条件出现的;(3)乙方达到法定退休条件的;(4)甲方依法破产、解散的;(5)根据劳动纪律和规章制度,乙方有下列情形之一的,甲方随时可以解

4、除劳动合同:a、在试用期被证明部不符合录用条件的;b、发生违反职业道德,危及公共食品卫生安全法律的行为;c、严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;d、严重违反劳动纪律及规章制度的;e、被劳动教养或依法追究刑事责任的;f、乙方在未经甲方同意的情况下,累计旷工2天以上的。(6)有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十天以书面形式通知乙方:a、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;b、乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;c、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经双方协商不能就变更

5、劳动合同达成协议的;d、甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营发生严重困难,确需裁减人员的;e、甲方调整乙方工作岗位,双方不能就岗位调整达成一致意见的。(7)法律、法规、规章规定的其他情形。第十五条乙方解除本合同,应当提前_日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。5、有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:(1)甲乙双方同意续订劳动合同的;(2)本合同期限届满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,乙方要求续订劳动合同的。出现本条第(2)项情况,双方就续订的劳动合同期限协商不一致时,续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月;乙

6、方符合续订无固定期限劳动合同条件的,甲方应与其签订无固定期限劳动合同。八、商业秘密和竞业限制1、甲方采取了保密措施保护的商业秘密,乙方负有保密的义务;2、劳动合同依法解除或终止时,乙方应当归还甲方的保密资料;3、合同未满,未经书面许可,经理,厨师以及以上级别人员,一年内不得从事同行业工作岗位,违约者统一支付企业年经营额的_%经济损失。九、劳动争议处理及其它1、双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,_日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2、本合同一式_份,甲乙双方各执_份,本合同

7、自双方盖章签字之日起生效。甲方(公章):_法定代表人:_年_月_日乙方(盖章):_年_月_日劳务协议简易范文(二)劳务协议书甲方(用人单位):注册地址:法定代表人:电话:乙方(劳动者):身份证号码:住址:户籍地址:电话:由于甲方业务发展的需要,雇用乙方为公司提供劳务服务,经双方协商订立正式劳务协议如下:第一条合同期限本合同于_年_月_日生效,期限年,其中试用期至_年_月_日止。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务协议。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同顺延至有关工作业务结束。第二条甲乙双方的义务和责任乙方同意根据甲方工作需要,承担岗位(工种)工

8、作。第三条乙方工作应达到甲方规定的该岗位职责要求和甲方对该岗位的特别规定的标准。第四条乙方每周工作时间为天,每天工作小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。第五条乙方应接受甲方的绩效考核。第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作的必需的工作条件。第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案,均由乙方原单位缴纳和保管。第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为元/月或按董事会拟定的标准额执行。乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的%或双方约定。甲乙双方对劳务报酬的其他约定:_。甲方有以下情况时,有权扣除乙方相应

9、额度的劳务报酬:1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的。2.乙方违反公司管理制度的。3.双方约定的其他情况。第十条本合同的附件如下:附件一:“保密协议”。附件二:“岗位职责书”。第十一条合同期满如未续签,则视为本协议自行终止,双方应及时办理相关手续。第十二条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十三条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1.在试用期间被证明不符合录用条件的。2.严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的。3.严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。4.被依法追究刑事责任的。第十四条其他约定1.乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写“劳务人员

10、登记表”,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。2.甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善,修改后的内容对本合同具有同等效力。3.甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。4.乙方在合同期内承担甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方未经甲方同意不得擅自离职。5.甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。6.本合同到解除日期时,乙方应按照“公司员工手册”中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。第十五条甲乙双方履行本合同发生劳动争议时

11、,可由甲乙双方协商解决或向劳动争议调解委员会申请调解,若双方不能协商解决,当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内向人民法院提起诉讼。第十六条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_法定代表人(签字):签订日期:_年_月_日劳务协议简易范文(三)发包方(甲方)_承包方(乙方)_依照国家有关法律法规,经双方协商一致,签订本合同,并严肃履行。第一条工程名称:_第二条工程地点:_第三条承包范围:_第四条承包方式:包轻工。施工所用机械设备、运输机具、操作工具等由甲方提供。第五条工期:_年_月_日,至_年_月_日。第六条工程质量:

12、1、质量标准:合格2、甲方根据国家质量验收规范和评定标准进行技术交底和组织验收;乙方按施工图纸和施工规范精心组织施工,确保工程质量。如质量不合格,必须返工处理,其工料损失由乙方承担。隐蔽工程由甲乙方及监理共同验收全格后方可进行下道工序。已验收合格的单项工程如因变更或组织施工方出现问题须要重新施工的甲方应按合同(或市场价)给予乙方结算工费。第七条工程价格:建筑面积_/,单价_,总价_万元。第八条工期及付款方式:工期在施工材料及设备及时供应,项目部有效的组织各道工序正常施工于_前完工,如因施工人员配备不到位,而拖延工期处以劳务费额每日_的罚款;反之每提前一天给予_的奖励。拨款按工程进度每月的_日前

13、所完成的工程量的_拨款,其余在整体竣工后一次付清。第九条甲方责任:1、组织有关人员对乙方进场施工作业人员进行安全、质量、文明施工、综合治理等方面的教育,做好日常监管工作。2、组织及负责对乙方施工作业人员进行施工技术、措施等方面的交底。3、负责对乙方施工人员的安全、工程质量、文明施工等方面的工作进行指导、监控,并按规定及时做好验收工作。4、负责解决乙方进场施工作业人员的住宿、就餐等问题,并及时对其进行卫生等方面工作的指导、监管。5、按照合同约定,按时足额向乙方支付工程款。6、甲方负责劳务分包营业税的代缴事项,并给乙方完税证明。(总包方缴纳税金的复印件)第十条乙方责任:1、按甲方的各项交底要求,严

14、格按国家操作规范和施工验收规范,精心组织施工。2、按甲方的工期计划要求,认真编制施工作业计划,每月应按时完成甲方下达的月工期计划。3、按合同约定按时足额支付劳务作业人员工资。4、严格执行安全协议书中的规定,落实施工现场安全生产措施,做好各项基础工作。5、按国家的有关规定,办理好进场前的规范用工手续。(1)乙方应向甲方提供企业法人营业执照、企业资质等级证书等有效证件。(2)乙方进入甲方施工区域的生产作业人员,应出具作业人员身份证件、特殊工种操作证件等有效证件。6、乙方应加强对劳务作业人员的管理,自觉遵守各项管理规定。第十一条安全生产:1、乙方必须认真按有关安全施工的制度施工,严格遵守安全操作规章制度施工,严格遵守安全操作规程;乙方必须服从安全监理和项目部安全员的安全管理,并配安全巡查员制度配合有关安全管理人员的安全生产管理,违反安全生产制度的甲方有权对当事人和公司进行处罚。2、甲方在施工生产中创造安全条件,并且保障安全生产设施齐全;三宝用品由甲方提供。如因甲方的安全设施不到位或违反安全生产规章制度盲目指挥生

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