安全生产培训记录表3优质资料

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1、安全生产培训记录表3优质资料(可以直接使用，可编辑 优质资料，欢迎下载）安全生产教育培训记录表培训主题安全生产教育综合培训培训日期培训地点公司会议室培训人数全体员工授课人培训方式讲授培训课时2小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过教育培训，增强员工安全生产责任意识，实现自我升华。内容摘要：1、安全生产基本知识，安全生产许可条例； 2、安全生产规章制度，操作规程和劳动纪律；3、工作岗位安全环境，职业危害及危险因素；4、岗位安全职责，操作技能； 5、重点危险源辨识； 6、自救互救方法和事故应急救援； 7、安全防护用品的佩戴使用 8、有关事故案例。

2、安全生产教育培训记录表培训主题消防安全培训培训日期培训地点公司会议室、空地培训人数全体员工授课人培训方式讲授、演练培训课时2小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过教育培训，增强员工消防安全意识，掌握火灾救助、逃生、扑救技能。内容摘要：1、公司相关规章制度，消防安全的概念，消防安全工作的任务与作用； 2、怎么打“119” 报警？； 3、灭火的基本原理和基本方法； 4、常见火灾救助、逃生、扑救方法； 5、模拟火灾，进行现场演习救助、逃生、扑救。安全生产教育培训记录表培训主题事故管理和预防培训日期培训地点培训人数全体员工授课人培训方式讲授培训课时2

3、小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过教育培训，进一步巩固员工应对突发事故的应急能力。内容摘要：1、事故安全管理理论； 2、事故成因及分类； 3、各种常见事故的正确处理方法； 4、自然灾害的应对处理办法。安全生产教育培训记录表培训主题设备操作规程培训日期培训地点培训人数人授课人培训方式讲解及实操培训课时8小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过讲解及实操，使员工掌握并使用设备，做好生产准备。内容摘要：1、JLC400/12+18叉式绞线机的功能介绍、实际操作及注意事项； 2、65挤塑机的功能介

4、绍、实际操作及注意事项； 3、/120挤塑机的功能介绍、实际操作及注意事项； 4、JC1250/2+3成缆机的功能介绍、实际操作及注意事项； 5、LT-450/13水箱式拉丝机的功能介绍、实际操作及注意事项； 6、行车的功能介绍、实际操作及注意事项； 7、LJ400/6+12笼绞机的功能介绍、实际操作及注意事项； 8、交流耐压试验设备的功能介绍、实际操作及注意事项； 9、光氧等离子废气净化器的功能介绍、实际操作及注意事项。安全生产教育培训记录表培训主题事故隐患排查培训日期培训地点培训人数全体员工授课人培训方式讲授、实操培训课时3小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、

5、内容摘要）培训目的：教会员工辨识工作岗位存在的危险因素，进行现场隐患排查，将事故消灭在萌芽状态。内容摘要：1、企业常见隐患类型； 2、安全隐患排查、整改制度； 3、现场隐患排查。安全生产教育培训记录表培训主题事故应急安全培训培训日期培训地点培训人数全体员工授课人培训方式讲授、演练培训课时2小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过教育培训，进一步巩固员工应对突发事故的应急能力。内容摘要1、现场疏散演2、灭火器使用的现场演练3、事故案例4、办公室危险辨识5、应急逃生措施和方法6、出差人员安全注意事项7、安全防护措施和方法安全生产教育培训记录表培训主

6、题特种作业人员安全培训培训日期培训地点培训人数人授课人培训方式讲授、演练培训课时2小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要）培训目的：通过教育培训，进一步巩固员工对特种设备的正确操作及突发事故的应急操作，保证安全生产。内容摘要1、安全生产管理条例、行车安全操作规程；2、行车作业前的准备工作及安全防范；3、行车用电安全及操作方法；4、行车操作注意事项及维护保养；5、事故分析及处置。安全生产教育培训记录表培训主题班组及班组长安全教育培训日期培训地点会议室培训人数人授课人培训方式讲授培训课时2小时参加人员：（参加培训的人员必须签名）主要培训内容：（培训目的、内容摘要

7、）培训目的：通过教育培训，树立班组长第一责任人的安全生产意识，保障班组内各组员的人身安全。内容摘要1、安全生产管理制度、各设备操作规程；2、各规章制度对班组及班组长的具体要求；3、班组安全管理重要性，班组长的安全责任4、防微杜渐，抓好班组安全管理（案例分析）。安全教育培训记录表时 间地点培训对象学 习内容培训内容:安全生产基本知识一、基本概念 1、安全安全泛指没有危险、不受威胁和不出事故的状态.而生产过程中的安全是指不发生工伤事故、职业病、设备设施或财产损失的状况。也就是指人员不受伤害、物不受损失。要保证生产作业过程中的作业安全就要努力改善劳动条件克服不安全因素杜绝违章行为防止发生伤亡事故。

8、2、事故就是造成死亡、疾病、伤害和财产损失的意外事件。事故就是以人为主体与能量系统关联中突发的与人的期望和意志相反的事件也就是说事故就是意外的变故或灾祸. 3、伤亡事故是指员工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。 4、危害是指可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态.5、危害辨识就是指识别危害的存在并确定其性质的过程。6、危险源就是危险的根源。是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的潜在的不安全因素。危险源一般分为两类第一类危险源是指在生产过程中存在的可能发生意外释放的能量或危险物质。如电能、有毒化学物质等。第二类危险源是指导致能量或危险物质约束或限制措施破坏或实效故障的各

9、种因素。主要包括物的故障人为失误和环境破坏因素。 7、安全生产安全生产是指为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行防止伤亡事故、设备事故及各种灾祸的发生保障劳动者的安全健康和生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。二、安全帽的作用和使用注意事项 1、安全帽的防护作用 防止物体打击伤害 防止高处坠落伤害头部防止机械性损伤防止污染毛发伤害 2、使用注意事项要有下颌带和后帽箍并拴系牢固以防止帽子滑落或碰掉。热塑性安全帽可用清水冲洗不得用热水浸泡不能放在暖气片上、火炉上烘烤以防止帽体变形. 安全帽使用超过规定的期限值或受过较严重的冲击以后虽然看不到帽体的裂纹也应予以更换。

10、一般塑料安全帽的使用期限为3年.佩戴前应检查各种配件有无损坏、装配是否牢固、帽衬调节部分是否卡紧、绳带是否系紧等确认各部件完好后方可使用.三、安全色的含义及用途 、安全色包括四种颜色红、黄、蓝、绿. 红色表示禁止、停止的意思。禁止、停止或有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。 黄色表示注意、警告的意思. 蓝色表示指令、必须遵守的意思。绿色表示通行、安全和提供信息的意思。2、安全色的对比色对比色有黑白两种颜色黄色安全色的对比色为黑色红、蓝、绿安全色的对比色均为白色。 黑色用于安全标志的文字、图形符号、警告标志的几何图形和公共信息标志.白色则作为安全标志中红、蓝、绿色安全色的背景色也可用于安全标志

11、的文字和几何图形及安全通道、交通的标线及铁路站台的安全线等。 红色与白色相间的条纹比单独使用安全色更加醒目表示禁止通行禁止跨越等用于公路交通等方面的防护栏及隔离墩等。黄色与黑色相间的条纹比单独使用安全色更加醒目表示特别注意. 蓝色与白色相间的条纹比单独使用安全色更加醒目用于指示方向多为交通指导性导向标示。 3、安全线用以划分安全区域与危险区域的分界线安全线用白色宽度不小于60mm。四、作业现场的基本安全知识 1、什么是违章指挥 违章指挥就是指违反国家的安全生产方针、政策、法律、条例、规程、标准、制度及生产经营单位的规章制度的指挥行为。 、出现违章指挥的原因不从客观实际出发盲目追求完成生产任务没

12、有安全防护措施设备、人员、方法等条件不具备 安全意识淡薄不懂安全技术操作规程不尊重专家、员工的建议强令或指挥他人冒险作业。 、常见的违章指挥行为 不认真按照安全生产责任制有关本职工作规定履行之责不按规定对员工进行安全教育培训强令员工冒险违章作业 不按要求及时传达上级有关安全生产的文件、规定、通知等 对停止使用的设备、设施未经检查消除隐患擅自安排使用 对已发现的事故隐患不及时采取措施放任自流 多工种、多层次同时作业现场无人指挥和监护不指定安全措施、不执行危险作业审批制度安全措施不落实等 设备安装不按技术标准和规定程序进行施工、检查、验收、移交对在检查验收中提出的问题尚为解决就擅自投入使用 对存有

13、安全隐患的设备上强行安排生产任务以及在使用中不采取有效的防护措施或安全防护装臵缺损时仍安排生产。4、什么是违章操作行为 凡是在劳动过程中违反国家法律法规和生产经营单位规定的各种规章制度包括工艺技术、生产操作、安全管理等方面的规程、规则、章程、办法以及有关安全生产的通知、决定等均属违章操作.5、出现违章操作的原因 安全技术素质不高不知道正确的操作方法 明知是违章行为但仍冒险作业 明知正确的操作方法但怕麻烦、图省事而采取违章操作行为侥幸心理严重知道这种操作可能要出事故但仍未不一定而采取违章行为。6、常见的违章操作行为 不按规定穿戴和使用各类劳动保护用品 工作不负责任擅自离岗、串岗、饮酒、干私活以及从事与本职工作无关的活动 发现安全隐患不向领导反映继续操作自作主张擅自将安全防护装臵拆除并弃之不用忽视安全、忽视警告冒险进入危险作业区域、场所攀坐在不安全位臵等 不按操作规程、工艺要求操作设备不按规定擅自在机器转动进行时加油、修理、焊接、清扫和排除故障等工作 不按规定及时清理作业现场堵塞安全通道 不执行规定的安全防护措施对违章指挥盲目服从不加抵制特种作业工种无证单独操作 对易燃易爆、剧毒物品不按规定进行储运、收发和处理。 7、违反劳动纪律迟到、早退、中途溜号、工作事件干私活擅自离岗、串岗消极怠工不服从分配不听指挥影响正常工