《2019年酒店员工辞职报告范文4篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2019年酒店员工辞职报告范文4篇（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、酒店员工辞职报告范文4 篇辞职报告也称为辞职申请书，是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。 以下是为您整理的酒店员工辞职报告范文，欢迎阅读！尊敬的王总：在酒店工作了三年的我对酒店有着一种格外亲切的感觉。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在那里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一齐工作，我觉得很开心，那里的每一位都是我的大哥大姐， 我的叔叔阿姨， 是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作 在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。 正因我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的群众里
2、生活过， 自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在群众里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一向陪伴着我， 直到我离开 但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记， 毕竟我以前生活在一个温暖而又温馨的群众里。人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都十分适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，正因我立刻就要离开我工作了三年多的酒店， 离开与我并肩工作了三年多时刻的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候， 心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，王总，您又是那样的通情达理，不仅仅语重心长地替我权衡利弊，分析状况，提醒我要做好家人的解
3、释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和必须的补偿，我真的不知该说什么才好。也许， 千言万语也抵但是一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您，王总”!王总，在那里，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上， 也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺。此致敬礼申请人： xxx20XX年 12月12日尊敬的领导：您好 !在酒店工作的这段时刻里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能; 在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮忙; 思想上，得到领导与同事们的指导与帮忙，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时刻，将是我最珍重的一笔财富。随着时刻
4、推移，越来越深感自身专业知识的薄弱，因此想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和明白，准予我的辞职申请 !在那里，个性感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮忙。 尤其感 X 总一向以来的关照、 指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮忙的同事们。急切盼望领导批准我的辞职信， 并协助我办理相关的辞职手续，在没离开酒店之前， 我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。 祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展 ! 祝同事们工作愉快 ; 祝公司大展宏图 !申请人： xxx20XX年 12月10日尊敬的副店：首先，十分感谢您这一个月来对我的关心照顾和信任
5、，我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。我认真回顾并总结了这一个月来的工作状况， 来到 * 大酒店是我的幸运，我一向十分珍惜这份来之不易的的工作， 这一个月多来酒店领导对我的关心和教导， 同事对我工作上的支持与帮忙， 在酒店工作的一月多时刻里，结识了很多工作伙伴，学到很多东西，与同事们分享了很多东西，无论是专业技能方面还是做人方面都有很大的提高，感谢领导对我的栽培， 也十分感谢酒店给予了我在这样的良好环境中成长和锻炼的机会。但是我正因个人以及家庭原因需要辞职，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位， 我期望于 xxxx 年 x 月 xx 日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选，在未离开酒店之
6、前，我会站好最后一班岗，我所在的岗位的工作请领导尽管分配， 我必须会尽自己的职，做好该做的事。望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。祝您：身体健康，事业顺心，并祝酒店的事业蓬勃发展，蒸蒸日上。此致敬礼申请人：尊敬的主管、经理：你好！在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。 非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护 （至少对于我们的个人利益来说） 。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面
7、的能手，处于保护的环境下可能很难。 我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破， 考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在 7/15 左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职， 做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
