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1、市统计局年度工作报告 202X年以来，市统计局在市委、市政府的正确领导下，在上级业务部门的精心指导下，紧紧围绕经济社会发展大局，全力推进统计“四大工程”,继续加强基层基础建设,不断提高数据质量,为促进全市经济较快发展提供了优质的统计保障。 一、202X年统计工作回顾第三次经济普查全面开展。自第三次全国经济普查启动以来，全市按照上级部署紧密推进各项工作。经济普查工作顺利启动。一是切实做好“四落实”工作。市、乡两级均成立了以政府主管领导为组长的普查领导小组及其办公室,人员抽调和办公场地全部落实到位，实现了集中化办公，普查经费都得到落实。二是办公条件优化升级。集中采购25台高性能电脑、台高端服务器和
2、打印机等电子设备，为经济普查数据处理工作提供了坚实保障。清查阶段工作有序开展。一是不等不靠、积极主动收集、整理部门资料,在x市率先完成单位核查底册编制工作。二是高质量完成普查区域划分与电子地图绘制工作，实现边界明确、责任清晰,从地理区域上保障普查的完整性，确保普查对象的不重不漏。三是选聘素质高、业务精、能力强、情况熟的人员作为普查员和普查指导员,加强培训确保普查基础工作坚实可靠。四是抓重点、破难点,切实做好单位核查工作。按照“以块为主，条块结合”的组织原则，进行“地毯式”逐一核查,做到路到头,院到边，楼到顶,对于重点区域重点查、反复查,确保单位不重不漏,高质量完成单位核查工作。普查宣传工作有声
3、有色。建立职责分明、协作紧密、信息共享、高效有序的宣传工作机制，通过版面、网络、手机、电视等多种媒介全方位、立体式开展宣传工作，获得xx市经普办通报表扬。截止目前,制作宣传标语420幅、大型喷绘版面3幅、专题展板40幅；印发普查简报2期、发布动态信息17条、发布手机报期16条、发放致普查对象的一封信近万封;播出专题新闻1条、专题宣传片100余次，发布电视公告0余次、宣传标语21000余次。统计业务工作扎实推进。今年以来,全市统计系统坚持以提高统计数据质量为中心,认真贯彻国家、省、xx市统计制度,圆满完成各项统计任务。着力抓好“企业一套表”联网直报工作。一是扎实做好工业、能源、科技、重点服务业、
4、劳动工资、房地产、建筑业等各专业联网直报工作；二是“一套表”改革进一步深化,“一套表”调查单位名录库由季度更新调整为月度更新,“一套表”范围顺利扩展到规模以上服务业、工业企业生产经营及景气状况调查、批发和零售业连锁经营、住宿和餐饮业连锁经营以及外商和港澳台商在豫直接投资企业经营等领域。积极开展各项统计调查任务。按照上级统计部门的部署,开展一系列专项调查和常规化调查。顺利完成农产量调查、城乡住户调查、生猪趋势调查、基本单位清查、重点单位a;d投入调查、采购经理调查、劳动工资、企业用工调查、劳动力调查、文化产业调查、人口抽样调查、投资、房地产、建筑业调查、等常规性调查任务;高质量完成全市202X年
5、房地产企业经营情况问卷调查、x市乡镇（街道）经济社会发展水平监测、原煤生产企业清查、x市住宿餐饮企业经营情况调查、X省上半商品市场运行情况调研等临时性调查工作。高质量完成投入产出调查工作。一是加强领导、组织保障有力，建立全市投入产出调查联席办公会议制度，组织协调全市投入产出调查工作重大事项；成立统计局投入产出调查领导小组,组织协调全市统计系统投入产出调查。二是强化宣传、明确分工、细化任务，为调查营造良好氛围,确保工作“横到边、纵到底、全覆盖、无盲区”。三是狠抓“学习、培训、指导、督查”关键环节,报表质量得到切实保证。统计服务质量不断提高。x市统计局及时收集、整理和印发统计主要数据、各类统计资料
6、。积极搞好分析研究,为市委市政府决策提供优质服务。着力打造统计精品。建立各部门联系人花名册,拟定公报内容指导性意见下发各单位，整理发布了xx市202年度统计公报；提前编制“动态”模版，及时编印月度新郑经济动态;制定“年鉴”责任分工、审核要点,高质量编撰了新郑统计年鉴；编印新郑统计8期,包括53篇统计分析,关于xx市依临空优势实现跨越式发展的思索、xx市上半年经济运行情况分析分别荣获xx市202X-202X年度优秀统计分析一、二等奖。着力打造立体式服务。为党政领导和社会公众了解新郑统计工作动态、新郑经济运行状况提供高效、高质的服务，树立对外良好形象。一是积极向省、x市局内外网、x市政府网、郑州日
7、报、炎黄专刊等媒介编发工作信息、经济运行分析。二是通过xx市政府网站发布统计公报、月度主要经济指标数据。三是围绕全市经济工作会议和责任目标考评、县域经济评价、“三主三辅”产业体系构建等中心工作提供统计服务。四是将全市主要经济指标预计数、完成数编成手机短信及时提供给市主要领导。五是积极为社会各界单位及个人搞好统计咨询及相关服务。统计法制建设有序进行。为确保全市统计数据客观真实,今年以来，统计局进一步加快统计法制建设的步伐，为各项工作奠定良好基础。积极开展执法检查。为提高统计报表收集率和企业数据质量，进一步加大统计执法力度,截止目前我局共发放统计法律文书54份。并重点对贸易业和服务企业开展了专项执
8、法检查,检查企业共46家，其中限期整改11家、处罚家,此次检查有力地震慑了统计违法单位,净化了统计环境。在执法检查的基础上,积极贯彻落实统计违法单位回访制度,对去年违法单位进行回访，在很大程度上遏制了企业统计违法现象的再次发生。深化法制宣传。一是围绕业务工作继续做好“六五”普法宣传，共发放宣传手册3千份，有力促进了普法工作与统计业务工作的紧密结合;二是积极开展服务型统计执法建设宣传活动，悬挂宣传条幅、设立咨询台，与市民面对面交流,增强了社会公众对依法统计的认识；三是通过开展“我与统计法”演讲比赛和统计法、全国经济普查条例知识竞赛，有效强化了统计工作者依法行政、依法统计的观念和意识。统计基层基础
9、继续夯实。今年6月召开的全市统计基础建设工作会议，安排了20年统计基础工作重点，从统计机构设立、人员配备、办公条件、经费保障等方面对全市统计基础建设提出明确要求。全面启动村级统计基础建设工作。结合全市基层统计基础建设实际,制定了xx市村级统计工作监测考评标准(试行）,实现了我市统计基础规范化工作率先向村级延伸,有效地加快了市、乡、村三级统计网络的形成,最终促使村级统计基础建设做到“六有”的目标,即有机构、有人员、有资格、有经费、有设备、有台帐。进一步巩固基层统计基础建设成果。-11月份,先后开展了“三查”、“三上”单位统计基础工作和数据质量检查、固定资产投资专项检查，进一步强化全市统计基础、巩
10、固了“四大工程”成果，同时为推动全市“强投资”工作提供了更为翔实可靠的投资数据。创新机制助推“三区”统计工作。建立“三区”联系机制、月度对接制度,由副职担任分管领导、中层担任联系人，定期检查指导园区统计工作,“三区”统计保障能力明显增强。从业资格认定工作实现突破性进展。在郑州六县市率先开展村级统计从业资格认定工作,并在经费十分紧张的情况下承担全部费用。在202X年全国统计从业资格考试中，全市报考人数422人,比上年增长28倍,参考率达95%,考试合格率达9.5%，比上年提高6.8个百分点。信用体系建设步伐加快。02X年，全市以xx市创建国家诚信城市试点市为契机,以打造诚信新郑为目标，扎实推进新
11、时期县域社会信用体系建设的进程。一是表彰诚信示范企业。根据xx市社会信用体系建设工作部署及20X年度诚信示范企业评定工作方案，继续开展诚信示范企业评定工作。3月日，在202X年度总结表彰暨20年度工作部署大会上,河南双龙建材有限公司等家诚信示范企业被市委市政府列入大会奖项，进行公开表彰。二是完善制度,健全机构。一是完善信用信息征集管理制度,对各个信用建设成员单位信息征集目录进行补充、完善和扩展;二是对信用体系建设领导小组成员名单和联席办公会议组成人员名单进行调整，并成功组建成员单位联络员队伍；三是研究制定企业信用等级评定指导标准，使“三上”企业信用等级评定工作有规可依,有章可循；四是制定202
12、X年诚信示范企业评定工作实施方案,推进诚信示范企业评定工作。三是加快信息化建设步伐。建立信用信息数据库，依法开展信用信息征集工作，截止0月底,通过对全市三十七家成员单位、近一万五千条信用信息进行分类、整理、数据录入等程序，初步建立和完善信用信息数据库；建立企业信用评价申报处理系统，升级改版诚信新郑网,优化对外平台。四是强化宣传引导。通过电视台“我市信用体系建设进入加快发展纵深推进的快车道”的报道,直观、形象展示全市信用发展状况;刊发新郑信用期刊第二期，多角度、多层次展示全市及国际国内信用建设最新动态。驻村工作得到深化规范提升。2X年以来，统计局驻辛店镇黄岗村群众工作队深入贯彻落实“坚持依靠群众
13、推进工作落实”长效机制相关精神,深入驻村工作，建立联系帮扶机制，切实解决实际问题。强化组织领导，确保工作实效。由局机关一把手担任群众工作队队长，2名责任心和工作能力强的党政副职担任副队长，7名中层干部担任工作队员，切实加强驻村工作的组织领导；严格落实考勤制度、公开承诺制度、例会制度、汇报制度、责任落实制度等七项工作制度,保证工作队尽职尽责、用心服务;同时,制定群众工作队202X202X年工作意见、群众工作队2X年度工作方案等文件,确保驻村工作取得实效。坚持“下访日”,了解群众心声。在工作十分繁忙的情况下，群众工作队坚持每月5日深入黄岗村，开展下访活动。一是通过召开由村“两委”干部、党员和群众代
14、表参加的座谈会,广泛听取意见、建议，及时解决群众反映强烈的突出问题，化解社会矛盾;二是通过入户走访,采取与群众谈心方式,倾听群众心声,了解群众诉求，帮助群众解决实际问题。积极主动工作，破解发展难题。解决农田水利建设和交通道路问题,在为黄岗村争取扶贫开发整村推进项目资金2万元基础上,今年又为该村争取到2眼打井项目，重点解决村民灌溉难和出行难问题；解决产业结构单一,村民缺乏致富渠道的问题，通过广泛征求意见,初步确定了核桃树种植、土鸡养殖两个优势产业作为脱贫致富的重点产业,并积极与林业、畜牧等部门沟通协调,帮助解决相关技术问题，现产业规模效应日益明显;解决存在的矛盾和安全问题,通过开展大排查，认真细
15、致排查矛盾纠纷和安全隐患；解决贫困群众较多的问题,在经费十分紧张的情况下,重点帮扶特困家庭，对计生困难户、生活困难的退伍老军人和现役军人家属开展分类帮扶。践行雷锋精神，开展志愿者服务活动。由10名年轻党员组成志愿者服务队,与群众工作队一起开展“清洁家园”、结队帮扶等活动，密切了与群众的联系，提高了为群众服务的意识；同时,在党员中开展党徽耀网格活动，引导黄岗村党员围绕“三主动三自觉”公开承诺，履职尽责。统计队伍建设进一步加强。以深化学习促素质提升,以作风转变促效率提高，以加强协调促工作开展,以强化考核促工作成效,以实践活动促思想转变。着力打造学习型机关。采取党的中心组学习、周二集中学习及自学等多
16、种形式,深入学习贯彻落实党的十八大精神、习近平总书记系列重要讲话精神和科学发展观、社会主义荣辱观教育,为开展统计工作提供坚强的思想保证。坚持领导班子领学制度。四年来一直坚持周二下午集中学习制度,通过民意测评、评价小组点评,双向考核领学效果；与此同时，每月编印机关内部学习资料,每半年组织一次理论考试，对学习效果进行深度检验,评选学习标兵,纳入科室绩效考核。以“十不准”促作风转变。全面理解和把握“一学三促”、改进工作作风相关精神和内涵，结合单位实际，制定xx市统计局改进工作作风“十不准”规定，建立责任机制，对落实情况进行定期、不定期督查,切实转变工作作风、提升工作效能。以协调促工作落实。通过周五中层以上干部会议,及时总结工作经验,发现并解决问题，同时对重点和“交叉”工作进行沟通交流，以达成共识、形成合力，为各项工作的顺利开展提供保障。进一步完善绩效考核方案。在广泛征求意见的基础上,根据实际情况进行适时
