班主任优秀工作总结(4篇).doc

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1、班主任优秀工作总结曾经有人和我说过,没有当过班主任的老师都不是一个合格的老师,因为只有当过班主任,你才能对这个班有最大程度的了解,才会懂得如何真正地去管理一个班,懂得和学生、家长之间怎样去沟通和协调。其实,我觉得要做好一个班主任,那么你不仅要做到言传身教、身体力行,以身为范,还要做到“勤”和“细”二字。在这个学期里,我跟了两位班主任导师学习,从他们的身上,我学到了很多知识,因此,我感到非常的荣幸能够跟他们学习。那么下面,我将从以下几个方面来谈一谈我对本学期的班主任跟岗工作学习的总结。一.班主任的常规工作:其实有时候我觉得班主任就像是一个保姆一样,事无巨细,事事关心。在我们学校里当班主任的日常工

2、作主要有以下几项:早读、班级卫生和公共卫生、广播体操、眼保健操、平时的课堂纪律、午休、晚睡的纪律等等,这些都是作为一个班主任每天都要做的事情。当然想要做好这些,就离不开勤了。如果你每天都坐在办公室里享受空调的凉爽的话,那么班上无论发生了什么,班级管理得怎样你也不知道,一旦发生事情,你就会失去主动权,变得被动。只有走出去,多巡查,你才能及时地发现问题,也就意味着你可以及时地去处理问题,这样你才不会失去主动权,甚至酿成“大祸”。当然,你在巡查的过程中,不能只有勤,装装样子,还要做到细。要处处细心,处处留心,你才能发现真正的问题所在。还要做到事事有人做,事事有人管,不然的话也就真的是白走了。下面我将

3、会详细地说一下我对班主任的各项工作的一些学习心得。1.早读:虽然每天的早读都会有科任老师去看班,但是作为班主任最好还是每天在上早读的时候去逛一下,这样你才能及实地了解到哪位学生迟到了,是否有学生缺勤或者有没有请假的,谁没有在认真地读书等等这些问题。还有就是逛完早读之后还要到自己班上的公区去看一下。看一下学生是否已经打扫干净,同学们有没有在偷懒,或者是假借着搞卫生的借口而逃避上早读课等这些问题。所以,从一天早上开始,班主任的工作就已经开始了。2.卫生保洁:班主任在平时要注意培养学生的爱护班级卫生和学会尊重别人劳动成果的好习惯,同样还要做到以身为范。每天课室都要安排值日生搞卫生,提醒同学们不能够往

4、地上扔垃圾,要尊重其他同学的劳动成果,互相尊重。看到地上有垃圾的话要主动捡起来。当然习惯不是一天就能够形成的,所以老师必须要有耐心和恒心,自己做好榜样,久而久之,当学生形成习惯之后,就会轻松很多,并且要要求学生实行承包制。也就是说自己附近的卫生自己负责,这样就不会出现“无人管地区”,避免你推我我推你的这种情况出现。3.广播体操:出操最怕的就是集队时会出现拖拉情况,所以班主任一定要选好班长和体育委员,准时提醒同学们要快速找到自己的位置,按要求排好队。当然,作为班主任最好也要站在队伍的后面,协助班干部,但要把权力交到班干部的手上,培养他们的能力和权威,这样才能预防当班主任不在的时候会出现一团糟的这

5、种情况出现。还有就是老师也要出操,这本就是学校对老师的一个要求,而我也很认可这一点,教师必须于要做到言传身教,以身作则,才不会给学生留下偷懒的借口。4.课堂纪律:班主任除了管好自己课堂的纪律之外,在平时其他老师上课的时候也要去巡一巡,只有这样才能及时地全面了解本班的课堂纪律情况。作为一个班主任,要作为这个班的统筹者,成为各个科任教师沟通和协调的一个桥梁。对各科的上课情况都有一个了解,协助科任老师去管理好他们的课堂。5.眼保健操:虽然我跟的是中学,但是这一点也不能忽略,因为现在的学生的近视率实在是太高了。电子产品的迅速发展,以及比较繁重的学习任务,不好的行为习惯等让大多数孩子的视力都存在问题,所

6、以这一个环节也要重视,要监督好。6.午休和晚上的休息时间:同学们都处于长身体的青春期,再加上每天都要上那么多节课,体力消耗也比较大,所以必须要保证有充足的睡眠才有精力去应付每天的学习任务。虽然每个班都配有一个生活老师,但作为一个班主任也需要配合好生活老师,抓好这一块的纪律,或者是有什么问题的话要及时地处理,所以就需要班主任多多地去巡查了。只有充足的睡眠,同学们才有精力认真去上课、听课,不会在课堂上打瞌睡,保证学习的效率。当然,所有的东西都必须要有一个过渡期和适应期,学生需要,老师也同样需要,所以开学的第一个月非常重要,是老师和学生彼此适应的一个重要阶段,也是习惯形成的重要阶段。在第一个月里,班

7、主任必须要坚持,切勿半途而废,让学生存在侥幸心理,觉得做也可以,不做也可以。如果是这样的话,以后就会很难管理了。只有等他们把习惯完全形成之后,班主任才可以稍微放手。而想要做到这些,都离不开“勤”和“细”二字。除了日常工作,班主任还有一项非常重要的工作就是班级建设。比如说班干部的挑选和培养,要做到知人善用,需要老师对每一位同学都有深入的了解。了解的途径有很多种,比如说向学生了解,或者是自己去观察了解,而最直接有效的方法就是向前一个班主任了解。确立班委的成员之后,明确每个人的职责范围,让他们去管理,去充当老师的左手和右手。通过班委的协助,可以更好的去管理好一个班,到了后期的话,班主任工作就会轻松一

8、点。这样通过参与式的班级管理,可以使学生的积极性得到充分的调动,形成广泛参与班级管理的局面。学生承担一定的班级任务,担负相应的责任,使他们感受到班级主人翁的地位,从而提高对班级事务的参与度,同时也是培养学生养成了良好的行为习惯,提高他们的领导能力和组织能力,进一步丰富了他们学习生活和精神生活,从而也达到了自我教育的目的。班主任优秀工作总结(二)本学期,我担任八年级4班的班主任,自开学以来,我一直在思考如何做好班主任工作,代号班级,现将工作总结如下:一、工作情况与经验体会1、用“心”育人“爱就是教育”。我认为,学生是一个个有着丰富个性、独特精神世界和内在感受的完整群体。特别是时代飞跃发展的今天,

9、教师不能总以成人的思维方式和行为规范去约束学生,教师应该有乐观的人性观,善意的看待和评价学生的天性和行为,对每一学生的发展充满信心。这其中最重要的就是“爱”和“鼓励”,需要一座架在师生之间的相互理解、相互沟通、相互信任、相互欣赏的桥梁。记得一个优秀班主任在做经验报告时说:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个失败的班主任。对于学生,要给予信任,引导他们,自主管理,这样的班级,才有上进性。2、班主任应该热爱学生,是学生的主心骨。只有这样,学生才能不仅把自己当做老师,更把自己当做朋友、兄长和父母。我们应该用自己广

10、博的知识、对事业热爱的精神及自己的人格魅力去“镇”住学生。我们应该会花功夫与学生建立友好关系,倾听学生的心声。我们应该深知教师的关怀和善良是赢得学生信赖和尊敬的最好办法。我们应该帮助学生树立理想,让学生明白学习的意义及指导学生怎样学习。我们应该关心学生,了解学生,研究学生,注重学生的品德修养。我们应该要求学生学会求知、学会做事、学会做人、学会共处。因此,我们应该经常开展丰富多彩的课外活动,并能把握住这一年龄段学生的心理特征,不断地提醒学生拒绝诱惑并有效的控制自我,引导学生全面、健康成长。我们应该学会严格要求但不随意训斥学生,深知“激励”的价值,平庸的老师传达知识;水平一般的老师解释知识;好的老

11、师演示知识;伟大的老师激励学生去学习知识。3、班主任应该与教师团结协作,共同战斗。班主任是本班教师集体的核心,对有关班级的一切工作都必须负起主要责任,对工作中涉及的人际关系,都要谦虚热情地予以协调。只有充分调动班级所有任课教师的工作积极性,班主任工作才能全面完成。同时我以身作则对课任老师充分的尊重,让学生爱戴教给他们知识的老师。班级是一个整体,各学科之间的协调配合至关重要。班主任对学生所学的各门功课都应该给予足够的重视,充分发挥任课教师的作用,在工作上关心、支持任课教师。班主任应该创设良好的教学环境,使任课教师心情愉悦。班主任应该及时妥善地解决学生与任课教师之间的矛盾。班主任应该学会不断鼓励本

12、班教师并给教师适当加压,反馈学生对课任教师的意见和要求,只有这样,班主任才能与教师团结协作,共同战斗,才能产生神奇的力量。二、问题及教训本学期,班级部分同学学习主动性不强,上进心缺乏,成绩不够稳定;寝室就寝纪律不是很好,有待于进一步提高;班级个别同学生活散漫,行为习惯尚需进一步养成等等。三、努力方向1、不断向优秀教师请教,借鉴他们先进的管理方法。2、深入学生中,关心他们的生活、学习,从实际情况掌握个人的个性,循循善诱,让他们各尽其能。3、定期举行各类班级活动,增进班级凝聚力,形成具有班级特色的班风、学风。总之,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”。班主任优秀工作总结(三)班主任工作千

13、头万绪,为了把班主任工作做好,我曾像一位尽职尽责的“保姆”一样,事无巨细,一抓到底,管得很辛苦也很累,但效果甚微。后来我尝试使用参与式班级管理,把班级管理的主动权交给学生,让每个学生都感觉到自己是班级的主人,真正成为班级的管理者,班主任成为“引导者”。结果收到了很好的效果。我是这样做的:第一,人人有事做,事事有人管。在班级纪律和卫生方面,班级实行个人负责制。通过让学生细致观察教室、宿舍后,讨论定出自己的承包区,班委采取民主集中制的原则把承包区安排给每个学生,生活委员作好记录后公布。班级承包区的范围、内容和职责都分得很细和具体明确。比如:前门、后门、座位表、值日表、天花板分成三块,由三个同学承包

14、,教室玻璃窗分成十扇,由十个同学承包,教室桌椅及桌面摆设分成四组,由四个同学承包,走廊外天花板、走廊外瓷砖、整理教室内可回收垃圾、整理报纸、班级纪律、两操、英语、语文、政治早、晚读、宿舍的纪律、宿舍卫生、宿舍考勤等都有同学承包;清洁区则分成八块,由八个组长带领组员完成各自的责任区,学生每天上课前自觉完成自己的承包区。每天由劳动委员负责检查、监督并记录在本班教室日志上,由班主任随时检查,同时把学生存在的问题或工作中碰到的问题及时向班主任汇报,以便班任采取相应措施解决问题。自从实行了“人人有事做,事事有人管”以后,我们班的教室面貌大有改观,脏、乱、差的现象再也没有了。老师走进教室上课时,看到的是教

15、室明亮的玻璃,干净的地面,整洁的桌面以及洁净的讲台,教师可以随意把书放在讲台上,而不用先吹掉讲台上的粉笔灰再小心翼翼地把书放在上面,也不会在上完一节课后,担心衣服被弄脏。这让所有的任课老师都感到心情舒畅,从而更愉快地投入到教学中去。第二,分组学习,互相竞争,共同进步。在学习方面,1,经过班委讨论,把班上同学分成八个小组,各组学生素质尽量均衡,然后向全班宣布各组名单,再由八个组的学生自己选出各组组长,科长(科代表),并讨论给各组命组名。比如:第一组叫牵手圆梦,第二组叫八彩棒棒,第三组叫nevergiveup等。学生们很兴奋、很乐意为本组做事。2,明确职责,组长负责管理本组学生课堂作业情况、纪律情

16、况、劳动情况,每天填写好记录本,认真记录每天本组学生的各方面情况,统计本组学生的各科测试情况并统计本组学生的操行分,周末对本组学生作总的评价。星期天晚自修前各组长把工作记录本交到讲台上让班主任检查。科长则负责检查本组学生的课外作业,每周三、六检查两次并及时向科任汇报检查结果。3,各组根据各组的学生学习成绩,制定了学习计划和找出帮扶对象,互相协作,相互帮助,共同提高,力争最好。4,各小组间互相竞争,共同进步。每次每科的平时测验成绩或月考及期考成绩都以小组为单位公布上墙,让大家看一看,比一比,然后通过小组会议找出各小组的问题和差距,同时制定出下阶段的个人目标和小组目标。这种以小组为单位公布成绩,既能照顾到一些暂时考得不好的学生的面子,又能让学生增强集体荣誉感。第三,民主管理,奖罚明确,凸显班级学生操行量化表的作用。学生通过讨论,自己制定班级操行量化表中的纪律、日常行为和学习方面的考核内容,考核采取加分和扣分的赋分形式,由各组长考核记

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