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1、小学办公室工作计划（_年度第一学期）工作目标：1、上传下达，为协调校长室的各项工作服务。2、教育宣传，宣传学校优质教育品牌。3、档案工作，全面做好电子化档案工作。4、人事工作，坚持人本公正的指导思想。工作举措：一、上传下达，构建协调和谐的运转机制。1、传达文件。每天浏览教育信息网，将上级的各类文件下载登记并交校长室审阅。另外也请各部门开会带回的文件能够第一时间送校长室。将校长室审阅的文件在第一时间送达各个职能部门予以落实。对于重要的落实工作，要求及时将工作进程和结果向校长室通报，并通过学校数字网发布。2、传达精神。将校长室的意见、精神及时有效地通过会议、短信通平台、电子屏等方式_到师生。并对相
2、关问题作出符合政策要求的解释说明。3、汇总工作。周五上午将各部门的一周工作和下周安排电子化汇总，为下午的行政会准备。次周的重要工作以文件形式发到各个办公室，并在校园网予以公布。4、撰写文稿。根据校长室意见及行政讨论结果撰写学校计划、总结。在校长室的安排下撰写学校的相关发言文章和宣传文章。5、会议考勤。对教师会及周前会等进行会议记录及考勤。进一步严肃会议纪律，规范公正，确保正常的教育教学秩序。二、教育宣传，打造实小优质教育的品牌形象。做好教育宣传工作，对于推动教育改革和发展，营造全社会尊师重教的舆论氛围，塑造实小教育的新形象具有重要意义。本学期，办公室将对照教育局关于活力课堂品牌建设的相关精神，
3、结合我校的自能教育研究，进一步重视教育宣传工作，加大宣传力度，多出宣传精品。用好一切宣传媒体和阵地，敏锐捕捉校园动态和办学信息。进一步改进工作方式，做到电台有声音、报刊有文字、电视有形象。及时正确引导网络言论，从而为学校的发展营造良好的舆论氛围。1、两台一报的宣传。“两台一报”是对外宣传的重要窗口，对老百姓的影响很大，直接关系到学校在本地区的声誉。本学期，要加大与他们的沟通，调动一切积极因素，建立良好的合作关系，平时力求勤观察、多积累、常动笔，善推荐，力争在媒体上经常看到和听到实小的信息。日报确保两周一条新闻，争取每周有新闻。2、网络宣传。根据市教育网站管理实施办法有相关规定“小学每月报送信息
4、原则上不少于6篇（含校园新闻、教师、学生、校长和家长等栏目稿件），各科室（部门）每月报送不少于2篇（含科室信息、教育咨询、专题网页等栏目稿件）”责任到部门落实到人，及时发布网络信息。与电教处一起会同有关行政、教师做好学校改版后网站的信息发布，提高我校网络宣传的效果。行政领导要强化部门工作的宣传力度，在校园新闻上确保两周一条新闻的同时，多出新闻，出好新闻。3、活动宣传。切实利用学校开展的对外活动，展示我校文化校园环境，才情教师群体，本色儿童素质，优良的教育秩序。本学期要对体育节等大型系列活动作重点宣传。4、电子屏宣传。电子屏直接面对全体师生及家长，要把好内容关，突出宣传的时效性，兼顾生动活泼，增
5、设时间、天气预报、教育名言等栏目。三、档案工作，进一步探索电子化运作模式档案工作记录历史，昭示未来。做好档案工作对一所学校的高品位发展至关重要。1、档案管理。学校档案建设继续采用平时收集和期终归档的办法。平时，档案室人员要继续按规定做好档案的整理、保管、借阅等工作，保持我校档案室的良好面貌。档案室人员还要全面了解档案结构，熟悉档案现状，在学校各项迎检活动需资料检索时，能迅速准确地提供。做好教师获得荣誉、学历证书等的登记工作，教师有以上个人情况的新变化，应及时带好有关证书到档案室登记。各科室有集体荣誉应及时报办公室备案。要严格依照z省三级档案建设要求全面着手电子化档案建设，本学期要将基础信息全部
6、输入到位。2、汇总大事。与校长室一起梳理近年来实小每年的_件大事，形成系列。并逐步汇总学校荣誉、教师的考核情况、荣誉、论文发表等。3、复印工作。档案室人员要把好复印关，做好教师教育教学和职称评定的资料复印服务工作，平时严格按照有关规定做好书面登记。不做“人情复印”。教师教案、论文等的打印用纸可到档案室领用。四、人事工作，坚持人本公正的指导思想。办公室的有关人事工作的出发点是将事务型转向研究型，既服务广大教职工，又激励广大教职工。继续做好学期末的教职工考核，严格坚持公开、公正、公平的原则。来人接待，坚持热情周到，树立良好的实小形象。小学办公室工作计划（二）本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体
7、工作目标为中心，在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作，充分发挥办公室的职能，当好校长行政助手，认真协调好各处室关系，做好人事服务、档案服务、行政服务等工作，本年度将努力做好以下几个方面的工作。一、行政工作：1.加强政务工作。努力做好学校日常行政管理工作，及时准确地做好上传下达、沟通协调工作，保证学校政令畅通，使学校各项工作快捷高效。2.加强教职工严格考勤管理，认真统计，落实奖惩，调动广大教职工工作积极性，把出勤与有效工作相结合。3.树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长室做好教职工绩效考核、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。4.做好档案的收集、整
8、理和使用工作，科学管理档案，提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理。5.做好文秘工作，规范来往文件的接收、发放、传阅及立卷、归档等一系列管理工作。并按校领导要求做好文件起草及总结、汇报和计划等撰写工作。6.做好各种会议、活动_和记录等工作。7.认真做好学校_年大事记整理工作。8.保管和使用好学校印章、介绍信和证明等管理工作。9.做好来信、来访、外调及校领导交办的各项临时性工作，做好各类统计报表工作。10.拓展渠道，加强对学校的宣传工作。充分利用各种报刊、杂志、网络宣传学校，努力扩大学校在社会上的影响，提高学校知名度，促进社会和家长对学校的了解，增强办学的信誉度。11.当好校长的行
9、政助手。协调各处室、年级组工作，及时向校长反馈;重视加强对外联系与待工作，做好校务公开工作;搞好信访工作及时处理家长群众来信;关心离退休教师，做好相应工作。12.与各部门协调做好其它各项工作。二、党务工作：1.加强学习，协助学校党支部开展党员思想教育学习活动，进一步强化教职工思想政治工作，加强师德师风建设，加强党风廉政建设。2.协助党支部做好党员管理与党费收缴工作，做好_年党员发展工作。3.继续做好校务公开工作，并坚持做好公示制度。三、具体工作安排：元月份：1.教师年度考核及结果上报。2.收齐学校各部门工作总结。3.文档及材料整理。4.制定结束工作安排。5.增加薪级工资、教龄进档办理。6.召开
10、师德主题教育活动动员会。_月份：1.拟定工作计划。2.行政值周安排。3.教师基本情况信息收集、整理。4.督促、收齐学校各部门工作计划。5.工资变动办理，教职工工资档案填写。6.开展师德教育主题活动，收缴资料。7.制定、公布_年度学校工作计划。8.制定落实各部门目标责任书。_月份。1.教职工_打印。2.建立教职工专项人事档案。3.师德教育活动评比。4.制定读书计划。_月份：1.开展系列读书活动。2.学校档案材料系统整理3.法人年审。_月份：1.读书活动评比总结。2.制定结束工作安排。3.师生意见反馈及测评工作。_月份：1.上半年出勤统计。2.本年度职评教师统计。3.编写上半年大事记。4.配合做好
11、六年级毕业考试工作。5.督促、收缴各部门工作总结。6.撰写上半年工作总结及下半年谋划。7.收缴、审验校本培训报告册。七-_月份：1.送审校本培训报告册。2.教师半年度绩效考核。3.文档及材料整理。4.安排继续教育工作。5.督促、收齐学校各部门工作计划_月份：1.制定工作计划2.行政值周安排。3.教师基本情况信息收集、整理。4._开学相关工作。5.教职工调入、调出手续办理。_月份：1.整理各项资料。2.教师职称材料学校初审。3.职评材料上交。_月份：_人事年报准备工作2.工资年报准备工作3.学校档案材料系统整理_月份：_人事材料，工资信息材料处理上报。2.师生意见反馈及测评工作。3.督促各部门撰写_年工作总结。4.撰写_年度学校工作总结。5.做好年终考核工作。6.做好教职工增加薪级工资、教龄进档、填写工资档案等工作。7.编写学校大事记。第4页共4页
