内部质量控制概述

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1、目 录公司方针、目标标及职责GL-00012各级岗位人员职职责及任GLL-0027质量管理考核办办法 GL-000313现场文明生产制制度GL-000417设备维护保养管管理办法GLL-00518废蓄电池拆解作作业指导书GGL-006619还原铅粗炼作业业指导书GLL-00721精炼作业指导书书GL-000823合金铅生产作业业指导书GLL-00925精炼铅检验作业业指导书GLL-01027铅合金检验作业业指导书GLL-01128直读光谱样品制制备作业指导导书GL-001230直读光谱分析作作业指导书GGL-013331样品管理制度GGL-014433化验内部检查制制度 GLL-01534进厂

2、原料、中间间物料、出厂厂产品管理流流程 GLL-01635铅合金代号、批批号编写原则则GL-011739仓库管理制度GGL-018840顾客意见/投诉诉处理规定GGL-019942太和县大华能源源科技有限公公司 GL-0001公司方针、目标标及职责(汇编) 编 制:质环部部 审 核: 批 准: 受控状态: 分 发 号号: 批批准日期:22014年001月08日日一、公司方针、公司质量目标 方针 目标精细过程管理,持持续改进造顾顾客满意产品品;全程防治治环境污染,全全力改进环境境绩效;严格执行法律法法规要求,保保障员工健康康安全。A)产品一次验验收合格率998%以上;B)顾客满意度度90.5%,

3、每年递增增1%。二、各部门部质质量目标事业部质量目标生产部1、还原铅出铅铅率60%;2、合金铅一次次验收合格率率大于98%以上。3、保障服务满满足内部顾客客需要。经营部1、供销合同执执行率1000%;2、原料、产品品结算准确率率100%;3、顾客满意度度90.5%,每年递增增1%;4、主要原辅料料采购满足生生产需要。企管部1、文件登记传传达率1000%;2、教育培训计计划执行率1100%;3、后勤服务满满足内部顾客客需要。质环部1、出厂产品检检验合格率1100%;2、化验内检合合格率 99%;3、质量体系不不符合项整改改率100%;财务部1、财务报表准准确率1000 %2、货款回收率率80 %

4、三、各级各类人人员质量职责责职 别质量职责总经理1) 全面领导导、主持公司司工作;2) 以顾客为为关注焦点,满满足顾客要求求,确保相关关方受益;3) 负责贯彻彻执行国家法法律法规;4) 制定质量量方针、质量量目标,批准准质量手册;5) 策划建立立质量管理体体系,建立适适应的组织机机构,明确职职责和权限,确确保有效的内内部沟通;6) 为质量管管理体系运行行和改进提供供充分的资源源;7) 实施质量量管理体系的的管理评审;8) 任命管理理者代表。管理者代表1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2)以顾客为关关注焦点,建建立、实施和和保持质量管管理体系,并并持续改进;3)组织制定质质量管理体系系

5、文件,批准准程序文件,协协调体系覆盖盖部门间的质质量工作;4)促进公司内内满足顾客需需求意识的形形成和提高;5)组织质量管管理体系内部部审核;6)协助最高管管理者进行管管理评审;7)及时向最高高管理者汇报报质量管理体体系的业绩和和改进意见;8) 负责质量量管理体系对对外有关事宜宜的联系。副总经理/助理理1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2) 负责产品品实现过程的的质量策化和和相关资源的的配置、调度度与管理,确确保生产计划划的完成;3)负责原材料料采购过程的的控制和监督督管理;4)负责产品实实现过程中安安全生产、工工作环境和环环境保护的总总体控制。5)负责公司经经营、财务的的总体控制;

6、6)负责组织销销售合同的评评审和签订工工作;7)负责质量体体系的具体运运行与检查;8)负责监视和和测量设备的的总体控制,以以确保其必要要的准确性;9) 负责计划划和组织企业业员工的质量量及业务培训训工作;10)负责不合合格品的处置置,制定相关关的纠正和预预防措施。经营部1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2) 负责市场场调研和市场场需求信息的的反馈;3) 做好原材材料的采购,保保障供应;4) 组织产品品的合同评审审工作;5) 按市场和和顾客需求,编编制生产计划划并进行统计计和监控;6) 负责原料料和产品入库库、出库、结结算相关工作作;7) 做好售后后服务工作,接接受顾客意见见并及时传递

7、递、落实整改改和回复。企管部1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2) 负责外来来行政文件和和内部行政文文件的管理工工作;3) 负责组织织实施人力资资源管理;4)计划和组织织企业员工的的质量及业务务培训工作。质环部1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2) 向部门及及时传达最高高管理者,管管理者代表的的指令;3)负责质量管管理体系文件件的归口管理理;4) 组织实施施质量管理体体系内部审核核;5) 协助总经经理完成管理理评审材料的的收集与整理理;6) 监督、指指导和协调各各部门的质量量活动;7) 负责监视视和测量装置置的管理;8)负责原料、生生产过程和产产品的质量检检验,以及产产品的

8、标识和和可追溯性管管理;9) 负责不合合格品控制,产产品信息的数数据分析及有有关纠正和预预防措施的控控制,以持续续改进产品质质量;10) 负责相相关记录的印印制审核,收收集、整理和和保存。生产部1) 贯彻执行行公司质量方方针,质量目目标;2) 按照生产产计划组织生生产,做好各各项生产指标标的统计和监监控; 3)负责生产安安全、工作环环境、环境保保护、文明生生产的监督检检查及综合管管理;4) 负责设备备设施的使用用、维护、保保养与管理,确确保设备的质质量与安全, 使设备设施施运行良好;5) 负责生产产用材料的采采购工作,把把好材料质量量关;6) 配合做好好原料、生产产过程和产品品的质量检验验,以

9、及产品品的标识和可可追溯性管理理; 7)负责做好生生产过程中各各项记录的填填写、收集和和整理和保存存;8)负责员工质质量意识和技技术技能的培培训工作。财务部1) 贯彻执行行公司质量方方针、质量目目标;2) 负责会计计准则和会计计制度在公司司的贯彻执行行;3) 做好财务务管理、财务务报表、成本本核算等各项项工作;4) 做好资金金的有效管理理与使用;5) 做好内部部生产经营的的监控、指导工工作。经营部经理/副副经理1)负责公司质质量方针、目目标和部门质质量目标在本本部门的贯彻彻实施;2)负责组织好好产品合同的的评审、签订订和产品销售售工作;3)依据采购计计划进行原材材料的采购,保保障供应;4)组织

10、做好产产品销售后的的顾客服务工工作;5)组织部门员员工培训工作作的实施。企管部部长/副副部长1)负责公司质质量方针、目目标和部门质质量目标在本本部门的贯彻彻实施;2)组织做好公公司文件资料料的管理工作作;3)做好日常行行政事务工作作;4)协助总经理理做好人力资资源的管理;5)组织公司和和部门员工的的培训工作。质环部部长/副副部长1)负责公司质质量方针、目目标和部门质质量目标在本本部门的贯彻彻实施;2)保证质量体体系文件规定定的公司、部部门职责的有有效运行;3)协调各事业业部质量工作作,保持质量量体系的有效效运行;4)组织质量体体系审核工作作的实施;5)组织开展和和完成质量检检验与监督工工作。生

11、产部部长/副副部长1)负责公司质质量方针、目目标和部门质质量目标在本本部门的贯彻彻实施;2)负责公司生生产和技术的的管理工作,确确保生产任务务的完成;3)负责组织做做好公司生产产设备设施的的安装、维护护、保养、修修理和管理工工作,保障生生产的顺利进进行;组织部部门员工培训训工作的实施施;4)组织开展好好现场管理、安安全生产和文文明生产。5)组织部门员员工培训工作作的实施。财务部经理/副副经理1)负责公司质质量方针、目目标和部门质质量目标在本本部门的贯彻彻实施;2)负责组织做做好公司的贸贸易结算、会会计和成本核核算工作;3)组织部门员员工培训工作作的实施。检验(化验)人人员1)熟悉和理解解公司质

12、量方方针和质量目目标;2)熟悉和掌握握所在岗位作作业指导书、操操作规程和有有关的技术标标准及要求;3)严格按作业业指导书、操操作规程和有有关技术标准准及要求进行行操作,确保保工作质量和和服务质量;4)按质、按量量、及时地完完成工作任务务,以确保部部门质量目标标的实现;5)坚持原则,把把好进厂、出出厂和中间过过程检验关;6)真实、规范范、准确、及及时地填写质质量记录。操作员工1)熟悉和理解解公司质量方方针和质量目目标;2)熟悉和掌握握所在岗位作作业指导书、操操作规程和有有关技术标准准及要求;3)严格按作业业指导书、操操作规程和有有关技术标准准及要求进行行操作,确保保工作质量和和服务质量;4)按质

13、、按量量、及时地完完成工作任务务,以确保部部门质量目标标的实现;5)真实、规范范、准确、及及时地填写质质量记录。太和县大华能源源科技有限公公司 GL-0002 各级岗位人员职职责及任编 制: 企管部审 核:批 准:受控状态:分 发 号:批准日期:20014年3月月11日2各级岗位人员职职责及任职要要求序号工种及岗位主要职责任职要求备 注1计量员1. 学习和贯彻计量量法律与规章章;2. 熟练掌握计量器器具的使用与与维护;3. 确保计量数据的的真实可靠;4. 正确使用法定计计量单位;5. 严格执行行检验人员质质量职责;6. 严格执行行安全操作规规程。公司培训考核合合格后上岗。2化验员1. 学习和贯

14、贯彻计量法律律与规章;2. 正确使用用法定计量单单位;3. 熟练掌握握分析器具的的使用与维护护;4. 熟练掌握握化验样品及及元素的分析析方法与规程程;5. 确保化验数据的的真实、准确确。6. 严格执行检验人人员质量职责责;7. 严格执行行安全操作规规程。公司培训考核合合格后上岗。3电工1. 学习和贯彻电工工安全操作规规范;2. 熟悉和掌握电工工操作技术规规程;3. 熟悉公司各种电电器设施设备备的性能和位位置;4. 认真做好电器设设施设备的安安装与检修工工作;5. 做好电器设施设设备的日常巡巡查和维护保保养工作,确确保运行正常常;6. 严格执行操作员员工质量职责责。政府部门培训考考核,持证上上岗。4焊工1. 学习和贯贯彻焊工安全全操作规范;2. 熟悉和掌掌握焊工操作作技术规程;

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