《关于竞聘演讲稿集合9篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于竞聘演讲稿集合9篇（19页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、撰写人:_日 期:_关于竞聘演讲稿集合篇 竞聘演讲稿篇各位领导、评委、同志们: 大家好！我叫胥海燕,现年35岁，大专文化，助理工程师。99年6月被分配到太乙变电站从事变电运行工作。1997年7月担任变电站站长职务至今，多年的变电运行工作让我积累了丰富的经验。参与这次竞聘，我愿在求真务实中全面认识自己,在拼搏奉献中实现人生价值。 本人遵守国家法律法规,遵守社会公德和职业道德，本着“人民电力为人民”的宗旨，在变电站电气设备的运行维护中积极肯干,199年从事变电站管理工作后，更加努力学习业务技术知识，提高业务技能，积极完成上级领导布置的各项工作任务 。同时得到了上级领导和大家的认可，先后多次被评为先
2、进个人。能够站在竞聘监控班班长一职的舞台上,对我是一种机遇，同时又是一次严峻的挑战,但经过多年积累的工作经验,我认为自身存在一定优势:1、我热爱变电运行管理工作，熟悉变电站变电运行管理规程。 、具有较强的责任心和敬业精神。 、正值人生拼搏的黄金时段，在骨子里有一股压抑不住的冲劲，有面对挑战的勇气和信心。 如果能竞聘上这个职位，我将以下的管理理念和工作思路来搞好本职工作: 一、搞好本班的安全管理通过管理对安全生产各要素进行计划、组织、指挥、监督和调控,以实现生产中人身安全和设备安全，保证企业生产顺利。主要从以下 三个方面入手(一）、明确“安全运行,预防为主”的管理思想（二）、在坚持有关原则的条件
3、下,以国家统一的规章制度为准绳，对上级的制度进行进一步的细化，制定适宜本班工作的细则。(三)、创造和谐、稳定的工作环境,使班组员工自觉遵守规章制度。 二、搞好本班的运行管理，把运行管理工作做细,做实。(一）、认真执行“两票三制”,认真执行设备缺陷管理制度 运行分析制度和场地环境管理制度。（二）、抓好电压合格率等经济指标及技术参数的监控,保证变电站的经济运行。(三)、抓好运行分析工作，理顺运行工作思路。对电气设备工作状况及系统运行情况进行分析，摸索规律,找出薄弱环节,提出有针对性地采取预防事故的措施。(四）、抓好反事故演习和事故预想工作,提高班组对突发事件的应对能力。三、抓好本班的技术管理通过技
4、术管理可使运行人员有章可循,既积累资料又便于运行事故分析，即提高运行人员的技术管理水平，又保证设备的安全运行。 四、抓好班组员工的培训管理 竞聘演讲稿 篇2 各位领导，各位同事： 大家好！我要竞聘的岗位是信贷催收岗。我是第一次登上这个竞聘演讲台,对于我来说，既是一种压力，同时又是一种动力。因为，我知道竞争上岗是人事制度改革的大势所趋，形势所至，要想赢得自己的岗位,就必须接受挑战,必须练就真正的本领。今天，我能够勇敢地站在这里,也正是说明了这一点。内心不仅充满了舍我其谁的信心，同时也做好了勇挑重担的准备。我现年0岁，大专文化程度，助理经济师职称。 我的竞聘优势是： 具备良好的思想品质和政治修养。
5、我十分注重加强自身的政治思想修养，思想上向党靠拢。经过几年信贷工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高。 我深知信贷岗工作十分重要，这主要体现在摆正位置，当好配角；胸怀全局,当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，信贷岗工作非常辛苦,正如前一段社会流传的那样：在信贷岗工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪，吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人;他们像竹一样,掏空自己，甘为人梯。如果我竞聘成功，我的工作是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位,服从
6、不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级要求与我社信贷实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点；当信贷客户之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点。 我能够严格要求自己,恪尽职守。我一直把“爱岗敬业，开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么,都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干,全身心的投入。始终认为，干好事业靠的是忠于事业，靠的是一丝不苟的责任心,并能够充分发挥主观能动性，开拓创新,注重实效。任信贷催收工作以来,取得了较好的成绩。 竞聘是为了充分发挥自己的水平，体现自己的能力,实现自我价值。如果竞聘成功，我的工作思路是：坚决服从上级领导安排，积极配合部室领导，以改
7、革创新为动力，以健全规章制度为基础,以完善管理为手段,以提高工作质量为目标，当好助手、参谋，求真务实,创造性地开展工作。第一,根据新形势下业务发展的需要，不断充实自我、完善自我。更加深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识,理论联系实际，不断提高业务质量和工作能力。 竞聘演讲稿 篇3尊敬的各位领导、各位评委：大家下午好。非常感谢院领导给我这个机会参加今天的岗位竞聘。 我叫李德峰,今年x年,医学中专学历，x年参加工作，现任内科主治医师。x年取得中级职称。本次竞聘的岗位是全科主治医师，中级8级岗位。 我的任职优势有如下三点:一、多年的实践,使我具有了丰富的经验和独立处理疑难复杂问题的能力,有全面系
8、统的业务理论知识和诊疗技术。特别在内科临床工作中起到独挡一面的作用 二、具有谦虚谨慎和进取精神，坚持以身作则,以医院集体为重,切切实实掌握实际情况,保证医疗质量。协同全院人员搞好医疗、预防、健康教育等工作。同时,通过言传身带,在年轻同志面前树好形象，有利于不断提高医院整体诊疗水平。三、具有较强的职业道德。工作中，服从领导安排,从不计较个人得失,有时为了工作需要经常加班;团结同事,与同志和睦相处；对患者关心爱护,能急病人所急，想病人所想,想方设计为他们排忧解难,自觉维护病患者的个人隐私。下面是我的工作思路,请各位领导、同事们批评指正。第一方面：坚持以服务为核心,切实提高医疗服务质量。加强自身的思
9、想教育,转变服务观念，改善服务态度。参加多层次的职业道德思想教育,树立起服务至上、病人第一的思想,坚持以病人为中心,真正做到“诊治一个病人、奉献一份爱心、结交一个朋友”。围绕“一切为了病人、一切方便病人、一切服务于病人”的宗旨,想病人之所想，不断推出便民利民为民的措施，千方百计把方便让给病人，把实惠送给病人。 第二方面、提高法律意识，规范职业行为。增强法律意识,严守职业道德。做到一切医疗行为必须严格遵守操作规程，避免医疗差错事故、减少医疗纠纷发生。 第三方面、严守规章制度，强化自我管理,严格遵守医院的规章制度，做到职责明确，光荣退休。 竞聘演讲稿 篇 尊敬的各位领导、评委和同事们：大家好！我竞
10、聘的岗位是xxxx。 我叫xxxxxx，从93年开始从事证券业,4年被派往深交所,任场内红马甲,当年被评为年度优秀出市代表;96年回来后，就一直在客户服务部任客户经理；202X年取得证券经纪从业资格。这次参加竞聘,是对我以往工作的回顾，也是对我今后工作的促进。我有信心，也有决心面对这次挑战。我觉得自己有以下三方面优势： 一、具有良好的思想品德，廉洁奉公,遵纪守法，为人忠诚实在,有爱岗敬业、团结协作和无私奉献精神，有善于和他人合作的良好职业道德。本人忠于xxxx证券事业,某证券公司曾以优厚的待遇许诺，让我加入他们的团队,但我谢绝了,因为十几年来我与xxxxxx证券公司、与我们的客户、与我们的同事
11、,建立了深厚的感情,而且我也坚信xxxxx证券公司的明天一定会更好！我热爱证券事业，勤奋工作，尽心尽责，高质量、高效率地完成各项任务。在历次基金销售中，共销售基金五百多万,名列营业部前茅，特别是xxxx基金的销售达0万,受到公司总部的嘉奖，获得“先进个人”称号;在理财2号的销售中，也销售了110万。二、具有良好的沟通能力和亲和力，服务文明、热情周到、耐心细致,想客户之所求，急客户之所需,排客户之所忧，最大限度地满足客户的需求。给客户留下了诚实守信的良好印象,多次受到客户的好评,客户满意度较高。 三、具有证券从业资格、良好的证券业务知识，精通业务,了解各类证券业务的运作模式和操作流程。具有丰富的
12、市场营销管理经验，对金融产品的营销有较强的实际操作经验。下面谈谈我对xxx职位这一职位的理解 xxxx职位主要是负责柜台日常事务的具体操作,负责客户一般问题的解决与处理,做好日常客户服务工作,认真执行各项业务制度,注意防范风险及对新员工的柜台业务传授与指导。 工作设想方面 我认为xxx职位除了按照其岗位职责认真做好日常工作外,最重要的就是要做好客户服务工作。 众所周知，客户是营业部生存和发展的基础,市场竞争的实质就是争夺客户资源。要建立与维持同客户的良好关系，就必须树立客户利益至上的观念。客户服务工作的好与坏代表着营业部的整体形象和综合素质,与营业部利益直接挂勾。我认为应从以下几方面做好客户服
13、务工作: 第一,必须熟练掌握专业知识及问题处理技巧;第二,要和蔼可亲,容易接近客户,与客户产生共鸣；第三,要对客户以诚相待,言行一致，不能夸夸其谈，做到名副其实;第四,要努力做客户的向导,把握客户的真实需求,站在客户立场来帮助客户；第五，要积极处理客户的意见，以平和的心态认真地听取客户的抱怨，提出稳妥的解决方案以期客户的认同,来获得客户的理解,并表示非常重视与客户保持良好的合作关系。总之,必须在工作上牢固树立真诚为每位客户服务的理念，不断提高营业部的诚信度,构筑整个营业部服务工作的诚信体系。 以上就是我这次参加竞聘要阐述的内容，如果我能竞聘上岗,我将在新的工作岗位上与营业部全体同事一道，团结协
14、作,努力完成各项工作任务,为xxxxxx证券事业做出自己应有的贡献。谢谢大家！ 竞聘演讲稿篇5 无论这次竞聘结果如何,各位领导、评委、同仁。都要感谢这次竞选给我带来的机遇和挑战，都要感谢领导和同志们对人事管理工作和我信任、鼓励,更要一如继往,积极进取，扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献! 怀着十分激动、敬意的心情，站在这里为竞聘中心办公室副主任和人事管理岗位作竞聘演讲藉此，要感谢各位领导为我搭建了一个展示才华、锻炼提高、晋升职位的平台。下面，简要汇报自己的思想和工作,不妥之处请指正。xx年在织布厂当挡车工;至年先后在百纺公司、xx糖酒公司担任销售员、会计;xx年xx月调入xx市
15、工商局开发区分局从事个体管理工作；xx年xx月市场管办彻底脱钩后,进入市场开发服务中心，人事管理岗位工作至今。45年的人生旅程,近30年多部门、多岗位的从业经历，使我丰富了人生阅历,锻造了综合能力当过纺织女工，工厂。 从事最艰苦的岗位,吃苦耐劳、任劳任怨的精神得以浇注；商业系统,站过柜台，跑过销售,当过会计，顽强的作风、自律的品格、协调的能力得以培养；工商机关,学习行政法规，优化登记服务,促进个私发展,行政执法、行政管理能力逐步提高。 特别是近年来,始终坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度,勤勤恳恳,兢兢业业，切实做好人事管理工作。先后为中心12名干部办理了劳动保险，进行了工资调标、工资改革、正常晋级，并起草制定了人员内退、停薪留职、离岗创业等一系列人事改革的规定;每年精心组织干部年度考核,准确、及时、全面上报人事、劳动和工资报表,并根据实际编制各类精而管用的报表，高效率、高质量完成领导和办公室主任交办的其它工作。6年来，人事管理工作多次受到上级主管部门领导的好评，年我个人被市场中心评为先进工作者。 自身还存在理论学习不够深入、服务干部职工不够有力等问题。但我相信,这些都为我进一步做好人事管理工作积累了宝贵的经验、难得的财富。当然。自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、人事管理这
