总经理助理职责常用版(三篇).doc

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1、总经理助理职责常用版1、根据公司拟定的类目战略,负责新品牌的商务谈判、引入及维护;2、负责公司合作品牌的商务谈判、合同条款谈判、合同签订、合同履行及结算跟进等工作;3、负责内外协调,协助解决项目进行中的各种问题,跟进项目进度,保证客户问题及时沟通解决;4、负责合作品牌的生意方案、复盘及业务调整等商务工作;5、负责合作品牌的异常及投诉跟进、协调公司各方面资源及时提供解决方案;6、上级安排的其他商务工作。总经理助理职责常用版(二)1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、

2、落实执行情况。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。8、负责保管使用企业图章和介绍信。9、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。总经理助理岗位职责21、负责一般性行政公文、主任交办的文字材料及行政领导讲话和相关材料的起草工作;2、负责由部门代单位起草的行政公文和

3、有关文字材料的核稿工作;3、负责组织大型行政工作会议的记录及_的起草工作;4、负责每周会议安排的编制工作,协助主任做好其他会议的组织通知等会务工作;5、负责督促检查行政工作计划、办公会决议事项的落实情况,将了解的情况及时反馈给领导;6、负责办公室日常政务接待,来访客人接待及日常事务性工作。7、完成领导交办的其他工作总经理助理岗位职责31.每天把经理交代的事完成好作为助理,第一个任务,首先就是要把经理交代的所有任务给做好,因为通常经理主动交代的事都是非常重要的事,所以助理一定要重视起来。2.帮助经理整理所需要的资料经理交代的事,我们都要提前帮经理整理好所有的资料,以便经理不用花时间去做这些杂事,

4、作为一个助理,我们所要做的事,就是帮助经理更好地完成工作。3.根据经理的要求,合理地安排经理的行程经理每天都非常忙碌,所以作为助理我们要合理地帮助经理安排经理的行程,以便经理更好地、更加高效地完成每天所有的工作。4.每天记得提醒经理重要的工作有时候经理忘记了一些工作,我们要及时提醒经理,每当一项工作完成的时候,需要进行下一项工作的时候,我们要提前提醒经理,或者要提前咨询经理的意见,是否要进行下一项工作。5帮助经理检查每天每项工作的进有时候经理完成了工作,是因为他把所有的工作都已经分配好,而这项工作实际上并没有完成,我们就要跟进这项工作的进度,然后及时向经理汇报这些工作。总经理助理岗位职责4负责

5、各类办公用品,器具与设备,劳卫用品,车用材料和节日礼品及实物福利品的采购工作.根据批准的采购计划,按时按量购进货品,要求货比三家,降低成本,秉公办事,不谋私利.负责公司信纸,信封,名片,业务礼品和企业形象所需印刷的定制工作,确保质量和时间要求.对购进物品保存质保书,保修单,对使用中的问题负责,并及进与厂商联系解决.对购进物品做好移交验收工作,提供合法齐全的原始发票及附有的技术说明书.主办或协办向有关政府部门的项目申报,年检,申领各类证照,完成批文手续及出境手续等事宜.具体办理来宾食宿安排,购票和迎送事宜,以及公司重大活动和联谊活动的后勤总务保障.必要时充任临时驾驶员完成紧急用车任务.完成行政部

6、部长临时交办的其他任务.总经理助理岗位职责51.协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。_起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。3.协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。4.协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。5.协助总经理进行大客户开发。总经理助理岗位职责61.协助总经理开展日常管理工作及部门协调工作;_起草各类策划文案、公文、工作计划总结,并作好公司重要会议记录;_起草、存档整理总经理签发的文件;_公司管理制度的完善与修订,公司网页内容审核,设计方案的修订;5.接听总经理的办公电话、妥当应答,并做好电话记录;6.掌握并负责总经理的日常行程安排与协调;7.

7、完成总经理交办的其他工作;8.根据公司发展的要求制定人力资源战略,设计并完善公司人力资源结构;9.完成公司人力资源的日常招聘工作;10.完善公司绩效考核制度。总经理助理职责常用版(三)1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。2、协助总经理调查研究、了解情况并提出处理意见或建议,供集团领导决策。3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。4、负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。5、负责校内外上下互通信息、左右协调。作好接待工作、来信来访,及时处理反馈师生反映的后勤保障方面的意见、建议。6、记好企业大事记,及时收发、采访企业在经营决策及深化改革中的经验、好人好事、先进事迹,认真办好后勤通讯,树立后勤服务新气象。7、协助企业领导及党委做好各部门的考核、评优、检查等工作。8、负责处理办公室职责范围内的其他事宜,完成领导交办的其他工作任务。第1页共1页

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