《纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”对照检查材料【四篇精选】供参考》由会员分享，可在线阅读，更多相关《纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”对照检查材料【四篇精选】供参考（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、纪检监察干部队伍教育整顿“六个方面”对照检查材料按照机关教育整顿部署要求，下面，结合自身学习、工作及生活实际作如下检视剖析：一、学习教育的收获按照机关学习教育工作安排，我始终把学习教育作为贯穿教育整顿始终的根本任务，把铸就政治忠诚作为首要目标，坚持严字当头、实字托底，紧扣指定材料和权威读本，努力在学原文、读原著、悟原理上下绵绵用力、久久为功，学深悟透习近平总书记关于全面从严治党、加强纪检监察干部队伍建设的重要论述，深刻把握贯穿其中的立场观点方法等，不断以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，持续淬炼纪检监察干部的内功底色，不断为推动全市经济社会高质量发展提供坚强的纪律保障。二、检视存在的问题在
2、检视整治阶段，我聚焦信仰缺失、政治动摇、放弃原则、作风不正、滥用权力、清廉失守等“六个方面”进行自查自纠，对照“六个是否”主动说清问题，坚持把自己摆进去、把事情摆进去、把问题摆进去，认真自查，反躬自省，剖析原因，切实整改。现将检视问题报告如下：1 .在信仰缺失方面：作为一名老党员，始终把信仰信念作为自己安身立命的根本，坚定对马克思主义的信仰，对社会主义和共产主义的信念，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：一是坚定理想信念还存在差距。信仰高度依赖理论，没有理论就没有信仰。我虽然能够积极主动参加市委理论中心组学习，但没有站在党和国家事业全局高度，充分认识党内监督专责力量的政治定位，把自己等同于一
3、般常委，在理论学习上还存在“急学先用”，甚至“现学现用”的现象，不善于把学习成果转化为干事创业的实际本领，导致对马克思主义、共产主义的信仰，对中国特色社会主义的信念有所松懈和滑坡。二是政治敏锐性不强。纪检监察机关是政治机关，审视问题应该立足政治视角，但作为纪委书记，在查处违纪违法典型案件时，往往容易陷入本本主义，不能从思想等理想信念的事业“解剖麻雀”，导致案件警示教育功能未能有效显现。2 .在政治动摇方面：政治动摇是最危险的动摇，政治上的失守是最危险的失守。作为纪委书记，能够坚定政治立场，做到党中央有部署、省市委有要求、市纪委监委有态度、本人有行动，但通过仔细对照检查，发现自己大局观念还不强，
4、政治站位还不高，在参与市委集体决策时，往往对党风廉政建设和反腐败工作关注多、发表意见建议多，但对于不属于自己分管的工作和事项，投入精力研究谋划不够,发表意见建议相对较少。3 .在放弃原则方面：坚持原则是共产党人的重要品格，是衡量一个干部是否称职的重要标准。作为一名纪检监察干部，必须始终坚持原则，高扬纪律和法律戒尺，敢于旗帜鲜明，勇于动真碰硬，以忠诚干净担当的实际行动，奋勇争先、建功立业。但通过自查还存在一些问题，主要表现在：一是参谋助手作用发挥还不到位。作为纪委书记，觉得开展工作必须在市委的坚强领导下进行，而纪委监委的工作主要是发现问题、处置线索，存在向县委汇报工作就是揭短亮丑过程的错误认识，
5、会影响班子团结，导致在协助县委书记落实全面从严治党第一责任人职责方面靠前和攻坚意识不强，在开展同级监督时担纲承梁有畏难情绪。4 .在作风不正方面：党的作风关系党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。作为纪委书记能够秉持永远在路上的意识，在抓好自身作风建设基础上，以最认真的态度将全市作风建设抓常、抓细、抓长。但通过自查还存在一些问题，主要表现在：工作中还不同程度存在形式主义问题，在谋划部署工作还不实，有时急于求成，习惯于迅速行动、及时开会安排布置，不能沉下心来、扑下身子深入基层开展调查研究，导致谋划工作停留在宏观层面，不能有针对性落地落实;在推动工作时，有头重脚轻的现象，往往在前期下力气大、用
6、劲足,后期跟踪问效存在盲区和漏洞，导致一些工作高起点开局，严要求推进，低实效呈现。分析原因主要是自己工作标准和自我要求有所降低,缺乏创新精神。5 .在滥用权力方面：习近平总书记强调要守住权力关，始终保持对权力的敬畏感，一直以来能够坚持公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：权为民所用的政治觉悟还有待于进一步提高。虽然能紧盯惠民富民、促进共同富裕政策实施全过程，持续纠治民生领域腐败和不正之风，但对优化政治生态的长期性、艰巨性认识不足，依规依纪依法严厉惩处群众身边的“微腐败”力度与群众期盼还有差距，通过乡村振兴领域专项整治,群众身边的“硕鼠”“蝇贪”依然为数不
7、少。6 .在清廉失守方面：廉者，政之本也。清正廉洁是融入中国共产党人血脉的不变底色，也是中国共产党人代代相传的红色基因。作为一名纪检监察干部，能够严格落实“执纪者必先守纪，律人者必先律己”的要求，但通过自查还存在一些问题，主要表现在：平时讲的多、要求的多，但自己对小事小节关注不够，自我要求不严、落实不力，在思想上往往认为不是什么大问题，也不会影响大局，导致不能时刻做到自警自省。如，在审批机关报销的餐费等，存在把关不严格的问题；在公务接待过程中，有时为礼尚往来，会刻意安排一些超标准规格，从这些细小之处说明，本人纪律规矩意识还不强，没有真正内化于心、外化于行。三、原因分析深刻剖析这些存在的问题和不
8、足的原因，主要有以下几个方面：一是理论学习实度不够。对马克思主义中国化时代化的最新理论成果习近平新时代中国特色社会主义思想做到了真信，但还没有完全做到真懂真用。由于政治理论学习不深入、不系统，理解把握不全面、不准确，在纪检监察业务上存在重办案、轻监督的倾向，在办案上更多注重纪法效果，没有很好地统筹兼顾政治效果、社会效果。二是责任担当强度不够。担当绝不只是干好本职工作，而是要勇于想办法去承担可能存在风险、别人不敢做、不想做但应该做的事情。在XX虽啃下了一些难啃的“硬骨头”，但有时也存在一定的本位主义思想，满足于把本职工作干好，将纪检监察工作融入大局、服务大局措施不够得力。面对积重难返的一些顽瘴痼
9、疾，有时也有求稳怕乱的心理，希望等到各方面时机和条件都成熟了再去触碰和解决，或是头痛医头、脚痛医脚，不愿动真碰硬去深挖根治，在实干中磨砺担当还不够。三是为民服务深度不够。党员干部就是人民公仆，就是群众的“服务员”，为群众服务没有最好，只有更好。然而我在实际工作中，“以人民为中心”的发展思想树的不牢，“公仆”意识、“服务”意识有所淡化，与民同心、与民共情有所弱化，执纪执法没有完全做到把群众需求作为“第一选择”，把群众利益作为“第一考虑”，把群众满意作为“第一标准二下一步，我将严格按照检视整改的工作要求，继续深入对照，通过多种方式，仔细查摆自身存在的突出问题，确保找准问题、找全问题，并建立问题清单
10、，研究制定整改措施，明确整改时限，坚持边查边改、立行立改、严整严改，逐项抓好落实，确保所有问题照单全收，所有问题见底清仓。公司纪检监察纪检干部队伍教育整顿学习心得纪检干部队伍教育整顿开展以来，纪委在集团公司纪检监察组的统一部署下，深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和指示批示精神,坚决落实二十届中央纪委二次全会工作部署，加强统筹安排，深化运用“深学习、实调研、抓落实”工作方法，切实把教育整顿成果转化为打造忠诚干净担当纪检铁军、推动纪检工作高质量发展的具体行动和实际成效。-V统筹谋划，全面开展。认真组织制定纪检干部队伍教育整顿工作方案，细化学习教育、检视整治、巩固提升3个环节共27项重点任务，加强总
11、体谋划，把教育整顿同主题教育统筹衔接起来、有机嵌入进去，做到学习上一体安排、查摆上一体推进、整改上一体落实。纪委在“统”字上下功夫，抓本级、带系统。通过听取汇报、个别谈话、随机抽查、实地调研等方式，强化对系统单位教育整顿开展成效的督导、检查，推动全系统纪检机构同步开局、同频共振。二、洗礼思想，坚定信念。把学习教育作为谋篇开局、贯穿始终的先导性、基础性工作。建立纪检干部常态化学习机制，重点围绕习近平总书记关于全面从严治党、党的自我革命、党风廉政建设和反腐败斗争等重要论述，通过个人自学、集中学习、专题研讨、讲廉政党课、参观红廉文化基地、观看庭审实况、分析典型警示教育案例、开展廉洁文化活动等多形式，
12、营造浓厚学习氛围，不断纯洁思想、铸就忠诚。选派系统单位11名纪委书记参加中国纪检监察学院举办的纪检监察业务培训，通过理论学习和业务交流，持续提升纪检干部政治素质和监督执纪专业能力。三、聚焦问题，深入调研。以推进工作为目的、以解决问题为导向，向调研要实情、用调研找方法。领导干部带头深入调查研究，扑下身子干实事、谋实招、求实效，开展越南区域“纪巡审”联合专题调研，事前收资重点关注事项17项，靶向制定调研策略，事后形成专题报告，为境外“大监督”工作的规范化、程序化提供了有力支撑；赴铝电公司开展燃料监督专题调研，采用交流座谈和实地调研相结合的方式，对燃煤管理中存在的廉洁风险和改进措施进行了挖掘分析，为
13、开展燃料管理专项监督明确了路径和方向。四、注重成效，狠抓落实。在“深学习”基础上和“实调研”支撑下，持续提炼成果、找准方法、创新方式，借助“大监督”平台，紧盯系统性、典型性、深层次问题，深入开展燃料管理、招标采购、境外项目、工程建设、项目发展等年度重点监督任务，推动纪检工作取得实实在在成效。聚焦解决制约纪检工作高质量发展的突出问题和短板弱项，修订纪检制度4个，切实将学习成果转换成制度化、规范化、长效化的落地举措。集团纪委书记学习全国纪检监察干部队伍教育整顿心得体会通过近期学习全国纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议精神，我深刻的感悟到教育整顿就是要把严的要求和实的措施有机结合,强化教育纯洁思想
14、，清理整顿纯洁组织，刀刃向内自剜腐肉，提高本领担当作为。纪委紧密围绕华新燃气纪委教育整顿工作重点要求，结合本单位实际制定燃产集团纪检监察干部队伍教育整顿35条任务分解并下发，同时为了充分落实学习教育的目标要求，燃产纪委建立了常态化学习机制，组织全体纪检监察干部每周开展一次集中学习，学习内容涵盖党章党规党纪和纪检监察法规，在学习过程中同步开展案例警示教育，引导纪检监察干部不断强化纪律规矩意识，把遵规守纪刻印在心。作为集团的纪委书记，下一步我将坚决贯彻中纪委、省纪委以及集团纪委的部署要求，充分借助教育整顿的机会，通过扎实开展学习教育、检视整治、巩固提升各阶段工作，进一步强化队伍的政治素养、纪律作风
15、、规矩意识，彻底整治不良作风，坚决清除害群之马，努力把教育整顿成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际成效。纪检监察干部参加全市教育整顿研讨发言材料开展教育整顿是习近平总书记亲自点题、亲自部署的重大政治工作，两个月以来，我严格按照全市教育整顿工作统一安排，积极参加开展各项活动任务，主要有以下4点体会。一是提高政治站位、领会精神实质，在理解“为什么”中强化政治自觉。通过近期学习领悟，我更加深刻认识“为什么”开展教育整顿的重大意义，深刻理解教育整顿是对坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的直接检验，是锻造忠诚干净担当的纪检监察铁军的必然要求，是推进纪检监察工作高质量发展的现实需要，也是彰显
16、派驻监督改革成效的重要保障。作为派驻纪检监察组，与驻在部门距离更近、与监督对象接触经常，一言一行体现纪检监察干部形象。身不正、不足以服；言不诚、不足以动。作为监督者，过硬的作风形象既是一种无言的示范，更是一种无声的监督，是我们做好派驻监督的底气所在、信心所在。为此，我将切实增强教育整顿的思想自觉政治自觉行动自觉，进一步把忠诚于党、忠于人民融入基因血脉，纯洁思想、改进作风，体现政治觉悟、政治担当、政治责任。二是坚持刀刃向己、突出以上率下，在理解“做什么”中扛牢第一责任。作为派驻纪检监察组组长，既是教育整顿的参与者、引领者，也是组织者、推动者，“双重职责”履行如何，事关全组和联系单位教育整顿的实际成效。一方面，我将以身作则、率先垂范，带头把自己摆进去，学习在前、检视在前、整改在前，精心完成廉政教育报告、党课讲授、辅导授课、广泛谈心谈话、纪检监察机关价值体系大讨论等活动任务，对在教育整顿期间发现的问题及时请示报告，充分发挥好头雁作用，在教育整顿中走在前、作表率。
