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1、南开大学21秋财务法规在线作业二答案参考1. 某股份有限公司的董事会由11名董事组成，该董事会在一次董事会会议上的下列行为中( )行为违反了公司法的规定。A.因一名副董事长生病无法按时出席董事会会议，因会议将讨论与法律有关的问题，便写出书面的授权委托书，委托其律师代为出席并代为表决B.该次董事会会议通过了增加公司注册资本的决议C.该次会议的所有决议事项均记载在会议记录中，会后，主持会议的董事长和记录员签名存档D.该次会议在表决时，要求董事会作出的决议，必须经全体董事的过半数通过参考答案：ABC2. 关于证券市场线的正确说法有( )。 A在均衡条件下，所有证券都将落在证券市场线上 B证券市场线的
2、斜率即为关于证券市场线的正确说法有()。A在均衡条件下，所有证券都将落在证券市场线上B证券市场线的斜率即为系数C如果预期通货膨胀增加，则无风险收益率就会增加从而使证券市场线平行上移D如果投资者的风险厌恶感增强，则会引起证券市场线的斜率增加ACD3. 文化的特征有( )。 A文化是学而知之的，而不是通过生理遗传的方式生成的 B文化是分成部分或因素的 C文文化的特征有()。A文化是学而知之的，而不是通过生理遗传的方式生成的B文化是分成部分或因素的C文化是某个社会中成员共享的D不同社会的文化具有差异性E文化是不断演进的ABCDE4. 股东财富最大化的不足是( )。 A没有考虑时间因素 B没有考虑未来
3、收益在不同时点上的风险性 C过于关注股东财富最大化的不足是()。A没有考虑时间因素B没有考虑未来收益在不同时点上的风险性C过于关注股东，而公司管理利益可能得不到尊重和体现，可能导致两者目标相背而引发道德风险和代理成本增长D股东财富最大化目标不容易量化，不便于考核和奖惩C5. 2007年1月1日，海兰公司外购A无形资产，实际支付的价款为200万元。海兰公司估计A无形资产尚可使用年限为5年。202007年1月1日，海兰公司外购A无形资产，实际支付的价款为200万元。海兰公司估计A无形资产尚可使用年限为5年。2008年12月31日，由于与A无形资产相关的经济因素发生不利变化，致使A无形资产发生减值，
4、海兰公司估计其可收回金额为36万元。2010年1月1日，将该无形资产对外出售，取得价款100万元并收存银行，营业税税率为5%。假定不考虑其他相关税费的影响。要求：编制从无形资产购入到无形资产出售相关业务的会计分录(单位：万元)。会计分录如下： (1)2007年1月1日购入。 借：无形资产 200 贷：银行存款 200 (2)2007年摊销。 海兰公司估计A无形资产预计使用年限为5年，因此，应按5年进行摊销。 借：管理费用 40 贷：累计摊销 40 (3)2008年摊销。 借：管理费用 40 贷：累计摊销 40 (4)2008年计提减值准备。 2008年12月31日，无形资产的摊余价值为120万
5、元，海兰公司估计其可收回金额为36万元，该无形资产应计提减值准备84万元。 借：资产减值损失 84 贷：无形资产减值准备 84 (5)2009年摊销。 2009年1月1日无形资产的账面价值为36万元，在剩余3年内每年摊销12万元。 借：管理费用 12 贷：累计摊销 12 (6)2010年1月1日出售。 借：银行存款 100 累计摊销 92 无形资产减值准备 84 贷：无形资产 200 应交税费应交营业税 5 营业外收入处置非流动资产利得 71 6. 会计从业资格证书实行注册登记和年检制度。( )A.正确B.错误参考答案：A7. 案例：四海股份有限公司融资方案分析 四海股份有限公司为上市公司，2
6、004年12月31日，公司的资产总额为10亿元，案例：四海股份有限公司融资方案分析四海股份有限公司为上市公司，2004年12月31日，公司的资产总额为10亿元，负债总额为5亿元，所有者权益为5亿元，其中，股本为5000万元(每股面值1元)。2004年度公司实现净利润1000万元，公司实行当年净利润全部分配的股利政策。为了保持利润较大幅度增长，并使股东获得良好的投资回报，公司决定投资建设一项目，计划总投资2亿元，建设期为1年。公司管理层要求财务部提出对该项目的融资方案。财务部以公司2004年相关数据为基础，经过测算，提出了以下三个融资方案：方案一：向银行贷款公司向银行借款2亿元，期限为5年，年利
7、率为6%，每年年末支付利息，到期一次还本。项目投产后至还款前，公司每年净利润将达到1300万元。方案二：发行可转换公司债券公司按照面值发行3年期可转换公司债券2亿元，每张面值100元，共计200万张，票面利率为1%，每年年末支付利息。项目投产后至转股前，公司每年净利润将达到2300万元。可转换公司债券转股价为20元。预计公司可转换债券在2008年1月将会全部转换为股权，因此公司在3年后将会增加股份1000万股。转股后，每年净利润将因利息费用减少而增加200万元。方案三：发行公司股票公司增发股票2000万股，每股发行价为10元。项目投产后，公司每年净利润将达到2500万元。为了便于分析起见，假设
8、以下情况：(1)不考虑税收因素以及提取法定公积金和法定公益金的因素；(2)不考虑银行借款手续费、可转换公司债券及股票发行费用；(3)2005年初，融资方案已实施且资金到位，项目建设从2005年1月1日起实施并于年末竣工，2006年1月1日正式投入生产。要求：1分别分析项目投产后4年间(2006年到2009年)三个融资方案对公司资产负债率和每股收益的影响。2从公司股东获得良好回报的角度，判断选择哪一个融资方案最佳，并简要说明理由。分析思路 1 (1)融资方案一会导致公司资产负债率由2004年末的50%上升到58.33%；会导致公司每股收益由2004年的0.2元上升到0.26元。 (2)融资方案二
9、会导致公司资产负债率由2004年末的50%上升到58.33%，2008年1月转股后，公司资产负债率降为41.67%；融资方案二会导致公司每股收益比2006年有所下降，但仍维持在0.42元的水平。 (3)融资方案三会导致公司资产负债率由2004年末的50%下降到41.67%；每股收益由2004年的0.2元上升为0.36元。 2 (1)应当选择融资方案二。 (2)理由：公司在2006年和2007年每股收益稳定在0.46元。按照公司现有股利分配政策，每股可按年分得0.46元股利。即使在2008年1月转股后，每股收益仍保持在0.42元，高于方案一和方案三。 8. 法定盈余公积金可用于( )。A. 弥补
10、亏损B. 转增资本金C. 职工集体福利设施D. 职工医疗E. 转增所法定盈余公积金可用于( )。A. 弥补亏损B. 转增资本金C. 职工集体福利设施D. 职工医疗E. 转增所得税参考答案：AB9. 下列哪些行为属于内幕交易行为?( )A.内幕人员利用内幕信息买卖证券B.内幕人员根据内幕信息建议他人买卖证券C.内幕人员向他人泄露内幕信息，使他人利用该信息进行内幕交易D.非内幕人员根据其获得的内幕信息买卖证券或建议他人买卖证券参考答案：ABCD10. 某企业原在生产经营过程中，使用少量的低值易耗晶，并在领用时将其价值一次计入费用。但该企业近期转产，所需的某企业原在生产经营过程中，使用少量的低值易耗
11、晶，并在领用时将其价值一次计入费用。但该企业近期转产，所需的低值易耗品较多，且价值较大，企业决定将其摊销方法改为分期摊销法，但摊销方法改变以后预计对损益的影响并不大，则该事项的会计处理方法为()。A作为会计政策变更B不作为会计政策变更C使用“以前年度损益调整”科目处理D使用“利润分配未分配利润”科目处理B11. 基金管理公司董事会在审议聘请或变更会计师事务所事项时，须经独立董事半数以上同意。( )A.正确B.错误参考答案：B12. 由司法机关确定当事人之间的信托关系而成立的信托是( )。A.法人信托B.法定信托C.公益信托D.他益信托参考答案：B13. 集体领导与个人负责制的涵义及其辩证关系。
12、集体领导与个人负责制的涵义及其辩证关系。正确答案：(1)集体领导与个人分工负责制的含义rn 集体领导是集体决策、共同负责的制度即对重大问题由领导集团全体成员讨论做出决策和决定一经决定必须共同遵守不得违背和随意推翻。集体领导是党的领导的最高原则之 。新中国成立至今集体领导制度已推广贯彻到国家政权及社会主义的企事业单位和群众组织中。rn 个人分工负责制就是行政领导集团内各成员为执行集体领导的意志而密切配合各司其职各尽其责。这是保证集体领导实现的一个重要措施。若无明确分工各个成员无具体职责就会出现互相扯皮、推诿的混乱状态集体领导则成为一句空话。rn (2)集体领导与个人分工负责制的辩证关系rn 集体
13、领导和个人分工负责是辩证的统一是不可偏废或分割的。集体领导是个人分工负责的前提个人分工负责是集体领导的基础。集体领导的决策是个人分工负责的方向、目标个人分工负责是集体领导意志实现的途径。离开集体领导的个人分工负责就是无政府主义和自由主义；离开个人分工负责的集体领导只能是“清谈馆”。坚持集体领导与个人分工负责相结合就要反对个人说了算和不敢负责的官僚主义倾向。集体领导与个人分工负责制的含义集体领导是集体决策、共同负责的制度,即对重大问题,由领导集团全体成员讨论,做出决策和决定,一经决定,必须共同遵守,不得违背和随意推翻。集体领导是党的领导的最高原则之。新中国成立至今,集体领导制度已推广贯彻到国家政
14、权及社会主义的企事业单位和群众组织中。个人分工负责制就是行政领导集团内各成员为执行集体领导的意志而密切配合,各司其职,各尽其责。这是保证集体领导实现的一个重要措施。若无明确分工,各个成员无具体职责,就会出现互相扯皮、推诿的混乱状态,集体领导则成为一句空话。(2)集体领导与个人分工负责制的辩证关系集体领导和个人分工负责是辩证的统一,是不可偏废或分割的。集体领导是个人分工负责的前提,个人分工负责是集体领导的基础。集体领导的决策是个人分工负责的方向、目标,个人分工负责是集体领导意志实现的途径。离开集体领导的个人分工负责就是无政府主义和自由主义；离开个人分工负责的集体领导,只能是“清谈馆”。坚持集体领导与个人分工负责相结合,就要反对个人说了算和不敢负责的官僚主义倾向。14. 当前，仓储管理系统、运输管理系统、条码识别系统、物流跟踪系统等先进信息技术在我国物流企业中应当前，仓储管理系统、运输管理系统、条码识别系统、物流跟踪系统等先
