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1、2023年勤务保障部岗位职责范围（9页） 勤务保障部岗位职责范围 1 经理、副经理岗位职责岗 位 名 称经 理（副经理）隶 属部 门地勤服务公司岗位定员1（2）主要职责：1、精心组织，确保生产安全。2、严格内部管理，使本队所属车辆设备得到最好的维护和保养。主要工作内容：1、掌握人员的思想和技术情况，以及各种车辆的性能和技术状态。2、依据车辆管理条例，完善各种规章制度，防止车辆事故发生。3、检查落实车辆保养、维修计划，使车辆完好率达95%以上，并根据车况对保养负责人实施奖罚。4、坚持生产现场值班，检查指导具体工作，协调解决生产出现的困难和问题。5、负责车辆档案和技术文件管理。6、认真做好员工的思
2、想教育工作，使员工都能遵纪守法。7、组织实施专业技术学习，提高人员的技术水平，使其做到会检查、会保养、会排除故障。8、完成上级组织交办的其他工作。主要工作权限：1、检查全体人员的工作情况，并提出意见。2、检查本体对车辆保养制度及行车制度的执行情况。3、要求有关部门人中接受专业技术测评，并根据具体提出上岗和待岗的建议。岗位技能要求：1、必须具备高中以上的学历。2、具有五年以上的工龄。3、具有公安交通管理部门颁发的A2型以上的车辆驾驶执照。2 特种车驾驶员岗位职责岗 位 名 称特种车驾驶员隶 属部 门勤务部岗位定员主要职责：驾驶特种车辆为航空器提供符合要求的特种车辆服务。主要工作内容：1、严格遵守
3、道路、交通管理法规和现场行车安全规定，养成良好驾驶作风，正确保养，限速行驶，礼让三先，安全正点地完成任务。2、根据航班生产任务，为航空器提供相应的特种车服务，并具体操作车载设备。3、负责特种车日常维护保养工作。4、努力钻研业务，提高技术水平，能在各种条件下，安全行驶，并会检查排除一般性故障。5、完成上级组织交办的其他工作。主要工作权限：驾驶特种车辆并制止非特种车驾驶人员操作特种车辆。岗位技能要求：1、具备高中（含）以上学历。2、具有国家公安交通管理部门核发的A2车辆驾驶证。3、经过上岗前二个月培训，经考核，地勤公司认可。3 加清、吸污及垃圾投料员岗位职责岗 位 名 称 加清、吸污、 投料员 隶
4、 属部 门勤务部岗位定员主要职责：保质、保量完成垃圾回收、加水吸污工作。主要工作内容：1、按规定时间到岗，做好准备工作。2、及时完成机舱的吸污、垃圾回收工作。3、及时给飞机加清洁的饮用水。4、准确掌握控制、吸污、加水的时间。5、完成上级组织交办的其他工作。主要工作权限：有权制止破坏机舱、停机坪卫生的不文明的行为。岗位技能要求：1、具备本职工作所要求的基本知识和工作能力。2、经考核合格，胜任本职工作。4 车辆维修人员岗位职责岗 位名 称车辆维修人员隶 属部 门勤务部岗位定员主要职责：维修地勤服务公司飞机保障特种车、登机桥及其他设备。主要工作内容：严格遵守检修常识和规定，养成良好的维修作风，确保特
5、种车及设备得到及时有效的维护保养。2、根据维修任务和车辆维修保养说明，负责特种车日常和季检保养工作，提供维护保养服务。3、制定车辆维修计划并落实。4、负责对故障车进厂、出厂的管理记录，审核结算单。5、维修完毕后清洁地面卫生。（做好日常清洁，确保维修场所的清洁卫生。）6、做好工具管理确保工具无遗失。做好工具一般维修、制定采购计划，确保工具状况、数量满足维修工作需要。7、努力钻研业务，提高技术水平。能在各种条件下，检查排除故障。8、完成上级组织交办的其他工作。主要工作权限：对修复后的车辆进行检验，确保车辆、登机桥性能良好符合使用要求。岗位技能要求：1、具备技校（中专）以上学历。 2、具有国家公安交
6、通管理部门核发的车辆驾驶证C证以上。 3、经过上岗前三个月培训，经考核，地勤公司认可。 5 车辆设备、人员档案管理员职责岗 位 名 称车辆设备管理员隶 属部 门勤务部岗位定员1主要职责：车辆设备、人员档案的管理主要工作内容：1、负责建立设备台帐统一编号，车辆设备编号、人员档案编号存放、整理、存档，确保档案不缺失。2、定期对资料进行检查、核对。3、技术资料存放有序，便于存取、查阅；对于需要外借的资料，经领导批准同意后并进行登记。4、负责设备操作流程修改，定期对操作人员进行复训。5、定期检查设备检修、保养记录，各种文件学习签到记录。6、完成上级组织交办的其他工作。主要工作权限：岗位技能要求：1、具备技校（含）以上学历。 2、熟悉电脑操作以及档案管理软件。
