电商运营总监岗位的工作职责(六篇)

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1、电商运营总监岗位的工作职责职责1、负责平台的总体运营管理工作,包括平台活动整体策划,活动风格定位,营销推广,店铺优化等;2、负责平台店铺流量引入、提高店铺转化率;3、负责每期活动营销数据统计、交易数据分析、商品管理的把控;4、定期进行竞品分析工作,提出应对措施,出具可行性解决方案;5、针对平台品牌运营做出阶段性的工作规划,对接类目平台方负责人;6、为业绩负责,对运营工作中遇到的问题,提出解决方案并组织各部门协助实施。任职要求:1、大专及以上学历,_年以上电商运营管理经验;2、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验,具备优秀的运营分析、业务推广运营能力;3、性格开朗,责任心强,为人诚信正直,有

2、耐心;4、具备一定的人员管理能力,帮助团队成员提升业务技能。电商运营总监岗位的工作职责(二)职责:1、协助总裁制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、根据公司销售目标,建立公司的营销体系与渠道管理体系,负责组织实施市场调研、市场开拓、品牌建设与推广工作,负责扩大市场份额,引导和控制市场销售工作的方向和进度,完成销售目标;3、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;4、根据市场现状,销售动态以及存在的问题,作出详细分析并提出改进方案和措施;5、负责执行团队的招聘、培训、激励方案,并及时跟进团队成员的工作、培养情况;帮

3、助建立、补充、发展、培养销售队伍;6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;7、建立客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求并进行分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。任职资格:1、_岁以下,大专以上学历,_年以上市场营销工作经验,_年以上大区总监营销管理经验;2、具有较强的市场开拓与销售技能;有很好的人际资源。3、组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;具有优秀的领导能力,团队管理能力,良好的沟通协调能力,卓越的谈判能力,全局把握能力;4、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;5、有阿里、百度、美团、美团等大型互联网工作经验,同时经历过该企业快速增长期者优先考虑;6、拥有较强

4、的责任心、事业感;具有超强的自我驱动能力,能在承受压力情况下接受挑战,解决问题完成任务。电商运营总监岗位的工作职责(三)职责:1、协助总裁制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;2、根据公司销售目标,建立公司的营销体系与渠道管理体系,负责组织实施市场调研、市场开拓、品牌建设与推广工作,负责扩大市场份额,引导和控制市场销售工作的方向和进度,完成销售目标;3、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;4、根据市场现状,销售动态以及存在的问题,作出详细分析并提出改进方案和措施;5、负责执行团队的招聘、培训、激励方案,并及时跟进

5、团队成员的工作、培养情况;帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;7、建立客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求并进行分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域。任职资格:1、_岁以下,大专以上学历,_年以上市场营销工作经验,_年以上大区总监营销管理经验;2、具有较强的市场开拓与销售技能;有很好的人际资源。3、组建和培训团队经验丰富,既往销售业绩良好;具有优秀的领导能力,团队管理能力,良好的沟通协调能力,卓越的谈判能力,全局把握能力;4、具备较强的时间管理能力和工作管理能力;5、有阿里、百度、美团、美团等大型互联网工作经验,同时经历过该企业快速增

6、长期者优先考虑;6、拥有较强的责任心、事业感;具有超强的自我驱动能力,能在承受压力情况下接受挑战,解决问题完成任务。电商运营总监岗位的工作职责(四)职责:1、负责公司电商平台发展战略拟定及品牌建设规划,负责制定年度经营目标、费用预算及月度计划(销售额、成交转化率、广告投入、利润率等);2、根据公司战略目标制定公司电商渠道整体营销推广策略。及时掌握电子商务的市场变化,结合公司战略目标提出适合市场需求的可行性方案;3、根据销售数据,及时调整销售策略,并根据各项分析及时调整和提出建议;4、对竞争对手的品牌、价位、活动进行研究,提出应对措施;5、对品牌推广活动进行效果评估和渠道的对接,建立专业的数据分

7、析模板和流程;6、负责电商平台的管理和运营模式的完善,负责各类推广活动方案的制定、申报、争取、策划和实施;7、分析并把握各种类型的客户需求,针对推广效果进行跟踪、评估,并提出营销改进措施方案;8、对客户需求开展网站优化调整,规划产品线;根据公司库存情况推出各类促销活动,消化库存;9、负责团队组建管理和人员的培训、指导,完成公司相关业绩指标并能根据结果提出改善建议;10、根据公司经营方针和项目运营需要,合理设置岗位分工,优化业务流程,开发、培养和提升员工的专业能力及综合能力,对员工进行绩效管理,提升部门工作效率;11、完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历,_年以上服装品牌电子商务运

8、营经验;2、熟悉电子商务网站(例如淘宝、天猫等)操作模式、管理规划和流程,具备良好的沟通与团队管理能力,能够独立组建团队,制定销售政策和管理制度;3、有丰富的网络渠道和媒介资源,能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作,熟悉品牌在网络平台的建设和推广模式;4、具备良好的分析能力,善于观察细节,有较强的市场感知能力,能够敏锐的把握、预测市场和竞争者动态方向;5、具有敏锐地洞察力及对数字敏感,能收集信息并进行合理的整理和分析;6、高度的责任感和敬业精神,以及对公司企业文化的认同感。电商运营总监岗位的工作职责(五)职责:1、负责公司电商平台发展战略拟定及品牌建设规划,负责制定年度经营目标、费用预算及

9、月度计划(销售额、成交转化率、广告投入、利润率等);2、根据公司战略目标制定公司电商渠道整体营销推广策略。及时掌握电子商务的市场变化,结合公司战略目标提出适合市场需求的可行性方案;3、根据销售数据,及时调整销售策略,并根据各项分析及时调整和提出建议;4、对竞争对手的品牌、价位、活动进行研究,提出应对措施;5、对品牌推广活动进行效果评估和渠道的对接,建立专业的数据分析模板和流程;6、负责电商平台的管理和运营模式的完善,负责各类推广活动方案的制定、申报、争取、策划和实施;7、分析并把握各种类型的客户需求,针对推广效果进行跟踪、评估,并提出营销改进措施方案;8、对客户需求开展网站优化调整,规划产品线

10、;根据公司库存情况推出各类促销活动,消化库存;9、负责团队组建管理和人员的培训、指导,完成公司相关业绩指标并能根据结果提出改善建议;10、根据公司经营方针和项目运营需要,合理设置岗位分工,优化业务流程,开发、培养和提升员工的专业能力及综合能力,对员工进行绩效管理,提升部门工作效率;11、完成领导交办的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历,_年以上服装品牌电子商务运营经验;2、熟悉电子商务网站(例如淘宝、天猫等)操作模式、管理规划和流程,具备良好的沟通与团队管理能力,能够独立组建团队,制定销售政策和管理制度;3、有丰富的网络渠道和媒介资源,能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作,熟悉品牌在网络

11、平台的建设和推广模式;4、具备良好的分析能力,善于观察细节,有较强的市场感知能力,能够敏锐的把握、预测市场和竞争者动态方向;5、具有敏锐地洞察力及对数字敏感,能收集信息并进行合理的整理和分析;6、高度的责任感和敬业精神,以及对公司企业文化的认同感。电商运营总监岗位的工作职责(六)职责1、负责平台的总体运营管理工作,包括平台活动整体策划,活动风格定位,营销推广,店铺优化等;2、负责平台店铺流量引入、提高店铺转化率;3、负责每期活动营销数据统计、交易数据分析、商品管理的把控;4、定期进行竞品分析工作,提出应对措施,出具可行性解决方案;5、针对平台品牌运营做出阶段性的工作规划,对接类目平台方负责人;6、为业绩负责,对运营工作中遇到的问题,提出解决方案并组织各部门协助实施。任职要求:1、大专及以上学历,_年以上电商运营管理经验;2、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验,具备优秀的运营分析、业务推广运营能力;3、性格开朗,责任心强,为人诚信正直,有耐心;4、具备一定的人员管理能力,帮助团队成员提升业务技能。第1页共1页

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