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1、2022年健康教育工作考核奖惩制度1、每季召开一次由分管院长主持，各部门、科室负责人参加的健康教育例会，并同时对各部门、科室的健康教育工作进行检查。健康教育职能科室或专(兼)职健教人员及护理部每月检查一次医院的健康教育工作，并在例会上通报检查情况；必须分别建立例会记录本和检查登记本，及时记录每次例会、检查的情况；按时上报健康教育工作报表2.检查内容：(1)检查视频电视使用情况；健康教育专栏内容每季度更换情况，记录其主要内容；健康教育处方及宣传品的发放情况。(2)检查各部门、科室和社区健康服务中心的健康教育工作记录；检查医患座谈会、社区居民座谈会等活动安排及实施记录；检查岗位责任制的落实情况。(
2、3)检查健康教育培训计划及落实情况；医务人员是否参加本院举办的健康教育讲座等培训，活动必须签到；检查控制吸烟情况。3.医务科、护理部负责人和门诊部主任、护士长每月检查一次门诊健康教育工作，抽查_位门诊病人接受相关健康教育知识的情况，以此作为门诊健康教育评估考核依据。4.医务科、护理部负责人和临床业务科室主任、护士长每月检查一次该科室住院健康教育工作，抽查各科室_位病人或家属，该科医务人员是否对其开展入院、住院、出院健康教育，并了解病人对相关健康教育知识的反馈信息，以此作为住院健康教育评估考核依据。5.医务科、护理部负责人和社区健康服务中心主任、护士长以_市社区健康服务工作方案为标准，每月检查一
3、次社区健康教育工作，抽查_户居民健康档案，并了解建档对象对接受健康教育的反馈信息，以此作为社区健康教育评估考核依据。6.按季度根据每月评估考核的结果，进行总结，并给予相应的奖惩。2022年健康教育工作考核奖惩制度（二）医院每_个月对各病区进行一次健康教育与健康促进工作检查考核，并对检查情况通报，对检查的结果及时进行记录及整理。检查考核内容如下：1.各病区健康教育宣传栏每_个月更换一次，内容和格式符合要求，每双月_日前要把下一期更换到位。每年要有宣传栏更换计划。内容和格式不符合要求的处罚科室健康教育管理员_元/人，未能按时更换的处罚科室健康教育管理员_元/人。2.每年对患者和家属开展有针对性的健
4、康教育宣传和康复指导等健康教育活动。(形式不少于_种，如口头、声像、文字、实物等，有计划、通知、讲稿、课件、小结、照片)。半年考核一次，每年考核两次。少一种形式处罚科室健康教育管理员_元/人。3.对本科室医务人员每年进行健康教育专业培训_次，培训率需达到_%以上，要有完整的培训档案(要提供本科室医务人员的总数、签到表、计划、通知、课件或培训材料、测试试卷、小结、培训照片)。半年考核一次，每年考核两次。少一种形式处罚科室健康教育管理员_元/人。4.各科室至少有_种与本科室疾病相关的健康教育处方。缺少一种处罚科室健康教育管理员_元/人。_年终对本科室住院病人进行健康教育知识、行为调查(知晓率、行为
5、率不低于_%，要有测试卷及汇总情况)。未按要求完成调查的处罚科室健康教育管理员_元/人。6.外出到其他单位或社区等进行健康教育讲座的专家给予奖励_元/次。7.全年健康教育工作按要求完成的科室，奖励科室健康教育管理员_元/人。_年终考核排名第一的科室，奖励科室健康教育管理员_元/人。2022年健康教育工作考核奖惩制度（三）为倡导健康、文明的生活方式，大力普及医药卫生知识，不断推进医院健康教育与健康促进工作科学和规范开展，特制定以下奖惩制度。1、对全院医护人员在医院健康教育工作能出色完成领导交给的健教工作任务、表现突出的，利用院报、职工大会、宣传栏等形式予以表扬和奖励。2、鼓励全院职工对医院健康教
6、育工作提出合理化建议，若被采纳的，经院务会确认，根据建议所产生的效果酌情给予奖励。3、大力推行全体医护人员撰写有关健康教育论文、科普知识等预防保健知识的文章，根据发表情况酌情给予奖励。(发表在国家一级刊物者，奖励_元；国家二级刊物者，奖励_元；省级刊物者，奖励_元；市级刊物者，奖励_元；区级及内部刊物者，奖励_元；文章少于_字者，给予简单奖励)4、医护人员在诊疗、护理活动中，应积极规范开展健康教育工作，且在住院病历、门诊病历和护理记录中有明确记录，健康办对其进行不定期检查，检查符合规定要求者，给予相应奖励；不符合检查要求者，则给予指导和一定额度的惩罚。5、提高黑板报质量。每月刊出一期、要求内容
7、新颖、图文并茂，每月开展评比，对刊出质量高的予以表扬，并奖励_元；对不符合规定(偷工减料、敷衍了事)的，予督导并酌情扣罚，以进一步提高黑办报质量。6、鼓励医务人员深入农村、社区、学校、机关单位、厂矿企业等开展健康知识讲座，半年一次对参加讲座的医务人员进行相应额度的奖励，根据其职称而定：高级副高级_元/次、中级_元/次、初级_元/次。7、在全院职工中开展控制吸烟活动，对吸烟者能主动戒烟的，给予积极鼓励和支持、并不同形式予以宣传；对长期吸烟者，确定戒烟成功并积极宣传控烟和帮助病人戒烟者，院部将给予特别奖励。制定医院控烟惩罚措施，有效保障医院控烟工作扎实开展。(1)医院全体职工不得在禁烟区吸烟，违反
8、者(根据督察记录)给予扣发_元/次的处罚(1.保洁工及实习期人员扣发_元/次；2.除保洁工外的聘用工扣发_元/次；3.在职职工含返聘人员扣发_元/次)。如年内职工累计违规_次以上(含_次)者，年终考评取消先进个人评选资格，年终效益奖降低一个档次。(2)监督员发现科室对患者及家属吸烟没有实行劝阻，所在科室予以_元/次的处罚。(3)在控烟检查中，科室内若发现有烟蒂，所在科室予以_元/烟蒂的处罚，如连续三次发现烟蒂，予以_元/烟蒂的处罚；在此前提下如连续三次未发现烟蒂，则将以前所罚款全部返还以资鼓励。(4)各科室根据_省无烟医院创建标准，积极创建无烟科室，并作为先进文明科室评选标准之一。2022年健
9、康教育工作考核奖惩制度（四）为倡导健康、文明的生活方式，大力普及医药卫生知识，不断推进医院健康教育与健康促进工作科学和规范开展，特制定以下奖惩制度。1、对全院医护人员在医院健康教育工作能出色完成领导交给的健教工作任务、表现突出的，利用院报、职工大会、宣传栏等形式予以表扬和奖励。2、鼓励全院职工对医院健康教育工作提出合理化建议，若被采纳的，经院务会确认，根据建议所产生的效果酌情给予奖励。3、大力推行全体医护人员撰写有关健康教育论文、科普知识等预防保健知识的文章，根据发表情况酌情给予奖励。(发表在国家一级刊物者，奖励_元；国家二级刊物者，奖励_元；省级刊物者，奖励_元；市级刊物者，奖励_元；区级及
10、内部刊物者，奖励_元；文章少于_字者，给予简单奖励)。4、医护人员在诊疗、护理活动中，应积极规范开展健康教育工作，且在住院病历、门诊病历和护理记录中有明确记录，健康办对其进行不定期检查，检查符合规定要求者，给予相应奖励；不符合检查要求者，则给予指导和一定额度的惩罚。5、鼓励医务人员深入农村、社区、学校、机关单位、厂矿企业等开展健康知识讲座，半年一次对参加讲座的医务人员进行相应额度的奖励，根据其职称而定：高级副高级_元/次、中级_元/次、初级_元/次。6、在全院职工中开展控制吸烟活动，对吸烟者能主动戒烟的，给予积极鼓励和支持、并不同形式予以宣传；对长期吸烟者，确定戒烟成功并积极宣传控烟和帮助病人
11、戒烟者，院部将给予特别奖励。制定医院控烟惩罚措施，有效保障医院控烟工作扎实开展。(1)医院全体职工不得在禁烟区吸烟，违反者(根据督察记录)给予扣发_元/次的处罚，如年内职工累计违规_次以上(含_次)者，年终考评取消先进个人评选资格，年终效益奖降低一个档次。(2)监督员发现科室对患者及家属吸烟没有实行劝阻，所在科室予以_元/次的处罚。(3)在控烟检查中，科室内若发现有烟蒂，所在科室予以_元/烟蒂的处罚，如连续三次发现烟蒂，予以_元/烟蒂的处罚；在此前提下如连续三次未发现烟蒂，则将以前所罚款全部返还以资鼓励。二_年_月_日第五篇：考核奖惩制度桃源中学治安保卫工作检查、考核及奖惩制度一、加强_领导在
12、学校活动中，学校利用橱窗、黑板报、专题会议、国旗下讲话、主题班会等形式带领广大师生员工认真学习，学习有关文件精神，查找工作中存在的问题，进一步增强维护社会稳定的责任感和紧迫感，充分体现校园的重要性、必要性和迫切性，使全体教师对校园的认识，为这项工作的深入开展打下了坚实的思想基础。二、明确职责，完善制度1、明确职责、全面落实责任制和责任追究制学校实行分级管理，学校和班主任、任课教师签订目标责任书，强化责任意识，确保平安校园创建系列活动的健康有序开展。明确责任，实施责任追究制后，主动开展自查、互查活动，校长负责对全体教职工进行安全教育和管理，德育处、教务处人员具体分工，各负其责，及时找出校园内的安
13、全隐患，并提出整改措施。把安全工作作为考评各处室、部门、班级和每位教职工的重要条件，在对班主任进行考评时，有安全工作专项得分，并和班主任津贴挂钩。同时实行安全责任事故一票否决制。2、检查校园安全，采取及时上报制度，预防为主，实行安全员自查上报制度，分部及各处室领导和班主任都是安全员，都有明确的职责。每周由值周领导和值日教师，早、中、晚在校门口、校园、教学楼、学校重点部位巡查。每天由行政人员和骨干老师组成学校安全情况巡视督查小组，对校园卫生、自习课秩序、出操情况、课间秩序、等情况进行全面检查，并在每天的晨会上及时小结，对不足地方，限时改正。3、为了加强门卫管理，学校制定了门卫管理制度，不准社会上
14、的人或车辆随便进入校园，如确需进入校园的要征得相关处室领导的同意，同时还要及时登记。2022年健康教育工作考核奖惩制度（五）城市少年宫各活动室管理制度计算机室管理制度一、电脑室所有设备系电脑室专用，不得携带出室或外借。二、非电脑室教师，不得随意进入电脑室，不得对电脑进行拆装，移动。三、学生应在规定时间内换鞋后有序进入电脑室上机。四、学生不得带食品进入电脑室，上机后不得留下废纸、杂物，保持电脑室整洁。五、电脑室内不得吸烟，正确操作，确保人机安全。六、按正确姿势上机操作指定内容，严禁上不健康网站，严禁上课时玩游戏，不随意操作，不得猛烈敲击键盘，遇到障碍，应请教师解决。七、不接触电源插头，注意防电、
15、防火。此外，还应防盗、防磁、防雷、防计算机病毒和黑客侵入。美术活动室管理制度一、美术室由美术教师负责管理。二、画架、画台要摆设整齐。三、室内保持清洁、安静，不准随意喧哗、走动、打闹，不准乱丢纸屑、杂物，不准在画架、画台、墙壁乱刻乱画。四、爱护室内摆设的各种模型设备。五、师生书法、美术作品要摆放整齐或张贴好，不准随意乱堆放。六、室内器材外借，必须经管理教师批准。七、每次使用完毕，要搞好室内整洁，关好窗、锁好门。声乐活动室管理制度一、声乐室由声乐教师负责管理。二、注意室内清洁，不准乱丢纸屑、杂物，不准在座台、墙壁上乱刻乱画。三、在声乐室上课，学生要有秩序进入室内，按规定地方就坐，室内保持安静，不准喧哗、随意走动、打闹。四、器材外借，需经管理教师批准，并办理相关手续。五、每次活动完毕，关好窗、锁好门。灯谜活动室管理制度为了保持一个良好的活动环境，望大家遵守。一、室内禁止大声喧哗，以免影响他人活动；二、不要随地吐痰，以保持室内的卫生环境；三、爱护活动室的公共物品，活动室的一切物品
