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1、保安班长季度工作参考计划 保安班长季度工作计划一一、对当班工作，分工明确让当班保安各行其职,开展当班工作，首先以“防火，防盗”为重点，要求当班保安对小区重点防火区域进展严格检查，觉察平安隐患的立即整改，对消防整改有损坏的及时补充，并做好消防清单。同时加大小区巡查力度，及重点区域进展监控治理。认真检查材料室，仓库、设备房、电机房的门、窗、水、电、设备是否按要求关好,觉察征询题及时关好，让不法份子无机可乘。 二、加强日常性工作治理 当班保安对小区施工纪律检查工作,觉察违规违纪现像及时指正,并做好违规纪录,搜集，整理好当班各类质量记录,严格操纵人员，车辆,物品进出小区。人员进入小区必须出示有效证件和
2、说明来访目的，车辆携带物品离开效劳区必须出示有效证件和效劳中心签发的物资放行条，才给予放行。当班期间从未发生，人、车及物品失控现象从而有效保障公司财产平安，同时公司各类规章制度行到有效施行。 三、做好“传、帮、带”工作 新队员刚来，工作环境陌生，经历缺乏，我及时向新队员讲解公司环境及平安员所做工作事项，尽快让新队员提高业务技能,从而开展平安的各项工作。 四、积极参加平安部各项活动 作为班长，任何时候,都要起到带头作用,积极参加各项活动，培训，例会,训练，并做好领导参谋，来提高保安良好形像。 保安班长季度工作计划二 (一）工作目的 1认真学习领会和全面贯彻落实公司运营工作的一系列指示精神和决策部
3、署,完成各项工作任务，完成公司确定的指标。.完善部门工作，培养一支纪律严明、训练有素、热情效劳、文明执勤、作风坚韧、保障有力的保安队伍。 3.做好与公司全体部门在各项工作的沟通、协调、协助工作。 4.抓好公司保安队伍建立，做好招聘、培训、训练工作;构成良好的从招聘、吸收人才-培训人才-培养人才-留住人才的良性循环机制。 (二)主要工作计划措施 一、保安部结合公司实际情况做好xx年平安保卫工作。1.各效劳处正确处理好与小区业主、租户之间的关系。 .严格操纵出入各小区的人员与车辆，杜绝无关人员、车辆进入小区;维护小区的平安,制造温馨、放心的居住和办公环境。 3.做好各片区的巡查工作，特别是对重点部
4、位的检查，夜间、节假日期间加强巡查力度,确保平安。 4.与公司全体员工、合作单位、租户构成群防群治,联防保卫巡查制度。 5.做好治安治理工作、消防工作及监控系统治理和保密工作。 二、配合人力资源部门把好本部门的用人关,做好队伍建立,打造一支稳定、团结、素养高、岗位技能突出、责任心强的安保队伍，确保公司业务运营正常运作。全面总结xx年安保工作存在的薄弱环节和缺乏之处，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的治理、教育、培训,充分调动全体保安队员工作的积极性和主动性,加强服从认识、效劳认识、责任感，使全体队员用饱满的工作热情全身心肠投入到日常的工作中。三、公司安保部参照行业标准将对在职保安员进
5、展一系列的学习与培训。 物业保安培训工作的总体目的是培养高质量的、合格的保安人才,岗前培训和在岗轮训是提高物业保安素养的重要途径。 1.每周一次的车辆指挥、队列训练、消防知识等培训,通过讲解、学习和培训使全体保安员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升,从而加强保安队伍的工作才能。 2定期对全体保安人员进展公司简介、开展方向、公司动态、公司精神的宣传教育,积极营建员工的荣誉感、上进心与责任感。3在日常工作中引导保安员提高服从认识、效劳认识、文明执勤、礼貌待客,从而提高效劳才能，在工作中尊重客户，教育员工从内心明白我们所做的工作,都是为了客户的满意。 4结合部门的实际情况对保安人员的仪容仪表、礼
6、节礼貌、行为标准等征询题进展不定期的检查，提高全员落实制度的自觉性。 5.每季度公司举行有针对性的军事队列、消防等竞赛活动,从而激发公司各效劳处保安队伍的团队认识和荣誉感，加强积极向上的工作热情和向心力。 四、认真做好安保部全年的平安消费全方面工作。1严格按照安保部内控目的,建立目的治理责任制，分解落实工作任务，责任到人,有效处理员工干与不干、干好干坏都一样的被动场面。制定全年工作任务,将各项工作分解落实到各队各班组及员工,使全员思想认识全面提升，感到人人有任务，个个有压力、有动力。 .每月进展一次平安检查，对本部门存在的征询题认真做好记录并按公司要求发出整改通知和整改要求及时进展整整改，真正
7、做到以检查促隐患整改，以整改保企业平安。 五、加强各种设备设备的维护保养,提高工作效率。 1完善维保制度，明确责任。按照不同设备、不同区域,明确维保责任和工作流程，确保所辖设备处处有人管,件件有人护;制定详细的维护保养计划，确保设备在规定的时间内得到维护保养。 2.执行正确的维护保养技术标准,整体提高维护保养水平,加强消防人员的业务素养和水平，凭借过硬的业务技能，保证设备设备维护工作的有序进展。 保安班长季度工作计划三 一、接着以“预防为主，防消结合”为方针,与各部门签订第三季度“消防平安责任书”使酒店人人肩上有担子，人人内心有平安，确保酒店全年平安工作扎实到位。 二、完善各项规章制度,加大保
8、安员的培训考核力度，扎扎实实的把各项工作落到实处。三、制定、细化各种“应急预案”使队员理解各种突发事件的处理方法提高“处突”才能。四、加大整个宾馆重点部位的巡查力度,觉察征询题处理征询题，处理征询题争取把平安隐患处理在萌芽状态,拒事故于平安之门外。五、提高认识,创新思路主动的有制造性的去开展工作,合理分工充分到达人尽其责、物尽其用。 六、标准停车场秩序及保安员的车辆指挥手势，确保宾馆车辆停放有序整齐，交通不断畅通无阻。 七、严格检查出入酒店的物品，做到“松进严出”认真核对放行条，对有有征询题的物品坚决拘留，直至说明真相。 八、进展细化治理,层层细化使所有队员,所有岗位明确职责，明晰任务。 九、极搞好传、帮、带工作把一些好的作风，好的工作方法保存并发扬下去，使之构成一种好的传统。 十、开展经常性思想教育工作，平时多留意队员的思想动态，对个别较差的员工多进展交流、谈心协助其找出存在的征询题，鼓舞他在新的一年里工作应该有新的飞跃。
