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1、2023年公司应急分队员岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：特勤分队队员岗位职责 1.完成馆内外各安保岗位的巡视、监督。2.完成闭馆清场、夜间备勤、文物押运、主要来宾保卫工作。3.处置突发事件。 推荐第2篇：队员岗位职责 队员岗位职责 1.按照公司规定着装并佩戴装备。 2.积极主动配合班长日常勤务工作，爱岗敬业。3.工作主动热情，做到文明礼貌执勤。 4.执勤期间不脱岗，不睡岗，不做影响 工作及公司形象的事。 5.不违反公司以及项目日常工作管理制度。 6.上班时间不做与工作无关的事，例如:看书,看报，听歌玩手机等。 7.团结同事，并不断提高自身业务素质。 8.对发生在执勤区域内的各类事件不能正确处
2、理的应及时报告班长，并做好记录。 9.严格查验出入执勤区域的车辆，以及物品出门单，和物品数量的核对。发现问题应及时报告班长。 10.维护巡逻区域内的正常治安秩序，并保护巡逻区域内重点目标的安全。 11.积极主动完成班长交予的其他工作任务。 项目队长岗位职责 12.保安队伍是在客户需要的前提下，设立的一个特殊地安防管理机制，依做好公司安全防范工作为主。队长为公司委派到各服务单位的基层领导，负责全队工作。其主要职责是： 13.熟悉客户委派的安防任务，依照公司的管理规章制度，带领全队人员圆满完成客户交代的各项安防工作。 14.做好队员的思想工作。关心爱护队员，了解队员的思想、工作、家庭等的情况，及时
3、发现问题。做到政治上关心，思想上信任，工作上教导，生活上体贴。 15.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务，检查督促队员管好、用好装备和消防器材，使其保持良好工作状态。 16.保持与客户方直属主管的密切联系，交换工作情况，熟悉客户单位周围的社会治安情况，从进驻单位的实际出发，及时提出合理的安防工作的建议和要求，以保障客户安全，维护客户利益为主。 17.认真做好排班、考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求，及时、准确填报公司印发的考勤报表，并于每周定期前开展本队会议，及时总结本周工作情况和计划下周的工作目标。 18.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项，组织
4、好责任区域内的守护，巡逻等工作，维护责任区安全，妥善处理各种纠纷和案件。 19.做好班长思想工作。根据其情节轻重进行报备处理班长的失职行为，造成后果的逐级上报进行处理。 20.带领全队人员提高专业技能，长期组织人员学习法律知识，总结讨论积累经验技巧。 21.带领全队人员遵守公司各项管理制度，组织带领每班上下班工作交接，以身作则。 22.合理安排本队工作，不徇私舞弊，不包庇隐瞒。管理全队的各项工作。 23.十 一、完成上级交代的其他工作任务。 推荐第3篇：队员岗位职责 队员岗位职责 一.遵守纪律、听从指挥，积极主动的完成领导分配的各项任务。 二.保养好技术装备，使之达到战斗准备要求。 三.积极参
5、加学习和技术、体质训练，不断提高思想、技术、业务、生体素质。 四.在处理事故时应迅速而准确的完成指挥员的命令，并与之保持经常联系。 五.了解本队的战斗任务，熟练运用自己的技术装备去努力完成，并积极救助遇险人员和消灭事故。 六.在进行或作业时，时刻注意周围的情况，发现异常现象立即报告小队长。 七.在工作中帮助同志，任何情况下不准单独离开小队。 八.注意自己仪器的工作情况和氧气呼吸器的氧气压力，发现故障及时报告小队长。 九.撤除矿井好，要迅速整理好氧气呼吸器及个人分管装备。 十.根据指挥员的命令，在事故处理时担任电话值班员、通讯员、安全岗哨员等，履行队员特别职责。 推荐第4篇：队员岗位职责 1.认
6、真学习国家有关娱葬法规，不断提高自身索质，严格执法，秉公办事，依法对仍在进行营业的花圈店、寿衣庄、丧事吹奏班、石碑场点、医院太平间进行取缔,对封建迷信活动予以处理。2.口常工作中遵守中心的各项规章制度，加强车辆保养，提高驾驶技术，定期检测，确保行车安全，搞好环境卫生。 推荐第5篇：巡防队员岗位职责 巡防队员岗位职责 一、服从管理，听从指挥，认真开展巡防工作，遇事要报告。 二、巡查ATM机设备完好情况，认真按照规定路线完成巡更打点工作。 三、驾车巡逻，对于可疑人员进行盘查，必要时检查其证件和物品,预防和发现违法犯罪行为。 四、巡视检查管理区域内是否存在不安全因素，发现情况时应及时报告。 五、配合
7、其他部门的工作，发现工程设备、清洁卫生等方面的问题应及时向有关部门反映。 六、接到指令迅速赶往出事地点，保护好现场，协助民警先期处置和按规定进行移交工作。 濮阳市立新保安服务有限责任公司 推荐第6篇：巡逻队员岗位职责 巡逻队员岗位职责 1、对酒店的建筑布局了如指掌，对要害部位和重点部位的“无人 区”进行巡逻检查，发现问题及时处理并马上通报领班或部门经理。 2、熟悉各部位灭火器及消防栓的位置，熟悉各安全通道，一但发 生火情或其它紧急情况，除马上向安保部报告外，应马上负起宾客的疏导工作的职责。 3、在非开放区巡逻时，遇到陌生人要进行盘查，阻止无关人员进 入非公共区域，发现可疑情况立即上报领导，并注
8、意其动向。 4、维护店内公共场所的正常营业秩序，做好“五防”工作。发现 扒手、卖淫妇女或其它可疑情况，及时向经理汇报并阻止非法行为的进行，劝阻不受欢迎的人进店或在店内停留。 5、巡视中要严格巡查各部位，及时发现各种不安全隐患（如易燃 物的堆放、门窗是否关好、店内设施的破损等），要做好异常情况记录。 6、巡逻中严禁进入客房，严禁与一线服务员聊天，下班前必须填 写好当日的巡逻日志，由领班审核签字后报部门经理。 推荐第7篇：巡逻队员岗位职责 1.在主管及领班的领导下，负责酒店各楼层、各部位的巡逻警卫工作。2.具有强烈的责任感，敢于挺身而出，制止犯罪活动及违法行为。对不安全隐患有敏锐的洞察力，能沉着、
9、冷静、机警地应付各种突发或紧急事件，随时保持高度警觉性。3.负责对分管的区域按巡逻路线进行经常性的巡逻。在巡逻中注意发现可疑的人或物，不放过任何一个可疑点,礼貌地对可疑人进行查询并采取措施，防止在分管区出现事故。4.严格遵守酒店各项规章制度，按时巡逻。上班时不得擅自离岗、脱岗和串岗，不准做与本岗无关之事。5.在巡逻中大胆阻止各种违法乱纪活动，不包庇隐瞒，若劝阻无效时立即向领班、部门经理报告。6.遇有案件及紧急情况,应迅速保护现场，控制事态，并马上与部门负责人联系，及时采取妥善处理措施。要注意对重点部位、客流量大的部位及易发案部位进行重点巡视。7.每晚12：00后，要逐层查询来访客人情况，并做好
10、登记备査。8.按规定如实认真地填写巡逻记录，按时打“巡更钟”，按时交接班，将情况交代清楚后方可下班。 推荐第8篇：保安队员岗位职责 湖南安新物业服务有限公司保安队 管理规范 保安岗位制度 一、大门岗 1、上岗统一着装，做到整齐、清洁、仪容端正精神饱满； 2、值班期间不允许做与工作无关的事情； 3、值班期间必须提高警惕，监控责任区域内的情况，所有车辆出入敬礼； 4、对来访人员需热情接待，做好登记、发卡、同时以正确的手式指引车辆的停靠； 5、配合做好其他岗位的工作，确保万无一失； 6、核实好公司用车的公里数，并保管好派车单； 7、员工车辆不得入店内； 8、配合做好其他岗位的工作，确保万无一失； 9
11、、在行政时间下班后，非救援维修车辆不得入内，非公司人员不得入内； 10、发生特殊情况，保持冷静，有效处理，严格履行外来人员控制规定； 11、控制易燃等危险品进入店内区域。 对讲机使用管理规定 1、通常每个岗位配置一部对讲机，另配一个充电池和一部充电器。 2、对讲机在更换充电池时必须先关掉电源和主机上的开关，保护和延长对讲机使用寿命。 3、不准用对讲机谈论与上班无关的事情，不准私自更调频道。 4、对讲机呼叫时，必须讲普通话。 5、对讲机不能转借他人使用。 6、遗失或人为损坏对讲机折价赔偿，并向行政部报告。 7、对讲机通话尽量简明扼要。 8、认真做好对讲机交接工作，避免出问题时互相推卸责任。 9、
12、遵守“谁使用，谁保管；谁损坏，谁负责”的原则。 10、行政主管每月负责检查，并将情况记录保安器材检查记录。 湖南安新物业服务有限公司保安队 管理规范 保安人员行为规范 1、保安员在工作时间必须着保安制服，并按规定佩带警棍、对讲机； 2、保安制服应干净整洁，不准披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子，穿拖鞋或赤足； 3、爱护和妥善保管保安制服和警棍、对讲机，严禁将保安制服和警棍、对讲机变卖，赠送或出租、出售给他人； 4、执勤时要仪表端庄，精神饱满，不准留长发，大鬓角和胡须，不得纹身，染指甲，不得化浓妆戴首饰； 5、在执勤交接班纠正违章，受领导接见，慰问或领导视察检查工作以及接受领奖时应当行举手礼；
13、6、保安员应当精神饱满，姿态端庄，动作规范，举止文明，不准着制服在公共场所饮酒，严禁酗酒，要自觉遵守公司秩序和社会公德； 7、在工作中使用语言简洁准确，文明规范，接触群众说话要和气，使用“您好”“请”“对不起”“再见”等文明用语，要注意称谓的使用； 8、要自觉维护环境卫生，保持执勤区域整齐清洁； 9、见到领导问好打招呼，见到客问好。 保安值班、交班制度 一、值班 1、岗位实行24小时值班制度，严禁值班人员擅自离岗， 2、上岗须着统一制服，做到整齐、清洁、仪容端庄，精神饱满； 3、值班期间不允许做与工作无关的事（吃零食、抽烟、听音乐、看报刊杂志等）。 4、值班期间必须保持高度警惕，严密注意责任区
14、域的情况。 5、对来访的客人应礼貌热情。 6、与其他各岗密切配合，共同完成好各项工作。 7、严格执行车辆进入、放行工作细则，控制车辆出入，确保区内车辆安全，指挥车辆停靠。 8、发生意外情况时，值班人员应保持沉着冷静，及时有效处理问题。 9、严禁易燃易爆危险品进入店内区域。 湖南安新物业服务有限公司保安队 管理规范 二、交接班 1、接班人员必须提前十分钟到达岗位接班。接班人员未到，交班人不能擅自离开岗位。 2、交班过程中若有人员、车辆出入，应由交班人员处理，接班人员需进行配合，等事情处理完后再交接工作。按交接班动作进行交接。 3、交班人员必须向接班人员交清所用装备、钥匙、出入证、登记本，还须同时核实车辆停放数是否与记录本相符。 4、交班人员必要时须讲明下一班的注意事项和来访人员、车辆进出情况。 5、接班人员如发现交班人员在当值期
