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1、企业合作合同范本企业合作合同随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是我整理的企业合作合同范本，仅供参考，大家一起来看看吧。企业合作合同范本1甲方：乙方：_经过友好协商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原则基础上，双方达成以下合作协议：一、甲乙双方在符合双方共同利益的前提下，就装饰服务合作等问题，自愿结成战略合作伙伴关系，乙方为甲方提供业务资金，甲方全权负责运营，实现双赢局面。二、乙方为甲方提供四万元启动业务资金，严格保守甲方与客户方的商业秘密，不得因己方原因泄露甲方或客户方商
2、业秘密而使甲方商业信誉受到损害。三、甲方在接受乙方提供的业务资金时，应根据自身实力量力而行，确实无法实施或难度较大、难以把握时应开诚布公、坦诚相告并求得乙方的谅解或协助，不得在能力不及的情况下轻率承诺，从而使乙方利益受到损害。四、甲方经营盈利后，甲乙双方各占50%利润;如经营亏损，由甲乙双方另立协议书协调补充资金。五、违约责任：1、合作双方在业务实施过程中，如因己方原因造成合作方、客户方商业信誉或客户关系受到损害的，受损方除可立即单方面解除合作关系外，还可提出一定数额的经济赔偿要求。同时，已经实现尚未结束的业务中应该支付的相关费用，受损方可不再支付，致损方则还应继续履行支付义务。2、双方在分配
3、利润时，如涉及帐面争议，可提请相关劳动部门仲栽。六、争议处理：如发生争议，双方应积极协商解决，协商不成的，受损方可向杭州市仲裁委员会申请仲裁处理。七、本协议有效期暂定一年，自双方代表(乙方为本人)签字之日起计算，即从_年_月_日至_年_月_日止。本协议到期后，甲方应付未付的信息资源费用，应继续按本协议支付。八、本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续合作，本协议继续有效，可不另续约，有效期延长一年。九、本协议在执行过程中，双方认为需要补充、变更的，可订立补充协议。补充协议具有同等法律效力。补充协议与本协议不一致的，以补充协议为准。十、本协议经双方盖章后生效。本协议一式贰份，甲乙
4、双方各持一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：(公章)代表签字：签字：签约地点：签约日期：企业合作合同范本2第一章 总则中国 有限公司和 ，根据中华人民共和国中外合作经营企业法和中国的其它有关法规，本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国福建连江共同投资举办合作经营企业，特订立本合同。第二章 合作各方第一条 本合同的各方为：甲方： 有限公司，法定地址： ，法定代表： 。乙方：（ ）1、 (国家或地区) 先生，身份照(或护照)号码： ，住址： 。（ ）2、 (国家或地区) 有限公司，法定地址： ，法定代表人： 。第三章 成立合作经营公司第二条 甲、乙方根据中华人民共和国中外合作经营企
5、业法和中国的其他有关法规，同意在中国境内建立合作经营 有限公司（以下简称合作公司）。第三条 合作公司的名称： 有限公司。合作公司的法定地址为： 。第四条 合作公司的一切活动，必须遵守中华人民共和国的法律、法令和有关条例规定。第五条 合作公司的组织形式为有限责任公司。公司以其全部资产对外承担债务，甲、乙双方以各认缴出资额对合作公司的债务承担责任。合作公司所得利润,甲、乙双方按 的比例分享。第四章 生产经营目的、范围和规模第六条 甲、乙方合作经营的目的是：本着加强经济合作和技术交流的愿望，采用先进而适用的技术和科学的经营管理方法，提高产品质量，发展新产品，并在质量、价格等方面具有国际市场上的竞争能
6、力，提高经济效益，使投资各方获得满意的经济利益。第七条 合作公司生产经济范围是： 。第八条合作公司生产规模为：年产 。第九条 合作公司向国外市场销售其产品。产品 %外销。第五章 投资总额与注册资本第十条 甲、乙方的出资总额共为： 万美元，以此为合作公司的注册资本。其中：甲方出资 万美元，占注册资本 %，乙方出资 万美元，占注册资本 %。第十一条 甲、乙双方将以下列作为出资：甲方：以 投入。乙方：以 投入。第十二条 合作公司注册资本由甲、乙双方按其出资比例分期缴付，第一期在工商营业执照签发之日起三个月内缴付15%，其余在 年时间内全部缴清，并经中国注册会计师事务所验资。公司成立后，向股权签发出资
7、证明书。合作公司注册资本增加或减少须经甲、乙双方一致同意，合作公司董事会一致通过决议，并经审批机构批准。第十三条 甲、乙任何一方如向第三者转让其全部或部分出资额，须经另一方同意，并报审批机构批准。一方转让其全部或部分出资额时，另一方有优先购买权。第六章 合作各方的责任第十四条 甲、乙方应各自负责完成以下各项事宜：甲方责任：办理为设立合作公司的中国有关主管部门申请批准、登记注册、领取营业执照等事宜；向土地主管部门办理申请取得土地使用权的手续；组织合作公司厂房和其它工程设施的设计、施工；按第十一条规定提供 。协助合作公司在中国境内购置或租凭设备、材料、原料、办公用具、交通工具、通讯设施等；协助合作
8、公司联系落实水、电、交通等基础设施；协助合作公司招聘当地的中国籍的经营管理人员、技术人员、工人和所需的其他人员；协助外籍工作人员办理所需的入境签证、工作许可证和旅行手续等；负责办理合作公司委托的其它事宜。乙方责任：按第十一条规定提供 。提供需要的设备安装、调试以及生产技术人员、生产检验技术人员；培训合作公司的技术人员和工人；负责办理合作公司委托的其它事宜。第七章 产品的销售第十五条 合作公司的产品在中国境内外市场上销售,外销部分 %。第八章 董事会第十六条 合作公司设董事会。合作公司注册登记之日，为合作公司董事会成立之日。第十七条 董事会是合作公司的最高机构，决定合作公司的一切重大事宜，其职权
9、主要如下：决定和批准总经理提出的年度工作报告（如生产规划、年度营业报告、资金、供款）；批准年度财务报表、收支预算、年度利润分配方案；通过公司的重要规章制度；决定设立分支机构；修改公司规章；讨论决定合作公司停产、终止或与另一个经济组织合并；决定聘用总经理、总工程师、总会计师、审计师等高级职员；负责合作公司终止和期满时的清算工作；其它应由董事会会议决定的重大事宜。下列事项需由出席董事会会议的董事一致通过决定：（一）修改公司章程；（二）解散公司；（三）调整公司注册资本；（四）一方或数方转让其在本公司的股权；（五）一方或数方将其在本公司的股权质押给债权人；（六）公司合并或分立；（七）抵押公司资产；（八
10、）其它须经董事会一致通过的事项。第十八条 董事会由 名董事组成，其中甲方委派 名，乙方委派 名。董事任期为三年，可以连任。第十九条 董事会董事长由 方委派，副董事长由 方委派。第二十条 甲、乙方在委派和更换董事人选时，应书面通知董事会。第二十一条 董事长是公司的法定代表人。董事长不能履行其职务时，应授权他人代为履行，董事长未明确授权的，由副董事长代理。第二十二条 董事会会议每年至少召开一次（年会），在公司住所或董事会指定的其他地点举行，由董事长召集并主持会议。经 名（全体董事会人数的三分之二）以上的董事提议，董事长应召开董事会临时会议。召开董事会会议的通知应包括会议时间和地点、议事日程，且应当
11、在会议召开的10日前以书面形式发给全体董事。会议记录归档保存。第二十三条 董事会年会和临时会议应当有全体董事出席方能举行。每名董事享有一票表决权。第二十四条 各方有义务确保其委派的董事出席董事会年会和临时会议。董事因故不能参加董事会会议，应出具委托书，委托他人代表其出席会议。第二十五条 如果一方或数方所派的董事不出席董事会会议也不委托他人代表其出席会议，致使董事会5日内不能就法律、法规和本合同（章程）所列之公司重大问题或事项作出决议。则其他方（通知人）可以向不出席董事会会议的董事及委派他们的一方或数方（被通知人），按照该方法定地址（住所）再次发出书面通知，敦促其在规定日期内出席董事会会议。第二
12、十六条 前条所述敦促通知应至少在确定召开会议日期的60日前，以双挂号函方式发出，并应当注明在本通知发出前的至少45日内被通知人应书面答复是否出席董事会会议。如果被通知人在通知和规定期限内仍未答复是否出席董事会会议，则应视为被通知人弃权，在通知人收到双挂号函回执后，通知人所委派的董事可召开董事会特别会议，即使出席该董事会特别会议的董事达不到举行董事会议的法定人数，经出席董事会特别会议的全体董事一致通过，仍可就公司之重大问题或事项作出有效决议。第二十七条 不在公司经营管理机构任职的董事，不在公司领取薪金。在举行董事会会议有关的全部费用由公司承担。第九章 经营管理机构第二十八条 合作公司设经营管理机
13、构，负责公司的日常经营管理工作。经营管理机构设总经理一人，由 方推荐。总经理由董事会聘请，任期3年。第二十九条：董事长、董事经董事会聘请，可兼任公司总经理及其它高级职员。第三十条 总经理的职责是执行董事会会议的各项决议，组织领导合作公司的日常经营管理工作。副总经理协助总经理工作。经营管理机构可设若干部门经理，分别负责企业各部门的工作，办理总经理和副总经理交办的事项，并对总经理和副总经理负责。第三十一条 总经理、副总经理有营私舞弊或严重失职的，经董事会会议决议可随时撤换。第十章 职工和工会组织第三十二条 合作公司职工的雇用、辞退、工资、福利、劳动保险、劳动保护、劳动纪律等事宜惩事项，按照中华人民
14、共和国劳动法及其实施办法办理。第三十三条：公司所需的职工可根据当地劳动人事管理部门的有关规定由公司自行公开招收，择优录用。第三十四条：公司有权对违反公司规章制度和劳动纪律的职工给予警告、记过、降薪处分，情节严重的可予以解雇。对开除处分的职工须报当地劳动人事部门备案。第三十五条：职工的工资待遇，按照中国政府及当地劳动部门的有关规定，根据公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。公司将随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高，适当提高职工的工资。第三十六条：职工的福利、奖金、劳动保护和劳动保险等事宜，公司将根据中国政府的有关规定分别在各项制度中加以规定，以确保职工在正常条件下从事生产
15、和工作。第三十七条：公司职工有权按照中华人民共和国工会法的规定，建立工会组织、开展工会活动，维护职工的合法权益，公司将本公司工会提供必要的活动条件。第三十八条：公司工会是职工利益的代表，它的任务是依法维护职工的民主权利和物质利益，协助公司教育职工遵守规章制度，努力完成公司的各项经济任务。第三十九条：公司研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护、保险问题时，工会代表有权列度会议，反映职工的意见和要求。第四十条：公司工会参加调解职工和公司之间发生的争议。第四十一条：公司应当积极支持本企业工会的工作，依照中华人民共和国工会法的规定，为工会组织提供必要的房屋和设备，用于办公、会议、举办职工集体福利、文化体育
