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1、年度计划合集九篇 时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝,又将迎来新的工作,新的挑战，写一份计划,为接下来的学习做准备吧！相信许多人会觉得计划很难写?以下是帮大家整理的年度计划9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。 年度计划 篇1 今年在上级有关部门正确指导下本部门结合实际加强领导措施有力进一步加强了本系统流动人口计划生育工管。现将全年工总结 一、认真加强组织领导 一是认真落实“齐抓共管”责任制。为进一步加强流动人口计划生育管工力度我局认真落实县签订的流动人口计划生育目标管责任工。同时商务战线各单位签订了流动人口计划生育目标管责任书加强督促检查。二是认真组织学习流动人口计划生育政策加大宣传力度。本
2、单位比较重视计划生育政策的学习和宣传工多次组织单位计生专干学习有关流动人口计划生育的政策、法规、件提高对流动人口计划生育管水平。并利用标语、墙报等多种形式全面系统地宣传计生政策在本部门形成了重视计生工、积极配合协助有关部门和基层做好计生工的良好氛围。 二、进一步完善管措施 一是实行报表制。本单位严格按照目标管要求每月(季）及时向沱江镇、计生局及州商务局报送有关流动人口育龄妇女定位、变动信息及手术、出生等情况的计划生育统计报表。并做到数据统计准确、真实可靠。 二是实现目标管工责任制。根据商务部门实际制定并直属各单位签订了XX年度商务系统流动人口计划生育目标管责任书。 三是实行例会制。本商务部门每
3、年召开不少于二次局党组计划生育专题研究会。一年召开不少于二次专干会议听取单位计划生育工情况汇报研究解决流动人口计划生育工中存在的问题和困难。促使计划生育工有序、高效开展。 四是实行定期督查制。为督促本部门各单位流动人口计划生育目标管落实到位杜绝计划外生育实现四个百分之百。本部门计生工领导小组已对商务部门各单位重点部位即贸市场和门面出租的流动人口开展了二次计生工大检查。并帮助解决了各单位计划生育工存在的难点有效地堵住了计划生育的漏洞无一例计划外生育。 三、认真职责履行协助计生部门共同检查市场、出租门面流动人口持证验证情况;加强对贸市场流动人口计划生育检查管截止目前共清查6人持有效证件4人其中已婚
4、育龄流动妇女2人流动人口无一例计划外生育。从检查的情况来看在软件资料上大部分都比较齐全且规范。如市场服务中心、商行办、粮食局等单位流动人口管合同、身份复印件、流动人口证复印件、孕检证复印件按人分档做到一人一档一册。四、存在的问题各单位是流动人口流动太频繁居住不固定管十分困难。同时也有个别单位对流动人口管不太规范、不到位。流动人口的管既是重点更是难点按照持证、验证、孕检、合同四个百分之百的要求不太想只有合同化管基本到位 年度计划篇2 科技的竞争就是人才的竞争,科技的关键在于有创新的人才。人才是创业之本，是高科技发展的核心。“一代新人才,一代新科技”，“治国之道，唯在用人”。为贯彻“全国人才工作会
5、议”精神,响应区政府、区卫生局的号召，加快我院卫生科技人才引进和培养，建设一支高素质的科技人才队伍，不断提高我院的医疗质量和服务水平,现对我院卫生科技队伍建设提出如下规划。 一、医院人才资源现状 （一)人才资源的数量与结构 从我院目前专业技术队伍现状来看,高层次人才十分短缺，在我院现有的23名专业技术人员中,没有主任医师及副主任医师，最高学历大专;主治医师2人，占专业技术人员的8。7；大专学历人，占专业技术人员的。以上数字分析来看,人才的匮乏,已经制约了医院的发展,从长远利益来讲,很难适应医疗市场的竞争,最终会在激烈的医疗市场竞争中被淘汰。因此,加强人才的开发是摆在我们面前的重要任务,也是医院
6、今后发展的需要。 （二)人才开发培养中的问题 、人才总量少,高层次人才不足。 2、人才断层现象较突出,没有本科学历人员,正规专科学历人员只有6人，整体学历偏低。 、人才开发、培养能力差。 4、人才资源专业结构不合理。 二、人才队伍建设的指导思想与目标 （一)指导思想： 以党的的“十六大”和“全国人才工作会议”精神为指导，从我院实际情况出发，制定和完善各项科技人才政策,建立一套良好的人才管理体制，充分调动和发挥我院科技人才的作用。坚持学历教育与非学历教育并重，培养与引进并重，稳定队伍,提高素质，改善结构,优化环境,培养和造就一支与我院医疗卫生需求相适应的用得上留得住的科技人才队伍。 （二)工作目
7、标: 1、扩大人才队伍结构的主要预期目标： 高学历人才基础素质好,理论功夫扎实,有较强的发展潜力和后劲,优秀的高学历人才作为高层次人才队伍的后备军，能实现人才建设的可持续发展。由于我院正在新建住院楼,为了配合住院楼项目的顺利开展以及门诊楼的规模扩大，本年度我院计划引进本科临床专业人员1名，专科护士人。 2、优化人才队伍结构的主要预期目标: 1)我院本年度要出台优惠政策，舍得花本钱,继续鼓励专科技术人员向本科学历深造; 2）对专业技术有欠缺的，采取外出进修，技术帮带等办法； )调整人才队伍结构，减少一些人员充足科室的人员，分配到住院部，增加住院部医师及护士的人数,达到正规医院住院部的规模。4)加
8、强继续医学教育,使卫生技术人员的知识结构不断优化。我院将在本年工作中，提高教育投入,加大支持力度，促进在职卫生技术人员不断的掌握新技术、新知识、新理论。）完善奖励机制。对取得中级职称以上（含中级职称)的人员给予不同等级的现金奖励。 22X年我院将从崭新的科教兴医,人才为本的战略高度充分重视人才培养在卫生事业可持续发展中的重要作用，认真贯彻科学技术是第一生产力的思想,把发展卫生事业的立足点逐步转移到依靠科技进步、加快人才培养和强化卫生队伍素质上来。人才工程建设是一个复杂的系统工程，我院将本着以炽热的情感感化人，以宽广的技术平台吸引人，以良好的工作、生活条件满足人,我们的医疗事业定能兴旺发达！ 年
9、度计划篇 为认真贯彻落实“农村义务教育学生营养改善计划”,增强学生体质，提倡合理膳食,改善学生营养状况，不断提高学生健康水平，根据上级部门的相关要求，现将我校202X年度学生营养改善计划实施工作情况总结如下： 一、本年度所做主要工作及取得的实效 （一）健全组织机构,明确责任分工 1、成立领导小组 组 长:付泽明 副组长：江路华 营养专干:蒋成军 成员:各班班主任级村小教师领导小组的成立,为全面贯彻落实好“农村义务教育学生营养改善计划”,切实做到有组织、有领导、按程序开展好各项工作打下了良好的基础,为营养改善计划的实施提供了制度保障。、实行分工负责,层层落实责任： 学校与营养改善计划工作负责人、
10、班主任、从业人员签订了相关管理责任书,层层落实了管理责任。成立了由校长、家长、学生、在职教师等为成员的学生营养改善计划工作监督小组和家长委员会，在醒目位置定期公示了监督小组、经费账目、食品名称和数量，用餐学生名单等信息。向家长、社会公布举报电话,自觉接受家长和社会各界的监督。 3、我校严格依照农村义务教育学生食品安全事故应急预案，制定了学生食品安全事故应急预案，预案符合学校实际,并具有操作性。并积极落实了预案的学习、演练等工作,师生熟悉了食品安全事故的处理程序和相关办法。（二)规范操作方面 本期我校享受营养改善计划的学生总人数为69人,其中中心校61人，犀牛村教学点28人,道台村教学点0人。我
11、校把义务教育学生营养改善计划工作做为学校工作的重中之重，选拔业务能力过硬,责任心极强的蒋成军老师专项负责此项工作。 、学校严格按照上级文件要求，不存在随意调整供餐食品的数量等行为,确保了给学生提供足量的营养食品。2、从业人员卫生管理基本规范。从业人员身体健康,做到了持证操作。工作人员养成了良好的个人卫生习惯,做到了勤洗手、勤消毒、勤剪指甲、穿工作服、戴口罩上岗操作。按计划对相关从业人员进行培训，提高了从业人员的技能和素质，为服务好学生做好了保障。定期对储藏室和食堂进行检查，做好记录。各个流程运行顺畅，记载细致、有据可查。 3、食品验收符合要求。学校注重与配送企业的沟通协调，并认真做好了食品的接
12、收工作，确保配送食品按质、按量、按时送到学校。并按照相关规定向供货商查验、索要、留存供货商的相关许可证、产品检验合格证明、发票等有效证明材料。学校还安排专人负责食品验收工作，建立了详实的食品入库台账，有验收记录,并注明了名称、数量等事项，有签收意见和验收人的名字及日期。、实行食品质量监督登记：营养专干对食品卫生、储藏室卫生、营养餐质量等工作进行监督检查,发现问题及时解决。食品贮存干净卫生,做到了分类、分架、隔墙、离地存放，并定期检查、及时处理变质或超过保质期限的食品。严格按照卫生规范及食品留样制度按时留样,牛奶留样一盒(200毫升），鸡蛋留样2个。并做留样记录，详细记录了留样食品的名称、留样量
13、、留样时间、留样人员、审核人员等信息。留样每份保存8小时以上备检，留样器皿必须及时清洗消毒，同时做好了试尝和陪餐工作,详细记录了试偿、陪餐的日期、时间、数量和姓名等信息,做到了天天记录，有据可查。各班主任负责班级“学生营养餐工程”的日常管理，负责食品的监督和发放工作，实名登记就餐学生及数量,营养专干核实人数后由班主任签字按时领取营养餐,并监督学生于早自习前在教室内使用,防止学生弃餐、换餐、留餐，吃不完的食品坚决逐一回收销毁，及时处理食品垃圾。 、档案资料齐全: 由营养专干负责有关方案、制度的起草及相关表格的制定、填写,及时搜集上报上级要求的相关信息,按上级有关要求对各种资料及时整理，归档保存,
14、做到了档案齐、分类细。6、学校严格按照相关标准，加强了学校食堂的建设,食堂规范、整洁、卫生。新制定了有关节约及安全方面的标语，张贴于醒目处。建立了符合安全卫生标准的食品储存场所，配备了必要的食品储藏保鲜设施。贮存、加工等场所配备了足够的照明、通风、排烟装置和有效的防蝇、防尘、防鼠、污水排放和符合卫生要求的存放废弃物的设施和设备。学校食堂新增了与供餐量相适应的食品加工、分发、学生进餐的设施。（三）工作中取得的实效 1、建立实名制学生档案库，实行动态管理。对享受营养改善计划的学生名单予以公示。学校还建立了教师、学生和家长代表组成的监督小组对营养的实施情况予以监督,按计划召开相关会议，及时传达会议精
15、神及收集家长和学生的反馈信息。 2、健全管理制度、落实工作责任制。学校安排专人负责制度的制订和监督,以制度管人，以制度管事，层层签订责任书,把责任落到实处。3、做好宣传教育工作。 营养与健康的宣传教育，要取得社会对营养餐的理解与支持。在实施营养餐计划的整个过程中,学校坚持不懈的开展营养与健康的宣传教育,通过校会、主题班会和板报等形式大力宣传提供营养餐的重要意义和深远影响,做到家喻户晓,深入人心。并及时撰写简讯，上报我校的先进事迹和优秀经验。 、强化安全意识,确保食品卫生安全。把好卫生安全关，防止食物中毒事件发生,是营养餐工作最起码的要求和持续正常开展的关键。我校非常重视食品卫生安全,特加大对学校饮食卫生安全检查的力度和密度,针对各个季节的不同特点和容易出现的卫生问题，及时提出有针对性的工作要求,进一步提高学生在校就餐的安全性，提升学校食品安全的管理水平,从而确保营养餐工程的顺利实施，本期未出现一起食品安全事故。、认真组织,及时发放营养餐。学校实行专人管理,专人发放。做好签收、储存、分发、留样、信息收集、食用的痕迹材料。 6、建立健全学生食品安全事故应急预案，无学生食品安全事故发生。 7、认真做好了体质健康监测与上报工作。在监测过程中,认真负责收集相关数据，按实录入系统并及时上报,不拖延
