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1、百货财务部岗位职责一、财务部各岗位主要职能说明（一）财务部经理工作职责1、全面负责公司的财务会计工作；2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；3、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；4、分析检查公司财务收支和预算的执行情况；5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；6、编制公司业务部门的记帐凭证，登记会计帐簿；7、编制公司的会计报表；8、编制、核算每月的财务预算；9、定期检查公司库存现金和银行存款是否帐实相符；10、不定期检查联营商品是否帐实相符；11、承办上级领导交办的其他工作。（二）财务部商品会计工作职责1、负责费用核算及账簿登记工作；2、负责各项会计凭证的填制工作；3
2、、负责往来账、税金账等账簿的记账工作；4、监督商品盘点工作；5、负责各专柜扣款、结款工作，并向对应供应商做好解释说明；6、负责促销活动临时扣率调整及促销费收取；7、负责联营商品代发工资员工薪资核算工作；8、完成上级领导交办的其他各项工作。-（三）财务部出纳工作职责1、严格按照现金管理规定和程序，根据手续完备的原始凭证进行现金收付业务；2、设置并登记“现金日记帐”，结出每日余额，盘点库存现金，做到日清月结；3、整理、登记经办收付的原始凭证，定期移交相关财务人员；4、负责按照开票通知单开具供应商扣款凭证；5、协助会计整理、装订审核无误并登帐完毕的记帐凭证；6、严格按照银行结算制度的规定，根据手续完
3、备的原始凭证办理银行结算业务；7、严格保存及管理空白支票，办理支票的领用、注销的备查登记工作；8、完成上级领导交办的其他各项工作。-（四）财务部收银主管工作职责1、掌握收银的全套操作流程，熟悉厂商编号、收银机的使用及对真假钞的识别；2、熟悉商场关于货币现金管理制度，掌握商场的有关单据、发票、表格的使用和填报；3、掌握简单的人事管理知识以及排解收银员与顾客发生矛盾的技巧；4、做好商场有关收银方面的工作，督促收银员遵守服务守则，指导收银员的日常操作；5、定期对收银员机位的现金进行抽查，堵塞漏洞，并做好收银员的工作安排及轮班编排；6、按商场货币现金管理制度做好现金的交接管理，协助防损做好商场对内对外
4、的安全工作；7、根据营业需要到各专业银行兑换零钞，并做好商场零钞的准备工作；8、严守本店商业秘密，防止其它企业的暗察；9、负责收取各款台每日上交的营业款，包括现金、支票、优惠券、信用卡等，并履行相应的手续；10、收取的现金核对无误后应及时送存银行；11、收取的支票应到付款银行办理转帐手续，以免造成不必要的损失；12、 对商场收取的信用卡要进行详细记录，并与各专业银行转来的信用卡进帐单进行核对，产生的未达帐项要及时查找；13、 及时将优惠券、已入帐的各种银行票据连同销售日报表传递给相关财务人员；14、对商场收银员进行业务指导，及时解释、解决商场收银员提出的各种问题。（五）财务部收银员岗位职责1、具备基本的电脑知识和财务知识，对数字敏感，反应较快，接受能力强；2、具有识别假钞和鉴别支票的能力；3、熟练掌握收银机和相关设备的使用方法；4、熟悉公司财务及收银监察制度的运作；5、严格按照收银要求规范操作；6、熟练掌握收银机及键盘操作，爱护收银设备，保持设备清洁及完整;7、熟悉各类银行卡的操作方法。精心搜集整理，因文档各种差异性，请按实际需求再行修改编辑调整字体属性及大小
