2018年银行实习总结

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1、-范文最新推荐 -2018 年银行实习总结2018年银行实习总结人力资源部位于四楼电梯口,位置优越,来往方便。室内环境舒适优雅,办公设备简洁大方,人员配置科学合理,工作氛围轻松愉悦。主任统筹全局,人员岗位管理、绩效考核与培训、薪酬福利管理各司其职、密切配合。赵老师经验丰富、业务娴熟,主管薪酬管理工作,在他的精心指导下,我尽心尽力,边学边干, 先后参与并完成了文件资料的归档整理、员工收入明白卡的制作、 员工薪酬确认函的制作等工作, 并与其他老师和同事一起,参与了省行对分行全辖员工的金融产品知识与营销技巧培训的筹备与组织工作,虽然工作辛苦,任务繁重,时常加班加点,但是过得很充实,心情很愉快。实习期

2、间,我系统学习了员工薪酬的组成、确定、计算、汇总与录入等业务流程,熟练掌握了文件归档的操作方法,大致了解了员工绩效考核方面的基本知识, 深刻体会了中行员工高度的敬业精神和良好的团队精神, 收获很多,受益匪浅。同时,我也认识到自己还有许多不足之处: 营销意识不强, 沟通能力有待提高,今后定会大力改进。金融是现代经济的核心,银行在金融体系中处于主导地位。当前,我国银行业已经全面对外开放, 行业竞争日益激烈。 一流的银行要考一流的绩效来打造, 一流的绩效要考一流员工的一流服务来创造。 现代商业银行的持续健康稳定发展需要知识全面、 业务精湛、服务周到、1 / 8勇于创新的一流人才。 我很早就立志从事银

3、行工作, 希望能够成为一名优秀的银行员工,贡献社会,实现自我。在学好大学课程的同时,我广泛涉猎,购书自学,先后参加并通过了中国银行业从业人员资格认证考试和理财规划师考试,功夫不负有心人,如今梦想成真,身归中行,且能获得一个月的实习机会,感到万分荣幸,所以格外珍惜。工欲善其事,必先利其器。一切成绩的取得都需要从最基本的做起。需要学习的还很多,需要改进的地方还很多,虽然实习结束了,学习却不会中止,离七月份的培训还有一个多月,来日方长,我会加倍努力的。中行追求卓越的核心价值观以及诚信、绩效、责任、创新、和谐的企业文化深深吸引着我, 热情奔放、充满活力的中行员工的优秀行为时刻鼓舞着我,激励着我不断反思

4、自己、完善自己、超越自己。在以后的工作中,我一定会加强学习,提高技能,团结同事,服务大众,为中行的基业长青奉献自己的青春和智慧。 2018 年银行实习总结一、工作目标和基本原则(一)指导思想。 坚持以“三个代表”重要思想为指导,以全力保障灾民今冬明春的基本生活和按期完成倒房恢复重建工作为重点, 实行救灾与灾后重建并重、恢复重建与新农村建设并举,精心组织,强化措施,统筹兼顾,狠抓落实,切实解决灾民生产生活问题,维护灾区社会稳定。-范文最新推荐 -(二)目标任务。确保灾民有饭吃、有衣穿、有房住、有洁净水喝、有病能医;确保完成倒房重建任务,保证灾民安全过冬。(三)基本原则。坚持“依靠群众、依靠集体,

5、灾民自力更生为主、政府救济扶持为辅”的原则;分级负责和地方为主的原则;公开、公平、公正和突出重点的原则。二、实施步骤和具体方法(一)工作步骤灾后倒房重建及灾民生活安排工作总体分三个阶段实施。第一阶段:以灾后倒房重建为重点, 同时进一步安排好特困灾民的基本生活。 第二阶段:主要解决冬令期重灾民的缺粮和缺衣被问题。第三阶段:主要解决春荒期的灾民缺粮问题。(二)倒房恢复重建2、审批程序。灾民倒房重建核定坚持“户报、村评、乡审、市批”的程序。具体为:本人申请;所在村(居)召开村民会议或村民代表会议民主评议;村(居)民委员会审核上报;乡镇人民政府(街道办事处)初审;市民政局审批,并反馈各地以村为单位张榜

6、公布。3、资金拨付。倒房重建补助资金按重建进度分三次拨付,完成屋基建设后,拨付三分之一;房子封顶后拨付三分之一;完工入住后拨付三分之一。对不能按时完工入住的户,最后一次(三分之一)补助金予以缓拨;对于不建房的倒光户不予补助。(三)灾民生活安排3 / 8灾民生活救助对象主要包括因灾造成生活困难且无自救能力的缺粮户、常年特困户、困难优抚对象、农村分散供养五保对象等,按程序审批。具体分三期组织实施:1、临救期。根据灾情核查情况,对房屋倒光户和家中储存粮食全部损失的灾民予以临时应急救助。对因房屋毁损无家可归的灾民,由当地政府妥善安置, 对集中安置的要做好防暑降温及疫病防治工作,确保灾民身体健康;对因灾

7、造成缺粮的灾民,由市民政局按每人每天1斤大米的标准救济口粮;对实施口粮救助后生活仍然特别困难的灾民,由乡镇政府适时给予临时救助(主要用于灾民购买附属生活用品),临救资金从下拨的救灾款中列支。2、冬令期。各地按照市民政局统一制定的灾民冬令缺粮缺衣被调查表、灾民春荒缺粮调查表 ,组织力量,再次开展灾民入户核查,重点掌握灾民特别是自救能力较弱的绝收户、 低保户、五保户的缺粮、缺衣被情况。然后依据钟政办发 54 号文件精神,按程序审批、分时段施救,确保灾民安全过冬。一是搞好日常救助。市政府根据各地灾情及困难程度审批救灾款物分配计划。 救灾款物以发放救灾物资为主,发放现金为辅。救灾物资由市民政局统一组织

8、,确保质量合格、价格低廉,于年月底前送往各地, 由各地政府迅速组织分发到灾民手中。市民政局、财政局要在市政府批准救灾款分配计划的 2 个工作日内下拨救灾资金,各地政府必须在收到救灾款的 5 个工作日内安排发放到灾民手中。 二是搞好节日救助。 元旦、春节来临之际, 结合市委、市政府“爱心暖万家”活动,由市民政局按照每户5 斤肉、 5 斤鱼、-范文最新推荐 -5 斤鸡蛋的标准,为自救能力较弱的绝收户、低保户、五保户准备节日救助物资,前运送各地。各地政府要在元月25 日前发放到灾民手中。同时要提前发放年第一季度城乡低保金、优抚金。3、春荒期。参照冬令期生活救助的日常方式,组织对灾民实施救助。灾后倒房

9、重建工作措施陈老师一、指导思想深入贯彻落实科学发展观, 紧紧围绕全市经济社会发展大局。 全面增强公务人员的法治观念, 切实提高政府行政效能, 努力实现从管理型政府向服务型政府的转变, 为促进全市经济社会又好又快发展营造优良的政务环境。二、开展范围全市各级行政机关和法律、 法规授权的具有公共事务管理职能的组织以及国家行政机关依法委托从事公共事务管理活动的组织中开展。三、总体目标着力解决行政机关存在不作为、慢作为、乱作为等突出问题,围绕影响发展大局的热点难点问题。 推动全市各级行政机关和公务人员在履行职责和改革创新上有新的突破,努力实现执政为民、勤政廉洁、提高效率、优化环境、促进发展的目标。四、工

10、作内容(一)坚持依法行政。各单位及其工作人员要增强依法行政观念。坚5 / 8决杜绝任何形式的以言代法、以权压法、徇私枉法和“上有政策、下有对策”行为,确保政令畅通。(二)提高行政效能。 各单位及其工作人员要强化效率观念和创新意识。精简行政程序,规定的审批时限内加快审批速度; 节约行政成本,努力提高资金利用率。(三)改善行政管理。各单位要按照合理、 合法的原则改善行政管理。加强硬件设施建设。 规范行政管理程序和手段, 促进整个机关协调运转。关系经济和社会发展的重大事项上,要做到有分析、有计划、有监督、有总结,避免出现重大失误。(四)加强作风建设。 各单位及其工作人员要牢固树立人民利益高于一切的观

11、念。切实当好人民公仆;坚决克服官僚主义、形式主义和浮躁作风。各单位尤其是窗口单位要将改善工作人员的工作作风和加强行风建设作为一项民心工程来抓,努力提高服务质量和水平, 树立亲民、爱民、便民形象。(五)全面提高素质。 各单位要将培养高素质公务人员作为行政效能建设的治本”之策来抓。培养政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的高素质公务人员。(六)强化行政问责。加大以行政首长为重点的行政问责力度。对各县市区和市直各部门落实中央、省市重大决策部署不力。 明确责任追究的范围、承担责任的主体和责任追究的实施机构、具体程序等。坚决查处涉及行政效能和干部作风的案件,加强对行政不作为、 乱作为等行为的

12、责任追究。对责任追究落实不到位的追究相关领导的责任。-范文最新推荐 -典型案件的调查处理,适时向社会公布。五、工作措施和要求(一)加强组织领导。为切实抓好行政效能建设工作。常务副市长任副组长,市直相关部门负责人为成员。 领导小组办公室设在市监察局,市监察局局长任办公室主任, 监察局分管局长、 执法室主任任办公室副主任。各县市区、各单位要在市行政效能建设工作领导小组的指导下,成立相应的领导机构和工作专班,有组织、有计划地开展行政效能建设工作。(二)完善工作制度。各县市区、各部门要逐步建立职责清晰、管理健全、务实高效、奖罚分明的行政管理制度体系。1 政务公开制。除法律、法规规定不宜公开的内容外。制定并公示办事程序流程图,公开办事依据、办事要求、办事时限、办事纪律及承办部门、承办人员、负责人姓名等内容。2 岗位责任制。各单位要进一步明确所属单位及内设科室的职责和每个工作人员的岗位责任、工作标准。3 服务承诺制。以便民、高效为原则。向群众公开。4 限时办结制。所有审批事项必须限时办结;机关内部的政务运行。必须严格执行;没有具体规定的各部门要根据工作实际,明确时限,提高效率。5 否定报备制。机关工作人员在办理行政事宜过程中。6 首问负责制。首位接受询问的机关工作人员。并正确引导询问人到7 / 8承办机关办理有关事宜。7 无缺位制。各

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