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1、大学生自我评估与职业规划书大学生自我评估与职业规划书。时间悄悄的从空气中，脸盆里，饭碗里匀速地溜走。对于昨天及以前的，只有思念，今天实实在在的正在被我演绎。而今天，我已经大二了，不再是大一那个懵懂无知的小学妹了。所以很多事情要自己学着去处理了，譬如如何与同学相处，如何自主学习，还有很重要的一点，就是如何规划自己的职业生涯。在大学生就业形势越来越严峻的今天，职业规划开场成为大学生争夺战中的另一重要利器。对企业而言，如何表达公司以人为本的人才理念，关注员工的人才理念，关注员工的持续成长，职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言，职业生命是有限的，假如不进展有效的规划，势必会造成时间和生命的浪费
2、。作为当代大学生，假设是带着一脸茫然，踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要，使自己占有一席之地?每当人类经过一次重大变革，总是新的时机在产生，有的时机在消失。只有那些先知先结的人才能抓住时机走向成功，而那些抱着旧观念不放的将会被社会所淘汰。在茫茫人海中，如何能先拔头筹，就看你是否准备充分了，所以，对自己个人职业生涯规划做个适当的规划是很有必要的。有了目的，才会有动力!为了高效的利用时间，实现自己的人生价值，特作以下个人职业生涯规划。一、自我分析p 1.自我认识我崇尚自由自在的生活，不喜欢被拘谨。舒适安逸富裕的生活，是我的向往。从小就被教育要有团体合作精神，所以我一直认为，人最可贵的就是能团结合
3、作，全力以赴。这样可以做到事半功倍。2.性格比拟外向，开朗，幽默,乐观的。也很率性。喜欢交朋友,擅长于与人沟通，人际关系佳，忠实可靠。3.职业才能及适应性：在霍兰德职业兴趣测评中测出的结果如下：社会型Social (S)：您喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教诲别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比拟看重社会义务和社会道德。企业型Enterprising (E)：您追求权利、权威和物质财富，具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心/抱负。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。常规型Conventional (C)
4、：您尊重权威和规章制度，喜欢按方案办事，细心、有条理，习惯承受别人的指挥和领导，自己不谋求领导职务。喜欢关注实际和细节情况，通常较为慎重和保守，缺乏创造性，不喜欢冒险和竞争。您在这六个职业倾向类型中得分最高的三个类型的首字母就组成了属于您的霍兰德职业代码。通过这三个职业代码可以传递很多相关职业与教育开展的信息，您倾向的职业或兴趣可以看成是CES这三个您倾向的职业或兴趣可以看成是CES这三个字母的结合。第一个字母意味着您最倾向的职业类型，而第二第三字母所代表的职业倾向那么次之。感觉测试结果和我自身感觉还是蛮符合的，应该就是属于那种CES型的职业兴趣。得分最好的是常规型，喜欢要求注意细节、准确度、
5、有系统有条理，具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业，并具备相应才能。如：秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析p 员。4.职业价值观：我的职业价值观很简单，作为一个实用者，我最看重的就是职业的实用性。最好是那种可以实实在在的为自己，为社会做事的职业。希望自己毕业之后可以找到一个可以在前期得到很好的锻炼的岗位，让自己成为一个有职业经历的人。但是我不会找到工作就安于现状，我想我会在前期以经历为重，到了生活工作根本稳定的时候再谋求更高一级的职位或者更好的工作，之后的工作必然将会以待遇为重。工作的目的和价值,在于不断创新,不断获得成就,不断
6、得到领导与同事的赞扬或不断实现自己想要做的事. 获得优厚的报酬,使自己有足够的财力去获得自己想要的东西,使生活过得较为富足。希望一起工作的大多数同事和_品较好,相处在一起感到愉快，是一种极大的满足。5.胜任才能：我的优势：做事负责，仔细耐心。可以很好的安排工作时间，并且根本按照工作方案进展。遇事大多数时候可以做到冷静，可以听从理智，冷静分析p 问题。动手才能强。在听从领导的安排时会适当保存自己的想法，可以首先服从，后提出意见。有很强的学习欲望和上进心。我的优势：有些固执己见，有些自以为是。有时也会有点懒惰，投机取巧。有时也会感情用事，会冲动。自我分析p 小结：总的来说我应该是一个不错的普通人，
7、而且会是一个很有潜力的人才，在经过一定时间的学习和培训之后应该会将自己的潜力发挥出来。在今后的日子里会随着社会阅历和个人经历的增长，我想我会不断完善自己，让自己更加合适这个社会，更加合适在社会上生存。二、职业规划条件分析p 1.职业生涯规划的重要性在跟老师学习了职业规划之后，才认识到职业规划的重要性，职业规划就是我们对人生的规划，这将伴随着我们的一生，拥有成功的职业规划才能实现完美的人生。因此，职业生涯规具有特别重要的意义。职业生涯规划可以开掘自我的潜能，增强个人的实力;职业生涯规划还可以增强开展的目的性与方案性，提升成功的时机;职业生涯规划更能提升应对竞争的才能。2.家庭环境分析p ：我的一
8、家四口人非常和睦，妹妹即将面临明年的高考，希望她有个好成绩。因为平时父母给的生活费有限，不到时间绝对不额外再给，所以养成我方案消费的好习惯，平时花钱都会考虑到存钱，也为自己存了一小笔资金。家里人都很支持我，希望在我大学毕业后可以考取研究生，但是我想毕业后找工作，理解一下到底自己喜欢什么。3.社会环境分析p :就业形势：大学毕业生具有较高的人力资本程度,是劳动力市场上的优势群体。但随着全球化的开展与知识经济的冲击,青年初次与持续就业所需的才能门坎逐年进步,大学生必须具备可以满足新经济要求的核心就业才能才能成功开展,但现有教育培训体系缺乏必要的就业市场需求导向,缺乏对创业行为的深化研究,高等教育培
9、养出来的大学生在知识和技能构造上与人才市场的需求存在脱节,大学生就业的构造性矛盾日益突出。因此，大学生一毕业就失业的情况会越来越严重。就业政策：国家，学校，社会等方面为理解决这一现象制定了不少政策。比方：国家方面，对刚步入社会的大学生选择自主创业时，给于资金支持或是优惠政策。帮助其自主创业。同时引导毕业生到非公有制单位、农村及基层单位就业。稳定的就业环境。创造公平的就业时机。加快调整人才培养构造。拓宽高校毕业生到基层就业的渠道。实在解决私营公司聘用高校毕业生的有关问题。加强对高校毕业生的就业指导。4.职业环境分析p :根据职业兴趣测试，最合适我的职业是常规型的职业，比方秘书、办公室人员、记事员
10、、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析p 员。这些职业社会上有的是人才，而且根本上已经到达饱和状态。不过随着社会的开展面对这些职业的职业要求会不断进步，在要求进步的情况下就会有一批在业人员被淘汰下来，也就给大学毕业生提供了时机。这些文职工作属于职场上不可缺少的职位，随着社会对的开展，文职人员已经不再是端茶送水的角色，而是日渐成为企业内参与管理的特殊助手，不仅需要纯熟掌握办公技巧，还要能在三十没有过问的情况下表现出责任感，以实际行动显示主动性和判断力。所以这类工作的就业前景还是相当被看好的。民营企业对文职人才的需求非常注重素质和才能的需要。因此拥有高学历和高级秘书证已经逐渐成为
11、人才市场上的紧俏资。5.职业优化我对自己感兴趣的事物会花心思去学习钻研;热爱自己的事业。自信，进取，奉献是我的所拥有的。学习，学习，再学习;理论，理论，再理论;锻炼，锻炼，再锻炼。这是给自己充电的最好方式，这要求我要有虚心，耐心，进取心，信心。我对自己有信心。父母，老师的社会经历及社会阅历要比我们丰富的多。在人生的旅途中，我们要经常请教他们。毕竟读万卷书不如行万里路，如行万里路不如阅人无数，阅人无数不如跟着成功者的脚步。俗话说：天有不测风云!世事难料每个人在自己的人生旅途中都会遇到许多难以预测的事情。职业规划固然好，但更重要在与其详细施行并获得成效。任何目的，只说不作到头来都会是一场空。而且职
12、业规划归规划，实际归实际。定出的目的方案随时都可能遇到问题，所以为了自己的现实职业生涯规划行之有效，我结合自己在现实职业目的的过程中可能出现的实际情况对职业规划进展评估分析p 和作出相应的调整。职业规划条件分析p 小结：总的来说，对于常规型职业我应该能胜任。我会在不断进步自身综合素质的根底上不断培养自己的创新意识，责任意识，和环境适应才能，未雨绸缪，做好充分的准备。在校期间进一步做好职业生涯规划，理解我所合适的各行各业的就业形势的最近变化，以备不时之需。三、职业目的定位及其分解组合1.职业目的确实定:综合第一局部(自我分析p )及第二局部(职业生涯条件分析p )的主要内容得出本人职业定位的SW
13、OT分析p :内部环境因素：优势因素(S) ，家庭环境培养了我比同龄人更加独立的性格和处事才能，也让我拥有不断上进不断追求的动力。不服输的性格和不断追求更好的信念让我可以百折不挠，就算碰壁也不会灰心，自身年龄也还算小，会不断从中积累经历，不断学习，不断成长。个人性格属于强势型，从事管理方面的工作有得天独厚的优势，虽然潜意识里的自卑感让我无法树立从事高层管理的信心，不过中层管理和助理这类文职还是很有信心的。擅长交际，很可以结交朋友，有一定的关系网。弱势因素(W)，因为毕业院校和家庭因素让我有一种潜意识里的自卑感，这种自卑感一般情况下会埋藏的很深，但是在特定的环境和特定的时候会如洪水般爆发出来，冲
14、垮我的意志，打击我的信心。害怕从事单调的工作，因为职业生涯刚刚起步必然会先从基层做起，基层的工作大都是单调的体力劳动，完成不好怕会影响到日后的开展。外部环境因素：时机因素(O) ，文职工作的就业前景还是很好的，我家很多亲戚都在国家事业单位工作，公务员居多，存在有一定的关系网。威胁因素(T)，同期毕业人数多，同等程度或比自己更高程度的人大有人在，企事业单位要求不一定全部符合等等。存在多种威胁。2.职业目的的分解与组合:近期规划：大一的目的根本达成，就差英语四级。因此大二上学期争取过英语四级，下期过英语六级和完成自考所有科目考试。大三上学期开场准备考高级文秘证书和计算机二级VF，大三下学期开场实习
15、，实习期间尽可能多的接触陌生的环境和工作。在大学期间还有的寒暑假，利用假期时间寻找工作经历，到适宜的单位免费实习，尽可能多的学习工作流程。中期规划：毕业之后在家学习一年，准备考研。争取考研，争取可以在25岁之前拿到法律方面的硕士学位，为第二职业兴趣企业型职业做准备。假如考研失败就开场准备找工作。22-23岁找到一份稳定的工作，开场学习工作技巧和建立人脉关系。争取在23岁时私人存款可以到达五位数。23-26岁积累资本，扩大人脉，努力升迁。并寻找可以以结婚为前提进展交往的男朋友。(在才能不允许的条件下坚决不按揭买房，宁愿一直租房。)2628岁考虑结婚。并整理自己的所有财产，用一局部钱开场准备在网上
16、兼职创业，争取可以一次性成功。后期规划：主要考虑成家立业。大概方案就是这样。因为涉世未深，不知道会有多大的变数，对于后期和中期的方案实在是有些不知所措。?四、职业规划评估调整1.评估的内容:职业目的评估：假设一直无法在单位上得到升迁的时机，那么我将考虑从事其他职业兴趣的工作。首选文职工作，其次是企业型的职业。比方，工程经理、销售人员，营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。再次就是社会型，比方教育工作者(老师、教育行政人员)，社会工作者(咨询人员、公关人员、)。职业途径评估：当出现裁员或者因故被开除的时候，我将考虑再重新拾起书本，学习相关的科目，准备考取更高的学历。其他因素评估：假如身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况发生突变，就只能随机行事了。2.评估的时间:在一般情况下，我定期一年评估规划;当出现特殊情况时，我会随时
