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1、企业公司综合办公室年终工作总结企业公司综合办公室年终工作总结我们企业的综合办公室在一年的工作也是全力的帮助企业实现消费效益最大化发挥了重大的作用! 在20xx年的工作中，办公室作为企业的综合职能局部，在市局党组的领导下，在省局办公室的关心帮助和详细指导下，转变思想观念，强化效劳意识，进步本身素质和工作质量，努力围绕中心任务展开工作，较好地发挥了职能作用，为行业的开展做出了应有的奉献。我们的主要做法是：一、强化奉献意识，努力营建团结向上、艰辛奋斗的良好精神风采。办公室工作大部份是不干有人找，干了看不着的事情，既专业又烦琐。因此，不计名利、勇于奉献、勇挑重任、乐于吃苦、工作第一、甘于贫寒，是对办公
2、室职员素质的根本要求。根据办公室实际情况，重点抓了两个方面的教育引导工作。1、强化奉献精神教育。办公室工作忙、头绪多，有时会加班加点，时间一长，部份同道流露出厌倦情绪。针对这一情况，我们通过随机教育与解决实际题目相结合的情势，使办公室职员结实建立不计名利、任劳任怨、忘我奉献、爱岗敬业的精神，严格要求，经得起锻炼和考验，耐得住辛劳、贫寒和孤单，在艰辛的磨练中充实本身，完善自我。通过教育引导使每一个办公室职员在思想和工作作风上逐渐实现了四个进步：是进步了政治素质，做到了在政治上与党中心保持一致不动摇;是进步了工作素质，可以围绕公司经济效益这个中心，处理各方面的关系，擅长把各方面的气力团结在一起，有
3、效的展开工作;是进步了心理素质，使办公室职员真正做到大事误不了，小事漏不了，难事压不倒，苦事累不倒，沉着、慎重而又大胆的处理各种复琐事物，保持旺盛的精力和斗志;是进步了办公室职员的爱岗奉献意识，营建了团结向上、艰辛奋斗的良好精神风采。为了一篇典型的材料，我们坐公共汽车到县公司和网点理解情况;为了弄好培训，我们节假日不休息;为了赶材料，开夜车已成为家常便饭。正是在这类忘我奉献精神的支持下，办公室的同志们任劳任怨、毫无怨言、积极工作。为美满完成各项工作任务，较好的发挥综合职能局部的作用，为企业的开展奉献了自己的一份气力。 _查看所有浙江地区最新发布的热门职位信息2、要大兴学习之风，不断引导和鼓励办
4、公室职员加强对有益于做好办公室工作知识的学习，拓宽知识领域，更新知识构造，进步知识程度，并坚持向理论学，向群众学，从改革开放和经济建立中汲取丰富的知识和营养。同时，还留意组织工作职员加强根本技能的培养和锻炼，不断探究做好本职工作的规律，努力成为行家内行;二、坚持进取的理念和工作方法，做到实干与干实的同一。办公室作为一个单位的综合调和局部，在其工作进程中，如何落实三个代表的重要思想，坚持以民为本，是我们需要不断探究和把握的方*。坚持以民为本，很重要的一点就是在理论中，实现实干与干实的同一。在干实上要进步层次，不但平常工作要正确到位，而且更主要的应当进一步研究如何把以民为主这一科学的思想方法真正自
5、觉地、全面地贯彻到效劳工作和辅助领导抓大事的详细理论当中往，在吃透上情的同时，更加重视深进体察并正确反映全区工作的整体情况和行业的民情*。基于这类熟悉，我们在工作中坚持做到了四个增强：1、在调查研究上求深、务实。增强工作的针对性，工作中，我们坚持把察实情、写实话、谋实事作为办公室协助领导出主张、当参谋的着力点。对省、市局的重要决策的贯彻落实，我们不满足于在上面等汇报、填报表，而是利用参加会议和下县调查等时机，把握第一手资料。在系统全面搜集材料的根底上，总结出在全区或大部份县(市)公司存在的共性题目，本着喜忧兼报的工作原那么，向领导反响实情，为决策提供参考根据，特别是针对影响工作进展，群众关心关
6、注的深层次题目，不断的展开专题调查研究，做到了既提出题目，又研究解决的对策。从今年7月份起，根据各县工作进展情况，每个月确定一个调研课题，利用很多于10天的时间，分别就如何保持构造、销量高速开展、三项制度改革、专卖户籍化管理、大访销、大配送、财务管理为题，选择成绩突出的典型县(市)公司进展了专题调研，写出调研报告，及时为领导提供决策参考。2、坚持为领导效劳与积极主动关注基层和机关建立的辩证同一，增强工作的创造性。领导决策和推开工作展开的进程，实际上就是一切为基层效劳，为群众谋利益的进程。在工作理论中，我们针对行业开展中存在的题目和职工关心的热门话题，有见解的提出建议和意见，通过各种渠道输送公正
7、化的建议，在尽力协助领导和机关不断丰富和完善决策思想上有所创见、有所作为的同时，最大努力的重视、利用不同方式和渠道，理解基层在想甚么、做甚么;职工需要甚么、反对甚么，并根据上级的精神和领导的意图，实事求是地分析p 情况，进展理性考虑，提出意见和建议，在上情与下情的结合和掌控上表达务实、务实的工作作风。3、在进步预感性上下工夫，增强工作的超前性。理论中我们熟悉到，缺少超前意识，工作被动应付，是影响办公室工作上质量、务实效的一个重要因素。克制怠惰思想，锐意进取，就必须发挥工作的主动性、创造性，做到察领导所察，察领导未察，力争在某些情况的掌控上可以先于领导，宽于领导，在主动效劳上跟上领导决策的节拍，
8、做到与时俱进。今年以来，我们积极主动的捕捉行业开展中好的经历做法和相干信息，加工整理，及时在全区推广，以增进工作的整体推动。截止到目前，共编发政务信息53期。其中，总结编发的在 一价制试行进程中成功县市的做法，有力地带动了大访销、大配送和一价制经营运行形式的推广，遭到市局领导的充分肯定。4、牢牢捉住事关全局的重点工作和大事要事，增强协助领导抓落实的工作力度。在贯彻落实工作指导方针进程中，我们一方面努力抓好本局部的工作落实;另外一方面，围绕中心工作的落实，在做好本局部职能工作的根底上，展开催促检查，督办作用进一步发挥。紧贴工作指导方针的贯彻落实，强化了决策督查工作。我们将领导决策和各项任务指标的
9、有关内容逐项分解，规定了各局部的期量考核指标，责任到人、责任到局部，并加强了阶段性督查与情况通报，有力的推动市局决策的贯彻落实;抓紧档案资料的整理工作，严格按照省级良好级别的标准，标准文书档案、人事档案、会计档案、基建档案等的搜集、整理和保管工作，完善档案室微机、专用库房、防盗门等硬件设施的装备。7月份，向省局正式申报晋级申请。在此根底上，积极引导县级公司加强档案管理工作。截止11月底，已有3个单位完成前期预备和自查工作，预备申报晋级申请。 根据省局修志的有关要求，及时下发修志通知，抽调专职职员，全面搜集、整理相干资料，10月份将全部资料上交省局修志办。捉住行业重点题目，加强了专项督办工作。特
10、别是对中层干部末位淘汰、竞争上岗、和职工反响比拟多的宿舍楼等敏感题目，我们办公室调和各局部积极参与督办，根本上做到了件件有着落，事事有回声;以发现和解决题目为重点，加强了预感性督办工作。在落实决策的进程中，我们抽调部份同道及时深进到机关科室和基层理解情况，发现题目，提出建议，制定措施，主动解决题目，以此努力构成实干与干实的同一，从而实现了办公室工作质量和效果的.新逾越。1、标准办公室工作的实效性。做到树形象。从建章立制进手，狠抓标准化管理的落实，今年以来，相继下发了5个标准性文件，对车辆、印章、行文、文印、保密制度等事项的工作程序，纪律要求做了详细的规定。在详细工作中，围绕办文、办会、办事，以
11、标准化建立为要求，在进步工作质量和效力上下工夫。加强了对重要活动、重要文件、重要会议、重大事项和上下左右、内外工作关系的调和;对会议材料、议案、议题、会议秩序等项工作做到了科学而又精简的构造安排;对起草的工作报告做到了高效、优良、针对性强;对公文的处理做到了正确标准，传递迅速。为进步工作效力，在硬件建立上，增加了两台微机，安装了激光打印机、扫描仪，实现了全区各县及网点的联网，办公自动化程度有了明显进步。标准化程度的进步，确保了平常工作正常有序，上情下达、左右联络通畅，为美满完成各项任务提供了可靠的保障。2、标准办公室工作的根本要求。做到懂规矩。通过学习教育，严格赏罚和纪律束缚，使办公室每一个成
12、员知道哪些能办，哪些不能办;哪些可以表态，哪些不可以表态;哪些该说，哪些不该说;做到办事有规定，不能越雷池、破规矩;3、标准办公室工作的根本原那么，做到讲程序。要求办公室职员对省、市局的各项规定传阅、审批、一些重要文件的签发、重要事项的答复，该走哪一个程序的，彻彻底底的按程序办理，不省略、不简化、不拖拉;车辆管理多年来是办公室工作的重点环节。我们按照市局领导的要求，严格行使管理职能，强化效劳意识。针对机关业务用车的热门、难点题目，制定了关于加强行业内机动车辆和交通平安管理工作的规定、关于修车费、车辆用油管理方法、每个月公然行车里程与蚝油量等管理制度和操纵方法，公车同一集中管理，定点维修，不但保证了车辆的完好率，而且各项用度也有较大幅度的下降。一年来，我们办公室固然获得了一些成绩，但间隔上级要求、和兄弟单位的工作相比，在全面开展上，在争先创优上，都还存在一定差距。在今后的工作中，我们要认真履行办公室职责，开拓创新，把我们的工作进步到一个新的程度。新世纪，新情势赋予了办公室新的历史重担，办公室愿与行业内同行一起奋力拼搏，锐意进取，与时俱进，通过不懈的努力为办公室的建立和行业的开展增砖添瓦。在20xx的工作中，我们综合办公室还要继续发扬我们在过往一年的工作态度，我们会继续努力的，为公司的业绩扩大和公司开展做出最大的奉献。第 页 共 页
