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1、招商助理的主要职责说明职责：1、协助招商经理完成本部门业务指标;2、协助招商经理开展招商工作，开发新客户，维护老客户;3、协助招商经理对外联系，与客户紧密沟通，建立良好的长期合作关系;4、负责招商的资料准备、合同签订，以及客户信息、租赁合同数据的搜集和整理工作;5、完成上级安排的其他事项。任职要求：1、形象气质佳，身高163以上;2、有较强上进心，能承受工作压力，有良好的客户服务意识与工作心态;3、善于处理人际关系，具有拼搏精神;4、善于沟通，能承受较大工作压力;5、能吃苦耐劳，做事认真勤奋，热衷于业务工作。招商助理的主要职责说明（二）职责：1.负责餐饮及家居辅助业态调研、品牌落位图纸准备、招
2、商协助等工作;2.掌握当前最新资讯及未来市场发展趋势;3.市场信息、调研信息收集及整理资料供决策研究参考;4.预约洽谈商户，商户资质审核及招商档案管理;5.配合招商经理完成招商签约及落位装修等工作沟通及资料整理;6.协助完成其他招商辅助工作。任职资格：_岁，形象气质佳，市场相关专业;2.综合素质佳，喜爱市场工作，活泼健谈;3.关注时尚热点及流行趋势，.优秀的沟通技巧与执行力;4.熟练操作CAD等办公文档，有一定文字能力;5.高度的工作热情与责任感,，能吃苦，抗压力强;6.市场、媒体、企划等相关市场开发职位经验均可。7.学习力强，身体健康，适应短出差，招商助理的主要职责说明（三）职责1、根据项目
3、的定位和规划，协助部门经理开展招商工作;2、与商户保持良好合作关系，了解商户的经营需求，及时向上级反馈信息;3、对营运工作和品牌规划提出改进的意见，适时跟进引进品牌的销售状况;4、负责客户来访及来电登记，整理客户资料、归档分类;5、负责部门经理交待的其他工作。岗位要求1、大专或以上学历，有一年以上工作经验（可接受应届毕业生）;2、性格开朗，良好沟通表达及理解能力，执行力强;3、有较强的抗压能力，文笔较好;4、熟悉招商渠道，有相关行业工作经验者优先考虑。招商助理的主要职责说明（四）职责1、根据项目的定位和规划，协助部门经理开展招商工作;2、与商户保持良好合作关系，了解商户的经营需求，及时向上级反
4、馈信息;3、对营运工作和品牌规划提出改进的意见，适时跟进引进品牌的销售状况;4、负责客户来访及来电登记，整理客户资料、归档分类;5、负责部门经理交待的其他工作。岗位要求1、大专或以上学历，有一年以上工作经验（可接受应届毕业生）;2、性格开朗，良好沟通表达及理解能力，执行力强;3、有较强的抗压能力，文笔较好;4、熟悉招商渠道，有相关行业工作经验者优先考虑。招商助理的主要职责说明（五）职责：1.负责销售经理的产品方案的撰写及发送给客户2.负责处理销售经理出差后，无法完成的文案工作3.负责代表销售经理负责与其他部门沟通4.负责销售经理交代的其他事宜职位要求：1.大专及以上学历,心理学专业更佳，有过一
5、年以上销售助理或销售内勤经验的优先。2.有标书撰写、处理商务合同经验者优先考虑;3.性格开朗，善于与人沟通;有责任心、敬业精神;吃苦耐劳，有团队合作精神_人品端正，诚实，勤奋，耐劳;5谈吐礼益范，办事沉稳、细心;主动，有条不紊，服从性高;6熟练应用Office办公自动化处理软件;招商助理的主要职责说明（六）职责：1.负责销售经理的产品方案的撰写及发送给客户2.负责处理销售经理出差后，无法完成的文案工作3.负责代表销售经理负责与其他部门沟通4.负责销售经理交代的其他事宜职位要求：1.大专及以上学历,心理学专业更佳，有过一年以上销售助理或销售内勤经验的优先。2.有标书撰写、处理商务合同经验者优先考虑;3.性格开朗，善于与人沟通;有责任心、敬业精神;吃苦耐劳，有团队合作精神_人品端正，诚实，勤奋，耐劳;5谈吐礼益范，办事沉稳、细心;主动，有条不紊，服从性高;6熟练应用Office办公自动化处理软件;第1页共1页
