新供应商开发引入流程

上传人:新** 文档编号:510695220 上传时间:2023-05-24 格式:DOC 页数:6 大小:52.50KB
返回 下载 相关 举报
新供应商开发引入流程_第1页
第1页 / 共6页
新供应商开发引入流程_第2页
第2页 / 共6页
新供应商开发引入流程_第3页
第3页 / 共6页
新供应商开发引入流程_第4页
第4页 / 共6页
新供应商开发引入流程_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《新供应商开发引入流程》由会员分享,可在线阅读,更多相关《新供应商开发引入流程(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、新供应商引入流程目录1.目的22.适用范围23.定义24.各部门职责25.流程图26.供应商调查评核27.试样分析及确认28.签订合同合小批量试采购2新供应商开发引入流程1.目的为规范公司新供应商的引入,保证采购物资质量、交付周期、价格合理,特制定本制度。2.适用范围2.1 现有服务商在质量、服务、交期、价格或产能等方面不能满足我司要求;2.2 新产品、新技术、新项目、新种类物料所需;2.3 客户指定供应商;2.4 单一供应商备份;2.5 需要替代已被除名或将要被除名的供应商的; 2.6 现有供应商不愿意合作或提出终止合作;2.7 质量、服务、价格、交期和创新能力较现有供应商更有优势。3.定义

2、3.1新供应商:是指因新产品开发、供应商资源开拓及降低成本等需要,新引进的全新供应商。3.2合格供应商:是指通过评审和确认有能力正常供货的供应商。4.各部门职责4.1采购单位4.1.1负责新产品包装需要涉及的供应商开发需求;4.1.2负责组织样品的检测及判定;4.1.3负责新供应商供应保障能力和成本控制能力的评审;4.1.4负责收集归档新供应商的评审资料,参与决定是否引入新供应商;4.1.5对供应商的日常合作服务进行评估,采购框架协议 、采购合同的签订。4.2需求部门(销售/产品渠道/仓库/行政部等)内需型物料:本公司内部使用的物料(如包装耗材、机械设备、办公文具类),由需求部门提供物料的名称

3、规格、图片或实物样品给采购人进行确认。外需型物料:服务于客户的物料,由需求部门与客户确认包装需求,再同使用部门评定供应商提供的样品是否符合客户规定,后期客户反馈收集。4.3使用部门使用部门负责新物料的规格确认及样品试用,提出样品修改建议。5.供应商开发流程图6.供应商调查评核6.1供应商资料收集采购单位负责向新供应商收集以下资料,包括以下基本内容:(1) 供应商经营资格及能力;(2) 供应商认证情况及相关资料; (3) 供应商主要产品结构 ;(4)供应商主要生产及检测设备清单 ;(5)供应商主要联系人清单等。除以上资料外,采购单位应要求供应商提交但不限于以下证实性材料:(1)营业执照复印件 ;

4、(2)税务登记复印件 ;(3)质量体系认证证书 ;(4)相关资质认证证书;(5)产品型式试验报告。(6)工厂位置图、公司近期简介等。代理型供应商资料收集(1)代理授权书(原件审核) ;(2)产品原产地证明 ;(3)生产商质量体系认证;(4)代理商简介;(5)代理商营业执照。6.3资料评核采购单位对供应商提交的资料进行评审,评审结果、供方证明材料由购买单位汇总后归档保存。资料评审中判定不合格时,则停止供应商的引入;判定合格时需在资料评审结论中注明是否需要现场审核。在资料评审时需同时满足以下几个原则:(1)新供应商必须具备专业的生产经验,有完善的管理体系及售后服务体系;(2)必须通过相关体系认证;

5、(3)资料评审不合格如规模小、质量管控水平低、没有通过体系认证、关键工序能力不足、没有相关检测设备等,供应商引入自动停止。(4)购买单位提供样品及技术要求进行询价,如果超出预期目标则供应商引入自动停止。(5)供应商是否可接纳月结的付款方式。7.试样分析及确认资料评审合格的供应商由购买方负责向供应商索取样品,并提供给使用部门进行试样确认。7.1试样内需型:购买单位索取样品试用及提供修改建议。外需型:运营部负责向新供应商索取物料样品,会同渠道部门或销售部门确认物料样品是否符合客户包装要求;确认无误后提供物料样品给仓库进行试样,运营部负责收集仓库反馈意见及提出的建议,出具试样报告。7.2总监确认:需求部门确认外观材质功能无异议的,使用部门反馈使用良好的情况下,购买单位负责汇总新供应商资料及试用报告提交运营总监审批。8.签订合同合小批量试采购8.1签订采购协议对符合我司物料使用需求的供应商,待运营总监把关确认后,同其拟定采购协议。8.2小批量试采购对新纳入的供应商,先小批量采购一批物料给仓库进行试用,待试用结束仓库反馈使用状况良好,销售部门确认无相关客诉再进行常规性采购。

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 教学/培训

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号