2023年统计员年终工作总结

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1、2023年统计员年终工作总结统计员年终工作总结1时间荏苒,很快就要过去了,回首过去一年来的统计工作,内心不禁感慨万千,在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率。现将一年工作总结如下:一、一年来的工作表现(一)细致仔细,提高自身素养。为做好统计工作,我坚持严格要求自己。(二)严于律已,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守企业各项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心谨

2、慎,主动接受来自各方面的看法,不断改进工作;坚持做到不利于企业形象的事不做,不利于企业形象的话不说,主动维护企业的良好形象。(三)强化后勤处室职能,做好服务工作。对办公室费用方面,接着发扬以必需品为前提,节约处室费用消耗,保证各种办公必需用品齐全,确保领导与同事对办公用品的需求。在这一年里,我主动协作做好后勤工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把工作圆满完成。二、工作中的不足与今后的努力方向一年来的工作虽然取得了肯定的进步,但也存在一些不足,在今后工作中,我肯定仔细总结阅历,克服不足,努力把工作做得更好。(一)细致仔细,克服浮躁心理。面对枯燥的数字统计工作,不怕繁

3、琐,做到谨慎细心,不浮躁,主动适应各种数据改变,在工作中磨练意志,增长才能。(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时留意收集各类信息。(三)多从细微环节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。接着加强对企业各种制度和业务的学习,做到全面深化的了解企业的各种制度和业务。用企业的各项制度作为自己工作的理论依据,结合实际更好的开展统计工作。总之,一年来,我做了肯定的工作,也取得了一些成果,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:主要是对政治理论和文字基础的学习抓得还不够紧,学习的系统性和深度还不够;工作创新意识不强,创建性开展不够。在今后的工作中,

4、我将发扬成果,克服不足,以对工作、对事业高度负责的看法,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。统计员年终工作总结2一、工作回顾1、统计报表业务工作:按各部门的要求:每月收集管网部和客服部的各种原始数据及资料进行整理汇总成每月的客户服务承诺月报表并发送给总公司有关部门。每月录入当月有效供水量分类统计表、应收排水费分类统计表及应收垃圾费分类统计表并核对各类用水数据。每月核对上月售水量收费分类统计表、实收排水费分类统计表及实收垃圾费分类统计表。负责原始记录的收集和整理汇总,抓好原始记录管理工作。妥当保管各类统计报表,留意保密,防止损毁丢失。严格按集团公司“统计报表一览表”的

5、要求,按时填报报表,不虚报、瞒报、伪造、篡改资料。完成分公司领导及部长交办的其它临时性工作,并刚好汇报结果。2、统计业务分析工作:每月按总公司的要求,月底进行各项统计调查,依据分公司的售水安排完成状况对当月、当季度及半年的生产经营状况进行经营统计分析,力求简明扼要,并要与安排数、上期数和去年同期数进行可比分析,并对特别状况加以说明。3、依据分公司的详细状况并协作部长对本年度及20xx年的经营售水收入预算进行多次反复具体的测算。4、部门考勤业务工作:每月按集团公司及分公司的考勤管理制度仔细、刚好照实反映本部员工出勤状况,无弄虚作假出现。每月填写本部门的考勤表,并于每月5日前将考勤汇总表交本部门部

6、长审核签名后并上报办公室。二、存在的问题和不足在顺当地完成了自己的本职工作的同时也发觉很多不足之处,虽然我不断加强理论学问的学习,努力使自己在各方面走向娴熟,但由于自身学识、实力、思想、心理素养等的局限,导致在平常的工作中比较死板、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。以后要多娴熟驾驭相关工作上的专业学问和参与业务培训学习。努力提高工作效率把工作做得更精细。三、工作感想我时常在想因为这份工作,我有了养家糊口的经济实力;因为这份工作,我体现了自我的价值;因为这份工作,我磨练了我的意志。在工作中找寻欢乐,达到忘我的程度,工作的满意感就会出现。欢乐是因为你做了欢乐的工

7、作,当你把工作做好了,你对自己的行为感到满足,你就会欢乐。以上是本人20xx年全年的工作总结,在明年的工作中,我会加努力地工作!统计员年终工作总结3不知不觉中,见证着公司飞更加展的一年已经过去,充溢希望的一年最终来临。回首一年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协备战的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅。现将一年的主要工作总结如下:一、主要工作状况1、强化理论和业务的学习。我重视加强理论和业务学问学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合业务素养水平,仔细学习工作业务学问,并结合自己在实际工作中存在的不足有针对性地进行学习,并且参与统计职业资格考试,明确了统计员的工作职责。2、在工作以

8、来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记在自己平凡而一般的工作岗位上,努力做好本职工作。在详细工作中,我努力做好领导交给的每一个工作,分清轻重缓急,科学支配时间,按时、按质、按量完成任务。3、每天刚好、精确按销售合同或出入库单的明细填写统计台帐,并刚好作好数据的备份。4、每月底依据本月实际发生状况向总部报送营业收入快报;产值指标月报;劳动工资及保障状况月报;主要产品产、销、存状况月报;能源消费月报表,并存档。5、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有产成品交库状况统计表、公司人员统计表、劳动工资及保障状况统计表、年度经济活动分析。6、参与汇报了关于做好特色产业中小企业发展资金项

9、目的申报工作。7、每周五向省工信委汇报项目建设完成状况,每月底向省科工局汇报项目进展状况及项目建设存在的问题,每月初向港区经发局、招商局汇报项目完成投资状况和建设完成状况。二、存在不足1、在工作中,虽然我不断加强理论学问的学习,努力使自己在各方面走向娴熟,但由于自身学识、实力、思想、心理素养等的局限,导致在平常的工作中比较死板、心态放不开,工作起来束手束脚,对工作中的一些问题没有全面的理解与把握。同时由于个人不爱说话,与同事们的沟通和沟通很少,工作目标不明确,并且遇到问题请教不多,没有做到虚心学习。2、身为新时代的高校生,却没有青年人应有的朝气,学习新学问、驾驭新东西不够。领导交办的事基本都能

10、完成,但自己不会主动牵着工作走,很被动,而且缺乏工作阅历,独立工作实力不足。在工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中变更工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。三、工作安排1、努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的学问,以提升自己专业学识。2、主动参与一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的精确性,并做好数据的登记、上报与分析。3、在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际意义的表格进行改进,并对统计数字的精确性进行加强。今后工作中我将努力奋斗,无论自己手头的工作有多忙,都听从公司领导的工作支配,遇到工作困难,刚好与领导联系汇报,并找寻更好解决问题的方法,接着巩固现有成果,针对自

11、身的不足加以改进,争取做的更好。统计员年终工作总结4转瞬间我被粮食局借调来工作已一年多时间了。回顾过去一年多的工作,我在粮食局正确的领导下,在前任统计工作人员的教育下,在各企业大力支持下,较好地完成了这一年工作任务。现将我在这一年的工作状况总结汇报如下:首先,我作为一名粮食统计员,能严格遵守粮食局的各项规章制度,敬重领导,团结同事,主动参与粮食局的各项学习活动并自学与工作相关的学问,努力提高业务水平。在统计本职工作上,我严谨细致,任劳任怨,主动克服困难,努力做好粮食日常统计工作、专项统计调查事务、以及粮食局领导交办的各项任务;每月按时保质完成网上报表催报工作、规范提交上报专项统计纸质报表;做好

12、粮食统计台账;收集并整理出统计文件资料存档、备案;并依据粮食局的要求刚好精确地供应相关统计数据供局领导做出正确的决策。我作为一名统计工作人员,在统计建设工作上,肯定听从市、县统计局和粮食局的双重领导和工作部署,并结合粮食局统计的实际状况,使统计工作在建设目标中顺当达标。其次,在过去的一年时间里,我主动参与粮食局组织的相关政治学习。我能严格遵守统计法的条令条例和各项规章制度,仔细学习新统计法中革新内容,保持统计学问的簇新度。使自己的个人相识在基层统计工作实践中保持正确的方向,个人业务服务在科学统计方法下能更好地发挥出统计工作的职能,从而改善普遍存在于基层统计工作中的“七分统计,三分估计”陈旧统计

13、方法的相识思想观念。再次,我严格遵守粮食局日常制度,履行自己作为一名统计人员的职责,勤勤恳恳,任劳任怨。平常注意个人的修养,敬重领导,团结同志,始终以高标准、严要求磨练自己。在这一年里我的工作虽然得到了各级领导一样认可。我也感到在统计工作中,我还是个新兵,我还有不足之处。今后我将吸取阅历,弥补不足,将工作做得更好,圆满完成统计局和粮食局交办的各项工作任务。统计员年终工作总结520xx年,在企业领导的关怀下,仔细贯彻执行统计法及集团和企业统计规章制度,经过全体统计工作者的主动努力、辛勤工作,较好地完成了统计工作任务。现将一年的工作状况总结如下:一、20xx年统计工作回顾(一)统计机构设置及人员建

14、设状况依据xx统计工作管理方法规定,企业统计工作实行“专业实施,归口管理”,企业企管部为统计归口管理部门,负责企业统计工作的组织管理;同时,依据宾馆领导分工支配,企业总会计师分管统计工作。各业务统计部门按其职责组织全企业本专业范围内的统计工作。人事部负责劳动工资统计,企管部负责多种经营统计。企业各部门均设有专职或兼职统计人员,并指定统计负责人,加强对统计工作的组织和管理。(二)20xx年度统计工作开展状况1、逐步建立健全企业统计规章制度,加强统计管理工作2、加强统计基础工作建设,提高统计工作水平一是不断建立健全企业统计规章制度,规范统计工作程序,严格落实统计人员岗位责任制,保证统计数据的精确性

15、、刚好性和全面性。二是加强统计人员队伍建设,提高统计人员素养。定期对现有统计人员状况进行摸底调查,建立现有统计人员管理台帐,刚好了解现有统计人员变动状况,对无证上岗统计人员尤其是关键岗位的无证统计人员进行刚好培训,实现了持证上岗,提高了统计人员的业务素养。三是加强基层信息质量考核,统计检查时重点检查基层原始记录、统计基础台帐、统计资料的管理、统计数据是否真实精确,促进了统计资料积累的制度化、规范化和标准化。3、加强统计执法检查,努力提高统计数据质量通过统计大检查,进一步贯彻了统计法及其实施细则,较好地执行了宾馆的统计工作管理方法,提高了统计人员依法统计的意识,促进了基层统计基础工作的规范化,从源头上保证统计数据的质量,推动了企业统计工作的发展和提高。4、主动开展统计分析,更好地发挥统计的服务作用。5、开展统计考核评比,推动企业统计工作迈上新台阶。(三)当前统计工作中存在的问题和不足在20xx年度统计工作中,虽然取得了一些成果,但我们工作中还有许多不尽人意之处,当前搞好统计工作,还存在着以下一些问题和困难:1、对统计工作的相识不足、重视不够。2、统计归口管理部门

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