安全保卫管理制度

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1、安全保卫管理制度第1页共1页为了加强公司的安全保卫工作,防范不法分子蓄意破坏,保护生产、设备财产及人员生命安全,保证各项安保措施落实,确保安全生产,根据有关安保法律、法规,结合公司实际,制定本管理制度。本制度适用于公司和所属各单位的安全保卫管理及来客接待管理工作。公司自设安保人员或委托物业公司进行公司区域内的安保工作。3.2负责安保摄像监视系统的软、硬件维护和管理。3.3安保人员负责公司所辖区域日常巡视、查疑、监管等安保工作。3.4公司全体员工均要遵守安保制度,均有制止扰乱秩序、破坏设施、妨碍安全等行为的义务。4.1.1安保人员要树立防范意识和工作责任感,严格执行门卫_小时值班制度。认真坚守岗

2、位,不得无故缺勤、迟到、早退,不得参与其他职责外的活动。4.1.3对进出的人员、车辆、物品要密切留意、认真盘查。外来人员进入管辖场所的,安保人员须要求其填写来客登记表,发放访客证并第2页共2页经电话询问或被访人员当面确认后才予以放行。来访结束后,安保人员收回访客证。4.1.4严格遵守交接班制度,接班人未到、不得离开岗位,交班应明确交待情况,并填写交接班记录。4.1.5值班时要佩带规整,仪表整洁,礼貌待人,并做好门岗室环境卫生工作,树立良好形象。4.2监视、巡逻制度4.2.1安保人员要_小时观察安保摄像监视系统中各监视点的情况,及时发现可疑情况并进行处置。4.2.2每隔一小时对安保管辖区域进行巡

3、逻,特别要加强对财务部门、库房、机房、食堂等重要部位的监管巡逻力度。4.2.3安保管辖区如设置有重要部位现场扫描条码的,要按照规定的频次进行巡检、扫描。4.2.4对无理取闹与违反规定的人和事,或不听劝告和制止的要及时向安全保卫部报告。如发生重大、紧急情况要向当地公安机关求援。4.3.1公司本级各部门所有钥匙统一由总部行政部登记配给或更换手续,由各部门保管使用。4.3.2要害部位要张贴“非工作人员未经批准不得入内”标志。4.3.4工作人员离开办公室,要关好门窗,关闭电灯、空调、计算机、第3页共3页打印机等电器设备,切断电源。严禁各部门以及个人私自搭接(换)、改变用电线路,因工作需要和电线老化确需

4、更换(改变)线路的报总经理办公室_实施。4.4.1.1财务部门要配置保险箱、_柜,设置防盗门、防盗窗等防盗设备。4.4.1.2财务部门要与公安部门取得联系,并_报警器、开通报警专线。4.1.1.3财务部门应按有关规定存放预留款,超过规定金额的应存放银行。4.1.1.4财务人员到银行存、取大额现金应由专车、两人以上接送;发生盗窃、抢劫事件要及时报警。4.4.2库房、机房、配电间等4.4.2.1要保持门窗完好,人走锁门。4.4.2.3消火栓、灭火器等消防设施、器材应当经常进行检查更新;安全出口、疏散楼梯等消防通道严禁堆放物品。4.4.5.1食堂工作人员在下班期间要将门窗关好、锁好,严防不法分子投毒

5、、破坏和盗窃等。第4页共4页4.4.5.2发生食物中毒事故,要及时主动与医院取得联系,确保病人及时得到救治。事后要协助公安部门调查取证,查明原因。4.5.1.3门窗是否牢固,下班后门窗是否锁闭。4.5.1.4办公室的印章、票款、贵重物品、重要文件的存放是否安全可靠。4.5.1.5各种钥匙的管理是否严格,有无交接手续、有无漏洞。4.5.1.6财务制度、库房管理制度是否落实,有无漏洞。4.5.1.7各种电器设备、消防器材、设施、报警系统、巡检系统是否完好和灵敏有效。4.5.1.8易燃、_等危险品的存放是否安全。4.5.1.10各部门对检查发现的安保隐患,是否认真整改。4.6公司下辖各部门搞大型活动

6、,外单位借用场地,要事先通知安全保卫部(时间、人数、内容等),以便协助搞好各项安保措施。重大节日前夕或有重大活动时,要_专项检查。4.8每次安保检查情况,要认真记录,对经检查发现的安保隐患要及时通知有关部门限期整改。第5页共5页4.9各部门对存在的安保隐患,要按要求的期限认真整改,一时解决不了的,要及时报告安保部,同时采取临时安保措施。五、附则本制度由行政部制定、修改、解释。第二篇:安全保卫管理制度安全保卫管理制度第一章总则第_条目的为了确保企业财产不受损失,保障员工的劳动安全,维护企业正常生产,工作和生活秩序,特制定本制度。第_条使用范围本制度适用在企业辖区范围内发生的任何涉及人员安保,财务

7、安保,物资安保的行为和事项。第_条(1)总经理是企业安全保卫管理第一责任人,全面负责企业的安全保卫工作,包括部署企业安全保卫工作,解决和处理安全保卫工作中的重大问题。(2)行政部负责安全保卫管理内部业务培训工作的计划和实施。(1)行政部是企业安全保卫管理的主管部门。(2)行政部负责安全保卫管理内部业务培训工作。第二章人员安全保卫管理第_条(1)员工出入企业应佩戴胸章,对未按规定佩戴者,保安应予纠正。(2)员工进入企业时未戴胸章的,应在保安室登记借用“临时出入证”,经保安核对并扣留考勤卡后,方可进入。员工下班时,以“临时出入证”换取考勤卡后方可打卡离开企业。保安应每月将借用临时出入证登记单交行政

8、部存查。(3)遗失胸章应立即向人力资源中心申请补发,同时书面说明遗失经过并检讨。(4)使用他人胸章或伪造、涂改胸章者,一经查实,使用者、借予者及伪造涂改者均按照公司的相应制度进行处罚。(5)企业以外人员进入时,须由接待部门填写外来人员进入申请表并经部门领导审批报行政部备案,在保安组领用外来人员出入证后方可持证进入。2员工出入管理(1)凡本企业员工应熟读员工守则,自觉履行各项义务,不得携带各种_、危险品和与工作无关的物品进入企业。(2)企业员工未经批准不得擅自带外来人员进入公司。(3)严禁员工携带宠物进入企业。(4)员工携带包裹进入企业时,须主动接受保安人员的安全监督和检查,严谨企业资产外流。第

9、_条劳动保护管理1.企业有责任贯彻执行国家各项劳动保_律法规、条例和规定,及时解决运营中出现的有关安全卫生等方面的问题,不断改善劳动条例。2.行政部、人力资源部以及相关职能部门应做好新进员工、调换岗位员工、特殊工种员工的培训、考核、发证工作。3.全体员工应按岗位要求规范操作,确保生产安全。物资安全保卫管理按照“谁主管,谁负责”的原则,建立健全仓库岗位责任制,对库管员定期进行安全消防意识、库存商品及物质养护知识学习培训,完善各项手续制度,定期进行安全检查,发现不安全隐患应责令期限整改。(1)库房与办公室、配电室及明火作业场所应按能源安全保卫管理的相关要求保证安全距离。消防通道应保持畅通,不准随意

10、占用。(2)库房内不准设办公室、休息室,不准住人,不准存放私人物品及其他杂物。(3)库房用电要严格执行有关规定。(4)库房内不准架设临时电线,不准装电线插座、电源开关、大功率照明灯具,不准使用家用电器。(5)库房物品应根据其性质进行分类码放。(6)库房内严禁烟火,应设置防火安全警示牌。(7)库区内的安全消防设施按有关规定配齐,配全,并始终保持完好。(8)定期对库区报警装置进行检查和维修,确保性能完好。(1)企业车辆凭行政部核发的“车辆出入证”进出公司。(2)外来车辆应由接待部门填写外来车辆出入申请单,经部门领导审批交行政部备案后领取“临时出入证”。(3)企业员工私家车经行政部备案后凭“车辆出入

11、证”进出公司。2.企业车辆管理(与公务用车制度相结合)(1)企业车辆与司机统一在行政部存档管理,企业车辆必须由专职司机驾驶。(2)企业各种机动车辆均为公务用车,任何人不得私自使用,特殊情况须办理相关申请审批手续。(3)各部门使用公车执行公务时,须填写专用申请表格并经部门经理审批后在行政部备案。行政部应及时安排车辆。(4)严禁司机私自出车。私拉物品、捎带亲友及乘客。(5)专职司机对车辆负有主要责任,出现任何问题应及时汇报并妥善解决。(6)司机应按要求在指定的地点停放企业车辆,严禁在非指定地点停放过夜。第_条贵重物资、设备和技术资料管理1.贵重仪器、设备贵重仪器设备,如投影仪、摄像机、照相机、通信

12、器材等,要在有防护设施的库房或保险柜内存放,并指定专人管理。严格履行借用手续,确保设备器材完好安全。(1)对有关企业科研、生产技术方面的资料、光盘、软盘等要分密集保管、保存。_资料用完之后,要及时放入保险柜保存。对该归档的文件资料,须按要求及时交单位档案管理部门归档。(2)对于接触保密、_文件、技术资料的员工,在调离时要严格履行文件、资料交接制度,保证企业_和技术_的安全性。第四章能源安全保卫管理(1)严格遵守电源管理制度,生产、生活用电线路必须分开。(2)电线和用电设备必须由正式电工_、维修,不准乱接临时电线,超负荷作业以及使用不合格的保险装置。(1)员工必须在指定地点使用电热器具,不准随便

13、移动。(2)行政部负责定期检测电线绝缘情况,发现线路老化、破损、裸露、绝缘不良、短路等现象必须及时更新、维修,对各类电气设备、避雷装置要定期检测维修。行政部应加强对员工消防安全的宣传教育工作,内容包括消防规章制度、防火重要性、防火先进事迹和案例等。宣传教育可采取印发消防资料、图片,_人员学习,请专人讲解,实地模拟消防演练等方式进行。(1)企业内易燃_危险品的仓库、储存场地,原材料及成品库房,办公场所等地点应设置疏散指示标志、紧急照明装置和必要的消防设施。(2)企业根据现有消防状况和财力状况合理配置消防器材,不得擅自移动、损坏、挪用,并定期检查和更换。谁检查。3.用火(1)禁止在公共场所擅自动用

14、明火。需要使用明火器具时应事先提出申请,说明安全措施并经行政部批准。(2)动用明火作业时,作业人员应持证上岗,对具有火灾危险的必须依照有关安全要_作。(3)禁止在工作区域使用自制或外购电炉取暖或做饭。(4)企业已划定禁烟区,员工不得在禁烟区吸烟。(1)行政部人员应定期巡视检查,发现隐患要及时指出并加以处理。(2)各部门人员应定期自行进行消防检查,发现隐患须及时通知行政部。(1)企业员工一旦发现火警,能自己扑灭的,应立刻采取措施,根据火警的性质就近使用水或灭火器材进行扑救。(2)火势较大,在场人员不懂扑灭方法时,应立刻通知就近其他人员或巡查的保安进行扑救。(3)企业任何人发现火灾或其他安全问题都

15、应迅速报警,各部门或员工应为报警无偿提供方便,有为扑救火灾提供帮助的义务。(4)行政部在火灾发生后须及时向投保的保险公司报案,保护好现场并协助查清火灾原因。第三篇:安全保卫管理制度.四、安全保卫管理制度第1章总则第_条目的1.加强公司的安全保卫工作,保证公司各项工作的安全、有序、正常进行。2.根据公司对安全保卫工作的要求,结合公司的实际情况,制定本制度。第_条适用范围本制度适用于在公司辖区范围内发生的违反治安管理条例的行为。第2章_领导第_条总经理为公司安全保卫的第一责任人,全面负责公司的安全保卫工作,他需要指定一名副总经理为主管安全保卫工作的责任人。第_条副总经理的安全保卫职责1.贯彻执行国家和有关部门安全保卫工作的方针、政策和法规。第_条总经理办公室是公司安全保卫工作的职能部门,代表公司负责安全保卫工作。第_条总经理办公室的安全保卫职能2.结合实际制定公司安全保卫工作中的各项制度、规定和办法。3.了解、检查和指导公司所属各部门、事业部的安全保卫工作。第_条根据规定,公司各部门、事业部经理为本部门、事业部安全保卫工作的第一责任人

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