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1、文明单位评选标准1、组织领导有力，创建工作扎实。单位党组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定执行党的路线、方针、政策，自觉坚持“两手抓、两手都要硬”，把创建活动摆上重要日程，计划周密、目标明确、措施具体、责任落实.领导班子团结协作,作风民主,开拓创新，勤政廉政，以身作则，在创建活动中发挥模范作用。单位内部层层落实创建工作责任制，全体员工普遍参与创建活动。围绕省委、省政府重点工作、重大活动、重要节庆，深入开展“讲文明树新风”活动，教育引导全体员工“修身律已,做文明人”。履行社会职责，热心参与社会公益事业，积极开展扶贫帮困、以城带乡等结对共建活动,弘扬互助友
2、爱精神。在创建文明城市、文明村镇等工作中发挥示范带头作用，为提高社会文明程度、促进社会和谐作出贡献。2、思想教育深入，道德风尚良好.切实加强思想道德建设，深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验宣传教育，扎实推进社会主义核心价值体系建设，大力弘扬和培育民族精神，积极开展深入细致的思想政治工作,引导广大干部职工树立正确的思想信念和世界观、人生观、价值观。认真贯彻落实公民道德建设实施纲要，大力倡导社会主义荣辱观.深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,培育并推出道德模范,运用榜样力量引导干部职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。突出抓好诚信建设，恪守职业道德，扎实开展“负
3、责任地做产品”、“百城万店无假货等活动。互联网企业深入开展“文明办网、文明上网、创建“文明网站”等活动，大兴网络文明之风。高度重视对青年职工、青少年学生的思想道德教育，建立行之有效的工作机制。把志愿服务活动作为提升员工道德素养的有力抓手,积极开展关爱农民工志愿服务活动。发展网络志愿者，运用网络等新兴媒体，在传播文明、引领风尚中起示范带头作用。3、学习风气浓厚，文体卫生先进。积极开展创建学习型党组织、创先争优等活动，坚持对干部职工进行科学文化知识、业务技能培训以及形势政策和国情、省情教育，形成全员学习、自觉学习的良好风尚。崇尚科学，反对迷信，倡导健康、文明的生活方式.落实卫生防疫制度。做好人口与
4、计划生育工作,计划生育率100%。坚持开展群众性文体活动，职工精神文化生活丰富多彩、健康向上.4、加强民主管理,严格遵纪守法。健全民主管理制度，落实厂务公开、政务公开等制度，建立健全职工代表大会、重大问题和重要事项集体决策等管理制度，保障职工的合法权益。社会治安综合治理措施落实,治安防范网络健全，民主法制教育经常化、制度化。单位内部治安状况良好,工作纪律严明，安全生产落实,无重大安全质量责任事故。领导干部无违法违纪案件,全体员工无严重违法违纪案件及刑事案件，单位无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动。5、内外环境优美，环保工作达标.内务管理规范有序,内外环境清洁整齐，无脏、乱、差现象，搞好绿化、美
5、化，为职工创造良好的工作生活环境。环保制度健全、措施落实，节能减排效果明显。工业企业建立了切实有效的环境管理体系,环境污染控制指标达到国家环保标准，与周边环境和谐发展,无重大污染责任事故,无群众投诉环保案件.6、业务水平领先,工作实绩显著。生产经营单位积极适应社会主义市场经济发展，诚信经营，科学管理,经济效益和社会效益稳步提高，主要经济指标居于全省同行业前列。党政机关和执法部门廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民，自觉接受相关部门和新闻舆论、社会公众监督,重大决策民主公开,群众满意率高。服务性单位工作标准和办事程序规范公开,服务群众细致周到、优质高效，业务工作处于全省同行业领先水平.8附件2
6、：文明单位考评细则（满分100分）文明单位群众评议表（10分)评议说明：按照评议项目,对评议内容按“优、良、一般、差”四个等次和相应分值进行评议打分，在“得分”栏中标明所得分数.该评议表满分为10分.须严格在限定分值内打分，否则无效.在总体评价一栏中对“同意、不同意划“”，如果同意，该表计分；如果不同意,该表不计分，计入评议人数。空白表视为弃权，每1份弃权表扣0。2分.序号评议项目评 议 内 容等次和分值得分优良一般差1组织领导有力创建工作扎实1.5分1、单位党组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定执行党的路线、方针、政策，自觉坚持“两手抓、两手都要硬”
7、，把创建活动摆上重要日程，计划周密、目标明确、措施具体、责任落实。2、领导班子团结协作，作风民主,开拓创新,勤政廉政，以身作则，在创建活动中发挥模范作用。单位内部层层落实创建工作责任制，全体员工普遍参与创建活动。3、围绕省委、省政府重点工作、重大活动、重要节庆，深入开展“讲文明树新风”活动，教育引导全体员工“修身律已,做文明人”。4、履行社会职责，热心参与社会公益事业，积极开展扶贫帮困、以城带乡等结对共建活动,弘扬互助友爱精神.5、在创建文明城市、文明村镇等工作中发挥示范带头作用，为提高社会文明程度、促进社会和谐作出贡献。1。5分1分0。5分0分2思想教育深入道德风尚良好2分1、切实加强思想道
8、德建设,深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验宣传教育，扎实推进社会主义核心价值体系建设，大力弘扬和培育民族精神，积极开展深入细致的思想政治工作，引导广大干部职工树立正确的思想信念和世界观、人生观、价值观。2、认真贯彻落实公民道德建设实施纲要，大力倡导社会主义荣辱观。深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，培育并推出道德模范，运用榜样力量引导干部职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任.3、突出抓好诚信建设，恪守职业道德，扎实开展“负责任地做产品”、“百城万店无假货等活动。互联网企业深入开展“文明办网、文明上网、创建“文明网站”等活动，大兴网络文明之风。4、高度重视对青
9、年职工、青少年学生的思想道德教育，建立行之有效的工作机制。把志愿服务活动作为提升员工道德素养的有力抓手，积极开展关爱农民工志愿服务活动。发展网络志愿者，运用网络等新兴媒体，在传播文明、引领风尚中起示范带头作用。2分1。5分1分0分3学习风气浓厚文体卫生先进1。5分1、积极开展创建学习型党组织、创先争优等活动，坚持对干部职工进行科学文化知识、业务技能培训以及形势政策和国情、省情教育，形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚.2、崇尚科学，反对迷信，倡导健康、文明的生活方式。落实卫生防疫制度.3、做好人口与计划生育工作，计划生育率100.4、坚持开展群众性文体活动，职工精神文化生活丰富多彩、健康
10、向上。1.5分1分0。5分0分4加强民主管理严格遵纪守法1。5分1、健全民主管理制度，落实厂务公开、政务公开等制度，建立健全职工代表大会、重大问题和重要事项集体决策等管理制度，保障职工的合法权益。2、社会治安综合治理措施落实，治安防范网络健全，民主法制教育经常化、制度化.3、单位内部治安状况良好，工作纪律严明，安全生产落实，无重大安全质量责任事故.4、领导干部无违法违纪案件，全体员工无严重违法违纪案件及刑事案件，单位无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动。1.5分1分0。5分0分5内外环境优美环保工作达标1。5分1、内务管理规范有序，内外环境清洁整齐，无脏、乱、差现象，搞好绿化、美化,为职工创造良
11、好的工作生活环境。2、环保制度健全、措施落实，节能减排效果明显。3、工业企业建立了切实有效的环境管理体系，环境污染控制指标达到国家环保标准，与周边环境和谐发展，无重大污染责任事故,无群众投诉环保案件。1.5分1分0。5分0分6业务水平领先工作实绩显著2分1、生产经营单位积极适应社会主义市场经济发展，诚信经营，科学管理，经济效益和社会效益稳步提高，主要经济指标居于全省同行业前列。2、党政机关和执法部门廉洁高效、办事公道、依法行政、执政为民,自觉接受相关部门和新闻舆论、社会公众监督,重大决策民主公开，群众满意率高。3、服务性单位工作标准和办事程序规范公开，服务群众细致周到、优质高效,业务工作处于全
12、省同行业领先水平。2分1.5分1分0分7总体评价同意评为省级文明单位与否同 意不 同 意合 计 得 分 备注：群众评议由被复查单位抽取在职人员总数的60%参加评议,最多不超过50人。 文明单位创建档案资料和现场考核评分表(70分）计分说明：该表分查阅资料、查看奖励(2009年以来）和实地考察三部分，满分为70分,其中查阅资料部分为35分，表彰奖励10分，实地考察部分为25分。考核办法考核项目考核内容得分创建档案资料（35分）（所有档案资料均为原始件)1、领导班子建设（2分）高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚定执行党的路线、方针、政
13、策。解放思想,开拓创新。团结协作，作风民主.勤政廉政,以身作则,在群众中威信高。（根据资料总体评价得分）2、业务工作实绩（2分）科学管理，依法经营。工作效率高，服务质量好。经济效益和社会效益稳步提高,主要经济效益指标或业务综合指标达到全省同行业先进水平。（根据资料总体评价得分）3、领导班子对精神文明创建工作重视程度（4分）1)每年定期研究精神文明建设工作至少2次,有会议记录。(1分）2）有精神文明建设组织领导机构和专、兼职工作人员任命的文件。（1分）3）创建工作有年度工作安排、有创建活动简报、有年度工作总结。（2分）4、创建活动开展情况(共24分）4）开展学习型组织建设，有计划，有活动。（文字
14、材料和活动图片各1分，共2分）5）开展学习道德模范和身边好人活动.（文字材料和活动图片各0。5分，共1分）6）开展文明礼仪教育活动，有计划、有内容、有措施。（文字材料和活动图片各0。5分,共1分）7)开展岗位练兵、技术比武;知识竞赛、演讲比赛等活动。（活动文字方案和图片各1分,共2分）8）开展文明行业、文明处（科)室、文明班组创建活动。（活动文字方案和图片各1分，共2分)9）开展“我们的节日主题教育活动。（活动文字方案和图片各0.5分，共1分）10)开展文体活动。（活动文字方案和图片各0。5分，共1分）11）开展文明单位结对帮扶活动(有帮扶方案1分、帮扶效果图片2分、帮扶工作总结1分，共4分）
15、12)开展志愿服务活动。（活动文字方案和图片各1分，共2分）13）开展文明交通行动，把文明交通纳入单位日常教育、管理。（活动文字方案和图片各1分，共2分）14）开展“文明中原系列行动，有计划、有活动、有措施。（活动文字方案和图片各1分,共2分）15）积极参与当地文明城市创建、献爱心等活动，热心支持社会公益事业.（文字材料和图片各1分，共2分）16)创建档案齐全规范。（2分)5、规章制度建设情况（3分）17）有文明行为规范和服务规范。(1分）18）有安全防范制度.（1分)19）有文明创建奖罚制度。（1分）查看奖励（10分）综合奖项省部级每项加3分，地厅级每项加2分，县级每项加1分；单项奖省部级每项加2分，地厅级每项加1分.表彰奖励加满10分为止。综合奖项：1）先进党组织2）政府目标管理3）五一劳动奖状4）上级党委政府嘉奖和主管部门记集体功单项奖：1）上级主管部门授予的主要业务奖项2）思想政治工
