2023年小学教师业务学习笔记教师个人业务学习笔记,优选10篇

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1、2023年小学教师业务学习笔记教师个人业务学习笔记,优选10篇下面是我为大家整理的小学教师业务学习笔记 教师个人业务学习笔记,优选10篇,供大家参考。教师个人业务学习笔记 优选10篇 由会员“xpanda”整理投稿精心推荐,我希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。篇1:教师个人业务学习笔记篇2:教师个人业务学习笔记篇3:教师个人业务学习笔记篇4:教师个人业务学习笔记篇5:教师个人业务学习笔记篇6:教师个人业务学习笔记篇7:教师个人业务学习笔记篇8:教师个人业务学习笔记篇9:教师个人业务学习笔记篇10:教师个人业务学习笔记一、备课的经验1.备课时要对三套不一样的教材来回比较,从而选择确定一种较适

2、合学生的教学资料和方法。70%左右要紧扣正在使用的教材,30%左右要纵横渗透,综合整合,作相关发挥。2.在假期中把新学期的课完全备好,要有一个整体的备课框架,然后才上课。最好的教学策略是按照“整体部分整体”进行教学。3备课要掌握教材的整体结构,要深入了解学生的现状与需求。广泛搜集相关资料,合理取舍讲课的资料。只能讲授学生可能懂的资料,不能讲授学生无法理解的资料。二、上课的经验4上课怎样开头,怎样结束,要反复推敲。开头要激发兴趣,结束要让人回味。开头结束都力求短小精干,切忌拖泥带水。板书演示要清楚明了,重点关键要突出鲜明。坚决守时,决不压堂。5上课要关心每位学生。要使绝大多数都能真懂。在让学生思

3、考、操作、讨论时,优秀生和后进生应有所区别,体现出“因材施教”。要使优秀生感到必须困难,要使后进生感到在提高。6要善于提出恰当的问题,要让学生有独立思考和独立操作的时间。一堂课要有动有静,有张有弛,有严肃有笑声。每一节课的最精华之处,必须要放慢速度,让学生能铭刻在心。7.教学过程的关键是“交流互动”。要依据教学资料和学生实际,尽可能让学生自我活动。学生的听、说、读、写、议、辩、练、评要交替进行。8.每次上课后,要及时记下自我成功之处和不足的地方。要作“教学日记”,随时总结经验,自觉进行反思。要及时将教学经验上升到模式建构,从个别上升到一般。三、考试的经验9.千方百计要让成绩差的同学考出好成绩。

4、必须要增强每位学生的自信心,激发学生的学习兴趣。因材施教地改善学生的学习方法。让学生能建构的、主动的、体验的、合作的进行学习。10.要从“逻辑”、“操作”、“艺术”、“交往”这些不一样的思维方式进行考试。让每一位学生在一学年中都曾有获得前三名的经历,对你的教学留下完美的回忆。11对成绩优秀的学生,真正有效的促进方法,是让他们深切地明白:“不进则退”。考试要让他们感受到必须压力,坚持必要的张力。避免他们盲目自满,但不能伤害他们的自信与自尊。12.考试后,应立刻将正确答案公布或发给每位学生。要学生“趁热打铁”,修正错误,巩固正确,打好基础。当天明白作业正确与否,对于有效的学习是十分必要的。四、提问

5、的经验13.设计教案的核心是设计问题。问题要深浅适度,利于启发学生; 问题要有生活背景,能激发兴趣; 问题要有实际意义,为今后学习奠基; 问题解答要及时反馈,真正巩固。 14提问与思维。“选择思维”的问题是:“这是唯一的解决办法吗?还有其它解决办法吗?”,增加思路。“前瞻思维”的问题是:“如果那样做,会出现什么情景呢?”要有预见。15“情感思维”的问题是:“出现这样的结果满意吗?我的情感上能理解吗?”尝试体验; “换位思维”的问题是:“别人怎样看这个问题?别人会有怎样的感受?”设身处地。 16.要鼓励学生提问题。要将学生的问题集中起来,进行系统研究。努力做到针对性强,切实帮忙解决学生提出的问题

6、。从问题到问题,学无止境。五、综合的经验17对学生好的言行,要及时给予肯定的回应; 对学生不好的言行,及时给予否定的回应。大多数应是“肯定回应”; “否定回应”只占少数。 18.每一学年都要调查统计学生喜欢什么样的教师。力争在自我最弱的一项上,有所改善。不断提高自身素质,重在提高教学的艺术性,体现出“审美和立美”,艺无止境。19.每上一节课,要设想全人类都在倾听,要认真负责、实事求是、力戒偏见。要以自我的全部智慧来上好一节课,让学生如坐春风。“生命和使命”,价值统一。20.要珍惜时间。力争以较少的时间,让学生掌握较多的知识,培养较强的本事,学会独特的审美,发展良好的人格。知识、本事、审美、人格

7、是不可分割的整体。教师主角新思考由网友投稿提到教师的主角,从古自今有过很多的经典的描述,既有“蜡烛、春蚕、园丁、人梯”等传统美誉,也有“导师、母亲、朋友、合作者”等崭新形象。最近,因为一些意外的事件,让我对教师的主角又有了新的思考。一、教师要是一位出色的语言大师。前不久,就因为教师与家长沟通的不好,使得家长对教师的工作产生了误会,生发出了一些不必要的麻烦; 在平时课堂上,就因为有一些教师语言表述的不清楚、不贴切、不到位,使得教育教学工作质量不尽人意,带来了一些不应当有的缺憾; 在教育学生的过程中,就因为部分教师说话不把握尺度、不注意分寸,使得学生心灵受到很大的伤害,造成了很多无法挽回的杯具等等

8、一些事例,都证明了教师的语言表述本事是何等的重要。教师要完成职业使命,必须成为一位出色的语言大师! 二、教师要是一位优秀的心理医生。此刻的孩子心理问题越来越多,要想把学生培养成合格的有用之人,就必须正视孩子们的心理问题,因为心理问题不解决,根本就无法实施正常的教育。影响心理健康的因素有许多,心理问题产生的原因也相当地复杂,作为一名新时期的教师,就要经过学习多掌握一些心理知识,对有心理问题的孩子进行必要的开解和辅导,使之走出不健康的心理阴影,健康欢乐地学习、生活。所以说,新时期的教师要是一位优秀的心理医生!三、教师要是一位细心的保健医师。前日,一名学生在课堂上突然抽搐倒地,教师吓得惊慌失措,找来

9、的学校领导比较有经验,掐了孩子的人中,孩子慢慢恢复,原先孩子有癫痫的家史。由此联想随时可能发生的其他的一些意外,比如一个淘小子在课间不细心把脚崴了、一位同学突然出了鼻血等等,作为临场教师应当做哪些工作?随着季节的改变、天气的突变、传染病的来临等,教师又要给学生提醒些什么?这些都是每个教师在平时的工作中都要经常应对的一些问题,为了不让意外变成遗憾,做教师的还真要补上医疗保健这一课,要了解一些易发生的常见性的“意外”事故的防范知识和处理办法,要掌握一些突发疾病或伤害的应急常识。所以,新时期的教师要是一位细心的保健医师!为了完成教育使命,我们的教师主角越来越多,为了把教育做好,教师到底要扮好哪些主角

10、,还真不好一下子说清楚,也许教师应当成为一名魔法师能解决很多问题的魔法师!后面还有多篇教师个人业务学习笔记!教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制订和达成,是衡量课好坏的主要尺度。所以分析课首先要分析教学目标。此刻的教学目标体系是由“知识与技能、过程与方法、情感、态度与价值观”这三个维度的组成的,体现了新课程“以学生发展为本”的价值追求。如何正确理解这三个目标之间的关系,也就成了如何准确把握教学目标,如何正确地评价课堂教学的关键了。有人把课堂教学比作一个等边三角形,而知识与技能、过程与方法、以及情感、态度、价值观就恰好是这个三角形的三个顶点,任何的一个顶点得不到重视,那这个三角形就不平衡。这

11、无疑是一个很恰当的比喻,形象地表现了这三个目标的相互依靠的关系。反映了这三个目标的不可分割,缺少了任何一个目标的达成,一节课显然也就不完整了。(二)从处理教材上做出分析评析教师一节课上的好与坏不仅仅要看教学目标的制定和落实,还要看教者对教材的组织和处理。我们在评析教师一节课时,既要看教师知识教授的准确科学,更要注意分析教师教材处理和教法选择上是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。(三)从教学程序上分析教学目标要在教学程序中完成,教学目标能不能实现要看教师教学程序的设计和运作。缘此,评课就必须要对教学程序做出评析。教学程序评析包括以下几个主要方面。1、看教学思路设计写作要有思路,写文章要有思路

12、,上课同样要有思路,这就是教学思路。教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学资料和学生水平两个方面的实际情景设计出来的。它反映一系列教学措施怎样编排组合,怎样衔接过渡,怎样安排详略,怎样安排讲练等。教师课堂上的教学思路设计是多种多样的。为此,评课者评教学思路,一是要看教学思路设计符不贴合教学资料实际,符不贴合学生实际; 二是要看教学思路的设计是不是有必须的独创性,超凡脱俗给学生以新鲜的感受; 三是看教学思路的层次,脉络是不是清晰; 四是看教师在课堂上教学思路实际运作有效果。我们平时看课看到有些教师课上不好,效率低,很大一个程度就是教学思路不清,或教学思路不贴合教学资料实际和学生实际等造成的

13、。所以评课,必须注重对教学思路的评析。 2、看课堂结构安排教学思路与课堂结构既有区别又有联系,教学思路侧重教材处理,反映教师课堂教学纵向教学脉络,而课堂结构侧重教法设计,反映教学横向的层次和环节。它是指一节课的教学过程各部分的确立,以及它们之间的联系、顺序和时间分配。课堂结构也称为教学环节或步骤。课堂结构的不一样,也会产生不一样的课堂效果。可见课堂结构设计是十分重要的。通常一节好课的结构是结构严谨、环环相扣,过渡自然,时间分配合理,密度适中,效率高。计算授课者的教学时间设计,能较好地了解授课者授课重点、结构安排授课时间设计包括:教学环节的时间分配与衔接是否恰当。1计算教学环节的时间分配,看教学

14、环节时间分配和衔接是否恰当。看有无前松后紧(前面时间安排多,资料松散,后面时间少,资料密度大)或前紧后松现象(前面时间短,教学密度大,后面时间多,资料松散)看讲与练时间搭配是否合理等。2计算教师活动与学生活动时间分配,看是否与教学目的和要求一致,有无教师占用时间过多,学生活动时间过少现象。3计算学生的个人活动时间与学生团体活动时间的分配。看学生个人活动,小组活动和全班活动时间分配是否合理,有无团体活动过多,学生个人自学、独立思考、独立完成作业时间大少现象。4计算优差生活动时间。看优中差生活动时间分配是否合理。有无优等生占用时间过多,差等生占用时间太少的现象。5计算非教学时间,看教师在课堂上有无

15、脱离教学资料,做别的事情。浪费宝贵的课堂教学时间的现象。(四)从教学方法和手段上分析评析教师教学方法、教学手段的选择和运用是评课的又一重要资料。什么是教学方法它是指教师在教学过程中为完成教学目的、任务而采取的活动方式的总称。但它不是教师孤立的单一活动方式,它包括教师“教学活动方式,还包括学生在教师指导下”“学”的方式,是“教”的方法与“学”的方法的统一。评析教学方法与手段包括以下几个主要资料。1、看是不是量体裁衣,优选活用我们明白,教学有法,但无定法,贵在得法。教学是一种复杂多变的系统工程,不可能有一种固定不变的万能方法。一种好的教学方法总是相对而言的,它总是因课程,因学生,因教师自身特点而相

16、应变化的。也就是说教学方法的选择要量体裁衣,灵活运用。2、看教学方法的多样化教学方法最忌单调死板,再好的方法天天照搬,也会令人生厌。教学活动的复杂性决定了教学方法的多样性。所以评课既看教师是否能够面向实际恰当地选择教学方法,同时还要看教师能否在教学方法多样性上下一番功夫,使课堂教学超凡脱俗,常教常新,富有艺术性。在教学中,教师注重引导学生将获取的新知识纳入已有的知识体系中,真正懂得将本学科的知识与其它相关的学科的知识联系起来,并让学生把所学的数学知识灵活运用到相关的学科中去,解决相关问题,加深了学生对于知识的理解,提高了学生掌握和综合应用知识的本事。3、看教学方法的改革与创新评析教师的教学方法

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