年度安全生产管理工作汇报共5篇(安全生产情况工作汇报)

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1、年度安全生产管理工作汇报共5篇(安全生产情况工作汇报)下面是我收集的年度安全生产管理工作汇报共5篇(安全生产情况工作汇报),欢迎参阅。年度安全生产管理工作汇报共1安全生产管理工作汇报尊敬的各位领导、各位同事:海洲新城二期高层区工程,位于海安镇长江西路九号,该工程建筑面积12万多平方米,共8栋高层建筑,其中我项目部承建13#、17#16层、26层施工面积,施工任务重,工期紧,承包班组多,人员素质参差不齐,大型机械多(2台塔吊、2台人货电梯),洞口临边多,多工种立体交叉作业多,底板混凝土施工中不仅遇到了持续高温天气,及来自各方面的不安全因素的干扰,给安全生产管理工作带来了可想而知的难度,但在集团公

2、司、锦达房产和工程项目指挥部的正确领导下,通过项目部全体员工的共同努力,安全生产管理工作只能说取得了阶段性的成绩,回顾工程开工以来,主要做了以下我们该做的几项工作:一、目标明确,落实责任制,齐心协力抓管理本项目部成立之初就制订了较高的安全目标:年事故负伤频率控制在万分之一以内,重大伤亡事故为零;杜绝高空坠落、物体打击、火灾、设备、食物中毒等重大事故;施工现场安全检查达到JGJ59-99合格标准;确保南通市文明工地,争创江苏省文明工地,安全生产管理工作汇报。围绕这个目标,项目部成立了安全生产领导小组,配备了两名专职安全员。根据“管生产必须管安全”,“安全生产,人人有责”的原则,明确规定了各级管理

3、人员的安全职责,并由项目经理与所有管理人员签订了安全生产责任制,由安全员与承包班组长签订了班组长安全生产责任制,班组管理目标考核责任书和安全生产协议书。每月对主要管理人员和各班组的五大绩效进行考核、评比,张榜公布,奖优罚劣;从而提高了各级管理人员的安全生产责任心,使安全生产管理工作纵向到底,横向到边,协调配合,共同努力,为安全生产管理目标的实现打下了良好的基矗二、注意安全教育,提高员工安全意识工程开工后,我们首先请锦达房产公司和海洲建设集团公司工程指挥部领导做全体工人的三级安全教育和特殊工种的再教育工作,施工中坚持每周星期一早上组织全体职工召开安全生产现场讲评会,总结上一周的安全生产情况,讲解

4、各工种安全技术操作规程,分析典型事故案例,布置下周安全生产注意事项,工作汇报安全生产管理工作汇报。 利用黑板报,宣传栏等多种形式,深入宣传安全生产的法律法规,传授安全生产的知识、技能,同时积极响应集团公司的号召,深入开展“隐患专项治理”活动,组织全体职工参加安全生产知识竞赛等各项活动,在项目部掀起了掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工的高-潮,转变了职工观念,使“要我安全”变为“我要安全”,极大地提高了全员的安全意识,减少了“三违”现象。三、方案齐全,检查认真,整改到位工程开工前,项目部针对工程特点,编制了详细的施工安全技术措施,及时编制了基坑支护与降水工程,土方开挖工程,起重吊装工程,脚手架工

5、程,临时用电工程等分部分项工程的专项施工方案,项目经理,技术员负责人,安全员深入施工现场检查,监督方案的实施情况,检查中发现立杆间距偏大,连墙件不到位、隔层封闭防护不严密等,都要求架子班认真修改,组织相关人员验收并作好记录后,方允许进行下道工序施工。对塔吊、人货电梯安装人员除进行验证,书面安全技术交底外,还由安全员进行现场监护,及时制止违章指挥,违章作业,违反劳动纪律。对施工现场发现的安全隐患,及时开具隐患整改通知单,定人、定时、定措施限期整改,项目部管理人员24小时吃、住在现场,做到一般隐患亲自处理,确保了施工现场的安全状况良好。对屡教不改的班组和个人,根据项目部制定的处罚制度,进行罚款处理

6、,有效地控制了“三违”现象的发生率,特别是进入砌筑阶段后,班组增加,人员增多,立体交叉作业增多,我们除做好安全教育外,重点加强对洞口临边的防护工作,脚手架的隔层封闭防护工作,确保了工程的顺利进行。四、领导重视,强化施工现场标准化管理在创建盛市文明工地的过程中,我们严格按照国家和盛市的有关管理制度,执行集团公司规章制度和安全部门的要求,结合本项目部的实际情况对施工现场进行布置、整改、道路两旁搭设围挡,布置绿化景点,材料按规定分品种、分规格堆放整齐,并进行标识,对脚手架、洞口临边、临时用电、大型机械等认真检查发现问题及时落实整改。在集团公司、房产公司的大力支持下,项目部统一指挥,投入了大量的人力物

7、力,在不影响工程进度的情况下,组织施工人员加班加点进行现场布置、整改,使整个施工现场的面貌焕然一新,与2023年4月29日顺利的通过了南通市文明工地验收。一分耕耘,一分收获,辛勤的汗水,换来了今年以来安全生产管理目标的实现,也赢得了领导、业主、监理的表扬,但是成绩只能代表过去,我们也看到了自己的不足存在问题,如戴安全帽不系帽带,木工任意拆除防护措施部分洞口临边防护不及时恢复现象等,在以后的工作中,我们将再接再厉,扬长避短,不断提高安全生产管理水平,强化安全生产管理力度,为海洲集团年初提出的双20亿产值而努力工作。年度安全生产管理工作汇报共2塔什库尔干县赞坎磁铁矿有限责任公司2023年度安全生产

8、工作总结一、指导思想:以科学发展观统领安全生产工作,按照党的十八大提出的“强化公共安全体系和企业安全上产基础建设,遏制重特大安全事故”要求,大力实施安全发展战略,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,坚持速度、质量、效益与安全的有机统一,紧紧围绕“改善基础条件、规范安全管理、提高人员素质”三项基础工作,在保障安全投入落实生产主体责任、健全完善制度规范人员行为和加大培训力度提高员工素质三项重点任务上狠下功夫,实现安全生产关口前移、重心下移、基础巩固,推动企业安全生产标准化建设,促进安全生产状况持续稳定好转,为公司跨越式发展和长治久安提供安全发展环境。二、201年公司安全目标:杜绝一般事故,遏

9、制重伤事故和各种非伤亡机械事故,减少零星事故。奋斗目标为:确保在本年度不发生重伤以上等各类事故;严格执行公司安全目标管理制度各项规定,力争在本年度完成安全生产“四项指标”(事故起数、伤亡人数、直接经济损失)控制为零的奋斗目标。三、公司安全管理体系及目标完成情况为认真执行国家安全生产法律、法规、政策、标准及行业技术规范,全面落实企业安全生产主体责任,不断强化安全生产基础管理,深入、扎实开展“安全生产基础建设年”等各项活动,根据赞坎公司关于调整安全生产委员会成员的通知文件要求,公司安委会具体领导并全面负责企业安全生产管理等各项工作,各安委会成员在主任、副主任的直接领导下,自觉履行“一岗双责”职责,

10、并按分工不同,各司其职,各尽其责;选厂、矿山、二期扩建施工单位均成立了相应的管理机构,配备、配全了安全生产管理人员,机构成员的资质、学历、安全管理工作年限均符合安全生产法等相关规定;建立、健全了各项安全生产管理制度及岗位责任制,编制了公司安全生产机构网络图,与各部门、选厂、矿山、乙方施工队层层签订安全生产目标责任书,制定了较为严格的安全生产绩效考核实施细则,使公司全体上下形成了环环相扣的安全生产责任制体系。目前,公司安委会、各生产经营单位安全生产管理机构、“雨季三防”管理机构、“冬季四防”管理机构、质量标准化领导机构健全完善,且正常运行。截止2023年12月31日,公司全年未发生重伤以上等各类

11、事故,基本实现了安全生产。2四、2023年度安全生产工作总结:为深刻吸取近期全国各地事故多发、频发、给人民生命和财产造成重大损失这一深刻教训,坚决预防和遏制各类生产安全事故发生,根据塔什库尔干县安监局关于印发关于做好自治县非煤矿山企业春季复产检查验收工作的实施方案的通知(塔安监管字2号)、塔什库尔县人民政府关于印发2023年塔什库尔干县集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动实施方案的通知(塔政办发52号)、塔什库尔干县安监局关于印发塔什库尔干县安监局维稳工作“三查”统一行动实施方案的通知(塔安监管7号)、塔什库尔干县安监局关于印发塔什库尔干县开展企业安全生产基础建设年活动的实施方案的通知(塔

12、安委字号)文件要求和6月日全国安全生产电视电话会议精神,公司就2023年度安全生产工作作以下总结:(一)是认真传达学习6月日国务院召开的电视电话会议精神,并针对目前全国安全生产形势较为严竣、不容乐观的局面作出具体工作部署,要求公司各级领导、安管人员、全体从业人员进一步警醒起来,紧紧把住发展决不能以牺牲人的生命为代价这条不可逾越的红线,牢记事故教训,举一反三,在今后的安全工作中不断完善制度、强化责任、加强管理、严格监管,坚决堵塞漏洞、排除隐患。把安全生产责3任制落到实处,切实防范各类生产安全事故发生。(二)是严格执行从业人员准入制度,强化职工的安全教育和培训工作。根据自治区、喀什地区、县安全生产

13、监督管理部门对非煤矿山节后复产的一系列重要批示和文件精神,公司自月15日上班以后,首先按照培训大纲要求及“三级”教育培训原则,对矿山、选厂、各工程乙方主要负责人、安全生产管理人员、安全员及全体从业人员进行了岗前安全培训,集中学习国家有关安全生产的法律法规、各级政府安全监管部门对安全生产的规章要求、采矿安全技术、现场安全管理常识等。培训结束后进行考试,不及格者不准上岗,并再次进行学习补考。新工人上岗前,进行了不少于40学时的安全教育与培训学习。学习结束后,进行考试、考核;按照关于“非煤矿山主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员必须持证上岗”的要求,及时参加了两期由喀什安监局组织的非煤矿山主要

14、负责人、安全生产管理人员“安全管理人员培训班”和“特种作业人员培训班”,两期培训班共培训安全管理人员 8人,特种作业人员16人,同时,由塔什库尔县安监局聘请有资质的培训机构,对我公司开展了一期“三级”安全教育培训活动,但考虑到公司员工多为农民轮换工,人员流动性大,再加上培训机构不能随到随培。鉴于以上原因,我们将积极配合上级部门,进一步加大特种作业人员资质培训力度,确保公司特种作业人员持证上岗率达4到100。(三)是公司复工复产复工前,首先对选厂、矿山各采场、道路交通运输、设备维护等系统进行全面、彻底的自查自改,要求各生产经营单位在复工生产前必须建立、健全各项安全生产管理制度及岗位责任制,完善各

15、项记录台账,并严格按复产验收标准和自查自改规定,认真开展自查自纠工作。发现隐患,及时进行督促整改。(四)是按照公司关于健全安全生产管理二级机构的通知具体要求,进一步明确了公司、选厂、矿山、工程施工队主要负责人、主体投资人所承担的安全责任。公司对选厂、矿山、工程乙方施工单位实施综合安全监管、技术服务和指导,并明确现场安全生产管理人员的工作职责,坚持24小时跟班监督检查各作业环境的安全状况,发现隐患,及时整改。各生产单位安全生产管理机构必须健全完善,并按公司规定认真履行安全生产、隐患排查、治理等职责。(五)是依据塔什库尔干县开展企业安全生产基础建设年活动的实施方案的通知(塔安委字号)文件要求,我公

16、司全面开展了以“改善基础条件、规范安全管理、提高人员素质”为主要内容的企业安全生产基础建设年活动,首先补充、完善了赞坎公司安全生产责任制度、事故隐患检查制度等九项管理制度,其次按文件精神将“安全生产基础建设年活动”分、动员部署阶段(月份)、全面推进阶5段(2023年月份)、检查整改阶段(2023年月份)及总结提高阶段(2023年月份)四个阶段予以实施;最后是对本次活动的实施过程提出了具体的工作要求和实施步骤。同时,通过本次活动,我们也希望公司的安全生产管理工作能更上一个台阶,各级安管人员的履职能力也能有个大的提高,公司的安全生产工作也能得到更加有力的保障。(六)是进一步加大了隐患排查、整治、挂牌督办的落实力度。根据塔什库尔县人民政府关于印发2

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