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1、0X届专科学生顶岗实习工作方案山东丝绸纺织职业学院二九年十二月目录纺织工程系纺织品设计专业18纺织工程系现代纺织技术专业机电工程系19234955染化工程系信息工程系工商管理系服装工程系艺术设计系纺织工程系202X届纺织品设计专业专科学生顶岗实习工作方案一、目的、依据与总体安排顶岗实习是学生在毕业前的最后一个综合学习环节，顶岗实习的主要目的是使学生把所学专业知识、专业技能，直接运用到实际工作中，从而获得真实职业体验，锻炼提高工作能力,达到从业基本要求,让学生在完成全部课程并考核合格后进入企业一线参与实际岗位工作进行职业道德、敬业精神和职业技能的综合强化训练，形成较强的职业意识和独立胜任岗位工作
2、的职业能力。根据教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的假设干意见教高2X1号和中共山东省委、山东省人民政府关于大力发展职业教育的决定鲁发20X35号文件精神以及学院实习教学管理办法，为进一步规范我院顶岗实习工作，提高人才培养质量,办出高职特色，促进我院高等职业教育又好又快发展，我系根据目前20X届专科学生顶岗实习的信息情况,特制定本顶岗实习工作方案。二、组织机构人员、分工职责1、系成立毕业顶岗实习教学检查领导小组组长：王锋荣杜世凤副组长：崔鲁平组员：王用梅陈爱香武燕丛文新徐新丽王芳玲具体职责组长:检查学生实习情况及实习指导教师下厂指导情况；副组长:汇总各班定岗实习单位，负责与就业部门联络，传
3、达相关就业信息并督促催交相关实习资料。组员:负责落实本班学生定岗实习单位,收集学生就业相关个人信息,配合实习指导老师完成顶岗实习的指导工作。三、实习对象专业、班级、学生人数等202届纺织品设计专业学生顶岗实习共有3个班,其中，7纺品设计一班1人,纺品设计二班43人，0纺品设计三班47人，共计131人。四、实习单位落实根据供需见面会和学生与单位的双向意愿,确定实习单位。07纺品设计一班：共计4人,大部分集中于鲁泰纺织股份、魏桥纺织股份威海、滨州亚光集团等,其中，目前约有人还不确定。07纺品设计二班：共计43人,大部分集中于鲁泰纺织股份、山东南山纺织服饰、新星集团等,其中，目前约有5人还不确定。0
4、纺品设计三班：共计4人,大部分集中于大染坊股份有限公司、山东南山纺织服饰、青岛健康防护服等，其中,目前约有13人还不确定。五、指导教师的确定、分工与职责根据顶岗实习工作的需要,切实建立一支相对稳定的顶岗实习指导教师队伍。要与实习单位密切合作，加强对顶岗实习学生的指导。同一专业在同一单位实习人数较多时，安排专门教师进行指导；分散顶岗实习时,原那么上由各班班主任进行指导。1、我系成立纺织品设计专业实习指导老师王锋荣王用梅陈爱香武燕丛文新王芳玲李洪波赵书国陈艳宋蕾刘玉明刘丽娜高福东2、实习指导教师集体分工与职责实习指导教师要强化对学生岗位职业要求和专业技能等方面的指导,杜绝指导教师缺失甚至放任自流现
5、象，确保顶岗实习效果。检查实习指导老师对学生实习出勤情况记录;了解学生在企业实习情况记录次数包括学生是否在岗、有无违纪现象、有无困难及问题、企业有何意见等；对检查结果进行汇总、分析、提出解决措施。检查结束后,完成“学生实习情况一览表和顶岗实习总结纸质稿和电子搞。如果学生实习单位有变动，请在备注栏注明原因等。六、实习动员与任务下达动员安排及主要内容;实习指导书、任务书、实习鉴定表、实习报告用纸等材料的印发。一实习动员、自觉遵守学校规定的实习纪律,遵守实习单位的规章制度、安全技术规那么和操作规程,按照实习教学计划完成规定的实习任务。2、服从实习指导教师的指导,尊重实习单位的教师和工程技术管理人员,
6、虚心学习；除完成实习任务外,主动协助实习单位做力所能及的公益劳动。、实习前预习指定的内容，明确实习的目的、要求、方法和步骤,并做好准备工作。、按实习大纲和实习计划的要求，严肃认真地完成实习任务,做好实习记录，按时完成实习作业，认真撰写实习报告，参加实习考核。5、树立安全意识，重视实习安全,按规定穿戴劳动保护用品，不做与实习无关的事，未经允许不动用其他设备和工具,不擅离实习地点,有事向实习指导教师请假。6、爱护实习单位的设施、设备，妥善保管实习工具、设备,如有损坏和丢失，及时报告,酌情赔偿。、实习完毕，按要求关闭实习设施、设备,整理实习场所卫生，有指导教师检查确认后,方能离开实习场所。二任务下达
7、实习指导书、实习鉴定表、实习报告用纸等材料准时发放到每位学生手中，并严格按要求执行。七、实习管理一主要环节实习指导教师负责与实习单位协调,按要求组织实习教学,指导学生实习,严格要求学生完成实习计划规定的任务；学生实习过程中存在的问题及时予以纠正，做好实习指导记录;督促学生记好实习日记,指导学生撰写实习报告，及时检查学生实习任务完成情况;检查记录学生每周的出勤情况，实习单位配合做好学生思想、学习、纪律等方面的工作；实习结束做好与实习单位的交接。为加强实习过程考核，班主任每周至少与学生联系1-2次，实习指导教师每月去企业1次,了解情况次，并把学生每月实习情况写成报告交系里汇总。二实习指导方案与指导
8、内容实习指导方案和指导内容由纺品组组长王用主持负责制定。三实习检查和阶段总结由纺品组组长王用负责安排教师，两个教研组分别负责各自班级的阶段总结。八、考核方案一考核方式、学生按实习大纲和实习计划要求完成规定的全部任务,提交实习日记、实习总结报告和每月考勤表，方可参加考核。2、实习成绩依据实习表现及计划任务的完成情况、实习日记、实习总结报告等评定。顶岗实习结束，对实习过程全面考核，实行百分制考核,考核项目有：1考勤占40分,由所在企业提供实习期间的考勤表。检查学生实习过程中写的实习日记占1分,由学生本人完成。3实习报告30分，由学生本人完成。实习鉴定20分，由企业提供。二考核依据实习成绩主要依据实
9、习表现及计划任务的完成情况、实习日记、实习总结报告、现场操作实习作业等综合评定。实习学生每月考勤表由实习厂提供,实习日记,实习鉴定表由实习厂盖章、签字,实习报告。考勤占4分;实习日记0分，实习报告10分,实习鉴定表1分,实习考试30分实习结束前,现场考核学生实习岗位技能掌握情况。最后按优秀9分以上、良好7080分、及格6分以上、不及格0分以下。优秀:全部完成实习计划的要求;实习时主动、好学;实习报告有丰富的实际材料,并对实习内容能进行完整的总结；实习日记质量高，能够运用所学的理论对某些问题加以深入分析，或对某系问题有独到的见解或合理性建议;考核时能圆满地回答问题。良好:全部完成实习计划的要求;
10、实习报告对实习内容总结得比较完整；实习日记认真;考核时能较好的回答以下问题。中等:实习期间表现尚好,打到实习计划中规定的主要要求；能完成实习报告、实习日记及作业，质量一般;考核时能回答主要问题。不及格：有以下情况之一者,成绩均为不及格:1未能达到实习大纲及实习计划要求，实习日记不认真，实习总结报告有原那么性错误,实习态度不端正；2实习期间无故缺勤满5天者;3实习中严重违反纪律或造成严重后果者；4实习期间请假缺勤时间达到实习时间三分之一者；5不经同意,随便更改实习单位者。三考核组织学生按实习大纲和实习计划要求完成规定的全部任务,提交实习日记、实习鉴定表和实习总结报告，方可参加考核。九、实习总结资
11、料汇总、总结报告顶岗实习工作由系领导、实习单位、学生三方共同参与完成。系领导处于核心地位，起主导作用,是顶岗实习工作的组织者和管理者。其他各班班主任负责顶岗实习工作的规划和协调以及学生的实习指导等。要建立健全顶岗实习工作管理制度,构建顶岗实习工作的长效运行机制，保障顶岗实习工作的顺利进行。根据学院具体要求,总结工作、汇报、上交材料。并对检查结果进行汇总、分析、提出解决措施。学生实习结束后,上交所有资料给指导教师,考核过后，资料交系里保存。十、日程安排表项目时间安排第11周第11周第12周工作内容负责人参与人王用梅等实习指导书、任务书、实习鉴定表、实习报告用纸等材料的印发实习动员与任务下达实习材
12、料印发实习动员会实习单位落实王用梅王用梅陈爱香武燕供需见面会王用梅陈爱香武燕崔鲁平王锋荣实习信息汇总指导教师确定教师指导实习第13、14周以班级为单位汇总顶岗实习信息确定教师对实习单位学生的指导按实习指导教师要求工作第14周从开始实习到实习结束各指导教师系部实习检查实习阶段总结网上就业签约实习成绩考核实习资料汇总下学期检查实习各指导教师各指导教师下学期对实习进行阶段性总结指导、督促学生进行网上签约按学生实习及上交材料考核汇总学生上交的实习资料第14周起毕业返校时毕业返校时各班主任崔鲁平各指导教师各指导教师纺织工程系02X届现代纺织技术专业专科学生顶岗实习工作方案一、目的、依据与总体安排实习目的
13、：使学生掌握纺织技术行业所必须的设备、工艺的基本知识和技能,能进行独立挡车，了解生产过程中常见故障的产生原因，并能正确地排除一般生产故障，具备设备维修、保养和工艺设计、工艺上机能力。初步具备成品和半成品的检测能力。具有纺织行业的基本职业劳动素质、劳动技能,增强职业道德观念，培养创新意识和爱岗敬业精神。依据教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的假设干意见教高02X16号和中共山东省委、山东省人民政府关于大力发展职业教育的决定鲁发205号文件精神以及学院实习教学管理办法，特制定本顶岗实习工作方案。实习安排:本实习是现代纺织技术专业的重要的实践性教学课程，包括纺纱和机织两大部分，由学生选择一项，在
14、毕业前进行。通过实习,使学生巩固所学的专业理论知识,理论与实践紧密结合,增强对工作中各岗位的适应性。加强学生的动手能力和实际操作水平,使学生更广泛地熟悉生产、工艺设计、技术和组织管理，为今后工作打下坚实的基础。二、组织机构人员、分工职责组长：王锋荣组员:赵书国、高福东、宋蕾、李洪波、贾长兰、刘丽娜、陈艳、杨文具体职责组长：检查学生实习情况及实习指导教师下厂指导情况。组员:汇总各班定岗实习单位，负责与就业部门联络，传达相关就业信息并督促催交相关实习资料。负责落实本班学生定岗实习单位，收集学生就业相关个人信息，配合实习指导老师完成顶岗实习的指导工作。三、实习对象专业、班级、学生人数等实习对象：现代纺织技术专业3个班学生,7现代纺织技术一班:50人,07现代纺织技术二班：53人，7现代纺织技术三班：人，共计1人。四、实习单位落实通过供需见面会
