国学智慧与应用

《国学智慧与应用》由会员分享，可在线阅读，更多相关《国学智慧与应用（27页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、第一章 千古奇人鬼谷子1、 多选题 企业家的衡量标准是 () 。A、生意做到一定规模B、有深重的社会责任感C、有独到的经营哲学D、经济效益与社会效益并重 参考答案： A、 B、 C 、 D、2、 单选题 鬼谷子解决的问题是 ( ) 。A、处理人与时、势、局之间的关系，纵横捭阖，成功业B、处理人与自我的关系，宁静戒定，无病难C、处理人与人之间的关系，仁义当先，无人祸D、处理上下级之间的关系，循理而为，无散乱 参考答案： A、3、 多选题 英雄是 ()。A、百草之王、百兽之王B、具备聪、明、智、力、勇、胆C、聪能谋实、明能见机、智足以断事参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 多选题 鬼谷子具有

2、 () 的素质。A、龙尼的道德B、仲尼的仁爱C、牟尼的境界D、庄子的智慧 参考答案： A、 B、 C 、 D、5、 单选题 决定领导力的大小。A、集众人之智B、用人之力C、尽己之能D、用人所长参考答案： A、第二 识人用人有妙招1、 多选题 捭阖是指 () 。A、捭者开也言也阳也；阖者闭也默也阴也B、时机对了，心门打开，与对方进行真诚交流与沟通C、时机不对，不要开诚布公，要等待机会参考答案： A、 B、 C 、 D、2、 多选题 领导要具备 () 特质。A、处变不惊的胆略B、自我稳定的性格和定力C、提高决断力D、有学习能力 参考答案： A、 B 、3、 多选题 解放领导有 () 。A、提出问题

3、带答案B、汇报工作说结果C、总结工作按流程D、回忆工作谈感受 参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 多选题 內炼智慧可以理解为 ( )A、如何的涵养精神B、如何保持清醒的头脑C、如何让自己达权知变参考答案： A、 B、 C 、 D、5、 多选题 鬼谷子的思想重点解决 ( ) 。A、人的思维模式B、人的语言模式C、人的行为模式D、人的思考模式 参考答案： A、 B、 C 、第三章 谋略智慧外修1、 多选题 领导要具备 () 的本能。A、审时度势B、根据具体情况，马上找到相应的办法C、与人打交道，能快速揣摩对方的心理需求D、判断一件事的相关联性思维 参考答案： A、 B、 C 、 D、2、 多

4、选题 “做人贵德”可以理解为()A、有爱心B、中和D、有博大的胸怀参考答案： A、 B、 C 、 D、3、 单选题 互联网商务的软肋在 ( )A、物流配送B、软件升级C、人员调整D、技术更新参考答案： A、4、 多选题 是领导者的思维。A、超前，遇见到危机B、后知后觉，后发制人C、站在未来看现在D、站在过去看未来参考答案： A、 C、5、 多选题 食物适于养肺。A、莲子B、大米C、银耳见贤思齐）。）过程D、山药参考答案： A、 B、 C 、 D、第四章 国学中的管理之道1、 多选题 孔子的生存智慧有（A、人与人之间的关系B、人与自然的关系C、人与自己心灵的关系D、人与宇宙的关系参考答案： A、

5、 B、 C 、2、 多选题 人生是一个（A、体道B、悟道C、得道D、学道参考答案： A、 B、 C 、3、 多选题 道的含义，应理解为（A、人法地B、地法天C、天法道D、道法自然参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 多选题 到清华学习的目的是（）A、学到知识B、顿悟智慧C、交到朋友D、整合资源参考答案： A、 B、 C 、 D、5、 多选题 （）是孝A、无违B、父母唯其疾之忧C、色难D、养老参考答案： A、 B、 C 、第五章 处世之道1、 多选题 （）是神经语言诚实学。A、改变人的语言惯性B、改变人的思考系统C、影响人的行为D、改变人的命运 参考答案： A、 B、 C 、 D、2、多选题

6、 人际沟通有包括以下要素： （）。A、文字语言B、有声语言C、肢体语言D、表情动作参考答案： A、 B、 C 、3、单选题 人不知而不愠，不亦君子乎” ，应理解为（）A、心法B、说人的态度C、感觉D、面相参考答案： A、4、 多选题 沟通，应理解为（A、是信息的传递B、是情绪的转移C、是感觉的互动D、是心灵的交流 参考答案： A、 B、 C 、5、 多选题 企业家最重要的是（）。A、建立责任B、建立格局C、建立境界D、建立胸怀参考答案： A、 B、 C 、 D、第六章 团队打造1、 多选题 建设企业精神，应该（）A、建设物质财富B、建设精神财富C、建设物质文明A、有口才的人B、对着一群有耳朵的

7、人说话C、一团和气D、相互欣赏 参考答案： A、 B 、3、 多选题 山伟岸，是因为（）。A、它不厌恶小草的低矮B、不嫌弃树木的丑陋C、接纳泥土的肮脏D、忍受石头的坚硬参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 多选题 和谐，可以理解为（）A、与天地其德B、与日月合其明C、与四时合其序第七章 水浒智慧当好领路人1、 多选题 人会干工作，是因为（）。A、利益驱动B、价值驱动C、理想号召D、满足个人需要参考答案： A、 B 、2、 多选题 宋江整合英雄的策略包括（）。A、根据英雄的具体情况和需求设计差异化的回报方案B、日常工作拉近距离C、关键事情升华感情D、先有感情积累，再谈事业合作参考答案： A、

8、 B、 C 、 D、3、 多选题 领导做到公平、公正，需要（）A、要控制住自己的情绪B、要忘记个人的恩怨C、控制好自己的感情4、 多选题 说水浒是一个多样化的团队，是因为（A、每个人的思想不同B、动机不同C、背景不一样D、素质不一样参考答案： A、 B、 C 、 D、5、 多选题 北宋宋四家分别是（）A、轼B、黄庭坚C、王安石D、米芾参考答案： A、 B 、 D第八章 凝聚人才1、 多选题 梁山搭打搭班子的策略有（）A、重而不用B、厚而不尊C、用而不重参考答案： A、 B、 C 、2、 多选题 达到完全信任的步骤有（）。A、改变感情关系B、拉近情感距离C、抵消信任成本D、节约资金参考答案： A

9、、 B、 C 、3、 多选题 人本管理要从人出发，是因为（）A、一切想法、动力来自于人B、一切工作、主为了人C、一切途径、手段要依靠人D、解决工作进展要借助于人参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 单选题 （）是团队合作中最大的成本。A、信任成本B、管理成本C、经济成本）角色。参考答案： A、5、 多选题 领导身边的小班子具备以下哪些（A、替领导操心的人B、替领导分身的人C、替领导说话的人D、替领导行动的人参考答案： A、 B、 C 、 D、第九章 信念与激励1、 多选题 参照权的作用有（）。A、获得别人追随和赞赏的权力B、给下属鼓干劲做信念输出C、加强自身修养D、树立道德风参考答案： A

10、、 B 、2、 多选题 信念的力量有（）。A、能让队伍效率更高D、能走向成功参考答案： A、 B、 C 、3、 多选题 一个人从事某项工作的前提条件是（）A、喜欢这份事业B、喜欢这个单位C、喜欢单位领导D、喜欢提供的职位参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 单选题 梁山上，（）最会看人。A、吴用B、宋江C、卢俊义D、朱武参考答案： A、5、 单选题 卢俊义要去算卦，是因为（）A、产生信念危机B、感觉自身渺小C、周围环境无法控制D、感觉生活无常 参考答案： A、 第十章 妙用智慧1、 多选题 朱武劝服史进的策略是（）A、感情策略B、比附策略C、瓦解策略D、攻心策略 参考答案： A、 B 、2

11、、 多选题 宋江骂逵的原因是（）。A、与逵的关系亲B、逵鲁莽C、逵脸皮厚D、逵自尊心强参考答案： A、 B、 C 、3、 多选题 梁山中最善于沟通的是（）A、朱武B、宋江C、柴进D、逵参考答案： A、 B 、4、 多选题 孔雀断尾的原因是（）。A、人人都想得到它的尾巴B、尾巴太长碍事C、尾巴太长找人嫉妒D、尾巴让自己显得美丽 参考答案： A、 B、 C 、5、 多选题 宋江处理招安的反对者的方法有（）A、代桃僵B、笑里藏刀C、顺水推舟D、树立典型形象参考答案： A、 B、 C 、 D第十一章 三国志某事在策之四面定位1、 多选题 思维类型有（）。A、保守B、竞争C、投机D、理想参考答案： A、

12、 B、 C 、 D、2、 单选题 理想型人物的主要风险是（）A、挫折不断，市区斗志B、实力成负担，无视外部变化C、失去自我，丧失方向D、众矢之的，存隐患参考答案： A、3、 单选题 投机型的特点是（）A、从环境出发B、从自我出发C、从对手出发D、从目标出发参考答案： A、A、躲开操B、跟权相互支援C、占据荆州D、西通巴蜀参考答案： A、 B、 C 、 D、5、 多选题 竞争型人物成功秘诀是（）A、坚守自我B、主动应变C、面对机会D、坚决到底参考答案： A、 B 、第十二章 道出关键1、 多选题 竞争的境界有（）。A、竞B、合C、争A、身后的机会B、跟前的机会C、手中的机会D、口中的机会参考答案： A、 B、 C 、 D、3、 多选题 悟道的步骤是（）A、明白自己所处的时代B、进行宏观分析C、微观分析D、下结论参考答案： A、 B、 C 、 D、4、 多选题 下结论是（）。A、问题的本质B、问题的表象C、谋略的根据地A、静态分析环境B、静态分析对手C、动态分析环境D、动态分析对手参考答案： A、 C第十三章 比出优势1、 多选题 哲学上的阶段分为（A、奠基B、过渡C、冲突D、冲击）特点参考答案： A、 B 、2、 多选题 通用的思维模式有（A、易于使用B、逻辑严密C、思维顺畅D、关系紧密A、及时服务B、主动服务C、关怀服务D、滞