各岗位安全生产责任制

上传人:夏** 文档编号:509608060 上传时间:2023-04-14 格式:DOC 页数:38 大小:57.50KB
返回 下载 相关 举报
各岗位安全生产责任制_第1页
第1页 / 共38页
各岗位安全生产责任制_第2页
第2页 / 共38页
各岗位安全生产责任制_第3页
第3页 / 共38页
各岗位安全生产责任制_第4页
第4页 / 共38页
各岗位安全生产责任制_第5页
第5页 / 共38页
点击查看更多>>
资源描述

《各岗位安全生产责任制》由会员分享,可在线阅读,更多相关《各岗位安全生产责任制(38页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、各岗位安全生产责任制 一、项目经理是工程施工的安全生产第一负责人,全面负责工程施工全过程的安全生产、文明卫生、防火工作,遵守国家法令,执行上级安全生产规章制度,对劳动保护全面负责。 二、组织落实各级安全生产责任制,贯彻上级部门的安全规章制度,并落实到施工过程管理中,把安全生产提到日常议事日程上。 三、负责搞好职工安全教育,支持安全员工作,组织检查安全生产。 四、发现事故隐患,及时按”定人、定时、定措施”的三定方针,及时落实整改。 五、发生工作事故,及时抢救,保护现场,上报上级部门。 六、不准违章指挥与强令职工冒险作业。 七、及时向公司经理和安全生产管理部门报告安全生产情况。 项目总工程师安全生

2、产责任制 一、对本项目安全生产技术负直接责任,协助项目经理贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司制定的安全生产规章制度。 二、在编制施工组织设计(施工方案)时,落实安全技术措施,并在整个施工过程中负责组织实施与监督检查,及时解决施工中出现的安全技术问题。 三、对本项目危险性较大的分部、分项工程的施工方案进行审核。 四、负责向各工区(部门)进行重大或关键部位的安全技术交底。 五、经常组织项目员工学习安全技术操作规程,落实安全作业程序。 六、参加工伤事故的调查分析,负责制定或提出改进安全技术措施的方案和意见。 办公室主任安全生产责任制 一、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司的安全生产规

3、章制度。 二、主动配合项目安全管理部门做好社会治安综合治理工作,及时宣传安全生产劳动防护、职业卫生等法律、法规知识。 三、对职工进行定期健康检查;做好现场劳动卫生工作,监测有毒有害作业场所的尘、毒浓度,提出职业病预防和改善卫生条件的措施。 四、参与项目的安全生产检查和重大事故的调查处理。 工程技术科科长安全生产责任制 一、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规和公司制定的安全生产管理制度,在项目经理和总工的领导下,对本职范围内的安全生产技术工作全面负责。 二、安排、组织实施生产计划的过程中,必须落实安全技术措施。 三、根据作业计划,组织编制施工组织设计、作业规程和安全技术措施,参与编制项目安全

4、生产事故应急救援预防方案。 四、参与项目组织的安全生产活动,主动协助安全生产管理部门做好相关安全事项。 五、参与项目组织的安全检查,积极提出安全生产的意见。 试验室主任安全生产责任制 一、设立安全责任制度,安全责任人负责督促本试验室有关安全卫生事宜,并负第一责任。 二、混凝土强度测试等易发生断裂、破碎的试验,应事先做好防范措施,避免弹伤、砸伤等事故。 三、凡能产生刺激性、腐蚀性、有毒气体的操作,必须在通风柜中进行。 四、要定期检查电器设备、电源线路是否正常。科室所有人员应遵守安全规程,防止因电火花、短路、超负荷引起线路起火。 五、试验室要配备适宜的消防器材,并掌握一定的灭火知识。 六、下班前要

5、检查水、电、煤气、门窗,做好防盗工作,确保安全。 七、协助总工程师编写安全技术措施。 技术员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全生产操作规程,执行上级安全部门的规章制度。 二、根据施工技术方案中的安全生产技术措施,提出技术实施方案和改进方案中的技术措施要求。 三、在审核安全生产技术措施时,发现不符合技术规范要求的,有权提出更改完善意见,使之完善纠正。 四、按照技术部门编制的安全生产技术措施,根据施工现场实际补充编制分项分类的安全技术措施,使之完善和充实。 五、在施工过程中,对现场安全生产有责任进行管理,发现隐患,有权督促纠正、整改、通知安全员落实整改并汇报项目经理。 六、对施工设施和

6、各类安全保护,防护物品,进行技术鉴定和提出结论性意见。 安全员安全生产责任制 一、负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作,遵守国家法令,认真学习熟悉安全生产规章制度,努力提高专业知识和管理水准,加强自身建设。 二、经常及时检查施工现场的安全生产工作,发现隐患及时采取措施进行整改,并及时汇报项目经理处理。 三、坚持原则,对违章作业,违反安全操作规程的人和事,决不姑息,敢于阻止和教育。 四、对安全设施的配置提出合理意见,提交项目经理解决,如得不到解决,应责令暂停施工,报公司处理。 五、安全员有权根据公司有关制度进行监督,对违纪者进行处罚,对安全先进者上报公司奖励。 六、发生工伤事故,及时保

7、护现场,组织抢救及立即报告项目经理和上报公司。 七、做好安全技术交底工作,强化安全生产、文明卫生、防火工作的管理。 施工员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全技术措施,在组织施工过程中同时安排落实安全生产技术措施。 二、对施工现场的安全工作作为施工员本身的应尽职责,在施工中同时检查各安全设施的规范要求和科学性,发现不符规范要求和科学性的,及时调整,并汇报项目经理。 三、施工过程中,发现违章现象或冒险作业,协同安全员共同做好工作,阻止和纠正,必要时暂停施工,汇报项目经理。及时采取措施,防患于未然。 四、在施工过程中,生产与安全发生矛盾时,必须服从安全,暂停施工,待安全整改和落实安全措施

8、后,方准再施工。 五、施工过程中,发现安全隐患,及时告诉安全员和项目经理采取措施,协同整改,确保施工全过程的安全生产。 质检员安全生产责任制 一、遵守国家法令,执行上级有关安全生产规章制度,熟悉安全生产技术措施。 二、在质量监控的同时,顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况,发现不佳之处,及时通知安全员,落实整改。 三、悬空结构的支撑,应考虑安全系数,不准由于支撑质量不佳,引起坍塌,造成安全事故发生。 四、在施工中,结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收,避免因构件不合格造成断裂坍塌,带来安全事故的发生。 五、在质量监控过程中,发现安全隐患,立即通知安全员或项目经理,同时有权责令暂

9、停施工,待处理好安全隐患后,再行施工。 工区负责人安全生产责任制 一、在项目经理领导下,认真执行国家有关安全生产的法律、法规和本公司、项目部制定的安全生产制度,对本工区安全生产工作总负责。 二、组织编制本工区安全技术措施,报项目经理部总工批准后实施,并进行安全技术交底。 三、对施工现场的起重设施和机械设备等安全防护装置组织验收,合格后方能使用。 四、经常组织工人学习安全操作规程,对新工人、换岗工人应及时落实工区一级的三级安全教育内容。 五、组织和领导班组长开展安全生产活动,落实劳动保护措施,并经常进行督促、检查,发现问题及时整改。 六、发生工伤事故时要按规定及时上报,保护好现场,积极组织抢救,

10、把事故的损失减至最低。 七、检查督促工区安全员及时记录安全生产工作台帐。 八、接受公司、项目经理部组织的安全生产检查,对检查中发现的事故隐患,负责进行整改。 九、定期向项目经理汇报本工区安全生产情况。 各生产班组和职工安全生产责任制 一、遵守国家法令和安全生产操作规程与规章制度,不违章作业,有权拒绝违章指挥和安全设施不完善的危险区域施工。无有效安全措施的有权停止作业,汇报项目经理提出整改意见。 二、正确使用劳动保护用品和安全设施,爱护机械电器等施工设备,不准非本工种人员操作机械、电器。 三、学习熟悉安全技术操作规程和上级安全部门的规章制度遵守安全生产”六大纪律”和十项安全技术措施,努力提高自我

11、保护意识和增强自我保护能力。 四、职工之间,应相互监督,制止违章作业和冒险作业,发现隐患及时报告项目经理和安全员立即整改,在确保安全的前提下安全作业。 五、发生工伤事故,及时抢救,并立即报告领导,保护现场,如实向上级反映情况。 电工班(电工)安全生产责任制 一、学习、熟悉安全技术操作规程,遵守国家法令,执行上级部门的建筑工程现场施工用电的规范和技术要求。 二、电工应经劳动局培训,考试合格后,持有效证上岗,不准无证上岗作业。 三、严禁带电作业和冒险作业,发现隐患立即整改,决不准发现隐患不整改,不汇报造成后果。 四、在工程施工过程中,发现施工用电有隐患,需要工程停止施工的,立即通知施工人员停工,并

12、立即汇报项目经理处理,拉闸绝电,待整改好后再行送电。 五、提高增强自身技术业务水平,应对工作负责,不准马虎和随意作业,经常检查施工用电状况,及时完善整改,正确使用电工劳动保护用品。 焊工班(焊工)安全生产责任制 一、学习熟悉安全技术规程,遵守国家法令,执行上级安全操作规程,增强提高自身技术业务水平。 二、焊工必须经过劳动局培训,考试合格后持有效证上岗,不准无证操作。 三、工程操作施工中应及时检查电源,防止漏电事故。 四、在施工中,应办理动火批准手续,落实安全防火措施。 五、正确使用焊工劳动保护用品,在高处作业时做好防坠工作。 六、发现隐患即作整改,需要停止其它工种施工的,报项目经理协调处理,必

13、要时可责令其它工种停止施工。 董事长安全生产责任制 一、公司董事长是安全生产第一责任者,负责行政工作,对公司的安全生产以及各级、各部门安全生产责任制的建立、健全与贯彻落实,负全面的领导责任。组织编制发电、供暖的近期和远期规划,并组织实施。完成安全生产任务及各项经济技术指标。 二、负责公司质量环境职业安全健康方针的贯彻及体系的日常运行工作,负责质量环境职业安全健康目标、指标的具体实施,提供体系运行的合理资源配置,定期对环境因素危险源进行评审。认真学习有关的法律、法规。 三、实行经理分工负责制,全力支持副经理的工作,充分发挥分管副经理及职能科室的作用,协调车间与专业之间关系。 四、每月主持召开一次

14、公司安全生产办公会议,安排车间、专业科室工作内容和生产任务,制定月度安全生产计划,做好上月工作总结。 五、建立健全各项规章制度,并按制度严格执行,搞好质量标准化工作,组织编制安全生产规划。 六、定期组织安全活动,布置安全工作,杜绝重大事故的发生。安排做好全厂消防工作,杜绝人为火灾事故。 七、定期组织职工技术、安全教育,开展小指标竞赛,提高职工业务技术水平。八、定期召开管理人员会议,负责设备配件、材料计划审批。督促检查实施情况,及时解决工作中出现的问题。 九、加强技术管理,审批工程改造技术方案,推广使用新技术、新经验、新材料。 十一、组织参与重大事故调查分析会,坚持“四不放过”原则,分清责任,查明原因,吸取教训。 十二、关心职工生活,及时解决工作和生活中的困难。努力学习业务,推行现代化管理,逐步提高管理水平。总经理安全生产责任制 一、公司总经理对公司管理人员、职工进行质量环境职业安全健康教育培训全面负责,是安全教育的第一责任者。 二、公司总经理协助董事长定期召开安全生产会议,做好质量环境职业安全健康管理体系的工作,负责分管区域的质量环境职业安全健康目标、指标实施。 三、认真实施“安全第 一、预防为主”的方针,贯彻执行有关法律法规以及公司制定的规章制度。 四、抓好领导班子工作及党员

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 商业计划书

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号