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1、检验科主任职责一、在院长、院党委的领导下，负责本科的检验、教学、科研、 行政管理、血库的管理工作。二、制定本科工作计划，负责组织本科业务技术建设规划和诊断 质量检测控制方案的制定、实施，经常督促检查，按期总结汇报。三、负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等 技术问题。参加临床会诊、抢救和疑难病例的诊断。审签重要的诊断 报告。四、督促本科各级人员认真执行各项规章制度和技术操作规程， 做好等级、统计和消毒隔离工作。正确使用菌种、毒株、剧毒药品和 器材，审签药品器材的请领、报销，经常检查安全措施，严防差错事 故。五、经常检查仪器、设备的使用，以及保管和维修的情况，指定 人员负责登记、统
2、计、资料积累及保管工作。六、参加部分检验工作，并检查科内人员的检验质量，开展质量 控制工作。七、负责本科人员的业务训练、技术考核，提出升、调、奖、惩 意见。搞好进修、实习人员的培训及临床教学工作。八、负责本科医德医风建设。掌握所属人员的思想、业务能力和 工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。九、确定本科人员轮换和值班。十、制定本科的科研规划、检查进度，总结经验。学习使用国内 外新技术，不断改进各种检验方法。十一、经常与临床科室联系，征求意见，改进工作。检验科主任（副主任）检验师职责一、在检验科主任领导下，负责本专业的业务、教学、科研和仪 器设备的管理工作；二、负责本科主要仪器设备的购
3、置论证、验收、安装、调试、定 期检查和指导仪器设备的使用和维修保养。解决本科复杂、疑难技术 问题，并参加相应的诊查工作；三、负责业务技术训练和考核，承担教学任务，培养主管技师解 决复杂技术问题的能力；四、掌握本专业国内外前沿动态，指导下级技术人员开展科研工 作及新技术、新业务，总结经验，撰写学术论文；五、参加临床疑难病例会诊和讨论，负责疑难检查项目的检查及室内质控、参加室间质评。副主任技师在主任技师指导下工作。检验科主管检验师职责一、在检验科主任领导和正（副）主任检验师指导下进行工作；二、熟悉各种仪器的原理、性能和使用方法，协同检验科主任制 定技术操作规程和质量控制措施，负责仪器的调试、鉴定、
4、操作和维 护保养，解决复杂、疑难技术问题，参加相应的诊查工作；三、承担教学、指导和培养技师等工作，具备解决较疑难技术问 题的能力，担任进修，实习人员的培训，并负责其技术考核；四、及时了解和掌握国内外本专业信息，应用先进技术，开展科 研和新业务、新技术，总结经验，撰写论文；五、负责复杂项目的检验及报告审签，参加临床病例讨论。检验科检验师职责一、在检验科主任领导和上级检验师指导下进行工作；二、参加本专业仪器设备的调试、鉴定、操作、建档和维修保养。 负责仪器零配件或器材的领取、保管、建账，并作好各专业资料的积 累、保管以及登记和统计工作；三、根据科室情况，参加相应的诊查工作，指导和培养检验士及 进修
5、人员，负责技术考核；四、学习、应用国内外先进技术，参加科研和开展新业务、新技 术，总结经验，撰写学术论文；五、检验科检验师负责菌株、医疗用毒性药品、检验器材的管理， 担任各种检验项目的技术操作和特殊试剂的配制与鉴定。pg一、在检验科主任领导和上级技师的指导下进行工作；二、协同技师做好仪器设备的安装、调试、操作、维修、保养、 建档、建账和使用登记；三、协同检验师做好物品、药品、器材的领取和保管，以及各种 登记、统计工作；四、钻研业务技术，开展新业务、新技术，指导实习人员工作；五、检验科检验士负责收集、采集检验样本和进行一般检验工作， 必要时洗刷检验器材，做好消毒、灭菌工作。检验科质量管理层职责质
6、量管理层的主要职能是日常管理和监督实验室质量管理体系 的有效进行。由分管质量管理工作的质量负责人和各专业组长组成。 具体负责并确定质量体系在本专业实验室得到有效运行，质量负责人 应由本科以上学历和副高以上职称、专业理论扎实、工作经验丰富、 且熟悉本实验室体系的专业技术人员担任。质量负责人由检验科主任 授权和任命，质量负责人直接对检验科主任负责。检验科设质量负责 人一名，其主要职责：1、负责组织质量手册、各种质量文件的编制、修改和审核；2、协助检验科主任维持质量体系有效运行；3、负责质量体系内部审核；4、协助技术负责人完成管理评审；5、负责领导质量监督员进行质量监督管理工作；6、负责不符合工作、
7、纠正及预防措施的管理；7、协助检验科主任负责分包检验的管理工作。检验科技术管理层职责技术管理层由临床血液体液专业、临床细胞分子遗传学专业、临床微生物学专业、临床化学检验专业、临床免疫血清学专业实验室所涉及的专业领域内基本知识、基本技能、学术研究等方面均较好的人 员组成。其主要职能是：对专业实验室的运作和发展进行技术规划和指导。实验室的技术管理层由分管技术工作的检验科副主任（技术负 责人）、受聘专家、各专业组组长、教学科研管理员组成，检验科主 任授权并任命的技术管理层应具备以下职责：1、对开展的项目，配置满足检测要求的检测设备、设施、人员，并以检测实验室仪器设置表和能力分析表的形式表明和证实检测
8、能 力满足检测项目的要求；2、确认本检验科技术工作人员上岗资格。即具有相应的技术资格和从事相应专业工作的实践经验；3、负责及时收集和记录实验室服务对象反馈回来的信息。及时 对实验室服务对象投诉和要求或潜在投诉和要求进行主动或被动的 服务和处理。促进检验科的技术管理日益完善；4、负责新开展项目的评审和测量不确定度的评审；5、负责检测方法的确认和设备量值溯源的管理；6、负责结果质量保证，处理技术方面的重大投诉；7、负责各类技术性评审。病理科主任职责一、在院长（分管院长）领导下，负责本科的医疗、教学、科研 及行政管理工作。二、制订本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期汇报。三、督促本科人员认真执
9、行各项规章制度和技术操作规程，保证检查结果准确。四、参加疑难病例的病理检查，组织病理讨论。五、参加会诊和临床病理讨论会，经常与临床科室取得联系，征 求意见，改进工作。六、负责组织本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、 惩的具体意见。七、学习国内外先进经验，开展科学研究和技术革新工作。病理科主任（副主任）医师职责一、在科主任领导下，指导病理科医疗、科研、教学和日常业务 工作。二、参加会诊、复验、教学、科研实际工作，解决本科业务中的 疑难问题。三、精通本专业理论，了解国内外病理技术发展趋势，吸取最新 科研成果，并运用与实际工作中。四、副主任医师职责参照主任医师职责执行。病理科主治医师职责一
10、、在科主任领导和主任医师指导下进行工作。二、担负重要的病理检查，审查疑难的病理检查报告，参加会诊、 教学、科研工作，指导进修生、实习生的学习和工作。三、其他职责同病理科医师职责。病理科医师职责一、在科主任和主治医师指导下进行工作。二、能独立处理常见的外检，详细描述大体检查结果，及时签发病理诊断报告。复杂、疑难诊断及时请示上级医师复验。三、参加临床病理讨论会，做好讨论记录及资料的整理、保存工 作。四、定期清洗标本，注意保存和搜集有教学和科研价值的标本，并做好登记统计工作。五、严格执行各项规章制度，严防差错事故，发现问题及时报告。病理科技师职责一、在科主任领导下，全面负责技术室工作。二、熟悉掌握本
11、专业各项技术操作规程和技能，如石蜡切片、冰 冻切片、火棉胶切片和常规及特殊染色等。引进新技术、开展新业务， 不断提高技术水平。放射科岗位职责一、登记室岗位职责1、在科主任领导下负责门诊、住院患者各项常规检查及各种特殊检查的登记、预约、划价、编号和记帐工作。2、负责向患者说明检查前的准备要求和注意事项及检查前的准备。3、负责各种报告的登记、统计、报送工作。4、负责全科医疗工作的统计并按月制成报表。二、X线摄影室岗位职责1、在科主任领导下， 上岗人员必须爱护各种影像设备，进行经常性 保养，及时调整机房温度和湿度，保证 X 线设备的正常运行；各种 仪器设备及附属用品使用完毕必须复位并整理机房、清洁设
12、备。2、严格遵守操作规程，按规定的性能条件进行工作，不得擅自更改 设备的性能及参数。不经岗位责任者同意，任何人不得开机使用。实 习人员必须在老师指导下工作。3、根据临床要求，进行常规和特殊摄片，及时和相关岗位保持密切 联系，不断反馈质量信息。各种检查在没有把握的情况下应请患者稍 候观察结果。4、讲奉献、讲贡献，不推诿患者，坚守工作岗位，按时检查。机房 内不得会客和做与工作无关的事情，机房内不准吃食物，严禁吸烟。 发生医患纠纷时，应克制、忍耐，多做解释，妥善处理，及时汇报。5、加强防护意识，对患者敏感部位必要的照射时，尽量使用小照射 野。无关人员不要进入正在工作的环境。对陪护人员应进行防辐射教
13、育和提供防护措施。三、CT室岗位职责1、在科主任领导下，专人负责维护 CT 机房内所有设备，保证各项 设施完整，并在工程技术人员的指导下，共同做好设备的维护、保养 和检修工作，定期校正各种参数，保证CT机正常运转。2、CT 工作人员应定期轮转。3、CT 诊断医师对病人扫描前，应审阅申请单，了解病情，提出扫描 计划。CT扫描人员按规定常规程序操作；对常规以外的选层、加层 等应和诊断医师共同探讨，扫描结束要签名。诊断医师必须及时阅片， 书写或打印结果，按时发送检查报告。4、CT 增强检查前必须履行造影剂使用告知及签署告知书。无其他禁 忌症者才能做增强检查。注入对比剂后应随时注意有无不良反应。扫 描
14、结束后记录对比剂使用情况。患者离开机房后，仍应在候诊室（处） 观察 15分钟，以防碘迟发反应。5、保持 CT 机房的清洁，扫描室、控制室、计算机室的温度、湿度 应符合规定要求，一般控制室、扫描室控制在22C4C，相对湿度 为 65%以下，每天填写工作日志和运转情况放射科主任职责一、在院长领导下，负责本科室的医疗、教学、科研、预防及行政管 理工作。二、制订并组织和实施本科室工作计划，实行普通放射、 CT、 MR 统 一领导和管理，经常督促检查，按期总结汇报。三、根据本科室任务和人员情况进行科学分工，保证对病人及时诊断 和治疗。四、定期主持集体阅片，实施科主任领导下的综合读片制度。审签重 要的诊断
15、报告，参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗。经常检查放 射诊断、投照质量。五、经常和临床科室取得联系，征求意见，改进工作。六、学习、引进国内外先进医疗技术，开展科学研究。承担教学任务， 搞好进修、实习人员的培训工作。七、组织领导本科室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，经 常检查防护情况和设备使用与保养情况。严防差错事故，及时处理医 疗纠纷和医疗事故，保障医疗安全。八、制订本科室人员轮换、值班和休假及参加学术活动计划及外出进 修计划。九、组织本科室人员的医德医风教育、业务培训和技术考核，提出升、 调、奖、惩意见。十、审签本科室药品器材的请领工作。（影像科副主任协助主任负责相应工作，科主任外出或休假时全面 负责科室工作）放射科主任（副主任）医师职责一、在科主任领导下，负责和指导科室医疗、教学、科研和预防工作。二、担负疑难病例诊断，参加院内会诊和疑难病例讨论。三、定期主持集体阅片，审签诊断报告。四、制订和主持开展新技术、新项目和科研，指导下级医师开展科研 工作和论文撰写工作。五、担任下级医师和进修实习人员的培训指导工作。六、督促下级医师认真贯彻、执行各项规章制度和技术操作规程。七、指导本科各级医师做好综合影像诊断工作，有计划开展基本功训 练。
