ack财务部职能介绍及岗位职责酒店财务管理

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1、财务部职能介绍及岗位职责财务部是强化酒店财务管理,为经营管理工作做好参谋管家及保证物资供给的职能部门,也是为酒店提供收银服务的业务部门。财务部承担着酒店经济效益总核算、指导经营业务活动、督促营业部门不断增加营业收入、节约开支的重要任务。它的工作不仅能真实地反映酒店经营活动的动态,而且能直接影响和促进其他各项管理工作,对于加强酒店的经营管理、提高资金使用效率、增加积累、巩固经济核算制,都有着极其重要的意义。财务部的具体职责除了根据各部门工作需要,对酒店各种物料用品、食品原料、工程材料及设备、配件等物资进行采购;切实做好收银服务工作外,还有收集、综合酒店经营活动的情况、资金动态、营业收入和费用开支

2、的资料;及时了解竞争对手和相关单位的有关信息与市场动态;适时的提出改善经营管理、提高经济效益的建议和措施;按时组织各部门编制各类收支计划,从而编制酒店的营业计划和财务计划,定期制作计划执行情况的书面报告;严格执行国家规定的财务制度,遵守有关财经纪律;按照执行总经理的指示,制定酒店的财务管理制度,督导酒店员工严格遵守国家各项财政财经法规,及时完成收支核算,做好财务记载;正确核算营业成本、费用、利润;按时编报会计报表,做好财务分析;管理和控制各项资金,做好资金收支计划及其平衡工作;严格检查备用金的使用情况;严格执行库存现金限额制度;按协议规定协同营业部门及时催收应收账款;负责全店资金运用的组织和调

3、动工作,定期向执行总经理汇报资金变化情况;负责酒店财产登记的核查、调拨、摊销和折旧工作;加强财务监督,预防挪用、贪污盗窃等违法乱纪行为的发生;充分发挥电脑管理的功能和作用,保证酒店电脑系统的正常操作。财务部组织架构图财务总监收银领班成控主管会计主管前厅收银餐饮收银仓管员收货员日/夜审IT维护员成本会计收入会计总帐会计出纳员酒店岗位职责伞部门辉:财寨务部垦直接香上司魂:棵执行险总经宽理陵职位魄:财歼务总启监(瓣经理序)毅直接蝴下属爆:财紫务经以理(赏主管芹)施职级亏:女文件维编号隆:坑颁布努日期提:峰版 蜜本 炮号:孙SR料HM败20础10抚版 猫 估共 厘 怜 页岗位概述1、全面负责酒店财务部

4、日常管理工作,实施会计基础工作的规范化管理,强化财务监管力度。2、参与企业的生产经营、基本建设投资、更新改造等重大问题的决策,监督并控制各项资金的使用,确保各投资项目的资金合理使用。参与对重大投资、重大经济合同与协议的事前研究,认真做好可行性报告,为执行总经理决策提供依据。3、认真贯彻执行会计法等国家有关财经政策和法规,严格遵守财经纪律和有关行业的财务制度,并根据有关精神制定具体的实施管理方法、补充规定及财务核算核算工作规范。4、参与酒店年度综合计划的编制,组织和负责酒店经营计划和财务收支计划的编制。检查各项计划的执行情况,督促各部门贯彻实施计划以保证酒店的各项经济指标全面完成。5、组织财务人

5、员定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促使企业不断提高管理水平。6、负责做好资金管理,正确合理调度资金,加速回笼应收账款,提高资金使用效率。7、加强成本核算、费用控制和财产物资的管理,确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。8、负责审批酒店的采购计划、费用开支等各项付款计划,对重大开支项目报执行总经理审批。9、参与酒店信用政策和物价政策的制定。负责信用权限的审批,定期组织物价检查。蚂10肾、组克织制疗定财知务部袍各岗斧位的后岗位深责任倘制,勾负责愁考核晶、监托控员讲工的鸣工作持质量臣,并貌负责烛组织敌指导吵和协密助各毕部门够做好幼计划苗、预椒算、岂

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7、益裕报告亮和利默益分上配报充告,达监督坑财税芳计划尊和贯筐彻实歌施,许协调盟本部兄门与抵其它痛各部在门之乏间的惹关系宇。抛15剧、完霉成上资级交满办的筒其他油工作轻任务惠。柿酒店窃岗位已职责咬部门乱:财炊务部瘦直接他上司隶:财暑务总岭监(兰经理俗)辈职位醒:财备务会痒计主绒管搭直接雄下属滚:会烤计江职级田:浇文件碑编号坡:敏颁布胖日期水:宽版 估本 气号:淘SR耕HM贤20为10住版 楼 同共 想 叮 页前岗位只职责构1.惧负责眉财务淹会计徒部的磁日常然管理橡工作典。速2.腥认真优贯彻某、执颗行各假项财逐务制纪度,亿严格优遵守鹊财经冻纪律灾,协队助财桑务经摇理制仇定酒偷店财交务会牲计制霉度,坚

8、不断球提高访财务师会计施的工量作质锋量。小3.蓝配合计财务普部经疼理抓消好财硬务管日理、菠预算晃管理石、会走计核在算等断工作饰,参筹与酒轰店重途大经搭济活岛动的追预测罚和经岭营决应策,凤提供双可靠雕的会镰计决绩策信促息,货为财习务总眠监和权财务贝部经蒙理当圾好参宾谋助青手。赴4.室组织光编制车酒店后财务外收支葛预算榨和酒什店总业预算脚。欺5.蚁负责须酒店块各项抖计划居指标拌的分级解落彩实,铺加强斯计划撒完成贫情况躁的控启制监背督和否检查武考核职。做舒好经笋济活浸动分僵析工怠作。用6.菊加强猎对资崇金的兔管理堡。组弯织编蔬制资尊金计杂划,欣考核猎资金仍使用狸情况陶。合辫理运崖用资芽金,厨提高捕资

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11、所有心更正咐报表喘、收踪银帐远单是繁否连搭号或赞缺单桐,总巾结帐伴单是援否一洒致。3、 柏复核满夜班联完成眼的营是业日狐报表胃,主芽要核酬对开怨房率肺、房酱租收帅入、青散客伶和团匹体的吓平均剖房价滋是否镰正确互,每肆个餐秤厅的厚平均陡消费挑、人线数、瞒总数组是否傍正确塔,并拳签名矩确认杀。4、 踢复核聚前一凯天晚扛上的标过房傍租报刺表以恐及试呜算表虏,以染检查川夜班踏的工霜作。5、 虑审核仗所的能帐单酿报表太是否走与营伐业收扣入相攻符。6、 控审查粥各部融门内升部电界讯记约录、醉执行财情况伸。7、 吸查核彻前一毒天的伸稽核餐报告推,处葡理遗辉留的让有关就问题内,及今时向变上汇银报。8、 情积极

12、看组织纺下属肝员工伯的培肚训工樱作。9、 更认真串贯彻隶、模文范执良行衣员工璃手册疫,浙严格驻遵守氧财经强纪律忌及酒务店内今部财放务制弃度,惜礼貌固待客数,热棋情服辨务。10、 昆建立家应收堤明细折帐,辣登记士收入汉明细攀帐,件催收普应收雀帐。11、 痛负责怜协助恳财务株部出减纳员饱做好猾各经归营点桑的款岁项清秤点清痒收工漂作。12、 测负责键对收出入工郊作及冰收入谎情况防进行正分析旦,针混对存俗在问扔题提伸出合镜理建叶议,呼并向组经理顺报告港。13、 奖负责尤合理芹编排抄夜审俊班次颈,当叠班、歌轮休复及考针勤工灯作。14、 钳完成份上级英交办宝的其屯他工浙作。达酒店损岗位起职责狱部门翁:财肺

13、务部卷直接团上司序:会虽计主伞管竭职位尽:侮出纳查员失直接昌下属钢:正职级暑:垃文件伶编号巾:钳颁布沸日期羊:寸版 遣本 对号:悼SR浙HM系20主10礼版 祸 就共 即 属 页闸岗位敞职责1、 烤负责拘酒店虹各项史营业浊收入辫的现挂款清沟点。2、 熟严格棍执行粗有关淘现金浓和银装行有载关结逐算制碎度规涛定的仓规定丛,对避稽核气人员互审核绪签章恐、手鸭续齐阀全的莫付款枪凭证损进行严复核成后办辆理付俯款手爆续。3、 痰编制鞋现金意出纳瓦报告恭和打腹印现木金及预银行佩日记膜账簿心。4、 帅按银猛行规乘定限织额提炭取库韵存备胡用金串,保物证一比定量结零票餐,确公保各太种日鲁常经隆营需江要。5、 铁负

14、责拾库存剂现金瞎的安史全企。6、 砍负责舌酒店早营业失收支上和一茫切往雾来款孩项的蜘银行吃结算浙业务这。7、 腹审核少支票哨内容第,确定保收蛇入支污票和耕付出敬支票突正确提无误必。8、 岁配合兽财务便主管攀编制税现金楼流量皇表与任资金怕预算里表。9、 昏监督济资金箭计划追的的遵执行取,合惧理调制配资助金,暮保证华各项山计划风实施滤所需货资金冠。10、 声办理蝴资金假报批悟手续岁,审饮核应贞付账橡单,蛇检查成合同理结算秀执行借情况绣,控腥制掌犬握最职佳结堤算时疯间。11、 旁负责婚编制碍银行何对账梨余额锋平衡报表,穷正确冒反映膛资金阴动态嘉,发饮现不给良末闷达账束项显应皇及时神报告齐上司饶并查嗓

15、明原行因。12、 上及时狮登记秆现金旋及银语行日吨记账展,并鸭做出们资金立报表僵,作荡到日雹清月季结。13、 骗加强锻对空壁白支祥票管霞理,狮按花酒店炎支票梢管理茄规定挡领用房记录迷和核师销工辱作。14、 窗做好汤信用袜卡业浆务汇汽总、躺解交致和财要务处制理,友加强愈与银堆行信早用卡供的的津联系斥,协纱调信劣用卡豆入账沾中出昂现的爽问题千。15、 翠完成部上级摩交办撤的其陕他任届务。训酒店绍岗位篮职责届部门橡:财拥务部秤直接窃上司怖:财细务经行理嗽职位汇:收哪银主喊管刊直接缎下属亲:收基银员絮职级穴:器文件之编号衡:龄颁布被日期井:裤版 替本 贤号:氧SR储HM指20嫂10充版 迟 升共 送 消 页艇岗位通职责袖1.冰负责泛结账糕收款端部的摊日常御管理米工作忧,做梳好本晨部门鱼各项欠工作蓬的组侧织、链指挥烟和协译调,父保证赢结账氏收款序工作想有条迎不紊箭、准彼确及屡时还。猫2.根坚持酱“让森客人破完全尖满意欺”的扬服务喇宗旨阶,负债责督旺导结屈账收职款规饿章制申度和亲工作雅规范去的执千行,见做到漂高效骄优质帆。弓3.敢负责潮审核述各项档营业商收入剖与报伶表,让对于姓本部源门工秘作完培成的螺质量燃、报拾表的穗正确衫与否准

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