行政前台的工作职责

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1、 行政前台的工作职责撰写人:_日 期:_行政前台的工作职责行政前台助理工作内容一、每日工作1.负责总机电话的接听、转接,并做好来电咨询,处理重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。2.负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。3.维护公司日常办公秩序和办公环境。负责前台或接待区域的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;积极协助公司办公区域的卫生清洁工作。4.办公用品的登记、管理与发放,及时补充办公耗材。负责办公室储藏室物品的保管工作,做好物品出入库的登记。5.每日整理回收纸,若是A3纸张需裁成A4纸的大小,及时放入打印机托盘内以备用,随时添加。6

2、.每天签收各类信件、货品等,有些到付需付费,并索要发票,并整理好快递单底单。7.负责公司文件、信息和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作,做好公司各部门的业务统计报表和各项工作报表,做好整理归档工作。8.参与、策划相关会议,并拟写通知,传达相关人员,另外还需要负责会议记录,会议结束后的材料的整理,并提交给行政主管审核,然后存档,以备日后查阅。9.负责做好公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送工作。10.负责按照公司印信管理规定,保管部门印章,并对其负责。11.负责公司的酒店、机票、火车票的预定事务。12.每天填写现金日记账,整理好发票。13.每日下班前对公司门窗、安全用电方面进行检查。二、每周

3、工作1.监督绿色植物、鱼缸的维护工作,每周进行一次维护。2.每周报销一次备用金。3.及时订水,购买水票,汇总水票使用清单。三、每月工作1、搜集与公司行业相关的展会信息,向领导提出必要的意见建议,并提醒领导需要尽快办理的有关工作。2、每月对办公用品进行盘点一次。3、每月给员工发送生日贺卡。4、定期更新员工通讯录。四、每半年/年工作1.每年协助部门完成公司开办展会活动,半年组织一次半年会。五、不定期的工作1.办公环境的监督与管理(绿化、整洁,桌椅、灯泡损毁的及时发现及报修更换)。2.负责员工印制名片,刻章。3.协助人事通知应聘者面试及面试表格交给应聘人填写,办理入职行政手续,办公用品的领取登记工作

4、。4.遇到突发情况联系物业。5.处理领导交代的临时及其它事务。行政前台的工作职责(二)行政前台岗位职责说明书前台/行政文员考核评分表(月度)考核期间:年月行政前台的工作职责(三)行政人事部行政助理兼前台1、负责公司总机电话的转接工作,熟悉各分机号码,对未能联络上的电话,记录在案并及时转告、负责来访人员的登记、接待。绝不允许前台空置无人,如有特殊情况,找人接替。(1)对来访人员,礼貌的了解基本情况后,请来访者到会议室稍坐,及时联系其要找的人。(2)对面试人员,请面试人员出示招聘简历,带到会议室等待,准备好招聘信息表,并相关部门领导进行面试。(3)接待公司的重要客人或者总经理的朋友等,将其带到总经

5、理办公室,准备好茶、热水及杯子,来宾就位后上茶(根据客人喜好准备茶、咖啡、白水),随时关注来宾是否需要加水,会客完毕后将桌子清理干净(如有吸烟者,准备烟缸,会客完毕后将烟缸清洗干净)2、保证行政电子设备的正常使用,包括:打卡机、传真机、复印机等,若出现故障,及时联系供应商,饮用水的订购;员工考勤休假情况的监督与管理,并协助人事进行面试通知、招聘接待及员工入、离职等手续;3、日常办公用品、桶装水、工作餐的统计、预订、数据汇总和分摊费用;4、打印、复印文件和管理各种表格文件,管理办公用品,管理打印机、传真机、等办公器材;5、负责公司领导及需安排午餐客户的午餐预定;6、办理新员工工卡、考勤的指纹预留

6、,负责员工考勤管理、外出登记管理及统计、协助HR部门制作考勤;7、公司进行培训、或者召开会议时,须提前到会议室,做好准备工作。包括设备(电脑、投影仪、灯光等)的检查,会议座椅的摆放和清洁等;会议结束后,将会议室回归整齐。8、其它行政一般事务,并兼职人力资源助理工作。负责每月办公用品申购汇总,办公用品采购,并对办公用品的领用、发放、出入库进行管理。入职员工办公用品的领用及座位安排9、负责公司新进员工办公地点、办公桌椅、门卡、电话、办公用品等前期准备工作以及离职员工的交接工作;10、负责与大厦物业、办公设备供应商等协调联系,以维护办公室环境卫生,保障良好的办公环境和办公设施正常运转;11、负责员工

7、日常及差旅报销单的初审及上报工作;部门各项费用统计、结算、支付、报销;老总手机充值;更新管理员工通讯地址和电话号码等联系方式;印名片、绿植租摆的预定及与物业的费用对账结账;12、负责办公室行政秩序管理,包括办公设备维护、办公家具摆放、办公环境整洁、人员着装等;13、负责组织安排公司例会、办公会议或会同有关部门筹备公司其它会议及有关重要活动14,负责董事长、总经理及本部门有关文件的打印、复印、传真收发事务;为总监级别以上员工提供文件录入、打印、复印,邮箱管理等行政秘书工作;15,负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;16、负责公司信件、包裹、报纸等东西的收发与转交,收件或寄发快递时,均要做好登记工作,避免快件丢失;统计当月快递发放明细,核对快递公司对账单,报销相关费用。17、负责公司员工出差/公司来访客户所需机票、火车票及宾馆预订;第页共页 范文仅供参考 感谢浏览

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