简易劳务用工合同常用版(4篇).doc

上传人:ni****g 文档编号:508963906 上传时间:2024-02-11 格式:DOC 页数:9 大小:21KB
返回 下载 相关 举报
简易劳务用工合同常用版(4篇).doc_第1页
第1页 / 共9页
简易劳务用工合同常用版(4篇).doc_第2页
第2页 / 共9页
简易劳务用工合同常用版(4篇).doc_第3页
第3页 / 共9页
简易劳务用工合同常用版(4篇).doc_第4页
第4页 / 共9页
简易劳务用工合同常用版(4篇).doc_第5页
第5页 / 共9页
点击查看更多>>
资源描述

《简易劳务用工合同常用版(4篇).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《简易劳务用工合同常用版(4篇).doc(9页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、简易劳务用工合同常用版本劳动合同用人单位名称(以下简称甲方):_本劳动合同劳动者姓名(以下简称乙方):_甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规规定,在平等自愿、协商一致的基础上订立本合同。1、本劳动合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。2、乙方工作地点为:3、根据甲方要求,乙方从事_工作,乙方应当按照甲方安排的工作内容和要求,按时完成规定的工作量,达到规定的质量要求。4、乙方所在工作岗位实行标准工作时制,甲方安排乙方每日工作_小时,每周工作_小时。5、乙方享有国家规定的各项休息休假的权利,甲方应当保证乙方每周至少休息_日。乙方不享受带薪

2、休假(法定假除外)。6、乙方所在工作岗位的安全生产状况和存在的职业危害,甲方应当对乙方如实告知。7、根据甲方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配方法,乙方的基本工资确定为每月_元,甲方可根据内部工资分配办法调整乙方工资;绩效工资将根据乙方的工作业绩、劳动成果按照甲方内部分配方法考核确定。乙方的绩效工资确定为每月_元。在完成当月工作任务的下月_日前,甲方以货币形式支付乙方上一个月工资,不得克扣或者无故拖欠乙方工资。8、甲乙双方应当依法参加社会保险,按时交纳社会保险费,其中社会保险费应当由甲方交纳的部分,由甲方从乙方工资中发放,再由乙方交纳到社会保险部门。9、劳动合同法第36、37、38、3

3、9、40、41条规定的解除劳动合同条件出现,可以解除劳动合同。10、乙方对本合同内容无异议,在签订劳动合同前,乙方与其它单位或个人没有没有任何劳动关系,本合同与法律、法规相抵触的,或者因法律、法规变化而不一致的,以现行有效的法律、法规为准。其它:本合同一经签订即具法律效力,甲乙双方因履行本合同发生争议,可在争议发生后一年内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲方盖章:_乙方签名:_法定代表人或负责人签名:_签名日期:_年_月_日签证机关:_签证人:_签证日期:_年_月_日简易劳务用工合同常用版(二)甲方:_乙方:_一、劳动合同期限(一)、双方同意按以下第_种方式确定期限:1、有固定期限:从

4、_年_月_日起,至_年_月_日止。2、无固定期限:从_日起。3、经完成一定的工作为期限:从_年_月_日起,到工作任务完成时止,并以为工作任务完成的标志。(二)、试用期从_年_月_日起,至_年_月_日止。二、工作内容1、甲根据本单位_的需要,按上岗要求安排乙方的工作岗位_规定的具体任务。2、乙方同意根据甲方工作需要,从事甲方所安排的岗位_工作,并按甲方规定完成工作任务。三、劳动保护和劳动条件1、甲方根据国家有关职工生产安全、劳动保护、卫生健康的规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。2、甲方根据国家的有关部门规定制定工作制度,实行每周天工作制,每天小时制,并保证乙方每

5、周至少休息一日。因生产经营需要加班,甲方应依法安排乙方补休或支付加班工资。3、职工在孕期、产期、哺乳期间以及未成年工,甲方按国家规定为其提供劳动保护。四、劳动报酬1、试用期内。乙方的月工资报酬为:_。2、试用期满,乙方的月工资报酬为:_元。3、乙方完成甲方规定的工作任务后,甲方以货币形式按期足额核发乙方工资、奖金及津贴补贴。五、劳动纪律甲方应根据国家有关规定,依法制定各项规章制度,乙方必须自觉遵守甲方规定的工作规程和规章制度,服从甲方的管理。六、劳动合同变更、终止、续订和解除条件有下列情况之一的,甲、乙双方可以变更劳动合同。1、甲方因生产经营情况发生变化,与乙方协商一致的;2、在不损害国家、企

6、业和他人利益的情况下,双方协商一致的;3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完成履行的;4、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;5、甲方没有按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。七、违反和解除劳动合同责任(一)、甲、乙双方违反和解除劳动合同,应当按照有关规定给予对方经济补偿或经济赔偿(法律、法规有特别规定的除外)。(二)、有下列情形之一的,甲方应当承担赔偿责任;1、由于制定的劳动规章制度违反法律、法规规定,给乙方造成损害的;2、由于甲方的原因订立无效合同,给乙方造成损害的;3、甲方违反劳动法律、法规规定的条件解除劳动合同,给乙方造成损害的;4、法律、法规规定的其他情

7、形。八、劳动争议的处理办法劳动争议发生之日起_日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请调解、仲裁。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起_日内向人民法院提起诉讼。九、其他事项(一)、劳动合同有未尽事宜或条款与国家劳动法律、法规不符的,双方按国家现行的劳动法律、法规执行。(二)、劳动合同一式二份,甲、乙双方各执一份,由双方签字生效。(三)、劳动合同涂改、未经合法授权代签无效。劳动合同为解决双方劳动争议的依据。甲方(盖章):_ 乙方:_代表人(签字):_ 身份证号码:_年_月_日 _年_月_日简易劳务用工合同常用版(三)使用方:(以下简称甲方)供应方:(以下简称乙方)第一条目的和背景条款根据中

8、华人民共和国合同法、中华人民共和国建筑法及有关法律法规和建设工程的具体要求,甲乙双方在协商一致基础上,本着自愿、公平和诚信的原则,就甲方的工程所需的人工劳务提供事宜签订本合同,以资共同遵守。第二条用工地点、施工期限2.1地点:2.2起止时间:_年_月_日至_年_月_日第三条供应要求及价格第四条结算和资金支付条款4.1汇款信息:单位名称:开户银行:帐号:4.2付款期限及结算方式:乙方供应全部完成后90天内付款,银承。第五条要求与标准5.1乙方应服从甲方合理指挥要求,按需施工。5.2乙方施工过程应符合现行国家技术规范和行业相关标准,符合业主要求。第六条合同生效合同经甲乙双方盖章后生效。本合同一式两

9、份,甲乙双方各执壹份,每份具有同等法律效力。甲方(公章):_ 乙方(公章):_年_月_日 _年_月_日简易劳务用工合同常用版(四)甲方:乙方:为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。第一条本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日第二条甲方根据工作需要,安排乙方在工作岗位,乙方的工作任务为,工作地点为厦航杭州基地项目A地块机场内_号路。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月_日支付工资,支付的工资为元/月,其中试用期的工资为元/月。或者实行计件制,计件单价为。第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。甲方签字(盖章)乙方签字签订时间:_年_月_日第3页共3页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 劳务/用工合同

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号