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1、关于医院应急管理工作总结【六篇】 【篇一】医院应急管理工作总结 20xx年我院卫生应急工作，在市委市府的正确领导及卫计局的关心支持下，坚持预防为主、以人为本的原则;不断加强以突发公共卫生事件应急条例及相关法规为主要内容的疾病预防控制工作，切实提高了突发公共卫生事件预警和应急处理能力，为保障我市人民群众健康和生命安全发挥了重要作用。现将卫生应急工作总结如下： 一、领导重视，组织健全 在上级卫计局领导高度重视下，我院多次参加卫生局组织的应急培训工作，成立了突发公共卫生应急领导小组、医院专家组、医学救援抢救小组专项应急工作领导小组，下设办公室负责突发公共卫生事件应急处置的日常管理工作。 二、制定、完
2、善相应预案 各级领导明确了职责，落实了分管领导，配置了兼职人员负责卫生应急工作。及时修订和完善了乐陵市妇幼保健院突发公共卫生应急预案和专项预案，制定了乐陵市妇幼保健院突发公共应急医疗卫生救援应急预案，及时向全院传达上级的文件精神。 三、应急准备 1、成立医院应急队伍。由临床副院长任组长的应急小组，各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍，配备了相应的设备和器材，能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的现场应急处置工作。 2、培训学习。加大了传染病防治知识宣教力度，全院共开展了各类传染病培训6次，培训400多人，对托幼园所老师培训一次，使传染病防治工作进一步法制化、规范化
3、、科学化。除了针对手足口病、甲型h1n1流感等重点传染病的诊疗进行系统内培训学习外，主要对突发公共卫生事件及疫情报告、传染病报告相关知识的培训，内容包括报告内容、报告时限和报告程序等，并进行了培训后测试，取得了较好的培训效果，医务人员基本掌握了突发公共卫生事件报告要求和报告时限，并按照要求开展突发公共卫生事件及疫情报告工作。 3、考核检查。将卫生应急工作内入了目标考核内容，突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生事件工作情况进行了现场指导和督导检查，及时更换销毁过期应急药品，对出现问题的科室进行批评及经济处罚。 4、应急物资、急救防疫设备准备。医院购买应急资金，努力做好传染病房床单元
4、准备，储备84消毒剂，过氧乙酸、喷雾器、工作服、防护服、消毒机、抢救药品等应急 物资准备，为应急工作提供了有力保障。 5、信息报告。设专人负责传染病及突发公共卫生应急人员上报工作，组织全院医务人员认真学习国家突发公共卫生事件相关信息报告管理工作规范，严格按照规定时限进行突发公共卫生事件报告管理信息系统网络直报。 四、工作开展情况 1、设立预检分诊台，做好预检分诊工作，及时发现和隔离传染病，做好转诊和救治。 2、手足口病防治。继续做好手足口病防治工作。发现疑似病例、及时专家会诊，及时转送上级医院，使手足口病未出现重症转院现象，同时，院公共卫生科重点加强对全市托幼机构的防控知识宣传，发放宣传资料2
5、万张，确保了我市儿童防控工作的全面、有序、规范开展。 3、组织应急演练 我院针对医院特点，组织防火安全演练，急诊病人应急救治演练，组织医务人员进行徒手心肺复苏、气管插管演练，急产的处理等， 五、存在问题 1、全员认识不到位。对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的认识，缺乏危机和忧患意识; 2、预案体系还不完备，一些已制定的预案的针对性、可操作性还不强; 3、卫生应急处置能力亟待提高，应急人员素质需要加强。 六、20xx年工作计划 1、 继续加强卫生应急管理体系建设，完善卫生应急领导组织和工作机制，明确工作责任，畅通信息互通渠道，建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责，健全卫生应急常态长
6、效管理机制。总结我院卫生应急管理、特别是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作经验，查找薄弱环节，不断提高预防和应对突发公共卫生事件应急能力。 2、强化卫生应急常态管理，健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案，开展人甲型 h1n1流感、手足口病等重大传染病、突发公共卫生事件的信息主动搜索，定期汇总相关信息，逐步建立和健全区域公共卫生事件预测预警和分析报告工作模式。组织开展区域内公共卫生风险评估，制定相应的工作方案，采取有效应对措施。 3、积极组织开展卫生应急工作进基层，夯实卫生应急工作基础，建立卫生应急志愿者队伍，加强卫生应急培训，开展应对突发公共卫生事件，重大灾害等事件的
7、多部门协同演练。积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传，提高妇幼群体的卫生应急知识水平和防护能力。组织学习突发公共卫生事件应急风险沟通指南，增强风险沟通意识。 4、加强卫生应急队伍建设，调整充实卫生应急队伍， 明确卫生应急人员的岗位职责，建立通讯网络，做好应急人员的专业知识和技能的培训，完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训，组织1-2 次综合性突发公共卫生事 件模拟演练和应急拉动演练，提高队伍的应急反应能力和现场处置能力。 【篇二】医院应急管理工作总结 xx县20xx年上半年卫生应急工作在县委、县府的正确领导下，在xx县卫生局应急办的业务指导下，按照年初工作安排，结合卫生应急
8、示范县创建工作，进一步建立健全了责任明确、机制健全、制度完善、管理规范、准备充分、应对有效的卫生应急体系，继续坚持以预防为主、分类管理、科学规范、客观实用的原则，做好卫生应急常态下的充分准备，现将工作进展情况总结如下： 一、工作开展情况 （一）印发文件安排工作 按照上级卫生应急工作精神，结合我县自身实际情况，卫生局年初印发了20_年xx县卫生应急工作要点，对我县全年卫生应急工作进行安排部署，同时要求各单位适时调整了卫生应急领导组织及各单位职责分工，制定专人负责卫生应急工作，做到分工明确、责任到人。 为做好卫生应急示范县创建工作，积极向县府汇报卫生应急工作，争取府的更多支持，为我县卫生应急工作的
9、更好开展提供了坚实的体制保障。 （二）预案动态管理 为适应不断变化的形势需要，适时对卫生应急预案进行修订，增强了预案的适应性和可操作性；明确界定了各部门、各单位在突发公共卫生事件应急处置工作中的职能和作用。为我县突发公共卫生事件的有效处置提供了有力的体系保障。 （三）加强物资储备 为有效应对可能发生的.突发公共卫生事件，卫生局要求卫生系统各单位参照国家卫生应急队伍装备目录，结合我县卫生应急工作实际需要做好必要的装备配置和一定数量的物资储备。 （四）加强督导检查 为了解各项工作开展情况，督促工作落实，卫生局今年一改往年半年、年终工作考核制，实行季度考核制度。卫生应急工作纳入公共卫生服务考核内容，
10、占公共卫生服务考核总分值100分中的5分，重点考核应急领导组织、责任科室、负责人、必要物资储备、培训演练等。20_年已进行了两次考核，上述各项工作各单位已基本落实，应急演练多数单位拟安排在下半年进行。 （五）加强知识宣传 根据xx县卫生局应急办工作要求结合我县实际，在518来临之际，认真组织县直各医疗卫生单位和两个社区卫生服务中心共10家单位参加的大型集中宣传活动，并现场组织了一场模拟人感染高致病性禽流感疫情演练，收到了良好的宣传效果。同时32家卫生院各自在当地府驻地、集贸市场等统一时间组织了宣传活动。 由于预防在先、准备充分，xx县20xx年上半年未发生公共卫生事件及大的传染病发流行。 近年
11、来我县手足口病防控形式严峻，对我县卫生应急工作来说是一次较大的考验，为了打好这场攻坚战、持久战，在每年的流行季节我县应急队伍以战时状态全力应对，深入落实各项防控措施，统筹兼顾、全面安排，做到关口前移，重心下沉，经受住了一次次严峻的实战考验，取得了较好的防控效果，今年我县手足口病发病率较去年同期相比大幅度下降。 二、存在问题及下一步工作重点 下一步我院将继续积极推进应急管理体系建设，充分利用医药卫生体制和府机构的契机，争取成立立的卫生应急机构，积极争取府和上级卫生部门的更多支持，设立卫生应急专项资金，用于卫生应急队伍的培训、演练、卫生应急物资的储备及突发公共卫生事件的应急处置工作。进一步建立和完
12、善突发公共卫生事件应急机制，建立统一的突发公共卫生事件预警监测和报告制度。按照突发公共卫生事件应急条例的规定，修改完善各类应急预防控制措施，科学分工，明确责任，逐步建立起包含医疗救治、疾病预防控制、卫生执法监督在内的功能完善、反应灵敏、运转协调的突发公共卫生事件应急体系。加强对卫生专业技术人员的业务培训和相关法律法规培训，提高工作人员的业务素质以及突发事件的防范意识和应急能力，并对应急队伍每年实行强化培训和定期演练，努力造就一支专业的高素质的卫生应急队伍。 【篇三】医院应急管理工作总结 20xx年，在市卫生健康委的正确领导下，我院认真贯彻落实应急管理各项工作要求，结合医院实际，不断健全应急管理
13、组织机构，修订应急预案体系，组织开展应急培训演练，及时妥善处理各类突发事件，维护了医院正常诊疗秩序。现将我院20xx年应急工作情况汇报如下： 一、20xx年应急工作总结 （一）强化领导，抓紧抓好应急管理体系建设 结合医院实际及人员变动情况，及时调整医院应急指挥领导小组，明确各科室在应急工作中职责分工，加强执纪问责，压实应急管理责任。开展20xx年度医院灾害脆弱性分析，组织各职能科室列明潜在危险事件，组织评估组利用灾害脆弱性分析评估表对医院危险事件进行评估，制定20xx年灾害脆弱性分析报告，明确医院需要应对的主要突发事件及应对策略。根据灾害脆弱性分析结果，调整应急预案体系，梳理医疗应急队伍，修订
14、完善应急工作手册（20xx年版），并下发全院各科室学习落实。 （二）广泛培训，进一步提高应急知识水平 一是制定应急培训计划。年初，各相关行管部门均制定了全年的应急培训计划，明确重点培训内容，做到了有步骤推进实施。 二是组织应急知识培训。20xx年6月1日举办第四届全院安全生产与应急管理知识测试，共有358名职工参加测试，测试内容主要包括消防安全知识、电梯安全知识、危化品安全知识、电气安全知识、特种设备安全等应急管理知识，6月5日举办应急管理知识竞赛，现场观众包括院领导、中层干部、安全管理员等500余人，通过竞赛，全院干部职工对应急管理知识有了更深刻的理解和认识。8月10日-12日对医疗、护理、医技及行政后勤等20_余名职工进行后勤保障与应急处置、消防安全、信息系统安全、药事管理、投诉纠纷、公共卫生等基础知识培训，进一步提升全院干部职工应急知识储备。 三是组织全院各级各类人员20_余人进行心肺复苏技术、简易除颤仪等急救技能培训并现场考核，实现基本急救技能全员掌握。 四是及时进行宣传报道。对应急知识培训、测试、答题竞赛等，通过微信、办公网、医院门户网等渠道及时进行宣传报道，营造人人参与、人人知晓的学习氛围，进一步提高全院干部职工对应急管理的重视程度，提升学习应急管理知识的积极性。 （三）组织演练，提高应对突发事件的实战能力 根据已制定的20xx年应急演
